市委農(nóng)辦工作總結(jié)與市委辦公室人員個人工作總結(jié)匯編-預覽頁
【正文】 農(nóng)民專合組織新增75個。一、上半年農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟主要成效上半年，%；，%。畜產(chǎn)品保持了恢復性增長：，%；，%。完成555座震損水庫的除險加固工程。（四）抓招商引資，繼續(xù)深化改革開放，“四荒”。上半年，我市農(nóng)村經(jīng)濟實現(xiàn)了又好又快發(fā)展，但也存在一些問題：一是災害頻發(fā)，對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和安全帶來極大影響；二是新農(nóng)村示范片建設極不平衡，整合效果尚需提升；三是農(nóng)村改革開發(fā)一系列基礎(chǔ)性工作急需加強。三是配合市目標督查辦，搞好工作督查和目標任務考核。圍繞優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展，著力打造優(yōu)勢培植“旗艦”型龍頭企業(yè)。加快無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品、有機農(nóng)產(chǎn)品認證，建立農(nóng)產(chǎn)品市場準入制度和標準體系建設，加大推進農(nóng)業(yè)科技研發(fā)和成果轉(zhuǎn)化應用。（四）以完善市場體系為支撐，努力實現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品大流通一是完善現(xiàn)有市場功能。三是建立電子商務平臺。在一定程度上說，服務水平的高低是衡量市委辦公室工作水平的重要內(nèi)容。服務是辦公室的立身之本、輔政之基、謀事之道，是天職，也是靈魂。隨著政府職能的轉(zhuǎn)變，打造服務型政府已是大勢所趨。辦公室是聯(lián)系人民群眾的“紐帶”，是反映機關(guān)精神面貌的“窗口”。近年來我們根據(jù)新的形勢和要求，致力創(chuàng)新服務理念，積極創(chuàng)新服務方法，大力推行“三個轉(zhuǎn)變”，實現(xiàn)了工作方式的新突破。二是由被動服務向主動服務轉(zhuǎn)變。三是由務虛服務向務實服務轉(zhuǎn)變。在實際工作中，我們著重把握了四個方面：第一，捕捉信息，當好“耳目”。主動走出就信息抓信息，編信息純粹為了上報信息的習慣作法，讓信息工作的定位重新回歸到為領(lǐng)導服務、為決策服務、為發(fā)展服務上來，把捕捉信息的視覺對上放在黨和國家的大政方針和產(chǎn)業(yè)政策上，對外延伸到搜集發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗上，對下涵蓋到的縣域經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、群眾生活等方方面面上來，從而極大地增強了信息對政府工作的指導性。XX年，我辦上報信息1200多條，被國、省、市、辦采用400余條，上報量和采用率均居全煙臺市第一?！〉诙?，高效辦事，當好“管家”。第三，精于調(diào)研，當好“外腦”。同時，為大興調(diào)研之風，我們采取調(diào)研征文競賽、調(diào)研報告講評等形式，規(guī)定每個辦公室工作人員每年必須撰寫9篇以上的調(diào)研文章，在全辦形成了“人人想調(diào)研、個個搞調(diào)研”的濃厚氛圍。一是樹立督查權(quán)威。二是突出督查重點。三是創(chuàng)新督查方式。用“三留人”機制形成凝聚力。努力實施人本管理，領(lǐng)導上做到公道正派，秉公辦事，不厚此薄彼，不親親疏疏；思想上多溝通、常交流，做到以心換心，真誠相處；生活上，友愛互助，互相關(guān)照，充分體現(xiàn)辦公室的人情味和溫暖感，不斷增強辦公室的向心力和親和力。市委辦公室人員個人工作總結(jié)
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