【正文】 的開拓創(chuàng)新意識、爭先創(chuàng)優(yōu)意識，使班子成為堅(jiān)決貫徹“三個代表”重要思想、全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗集體。一是按照業(yè)務(wù)、廉政“一崗雙責(zé)”的工作要求，繼續(xù)堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真做好“雙述”工作，深入抓好懲防體系建設(shè)和《實(shí)施綱要》的貫徹落實(shí)，強(qiáng)化紀(jì)律約束，嚴(yán)格責(zé)任追究。四是全力抓好廉政文化建設(shè)。一要強(qiáng)化六項(xiàng)專項(xiàng)檢查，即：規(guī)范食品經(jīng)營主體資格專項(xiàng)執(zhí)法檢查，對重點(diǎn)食品和重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)場所食品經(jīng)營以及季節(jié)性、節(jié)日性食品的專項(xiàng)執(zhí)法檢查，打擊流通環(huán)節(jié)違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專項(xiàng)執(zhí)法檢查，奶制品市場專項(xiàng)執(zhí)法檢查，農(nóng)村食品市場專項(xiàng)執(zhí)法檢查，對食品經(jīng)營者履行法定責(zé)任義務(wù)的專項(xiàng)執(zhí)法檢查。重點(diǎn)打擊以“高科技”、“連鎖銷售”、“政府融資”等名義及利用互聯(lián)網(wǎng)從事的傳銷活動。要加強(qiáng)企業(yè)日常監(jiān)管，規(guī)范公司法定代表人任職限制，對違規(guī)任職的嚴(yán)格進(jìn)行清理，推進(jìn)對公司法定代表人的信用監(jiān)管工作；完善企業(yè)退出監(jiān)管機(jī)制，保護(hù)債權(quán)人和出資人的利益；充分發(fā)揮企業(yè)年檢功能，依法查處虛報注冊資本、虛假出資、抽逃注冊資本等行為，加強(qiáng)對涉及公共安全、人身健康、生命財產(chǎn)安全等行業(yè)前置審批的審查。嚴(yán)厲打擊農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營中囤積居奇、哄抬物價等炒作、壟斷行為，切實(shí)保障市場供應(yīng)、維護(hù)物價穩(wěn)定。要繼續(xù)推進(jìn)12315行政執(zhí)法體系“四個平臺”建設(shè)，健全12315信息化網(wǎng)絡(luò)，完善功能，規(guī)范管理，不斷擴(kuò)大消費(fèi)維權(quán)網(wǎng)絡(luò)覆蓋面；加強(qiáng)12315數(shù)據(jù)分析，完善12315中心網(wǎng)上受理功能，健全組織、完善制度、嚴(yán)格程序、規(guī)范運(yùn)行、提高實(shí)效，充分發(fā)揮“一會兩站”服務(wù)基層群眾、方便城鄉(xiāng)消費(fèi)者就近解決消費(fèi)糾紛的作用。主動參與維護(hù)社會穩(wěn)定工作。切實(shí)加強(qiáng)對影響社會穩(wěn)定、危害未成年人身心健康等違法廣告的監(jiān)管。四、保障措施精神文明建設(shè)是一項(xiàng)龐大的系統(tǒng)工程，涉及面廣，工作量大，各股（室）、所、消協(xié)、個私協(xié)會要高度重視創(chuàng)建工作，深入貫徹“12345”工作思路，即：一個結(jié)合，就是要把“條條”抓與“塊塊”抓相結(jié)合；兩個圍繞，全系統(tǒng)的精神文明建設(shè)工作要圍繞工作大局和中心工作找題目，要圍繞市場管理和行政執(zhí)法做文章；三個重點(diǎn)，黨政部門關(guān)注的焦點(diǎn)、人民群眾關(guān)心的焦點(diǎn)、隊(duì)伍建設(shè)存在的難點(diǎn)；四個載體，以建設(shè)法制工商、誠信工商、信息工商、文明工商為創(chuàng)建載體；五個到位，思想到位、形成共識，領(lǐng)導(dǎo)到位、認(rèn)真去抓，措施到位、有章可循，工作到位、不走過場，投入到位、硬件達(dá)標(biāo)。五落實(shí)是：領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)、計(jì)劃落實(shí)、措施落實(shí)、責(zé)任落實(shí)、經(jīng)費(fèi)落實(shí)。要加強(qiáng)工作督查，及時研究解決問題，定期通報情況，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)。