【正文】 督促經(jīng)營(yíng)者按規(guī)定配足駕駛員。 認(rèn)真督查公司領(lǐng)導(dǎo)安排部署的安全工作。 負(fù)責(zé)公司辦公用品及辦公設(shè)施的日常安全管理。 正確計(jì)提安全工作經(jīng)費(fèi)，審核和監(jiān)督安全工作經(jīng)費(fèi)的使用情況，籌集資金支持對(duì)安全設(shè)施的技術(shù)改造。 當(dāng)好企業(yè)安全生產(chǎn)總指揮的角色，組建以總經(jīng)理為組長(zhǎng)、副總經(jīng)理為副組長(zhǎng)的企業(yè)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織制定各分管領(lǐng)導(dǎo)的工作職責(zé)，明確安全管理責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，及時(shí)聽(tīng)取分管領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào)，定期考核，并提出下一步工作目標(biāo)。 督促職能部門和基層單位加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的安全教育和職業(yè)道德教育，抓好企業(yè)干部職工的安全培訓(xùn)，努力提高全員安全意識(shí)。 定期向職工代表大會(huì)報(bào)告企業(yè)安全生產(chǎn)工作情況，認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，接受職工群眾監(jiān)督。 為主設(shè)計(jì)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應(yīng)的企業(yè)管理系統(tǒng)及其配備和各級(jí)運(yùn)作模式， 主持建立企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)，配備充實(shí)業(yè)務(wù)素質(zhì)高、作風(fēng)好、責(zé)任性強(qiáng)的安全管理人員，并保持相對(duì)穩(wěn)定，主持制定企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)的工作規(guī)范和安全管理人員的崗位職責(zé)及工作目標(biāo)。 定期向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和有關(guān)部門匯報(bào)企業(yè)安全生產(chǎn)情況，提出主要議題和工作打算。發(fā)生重大及以上事故要及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)，并按規(guī)定的時(shí)間和程序報(bào)告有關(guān)部門，對(duì)報(bào)告的及時(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。 督促各單位建立健全安全工作機(jī)構(gòu)，監(jiān)督有關(guān)部門制訂完善勞動(dòng)保護(hù)措施和安全操作規(guī)程，監(jiān)督并落實(shí)特殊工種持證上崗的執(zhí)行情況，落實(shí)各項(xiàng)安全經(jīng)費(fèi)，添置更新安全設(shè)施，并對(duì)這些措施的貫徹執(zhí)行檢查督促。 參與本單位安全事故的調(diào)查和善后處理，組織制訂落實(shí)整改措施，對(duì)事故相關(guān)責(zé)任人和當(dāng)事人按照“四不放過(guò)”的原則提出處理意見(jiàn)。 自覺(jué)遵守各項(xiàng)制度，服從領(lǐng)導(dǎo)的分工和安排，熱愛(ài)本職工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 1 GPS 監(jiān)控管理員安全職責(zé) 根據(jù)安全管理部門制定的行駛線路或路段的限速標(biāo)規(guī)，綜合車輛類型、季節(jié)氣侯等因素，在不違反國(guó)家和行業(yè)主管部門有關(guān)規(guī)定的情況下，及時(shí)設(shè)置和 GPS 監(jiān)控系統(tǒng)參數(shù)。 