【正文】 作風建設(shè)的成效還只是初步的，舊的問題還沒有完全解決，新的問題又冒出來了。我們將著力在4個方面下功夫，抓深入出成效。嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管理干部、以嚴的紀律約束干部。把專題教育融入領(lǐng)導干部經(jīng)常性學習教育，與做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作結(jié)合起來，在全省開展“三比一看”活動，用加快福建發(fā)展、建設(shè)新福建的實效檢驗專題教育的成效。繼續(xù)發(fā)揮總書記聯(lián)系點的標桿作用。在黨性分析上，深入查擺“不嚴不實”問題，深挖作風病根、細建問題臺賬、詳列意見清單，嚴肅開展批評和自我批評，真正觸動思想、觸及靈魂。焦裕祿精神與“三嚴三實”要求高度契合。堅持以鍛造焦裕祿式好干部為導向從嚴監(jiān)督管理干部。真正發(fā)揮省市縣三級書記抓專題教育的帶頭作用。帶頭抓教育，省委決定，副省級以上領(lǐng)導干部每人聯(lián)系一個貧困縣，督促指導專題教育，對搞形式、走過場的，及時約談單位黨委（黨組）主要負責同志，強化對不作為不擔當?shù)膯栘煛Ｘ瀼亍八膫€全面”戰(zhàn)略布局，落實習近平總書記關(guān)于廣西構(gòu)建面向東盟的國際大通道、打造西南中南地區(qū)開放發(fā)展新的戰(zhàn)略支點、形成21世紀海上絲綢之路和絲綢之路經(jīng)濟帶有機銜接的重要門戶的新定位、新要求，關(guān)鍵在于建設(shè)一支忠誠、干凈、擔當?shù)母刹筷犖?。調(diào)研表明，當前廣西干部隊伍中不符合“三嚴三實”要求的突出問題，集中表現(xiàn)為為官不正、為官不廉、為官不為、為官不實、庸政懶政等。有的層層設(shè)卡，招商引資開門“歡迎你”，關(guān)門“收拾你”，結(jié)果把外商打成“內(nèi)傷”。有的面對艱巨繁重的扶貧任務(wù)，不敢啃“硬骨頭”。一要高標準開展學習研討。用好教育實踐活動專題民主生活會經(jīng)驗，要求每名領(lǐng)導干部嚴格對照“三嚴三實”，對照突出問題表現(xiàn)，剖析問題原因，提出改進措施。健全落實領(lǐng)導干部選任全程紀實、干部失信行為懲戒、非領(lǐng)導職務(wù)干部管理等制度，強化剛性約束，真正把規(guī)矩立起來、把紀律嚴起來，努力使專題教育獲得中央認可、群眾滿意的實效。專題教育中，我們要抓住上層、嚴管中層、規(guī)范基層，在全系統(tǒng)叫響“兩個看齊”，就是在嚴守紀律、黨風廉政建設(shè)、求真務(wù)實、勤奮敬業(yè)上，在工作作風和生活作風上，全國審計機關(guān)向?qū)徲嬍瘘h組看齊，全體審計人員向?qū)徲嬮L看齊，以上率下打造“三嚴三實”審計鐵軍。當前，署領(lǐng)導班子對審計工作適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、服務(wù)“四個全面”戰(zhàn)略布局研究不深，謀劃和推進審計工作改革發(fā)展力度不大；對地方審計機關(guān)領(lǐng)導干部雙重管理流于形式，統(tǒng)籌整合審計資源辦法不多，審計工作在國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化中的重要保障作用發(fā)揮不充分。以骨干隊伍過硬示范帶動審計隊伍全面過硬。嚴格制約權(quán)力運行，向有的司處長不當用權(quán)問題開刀，實行審計計劃權(quán)、實施權(quán)、審理權(quán)和報告權(quán)“四分離”，對審計工作全過程嚴格監(jiān)控，實行審計質(zhì)量終身負責制，嚴把審計質(zhì)量“生命線”。專題教育中，我們將強化機制創(chuàng)新，加強上級審計機關(guān)對下級審計機關(guān)的領(lǐng)導，推進省以下地方審計機關(guān)人財物統(tǒng)一管理，推行審計職業(yè)化和專業(yè)技術(shù)資格制度，以深化改革提高審計機關(guān)戰(zhàn)斗力。牢記習近平總書記“發(fā)展航天事業(yè)、建設(shè)航天強國”的囑托，聯(lián)系航天事業(yè)近60年成功與失敗的考驗，航天人對“嚴”和“實”的重要性有著刻骨銘心的認識和切膚之痛的教訓。航天事業(yè)身系國家安危、事關(guān)黨執(zhí)政的穩(wěn)固，“對黨忠誠”是航天人第一位的政治品格。圍繞深入學習習近平總書記重要講話，細化學習研討題目，把學習研討辦到重大工程現(xiàn)場、辦到航天發(fā)射基地，引導領(lǐng)導干部以科學理論修身、補足精神之“鈣”，始終忠誠于黨的信仰。目前公司資產(chǎn)總額已超過3000億元，管好經(jīng)營好這樣龐大的國有資產(chǎn)責任重大。把好選拔任用關(guān)，讓“三嚴三實”的干部有舞臺，讓“不嚴不實”的干部沒市場。把“三嚴三實”要求落實到敢于擔當上。在嚴格管理上擔當實干，推進以“嚴”和“實”為主要內(nèi)容的科學作風培養(yǎng)工程，堅持航天質(zhì)量問題“雙五條”歸零標準，重點剖析公司成立以來14次重大航天任務(wù)失利的深刻教訓，建立嚴格的質(zhì)量考核和獎懲制度。開展“三嚴三實”專題教育，必將為清華大學實現(xiàn)創(chuàng)建世界一流大學夢想注入新的強大動力。堅持以上率下，打造“三嚴三實”領(lǐng)導班子。黨委書記在全校范圍、黨委班子成員在分管部門范圍、院系黨委書記在本單位范圍講黨課，對“不嚴不實”的表現(xiàn)危害抓準確、點透徹，把“三嚴三實”的內(nèi)涵意義講明白、說清楚，真正觸動思想靈魂。在開好領(lǐng)導班子專題民主生活會的同時，切實開好校內(nèi)各單位組織生活會，重點剖析解決一些干部紀律松弛、作風散漫等問題。干部隊伍是建設(shè)世界一流大學的骨干力量，也是開展“三嚴三實”專題教育的重點對象。二是制度上從嚴規(guī)范。堅持立德樹人，培育“三嚴三實”師資力量。