關(guān)于個人年度考核總結(jié)-預(yù)覽頁
【正文】 加了量化評價指標的內(nèi)容，在年初下達了《年度目標任務(wù)考核意見》，上至部長下至科員，人人有目標任務(wù)，內(nèi)容涵蓋思想政治素質(zhì)、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、工作作風(fēng)、工作實績和廉潔自律等五個考核項目，每個考核項目中又明確了考核內(nèi)容和評價標準。從考核操作情況看，該評價標準為部領(lǐng)導(dǎo)客觀、全面掌握干部的思想政治素質(zhì)、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、工作作風(fēng)、工作實績、廉潔自律等情況提供了較好的依據(jù)?！皟山Y(jié)合”、“三兼顧”。組織人事部門只提出了原則性要求，沒有明確的、具體的實施辦法。.第 3 頁 共 4 頁模板僅供參考祝您工作順利！第 4 頁 共 4 頁
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