每日上午車輛前一天的違章違規(guī)情況進(jìn)行整理匯總，依據(jù)本辦法和行業(yè)主管部門及 公司的其它規(guī)定對(duì)違章違規(guī)車輛及有關(guān)責(zé)任人員提出處理意見(jiàn)，并將相關(guān)資料提供給安全管理部門和主管領(lǐng)導(dǎo)。 一、時(shí)速標(biāo)準(zhǔn) 全程高速公路班線，時(shí)速最高標(biāo)準(zhǔn)為 100 公里 /小時(shí)，班線為：宜賓、瀘州、雅安、眉山、江油、成都。 廣漢班線最高時(shí)速標(biāo)準(zhǔn)為 70 公里 /小時(shí)。 彭州、都江堰最高時(shí)速標(biāo)準(zhǔn)為 70 公里 /小時(shí)。 嚴(yán)禁任何人私自在車載終端設(shè)備上安置開(kāi)關(guān)和用遮蓋物屏蔽終端設(shè)備，使其功能臨時(shí)失效。 超過(guò)限定時(shí)速 50%以 上的，每次處人民幣 500 元。 超過(guò)限定時(shí)速 30%以上的，每次處人民幣 500 元。 超過(guò)限定時(shí)速 15%以上的，每次處人民幣 500 元。 三、安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理制度 安全生產(chǎn)值班制度 第一條 公司及所屬各單位實(shí)行每日安全值班制度（值班人員必須保持 24 小時(shí)通訊暢通）。 第四條 值班人員應(yīng)恪盡職守，自覺(jué)遵守值班紀(jì)律，加強(qiáng)值班巡邏，不得遲到早退，不得在值班時(shí)間從事其它活動(dòng)，嚴(yán)禁在值班前和值班期間飲酒。 第六條 值班人員交接班時(shí)應(yīng)將未及時(shí)處置完畢的工作和值班記錄一并進(jìn)行移交，并說(shuō)明未辦完的原因，交代清楚注意事項(xiàng)，從而保證工作的連續(xù)性，不得有意隱瞞。貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針政策 和法律法規(guī)，研究解決本單位（部門）安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題，總結(jié)布置近期的安全生產(chǎn)工作，制訂落實(shí)安全生產(chǎn)措施，不斷強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理。 第三條 公司各單位每月召開(kāi)一次安全生產(chǎn)例會(huì)（遇有特殊情況或發(fā)生重大事故時(shí)應(yīng)及時(shí)開(kāi)會(huì)處理），傳達(dá)有關(guān)安全生產(chǎn)文件、會(huì)議精神，研究部署本單位安全生產(chǎn)工作方面的重大事情，分析研究和總結(jié)安全生產(chǎn)情況，及時(shí)制訂落實(shí)安全生產(chǎn)措施，整改事故隱患。發(fā)生重大以上事故，現(xiàn)場(chǎng)處理結(jié)束后一周內(nèi)，公司安全科及事故單位必須召開(kāi)事故分析會(huì)。 第二條 公司各單位（部門）及個(gè)人，都必須自覺(jué)接受安全監(jiān)督檢查。車站、修理廠等重點(diǎn)場(chǎng)所或部位應(yīng)落實(shí)專人每日檢查。 第七條 各二級(jí)單位每月路檢路查 4 天以上，并有存檔記錄，檢查率達(dá) 80%以上。 第十一條 各種安全檢查應(yīng)留下相應(yīng)的記錄并由檢查人員和被檢查人員在檢查或整改記錄上簽字。 批評(píng)教育。責(zé)令限期整改，由檢查組組長(zhǎng)批準(zhǔn)。 安全檢查中發(fā)現(xiàn)被檢查單位違反有關(guān)法規(guī)、規(guī)章等安全管理規(guī)定情節(jié)特別嚴(yán)重的、存在安全隱患不服從督查態(tài)度惡劣的、《檢查通知書》收到后拒不整改的，按照公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處 罰和給予行政 處分。 安全隱患排查整改制度 第一條 安全隱患排查整改實(shí)行分級(jí)管理、層層負(fù)責(zé)的原則，除各單位（部門）負(fù)責(zé)本單位（部門）安全隱患的排查整改工作外，分片包干部門及責(zé)任人也應(yīng)對(duì)包干單位或區(qū)域事故隱患的排查整改工作負(fù) 責(zé)，各級(jí)安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)對(duì)本單位安全隱患的排查整改工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。 