【正文】 的月平均工資高于本上年月平均工資的按本人月平均工資計(jì)發(fā)?；贾夭『徒^癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)償費(fèi)患重病的增加部不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50患絕癥的增加部不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100.　　第三十六條 甲方違犯本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無(wú)效勞動(dòng)合同給乙方造成損害的應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任?！　【拧趧?dòng)爭(zhēng)議處理　　第三十九條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人可以向本勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成當(dāng)事人一方要求仲裁的應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六內(nèi)向________ 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁會(huì)申請(qǐng)仲裁?！　〉谒氖粭l 本合同未盡事宜或與有關(guān)規(guī)定相悖的按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、工作報(bào)酬1〕每月工資 元按照甲方從業(yè)員每月發(fā)薪日發(fā)放； 2〕除不參加互助、福利會(huì)及績(jī)效獎(jiǎng)金分配外工作滿當(dāng)年度者年終將金發(fā)給二個(gè)月效勞不滿當(dāng)年度者依當(dāng)年度實(shí)際工作月數(shù)比例計(jì)給各項(xiàng)津貼給付〕所得規(guī)定的各項(xiàng)津貼、效率獎(jiǎng)金分配及其他福利設(shè)施的享用均參照本從業(yè)人員。六、乙方在合同工作間應(yīng)覓具殷實(shí)或本從業(yè)人員二人為保證人。本合同限自　　年　　月　　日開始至　　　年　乙方同意在甲方從事　　　　　　　　　　　　　工作?！　〉谖鍡l　　第七條根據(jù)從事工種的需要發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置消費(fèi)、工作必需的勞開工具?！　〉谑畻l本合同所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。條以下情形之一甲可以解除合同但應(yīng)提早三以場(chǎng)面形式乙方：　　　乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療滿后不能從事原工作的；　　　乙方勞動(dòng)未到達(dá)勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的；　　　甲乙雙方不能根據(jù)本合同第十二條就變更合同達(dá)成協(xié)議的；　　第十五條　　第十七條勞動(dòng)合同滿或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí)勞動(dòng)合同即行終止。甲方違犯本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同給乙方造成損害的應(yīng)按?違犯勞動(dòng)法〕有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償?賠償乙方損失。當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容?！　〉诙鍡l　　甲方簽名蓋章〕　　　　　日　　鑒證蓋章〕　　　　　　　　　　　　　　　　　　經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商需增加的條款也在本欄寫明“經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致同意以下條款〞并在下面逐條寫清?！　×ⅰ”竞贤瑫皇絻煞菁?、乙各一份交乙方的不得由甲方代為保?！　《?、工作內(nèi)容　　第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任________ 崗位工種〕工作。　　執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定工作時(shí)間?！　〖追綉?yīng)按照或有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)展安康檢查?！　?zhí)行不定時(shí)工作制的工資________元?！　〖追綉?yīng)為乙方填寫?職工養(yǎng)老手冊(cè)?。　　第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇：　　六、勞動(dòng)紀(jì)律　　第十六條 乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守勞動(dòng)平安衛(wèi)生、消費(fèi)工藝、操作規(guī)程和工作 ；保護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)進(jìn)步思想覺(jué)悟和職業(yè)技能?！　〉诙畻l 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除?！　〉诙臈l 乙方有以下情形之一甲方不得根據(jù)本合同第二十二條、第二十三條終止、解除本合同：　　、在規(guī)定的醫(yī)療內(nèi)的；　　、產(chǎn)、哺乳內(nèi)的；　??；　??；　　第二十五條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié)經(jīng)以上勞動(dòng)鑒定會(huì)確認(rèn)完全或部喪失勞動(dòng)才能的按____________不得根據(jù)本合同第二十二條、第二十三條解除勞動(dòng)合同。雙方當(dāng)事人在本合同滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向?！　〉谌粭l 以下情形之一甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除本合同前12個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金最多不超過(guò)12個(gè)月：　?。骸　??！　〉谌臈l 支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí)乙方在甲方工作時(shí)間不滿一年的按一年的發(fā)給經(jīng)補(bǔ)償金。　　第三十八條 乙方解除本合同的凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)和招接收費(fèi)。對(duì)裁決不服的可以向人民提起訴訟?！　〖追缴w章〕________________ 　　乙方蓋章〕________________　　代表人：________________ 　　　代表人：________________　　____ 年____月____日 　　　　____ 年____月____日 內(nèi)容總結(jié)（1）第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量（2）（3）患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)償費(fèi)患重病的增加部不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50患絕癥的增加部不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100.
　　第三十六條 甲方違犯本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無(wú)效勞動(dòng)合同給乙方造成損害的應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任