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20xx人事專員年終總結(jié)2-預覽頁

2024-11-17 22:40 上一頁面

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【正文】 崗位。資料共分享,我們負責傳遞知識。確定員工勞動合同簽定人數(shù),配合人事部工作事宜。排解員工之間的人和事矛盾.
  對優(yōu)化部門就診各數(shù)據(jù)分析:在優(yōu)化就診表優(yōu)化效果統(tǒng)計表進行跟蹤發(fā)現(xiàn)問題進行周與周的對比和本月與上個月的對比從中找出原因,并進行跟優(yōu)化工程師對接一起分析問題的所在處。
  建議,員工培訓機制的待完善和加強。協(xié)助各部門工作,加強與員工溝通,加強團結(jié),迅速營造良好辦公環(huán)境。
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