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20xx省級優(yōu)秀教師工作計劃范文-預覽頁

2024-11-18 23:58 上一頁面

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【正文】 賞識的愉悅,進一步Ji發(fā)青年教師自我成長的需要。
  學校個人制定本年度培養(yǎng)計劃,要求骨干教師每人自訂一份報刊雜志。
  學校每年對骨干教師進行考核,不合格者不能作為年度骨干教師。
  (3)搞好課改交流,體現(xiàn)教育教學新理念。根據(jù)《云南省教育廳關于云南省中小學骨干教師培訓工作的通知》(云教師〔20XX〕7號)要求和《xxx族哈尼族拉祜族自治縣教育局關于印發(fā)xx縣名校長、省市級學科帶頭人、骨干教師考核辦法的通知》(鎮(zhèn)教〔20XX〕58號)文件精神要求,我將承擔骨干教師的示范、引領和輻射作用,全力帶動本片區(qū)教師素質的提升,提高教育教學質量。從實踐中學,向同事學習,提煉先進方法和思想。
  主持、承擔或參與教育科研課題的實施和實驗。積極承擔培養(yǎng)青年教師的任務,帶徒不少于4人。
  1參加支援本片區(qū)薄弱學校教育等活動,送教下村,年累計不少于20課時。從實踐中學,提煉先進方法和思想。參與學校改革,積極獻計獻策,每學期至少提供給學校2條有價值的建議落實實施。收集整理材料,總結經驗,逐步推廣。
  每學期在學?;蚩h內外聽課不少于40節(jié)次,教研活動中評課不少于20課時。
  1參加支援本片區(qū)薄弱學校教育等活動,送教下村,年累計不少于20課時。在接下來的教育教學工作中,將更加努力工作,真正起到骨干教師的帶頭模范作用,力爭取得輝煌的成績.
  二、預期目標:
  作為市級骨干教師,本學期我要認真貫徹學校新學期工作計劃與教學計劃,以課改為中心,以科研為導向,注重課堂常規(guī)教學,注重樸實教學,,在反思中進步。
  增強科研意識和科研能力,積極開展科研工作。
  三、具體措施:
  本學期7周和14周左右上一節(jié)語文公開課,開展與本學科教師的手拉手活動,要有實效,積極進行研討及反思,共同進步。在教學中,做到“三反思”:即實踐前的反思,實踐中的反思,實踐后的反思。課堂教學做到尊重學生,以學生為主體,充分啟發(fā)和調動學生的積極性。
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