【正文】 首先代表公司歡迎新員工的到來。公司給你發(fā)了工資，你就要做好自己的本職工作。為人要有職業(yè)道德、敬業(yè)精神、清正廉明、心地善良才會(huì)具有人格魅力，如果你做到了，大家都在會(huì)尊敬你、喜歡你。你平時(shí)的所作所為，大家都看在眼里，這是也做人的失敗。在公司存在這種現(xiàn)象，這種出賣公司利益的行為就是權(quán)錢交易，由于這個(gè)原因解聘的人有很多。即使大家不能成為朋友，也不要變成仇人。前世的五百次回眸才換來今生的相遇。這就要有容人之度量。為什么不能相容？我也有一技之長(zhǎng)，截止到現(xiàn)在，三個(gè)采區(qū)，9口大井，20多口小井，井位都是我訂的，之前采區(qū)所有的鉆孔，都是我定的，就是現(xiàn)在每個(gè)鉆孔定位還是由我做80%的決定。大家可以想一想，只要是我面試的人，我都會(huì)站起來繞過辦公桌和他握手，你有本事，我比你創(chuàng)造的財(cái)富多，還有本事，但是我為什么這么做？因?yàn)槲覐男睦镒鹬啬銈儯艜?huì)溢于言表。要有團(tuán)隊(duì)精神，要有親和力，把姿態(tài)放低一點(diǎn)，作為下屬不要溜須拍馬，但要有服從意識(shí)，有意見可以保留，但不能不給領(lǐng)導(dǎo)面子。我從來都沒有這樣說過一個(gè)員工。蕭何月下追韓信，徐庶走馬薦諸葛。劉備請(qǐng)徐庶的時(shí)候，徐庶推薦諸葛亮。這樣的人，這樣的心胸，怎么可以做領(lǐng)導(dǎo)？不要怕別人比你的`功勞大。這樣不但對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)也是對(duì)你自己負(fù)責(zé)。私企就是為了利益才讓大家走到一起的。既然公司能安排他做你的領(lǐng)導(dǎo)，就是有理由的。公司車越來越多，但用的時(shí)候卻找不見，從今天開始只要是停在公司院內(nèi)的車，不論是公車、私車，行政后勤部都有權(quán)力使用。以后大家要節(jié)制。人性化管理和制度化管理是不矛盾的。我覺得不能因?yàn)槲乙粋€(gè)人而讓大家受熱，個(gè)人服從集體、部分服從全局，這就是人性化。公司辦公大樓籌建事宜，涉及各個(gè)部門，大家都要積極配合，要有大局意識(shí)。祝賀你們從今天起，正式成為結(jié)構(gòu)公司的一員，你們的到來為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)注入了新的活力，也為這個(gè)團(tuán)隊(duì)帶來新的精神和理念。同時(shí)，作為一名老員工，我希望給你們幾點(diǎn)建議，使你們?cè)趯淼墓ぷ髦猩僮咭恍澛?。我們邀?qǐng)你們和我們一起拼搏，一起奮斗，一起吃苦，一起揮灑我們青春的汗水。從我們一出生，我們就和父母、社會(huì)的方方面面存在一個(gè)隱性的責(zé)任問題。做一個(gè)有責(zé)任心員工。因此你們必須要從頭學(xué)起。規(guī)范的種類繁多，一下都掌握那是不可能的，但你必須養(yǎng)成做事前翻看規(guī)范的意識(shí)和習(xí)慣，因?yàn)橐?guī)范是我們大量實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累。公司接納了你們，就會(huì)給你們提供一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)和空間，可能公司提供的平臺(tái)和空間跟你們要求的會(huì)有一定距離，這種現(xiàn)實(shí)和理想的差異可能會(huì)使某些人無法接受，但我以一個(gè)過來人的身份告訴你們，無論你進(jìn)入那個(gè)企業(yè)，現(xiàn)實(shí)和理想這兩個(gè)不同的層次，都會(huì)使你們有一定思想的落差，請(qǐng)不要隨意想象和夸大這種落差，你們要靜下心來，仔細(xì)研究企業(yè)的發(fā)展前景和個(gè)人的發(fā)展空間，走好關(guān)鍵的一步。