要通過抓基礎(chǔ)、抓“窗口”、抓機(jī)關(guān)、抓硬件等，努力使工作抓得住、效果看得見。第三篇一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神為主線，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，圍繞文明創(chuàng)建重點(diǎn)，大力開展文明單位創(chuàng)建活動，著力提升全系統(tǒng)干部職工精神文明素質(zhì)，營造文明有禮、積極向上的濃厚氛圍，樹立工商部門良好形象。圍繞精神文明創(chuàng)建工作要求，進(jìn)一步打造“紅盾服務(wù)第一崗”工商服務(wù)品牌，充實(shí)賦予“紅盾服務(wù)創(chuàng)業(yè)示范崗”、“紅盾消費(fèi)維權(quán)示范崗”、“紅盾品牌培育示范崗”和“紅盾強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)示范崗”新的品牌內(nèi)涵，開展服務(wù)品牌系列活動，使服務(wù)品牌更能密切聯(lián)系群眾，為群眾辦實(shí)事。以制度引導(dǎo)規(guī)范全系統(tǒng)干部職工文明守法、健康上網(wǎng)，通過網(wǎng)絡(luò)、媒體等現(xiàn)代手段傳播文明風(fēng)尚。積極開展“道德模范禮遇行動”和“三關(guān)愛”志愿服務(wù)活動。以道德教育為關(guān)鍵，營造積極向上的良好氛圍。二是加強(qiáng)職業(yè)道德教育。另一方面，關(guān)心干部職工身體健康和家庭情況，做到對大病干部必訪，對婚喪大事必訪，對困難會員必訪，及時送上慰問金和組織的關(guān)懷，解決干部的后顧之憂，增強(qiáng)單位整體凝聚力。以三解三促、巾幗文明示范崗共建等為抓手，主動與社區(qū)、共建窗口單位、共建農(nóng)村對接，做到人力、財力、物力三保障，與共建單位交流互動，取長補(bǔ)短，促進(jìn)工作，切實(shí)解決共建單位的實(shí)際困難。三是開展道德領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)整治活動。要按照“黨組引領(lǐng)、機(jī)關(guān)帶頭、基層鋪開”的創(chuàng)建工作總體思路，在縣局創(chuàng)建文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，深入開展工作。加強(qiáng)宣傳，濃厚氛圍。二、工作目標(biāo)緊緊圍繞縣委縣政府創(chuàng)建省級文明縣城的目標(biāo)，按《縣創(chuàng)建省級文明縣城測評體系》的標(biāo)準(zhǔn)要求，構(gòu)建干部職工誠信檔案平臺，實(shí)現(xiàn)信息互通、互用和公開透明；相關(guān)規(guī)章制度得到完善，干部誠信建設(shè)做到有據(jù)可依；建立起有力的誠信激勵和失信懲戒機(jī)制；干部隊(duì)伍整體誠信行為標(biāo)準(zhǔn)更符合創(chuàng)建工作的要求；建立起市政、環(huán)衛(wèi)、園林、路燈和市容市貌等城市管理工作信息，并納入創(chuàng)建省級文明縣城系統(tǒng)機(jī)制中，促進(jìn)城市管理誠信體系建設(shè)。市政、環(huán)衛(wèi)、園林、路燈和城管大隊(duì)等局屬各單位、機(jī)關(guān)各股市要深入街道、社區(qū)、小區(qū)，對綠化、文體設(shè)施、無障礙設(shè)施、城區(qū)避難所、教育設(shè)施、衛(wèi)生設(shè)施等硬件設(shè)施進(jìn)行徹底排查，掌握情況，逐一進(jìn)行登記造冊。充分調(diào)動全體員工積極性，整合資源，組織工程施工。向臨街經(jīng)營戶、社區(qū)居民和學(xué)校師生創(chuàng)建宣傳資料，定期更新內(nèi)容；在縣城各出入口，城區(qū)主要街道的高炮、燈箱、公交站臺設(shè)置了大量的創(chuàng)建公益宣傳廣告；主動出動宣傳車十余次，進(jìn)行廣泛宣傳；在縣內(nèi)公共場所電子屏滾動播出創(chuàng)建標(biāo)語、口號、創(chuàng)建知識。緊扣整治重點(diǎn)。(四)扎實(shí)開展共創(chuàng)共建工作。要安排專門力量，上街巡查督導(dǎo)。四、工作開展發(fā)動宣傳。局屬各單位、機(jī)關(guān)各股室結(jié)合自身工作任務(wù)和職能進(jìn)行自查自測，按照“先易后難、各個擊破”的原則，組織開展工作，對照《文明縣城測評細(xì)則》，填寫“任務(wù)分解及進(jìn)度表”，報縣創(chuàng)建省級文明縣城辦公室備案。按照“月督查、季考核、年評比”的辦法，采取資料審核、實(shí)地檢查、問卷調(diào)查等形式，進(jìn)行全方位檢查考核