第五條 各單位（部門）每年底應(yīng)提出下一年度安全生產(chǎn)重大隱患的整改計(jì)和整改方案，報(bào)送主管單位或上級(jí)主管部門，主管單位或部門應(yīng)及時(shí)對(duì)下屬單位（部門）提出的整改方案的可行性進(jìn)行審核評(píng) 價(jià)，并在對(duì)下年度工作進(jìn)行安排部署時(shí)，明確下達(dá)整改任務(wù)。整改不符合安全生產(chǎn)要求的不能投入生產(chǎn)和使用，并限期重新進(jìn)行修改。任何單位和個(gè)人不得將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、場(chǎng)所、設(shè)備發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或者個(gè)人。 第十四條 各單位應(yīng)經(jīng)常性地對(duì)承包、承租單位或者個(gè)人履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，執(zhí)行安全規(guī)章制度的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，督促承包、承租單位或個(gè)人及時(shí)整改存在的安全隱患。 第二條 安全生產(chǎn)告誡根據(jù)違規(guī)違章性質(zhì)輕重或事故隱患的大小分為一般告誡和嚴(yán)重告誡兩類。 發(fā)生重大及以上行車責(zé)任事故或因管理不到位發(fā)生重大治安案件、工傷及 火災(zāi)事故的。 第四條 對(duì)單位（部門）以召開(kāi)專門會(huì)議的方式進(jìn)行告誡，該單位（部門）的領(lǐng)導(dǎo)成員必須親自到場(chǎng)接受告誡，因特殊情況缺席的，事后由其主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)傳達(dá)。 第七條 被告誡的單位（部門）或個(gè)人應(yīng)對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真分析，結(jié)合自身實(shí)際制定嚴(yán)密的整改措施，嚴(yán)格按照告誡單位提出的整改要求及時(shí)進(jìn)行整改，徹底糾正違規(guī)、違紀(jì)、違章行為， 消除安全隱患，預(yù)防事故發(fā)生。但受到告誡的單位（部門）或個(gè)人在提出申訴的過(guò)程中都必須無(wú)條件認(rèn)真落實(shí)告誡單位提出的整改措施以 整改存在的問(wèn)題或隱患。當(dāng)年受到兩次嚴(yán)重告誡或三次及以上一般告誡的，應(yīng)給予其主要的安全生產(chǎn)責(zé)任人降職、撤職或其它的行政處分。 第二條 堅(jiān)持安全學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤和考核，不斷改變學(xué)習(xí)形式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高從業(yè)人員的學(xué)習(xí)興趣，并及時(shí)對(duì)從業(yè)人員學(xué)習(xí)的效果進(jìn)行考勤和考核。 第五條 做好安全教育記錄，同時(shí)做好簽到手續(xù)，對(duì)安全學(xué)習(xí)缺席的人員及時(shí)補(bǔ)課，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。警示或公告標(biāo)志應(yīng)醒目，內(nèi)容應(yīng)淺顯易懂。公司安全科每年應(yīng)對(duì)管理人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度培訓(xùn)，不斷提高單位的安全管理水平。 第十三條 曾經(jīng)發(fā)生重大事故的單位，要結(jié)合事故后果、原因及責(zé)任分析，反復(fù)進(jìn)行教育，使職工痛定思痛，居安思危，吸取血的教訓(xùn)，警鐘長(zhǎng)鳴，常備不懈，時(shí)刻不忘安全工作。 