兩年前，我大學(xué)畢業(yè)，帶著與大家一樣的美好憧憬，帶著對(duì)工作崗位的熱切期待，我加入了XX這個(gè)大家庭，開始了我事業(yè)的起步。我工作的第一年是分在了二機(jī)公司實(shí)習(xí)，針對(duì)我的實(shí)習(xí)經(jīng)歷我自己總結(jié)了三點(diǎn)：第一：多看大家上過關(guān)于安全的培訓(xùn)課程就應(yīng)該知道，工作過程中所接觸的很多設(shè)備（比如車床、銑床、鉆床等）如果不能正確的操作將會(huì)帶來很多的安全隱患，因此在操作設(shè)備之前一定要先了解清楚設(shè)備該如何正確的操作，保護(hù)好自己這是最重要的。在學(xué)校里，我們會(huì)有期中考試會(huì)有期末考試來檢驗(yàn)我們自己是否在進(jìn)步，在工作過程中，我們沒有了這些考試，可能會(huì)因?yàn)樽约旱倪M(jìn)步不太明顯而感到迷惑。只有在實(shí)習(xí)過程中充分的讓自己的理論知識(shí)與實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，你才能脫離“百無一用是書生”的范疇。在此、我想與在坐的各位新同事分享3句話，與大家共勉。同時(shí)，也將自己的才華展示出來，盡快地融入***這個(gè)大家庭。***正處于快速發(fā)展階段，企業(yè)竭盡所能為我們提供了一個(gè)穩(wěn)定的工作平臺(tái)。為了出色地完成好工作，我認(rèn)為有三點(diǎn)非常重要，其一、態(tài)度。其三、“加強(qiáng)學(xué)習(xí)”。同樣的，我也衷心地希望在座的各位能夠全身心地投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中，多學(xué)多問，充份利用自己所學(xué)的知識(shí)，積極展示自己的才華，盡快地熟悉、掌握相關(guān)知識(shí)，及早的把它應(yīng)用到工作當(dāng)中。大家一起討論！咱們的工作也許相對(duì)其它有些困難，請(qǐng)大家不要把工作當(dāng)成一種艱巨的任務(wù)，就當(dāng)成一種挑戰(zhàn)。我也會(huì)盡量幫助大家的?。ń榻B公司的內(nèi)容及工作）在今后的日子里，你們作為公司的一股新生力量，你們將是公司的新生力量，公司的發(fā)展來自員工的一起努力，只要大家努力，公司會(huì)越來越好的。相信在座每一位同學(xué)在加入這個(gè)集體之前都有過很多思索。從學(xué)生到員工，角色的轉(zhuǎn)換可能會(huì)讓你有些措手不及。希望你們?cè)谝院蟮娜兆永锔雨P(guān)注……，將她作為自己成長(zhǎng)的基石；希望你們把自己視為……的主人，將她的發(fā)展和自己的成長(zhǎng)等同起來；希望你們更加熱愛……，只有這樣，……的明天才能因?yàn)槟銈兌用利悾∠Ｍ銈兊娜松幸驗(yàn)橛辛嗽凇瓛仦⑶啻号c激情的記憶而更加精彩！最后，請(qǐng)記住……集團(tuán)賴以生存的企業(yè)理念：奮力拼搏、勇于開拓、從嚴(yán)求實(shí)、爭(zhēng)創(chuàng)一流！謝謝大家！第五篇：歡迎新員工發(fā)言稿今天很高興的歡迎大家的來到，你們的加入為公司注入了新的血液，添加了新的希望，我謹(jǐn)代表公司表示熱烈的歡迎！我們都來自四面八方，有幸能夠相聚在這里，這是一種緣份，更是一份友誼的開始。工作上大家應(yīng)該保持良好的心態(tài)，如果發(fā)現(xiàn)什么問題，也希望大家提出來，一起解決，不能讓某些小環(huán)節(jié)壞了大家的心情。成功也不是一次就可以的，許多成功的人也是在失敗中一次又一次爬起的