安全管理論文：淺談用發(fā)展的觀念創(chuàng)新安全管理模式-預覽頁
【正文】 凡是發(fā)生的各類事故，嚴格按照“四不放過”的原則，認真進行分析、追查和處理。堅持實行安全隱患排查、整改落實、信息反饋的閉環(huán)式管理，重大安全隱患必須實行一把手負總責的制度。特別要認真下大力氣、下大決心解決制約質量標準化達標升級的突出矛盾與問題，深入持久地開展質量標準化達標升級活動，加大質量標準化建設投入，堅持內(nèi)部獎先進罰落后與重獎重罰原則，加大安全質量標準化與全員收 文章源于 科技 論文發(fā)表網(wǎng) ： :1003 59168 入的掛鉤比例，切實強化靜態(tài)與動態(tài)達標考核，夯基固本，苦練內(nèi)功，完善機制。 （ 2）“兩個敢于”就是要敢于揭示錄井生產(chǎn)過程中存在的問題，對違章違紀的行為敢于指出并及時制止；敢于“亮劍”，對分隊員工出現(xiàn)違章行為經(jīng)教育后仍未意識到自己行為后果的，敢于對當事人的行為過錯予以處罰。 參考文獻 ： [1]徐揚，何沙 .建立石油天然氣工業(yè)安全保障制度 — HSE的重大意義［ J］ .攀枝花學院學報， 2021， (5). [2]張華平 .石油企業(yè)動火的安全管理［ J］ .安全， 2021， (4). [3]周渝嵐 .石油企業(yè)安全文化綜合評價［ J］ .西南石油大學，
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