第三條 公司及所屬單位應(yīng)建立安全建議和安全信息登記，落實(shí)專人負(fù)責(zé)安全建議和安全 信息的管理工作，及時(shí)對(duì)來(lái)文來(lái)函、來(lái)信來(lái)電或通過(guò)其它途徑獲取的安全建議、安全信息登記造冊(cè)。舉報(bào)情況有誤的，應(yīng)及時(shí)做好解釋工作，但要堅(jiān)決防止和查處為達(dá)到某種目的惡意詆毀、誣陷他人或嚴(yán)重?cái)膯挝恍蜗蟮男袨?。公司及所屬單位?yīng)對(duì)事故隱患、違章違紀(jì)行為的舉報(bào)人員和自身要求保密的安全建議或安全信息提供 者進(jìn)行保密。 第七條 公司及所屬單位應(yīng)堅(jiān)決查處安全建議和安全信息管理過(guò)程中的瀆職、失職行為，對(duì)于故意泄密、惡意舉報(bào)和對(duì)正當(dāng)舉報(bào)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的行為要一查到底，從嚴(yán)處理。 二、駕駛員一年內(nèi)發(fā)生兩次無(wú)人員傷亡事故，經(jīng)濟(jì)損失在 1 萬(wàn)元以上 5 萬(wàn)元以下負(fù)主要責(zé)任的，按安全生產(chǎn)告誡規(guī)定向駕駛員用書面形式提出告誡通知，處駕駛員安全違約金 100200 元。并通報(bào)解除該駕駛員在本公司內(nèi)駕駛客運(yùn)車輛資格。為了強(qiáng)化這一點(diǎn)，現(xiàn)在重申。 四、各二級(jí)生產(chǎn)單位和公司生產(chǎn)部門未按此規(guī)定擅自批準(zhǔn)新增線路運(yùn)行的 ，本著誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，給予行政處分，如發(fā)生交通事故，由其本人承擔(dān)全部責(zé)任（包括刑事責(zé)任）。 第四條 各二級(jí)單位 安全職能部門應(yīng)逐步完善安全檔案制度，確保安全檔案安全保存和方便利用。（ 3）分類：根據(jù)公司檔案分類方法分類。屬于各單位 （部門）保管的安全檔案，在每季度頭一個(gè)月 10 日前匯編成冊(cè)，各分級(jí)保管者在每年的2 月 10 日前將安全檔案總目錄、分類目錄交安全科匯總。 第十條 借閱：因工作需要借閱文檔的，應(yīng)填好安全檔案查閱單，員工不得隨意外帶有關(guān)公司重要的文件資料，確因工作需要外帶，需辦理安全檔案外借手續(xù)，經(jīng)安全分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可帶出，用畢即歸還。 第十三條 備份件與原件應(yīng)分開(kāi)存放，公司的備份件應(yīng)保存。 各單位必須遵守有關(guān)防火、防爆規(guī)定，建立防火防爆制度，配備符合規(guī)定的消防設(shè)施?；瘜W(xué)性質(zhì)互相抵觸或滅火方法不同的物品，禁止混裝、混存。 存放有毒有害物質(zhì)的勞動(dòng)場(chǎng)所，應(yīng)采取密閉式或濕式作業(yè)，并結(jié)合工藝采取通風(fēng)除塵，降低毒害等凈化處理措施。 引進(jìn)新設(shè)備、采用新技術(shù)、新工藝，必須配置勞動(dòng)安全設(shè)施才能投人生產(chǎn)或使用。 隨時(shí)掌握勞保用品的庫(kù)存情況，以使各類勞保用品有一定的庫(kù)存量。 1安全工作目標(biāo)管理與考核辦法 第一條 為切實(shí)加強(qiáng)道路運(yùn)輸安全管理工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，公司及所屬各單位應(yīng)對(duì)本單位安全工作 進(jìn)行目標(biāo)管理與考核，建立安全管理考核體系。 第三條 公司及所屬各單位應(yīng)指定專門的部門或人員負(fù)責(zé)本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的 考核和評(píng)比。發(fā)生一次重大責(zé)任事故同時(shí)扣除該單位領(lǐng)導(dǎo)班子年底考核兌現(xiàn)獎(jiǎng)金總數(shù)的 5%，發(fā)生一次特大責(zé)任事故取消該單位年底考核資格。安全生產(chǎn)有計(jì)劃 和措施，有布置和組織、有落實(shí)和檢查，有總結(jié)和評(píng)比，有效地開(kāi)展安全預(yù)防工作，安全生產(chǎn)卓有成效； 搞好員工的全員安全教育和培訓(xùn)工作。