人保局流感大流行應(yīng)急預(yù)案與人保局矛盾糾紛活動方案匯編-預(yù)覽頁
【正文】 接觸者及時采取控制措施。1．Ⅰ級響應(yīng)（特別重大響應(yīng)）縣委、縣政府公布為特別重大流感疫情。3．Ⅲ級響應(yīng)（較大響應(yīng)）縣委、縣政府公布為較大流感疫情。二、應(yīng)急機構(gòu)設(shè)置及職責(zé)分工（一）機構(gòu)設(shè)置為加強流感大流行防控工作的領(lǐng)導(dǎo)，更有效地防止疫情的爆發(fā)和蔓延，我局成立流感大流行防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：（二）機構(gòu)職責(zé)、安排和部署，負(fù)責(zé)制定流感大流行防控應(yīng)急預(yù)案；配合縣委縣政府、縣衛(wèi)生部門做好疫情防控工作，與縣經(jīng)貿(mào)局、財政局等相關(guān)部門攜手共筑疫情防控保障的堅固堡壘，預(yù)防、控制和撲滅流感疫情，防止疫情擴散蔓延。對瞞報、漏報疫情等情況的，視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定追究其責(zé)任。決定啟動應(yīng)急預(yù)案的，應(yīng)立即報上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)。各股室、各中心、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動保障事務(wù)所應(yīng)將流感疫情處理情況及時報告領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室；領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)將流感疫情及處理情況及時報告領(lǐng)導(dǎo)小組；應(yīng)急狀態(tài)解除后，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要及時總結(jié)，形成應(yīng)急處理報告，以書面形式呈報領(lǐng)導(dǎo)小組。Ⅰ級響應(yīng)所針對的情形，其應(yīng)急處理情況須一日一報，特殊緊急情況應(yīng)隨時報送；應(yīng)急狀態(tài)解除后的5天內(nèi)要形成完整報告報送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。（二）信息預(yù)警領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要發(fā)揮疫情防控戰(zhàn)役的關(guān)鍵作用，承擔(dān)疫情預(yù)警信息發(fā)布的服務(wù)中心，及時、有效、全面地掌握疫情信息，并及時發(fā)布預(yù)警信息。應(yīng)急響應(yīng)期間，要加強物資儲備，加強儲備物資檢查、管理工作，加強與保障組成員單位的溝通協(xié)調(diào)，在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，權(quán)力做好疫情防控工作。，要對應(yīng)急期間的工作進行客觀、詳實的報道，教育廣大干部職工和公眾提高思想認(rèn)識，增強防范意識，提高對流感疫情的應(yīng)對能力和處置水平。（二）領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)流感疫情的新形勢、新變化，逐步健全和完善本預(yù)案。三、工作重點勞動維權(quán)。加大社會保險擴面征繳工作力度，努力做到人人享有社會保障。對“零就業(yè)家庭”開展調(diào)查摸底、登記在冊，采取多種就業(yè)形式，拓寬公益性崗位范圍，開發(fā)就業(yè)崗位，確保有就業(yè)能力并有就業(yè)愿望的“零就業(yè)家庭”得到及時援助。（三）總結(jié)階段總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，形成工作小結(jié)上報縣聯(lián)席辦。就業(yè)局、社保局、醫(yī)保局、勞動監(jiān)察大隊等單位，要充分發(fā)揮各自職能作用，做好涉及本單位的矛盾糾紛調(diào)處工作，集中解決突出的
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