20xx學(xué)校工會工作心得體會總結(jié)-預(yù)覽頁
【正文】 進(jìn)民主治校。討論通過經(jīng)歷了漫長的過程，一遍又一遍根據(jù)代表的意見建議幾易其稿，直到通過為止。
民主評議，傾聽群眾心聲。每年12月份，全體教職員工對學(xué)校校級領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校的中層干部都要進(jìn)行民主評議。這四年里，我們對這項活動采取了新的做法，第一、要求每位代表根據(jù)校長的宏偉藍(lán)圖，對學(xué)校管理、教育管理等方面積極發(fā)揮聰明才智，踴躍為發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。每次教代會上，校長都要對提案進(jìn)行認(rèn)真分析，并逐條向教工進(jìn)行答復(fù)，只要有利于整個學(xué)校發(fā)展，學(xué)校都會積極采用?；顒硬粌H豐富了教職工的業(yè)余生活，更是全體教職工凝心聚力的有效載體。愛好舞蹈的老師帶領(lǐng)自已的學(xué)生來到舞蹈室，隨著悠揚的音樂翩翩起舞，美輪美奐的舞姿舒展一天的心情。每逢節(jié)日，學(xué)校為教職工獻(xiàn)賀詞，每逢教師生日，學(xué)校為教師送鮮花，讓生活在華明學(xué)校的教師不是一家人勝似一家人。
活動是快樂的，活動是溫馨的。工會主席要真正讓會員聽從教育和管理，必須發(fā)揚民主精神，保持在會員心目中的良好形象，當(dāng)教師心中認(rèn)可的維護(hù)者。爭做三個第一：第一知情人、第一報告人和第一關(guān)心人。四是提升會員素質(zhì)的責(zé)任人。我們相信，在各級領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校黨支部、校委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，只要努力奮斗，開拓創(chuàng)新，定能帶動全體教職工走向美好的明天。
積極組織教師參加上級主管部門舉辦的各種活動和校本培訓(xùn)，全面提高了全體教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和辦學(xué)效益。
通過這些具體的工作，切實加強(qiáng)教育工會的建設(shè)，增強(qiáng)其凝聚力和吸引力。
學(xué)校工會工作心得體會總結(jié)篇3 工會是社會經(jīng)濟(jì)矛盾、勞動關(guān)系矛盾的產(chǎn)物，工會工作是一項為廣大群眾服務(wù)的工作，一項促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的工作，一項為教師搭建專業(yè)發(fā)展舞臺的工作，一項凝聚人心的工作。工會是職工群眾合法權(quán)益的代表者和維護(hù)者，其基本職能就是維權(quán)。同時要講究工作方法，在敢于維護(hù)的前提下，做到善于維護(hù)、有效維護(hù)，運用法律和政策手段，最大限度地依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益。工會干部法律素質(zhì)的高低，是實現(xiàn)依法維權(quán)，推進(jìn)工會工作法制化的關(guān)鍵。此類集體性活動既活躍了身心，更重要的是增強(qiáng)了凝聚力，對推動校園和諧大有裨益。及時把溫暖送到心坎上，使之感其溫暖。召開座談會，與之交流思想，向他們匯報學(xué)校的發(fā)展思路及當(dāng)前要解決的問題，征求意見，并向他們求教，與會人員暢所欲言，既談出了自己的看法，同時會讓周邊干部群眾對學(xué)校工作給予肯定，使學(xué)校工作的決策有針對性。為此學(xué)校應(yīng)成立校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組和校務(wù)公開監(jiān)督小組，建立健全監(jiān)督機(jī)制。特別是對于那些特困職工，更是要滿腔熱情，備加關(guān)懷。使工會的服務(wù)意識在努力實踐三個代表的進(jìn)程中，得到升華，使工會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮在學(xué)校的工作大局中不可替代的重要作用，使工會工作更加符合黨的要求和教職工的心愿。組織青年教師進(jìn)行新時期、新形象、新風(fēng)采的演講活動，教書育人，關(guān)愛學(xué)生的打討論，進(jìn)一步廣大教職工的中舉人翁意識，增強(qiáng)了責(zé)任感，更加熱愛本職工作在學(xué)習(xí)方法上，我們要做到了骨干先行，定期組織工會委員會、工會小組長先學(xué)，然后由他們來組織推動全體教職工的學(xué)習(xí)，從整體上提高了教職工的政治思想素質(zhì)。工會和行政聯(lián)合制定了關(guān)于禁止對學(xué)生體罰和變相體罰的決定，在學(xué)生中進(jìn)行評教活動，征求家長對教師的意見等，從而大大提高全體教師的師德水平。同時突出考評機(jī)制，提高教育業(yè)務(wù)能力。準(zhǔn)確及時地反映群眾呼聲，發(fā)揮工會應(yīng)有的
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