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于禁運(yùn)、限運(yùn)物品的規(guī)定，加強(qiáng)“五不出站”管理，嚴(yán)禁易燃、易爆、易腐蝕等危險(xiǎn)物品進(jìn)站上車，站、車秩序良好； 第九條 安全工作先進(jìn)個(gè)人的條件： 遵章守紀(jì)、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，努力學(xué)習(xí)，文明生產(chǎn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地搞好本職工作，全心全意地為人民服務(wù)； 在安全管理方面積極提出合理化建議，敢于糾正和制止違章操作，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，努力挽回重大損失，見(jiàn)義勇為保護(hù)國(guó)家、集體和人民生命財(cái)產(chǎn)； 駕駛員當(dāng)年在我單位工作 10 個(gè)月以上，生產(chǎn)任務(wù)完成出色，消耗低，效益高，質(zhì)量好，遵章守紀(jì)，愛(ài)護(hù)車輛，服從 調(diào)度，文明行車，全年無(wú)責(zé)任行車事故，無(wú)違規(guī)、違章、違紀(jì)記錄； 修理工上崗工作堅(jiān)持正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，嚴(yán)格遵守技術(shù)規(guī)范和安全操作規(guī)程，節(jié)約材料費(fèi)用。 消防安全責(zé)任區(qū)主管單位，負(fù)責(zé)本區(qū)域的消防安全的宣傳教育，日常檢查及管理工作；負(fù)責(zé)本區(qū)域日常的安全隱患的自查、自改，責(zé)任自負(fù)；負(fù)責(zé)本區(qū)域消防器材的日常管理、保養(yǎng)工作；負(fù)責(zé)設(shè)置工班責(zé)任區(qū)，責(zé)任人及各種安全標(biāo)志；負(fù)責(zé)建立本區(qū)域的義務(wù)消防隊(duì)和建立消防預(yù)案。 每個(gè)職工個(gè)人是本工種、本崗位的消防安全執(zhí)行者，履行本崗位的消防安全職責(zé)，遵守消防安全制度和規(guī)定，服從消防安全的監(jiān)督，做好自身消防安全管理，不違章作業(yè)。 消防器材設(shè)置的型號(hào)、種類、數(shù)量要與工作、生產(chǎn) 中的消防危險(xiǎn)性相適應(yīng)。 三、防火管理制度： （一）門衛(wèi)防火管理： 值班人員要按時(shí)接班，嚴(yán)格交接班制度。 夜間對(duì)防衛(wèi)區(qū)域的各 個(gè)電源、火源及易燃易爆物部位要隨時(shí)進(jìn)行檢查，對(duì)不符合防火要求的電源、火源要及時(shí)關(guān)閉、熄滅。 貯存物質(zhì)，要按不同性質(zhì)分類存放，保 持“五距”（即：高距50 厘米、墻距 30 厘米、燈距 50 厘米、柱距 10 厘米、堆距 10 厘米），并留安全通道。 倉(cāng)庫(kù)人員要清楚庫(kù)內(nèi)及周圍的一切滅火器的性質(zhì)，用途及使用方法，做到消防工作的“三懂”“三會(huì)”。使用、維修和管理人員要經(jīng)常對(duì)電器設(shè)備、電源、線路和配電設(shè)施進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)不符合安全要求的，要立即停止使用，并立即進(jìn)行維修和改造。 電器設(shè)備要保持清潔，旁邊不能堆放雜物、易燃物和可燃物。 停車場(chǎng)、庫(kù)要有相應(yīng)型號(hào)、數(shù)量的消防器材。 停車場(chǎng)、庫(kù)要有專人巡邏守護(hù)。 用汽油清洗汽缸時(shí)，一定要斷絕所有電源，不準(zhǔn)使用 36 伏以上工作燈照明。按有關(guān)規(guī)定在途中不能停車的，一律不能停車，必須停車時(shí)，要有專人看護(hù)。 焊接油箱、油管時(shí)，必須經(jīng)過(guò)認(rèn)真清洗后，才能進(jìn)行操作。 易、可燃物堆放場(chǎng)所要用冷氣燈具或防爆燈具。 功率在 l00W 以上的燈具，不得使用塑膠燈座。 公司每半年召開(kāi)一次消防安全專題會(huì)議，聽(tīng)取各有關(guān)單位的消防工作匯報(bào)，協(xié)調(diào)各單位處理日常消防工作出