20xx老干部工作總結(jié)2-預覽頁
【正文】 老干的娛樂生活：一是在原有基礎(chǔ)上豐富完善“老干活動室”活動內(nèi)容。近年來，我校工會按照“及時、就地解決問題與疏導教育相結(jié)合”的原則，認真處理老干部及家屬的來信、來訪，做到了老干部信訪渠道無障礙、解決問題無“尾巴”，老干部無越級上訪情況。校領(lǐng)導多次上門走訪看望和慰問老干部，體現(xiàn)了學校領(lǐng)導和全體干部對老干部的關(guān)心和愛護。
學校現(xiàn)有“老干活動室”一處，內(nèi)有棋、球類，健身等學習、娛樂活動設(shè)施較為齊全。
三、關(guān)心老干日常生活，落實老干經(jīng)濟待遇
日常生活安寧溫馨和經(jīng)濟待遇的落實保障，事關(guān)老干的切身利益。他們在人生經(jīng)歷和工作實踐中積累的豐富經(jīng)驗是我們踐行科學發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會的寶貴財富。并有計劃地組織老干參觀考察學習，今年敬老節(jié)還參觀了武漢磨山景區(qū)。
在我校教育教學工作的創(chuàng)新和發(fā)展過程中，老干部的作用功不可沒，對老干部們給予充分的體諒和熱情的關(guān)心是我們義不容辭的職責。33名離休老干部平均年齡在79歲。
二、爭取領(lǐng)導重視和支持，確保老干部各項政策措施的落實
區(qū)委、政府十分重視老干部工作，要求必須把老干部的事情辦好，讓老同志滿意，因此老干局充分發(fā)揮參謀助手的作用，班子成員及時主動向區(qū)領(lǐng)導請示匯報，使老同志的各項待遇得到很好的落實，讓老干部共享改革發(fā)展成果。
(二)兌現(xiàn)政策受歡迎
按照市里[2008]1號、7號、42號和46號文件精神，及時召開了區(qū)長辦公會議，各項待遇得到兌現(xiàn)。通過此次活動，利用圖書館這塊陣地，傳達黨和政府的聲音，把老干部愛讀書和學習的風氣帶進全社會。
(四)6月24日，組織老年大學學員參加了烏海市離退休老干部書畫作品展，共在老年大學學員中收集書法、繪畫作品10余件進行參展，獲得紀念獎。同時堅持“五必訪”制度。家庭有重大矛盾必訪、必調(diào)。同時，聯(lián)合醫(yī)院科室主任，對離休干部開展送溫暖、送愛心義診走訪活動。對57戶符合條件的離休干部進行房改政策宣傳。
(六)5月28日，本著組織老干部就近參觀學習和落實科學發(fā)展觀的目的，組織到大武口星海湖等地參觀學習，老同志感受到通過科學發(fā)展帶來的變化，一致認為在今后的工作中還要繼續(xù)在理念創(chuàng)新上下功夫，把我區(qū)的城市扮靚，變美。由于社區(qū)機構(gòu)改革，社區(qū)書記全部由大學生擔任，6月初，深入各社區(qū)，對四位一體工作進行指導，重新印發(fā)《四位一體工作方案》，對所服務(wù)的老干部的基本情況重新進行詳細登記造冊，進一步規(guī)范各社區(qū)軟件資料建設(shè)，使“一卡、一冊、兩表、一帳”資料齊全，讓老同志能夠就近活動、就近得到照顧。
(一)關(guān)心下一代工作
，召開了2010年工作會議，傳達上級工作會議精神，安排部署了我區(qū)工作任務(wù)。
2. 16月份，烏達區(qū)老年體協(xié)組隊先后參加了烏海市老年門球、網(wǎng)球、全民健身啟動儀式、象棋等比賽，共計100余人。
(三)老年大學在黨支部帶領(lǐng)下，在辦學上取得更大進展
(教室只有64個座位)是歷年來較多的學員報名之年，開展豐富多彩的文體活動、集體旅游業(yè)
，學校聯(lián)系組織師生及學員共有48人組團去青島、嶗山、威海12日游活動，使師生拓展視野。
，共走訪40人次，參與社會公益活動20人次。加強與老干部的思想交流，不斷提高為老干部服務(wù)的水平，組織和協(xié)調(diào)各涉老部門多渠道開展工作，使老干部工作穩(wěn)中有新，為烏達區(qū)的社會穩(wěn)定貢獻力量。通過努力，老干局機關(guān)支部獲基層黨建先進集體，有3名黨員獲先進個人。堅持每星期一上午的理論學習。及時為老干部解答政策，解決老干部就醫(yī)問題。
(五)在機關(guān)開展各類有益活動。
(六)狠抓黨風廉政建設(shè)，促進黨員干部作風建設(shè)。進一步規(guī)范從政行為，積極推進政務(wù)公開，從源頭上防腐。
(三)辦公等基礎(chǔ)設(shè)施還需進一步改善。繼續(xù)協(xié)調(diào)落實好老干部工作的“四位一體 ”網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)。
(三)發(fā)揮老同志在關(guān)工委、老年體協(xié)、老年大學、離退休黨支部的作用，豐富老同志的精神文化生活
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