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早會動員大會開場白-預覽頁

2024-11-16 22:35 上一頁面

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【正文】 家人:早上好!。下面是小編精心收集的早會簡單開場白,希望能對你有所幫助。此刻就讓我們以一曲晨操《向前沖》展現(xiàn)我們團隊的文化士氣,請全體起立,有請我們會跳的伙伴上臺來帶動一下。故事的名字叫做《飛翔的蜘蛛》。溫馨提示:蜘蛛不會飛翔,但它能夠把網凌結在半空中。奇跡是執(zhí)著者造成的。此刻就讓我們以一曲晨操《向前沖》展現(xiàn)我們團隊的文化士氣,請全體起立,有請我們會跳的伙伴上臺來帶動一下。每個勝利都是團隊精神的寫照,每一點進步都是伙伴們相互鼓舞和激勵的結果。一天,我發(fā)現(xiàn),一只黑蜘蛛在后院的兩檐之間結了一張很大的網。這樣的成績,使人不由想起那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者。故事的名字叫做《飛翔的蜘蛛》。溫馨提示:蜘蛛不會飛翔,但它能夠把網凌結在半空中。奇跡是執(zhí)著者造成的。晨操每個勝利都是團隊精神的寫照,每一點進步都是伙伴們相互鼓舞和激勵的結果。的確!年少時誰不曾有過自己完美而絢爛的夢想,有的人想成為一名軍人,有的人想成為醫(yī)生,有的人想成為一個作家,而我曾夢當一名出色的律師。一天,我發(fā)現(xiàn),一只黑蜘蛛在后院的兩檐之間結了一張很大的網。這樣的成績,使人不由想起那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者。自我鞭策、自我激勵,與伙伴們相互支持、鼓舞,共鑄壽險營銷的輝煌之夢。首先,問候大家一聲:“各位親愛的伙伴們大家早晨好”春風中踏出堅實的腳步,夏日里撒下辛勤的汗珠,秋季收獲豐碩的成果,冬雪上描繪美好的藍圖,俗話說:“一年之際在于春,一日之計在于晨”,在這個送走冬日嚴寒迎來春日復蘇的清晨,我們又迎來了新的一天,新的生活,新...各位親愛的伙伴們早上好:新的一天,新的開始,讓我們彼此親切的問好一下,“伙伴們早上好”.生命在于運動,請大家跟著我歌聲做動作:“如果感到開心你就拍拍手,如果感到高興你就跺跺腳,如果感到幸福你就拍拍手呀跺跺腳.”沐浴著清晨和煦的陽光,呼吸著海邊爽朗的微風,我們又迎來了充滿斗志的一天。如今的壽險市場正在趨向于重復化、多元化、復雜化。這里我建議如果要做陌生拜訪,最好最佳的時間段應該是在下午4:00———晚上7:00。與眾不同的開場白———您是我們的客戶嗎?“先生(小姐),您好,打擾一下,請問您是我們公司的客戶嗎?”回答通常會問“你是什么公司的?”“哦,我是XX保險公司的。與眾不同的開場白 ———我不是來推銷保險的,我是來為你們創(chuàng)造現(xiàn)金的!客戶的心猶如一扇暫未打開的門,在那門上有著一把重重的大鎖。“我不是來推銷保險的,我是來為你們創(chuàng)造現(xiàn)金的!”“創(chuàng)造現(xiàn)金,什么意思?請你解釋一下……”機會產生了。頂尖的業(yè)務員都有自己的獨特開場白。然而,要做到這一點,關鍵是要處理好自身與客戶之間的關系,做客戶永遠的朋友。【展業(yè)分享】先交朋友,后做保險老套路,首先,問候大家,然后無非就是調動人積極性的話語和一些讓人心情變的很愉快的小游戲,這個建議你去買本書,叫《互動小游戲全集》,一般做直銷的人都知道,特別是安利的人。其實所有的調動在于晨會主持人的感染力。然而,要做到這一點,關鍵是要處理好自身與客戶之間的關系,做客戶永遠的朋友?!菊箻I(yè)分享】先交朋友,后做保險我認為,做保險要先與客戶交朋友,朋友做成了,保險自然做成。于是,爸爸將雨披給了媽媽,媽媽將雨披給了哥哥,哥哥又將雨披給了漢克。責任可以讓我們將事情做完整,愛可以讓我們將事情做好。”與客戶交朋友是站在客戶角度思考問題,采取行動,摒棄了功利心極強的短期思維方式和行為舉動。分析屬員預訪客戶的具體情況,給予適宜的指導和建議,必要時進行陪訪。輔導屬員做客戶永遠的朋友參考話術屬員A :怎樣避免在客戶面前急于促成?主 管:你說的問題從根本上講是準客戶儲量的問題。我們要養(yǎng)成回訪老客戶的習慣,從鞏固朋友關系的角度,對所有老客戶進行不定期回訪,回訪不但不會影響業(yè)績,反而會對提高業(yè)績起到促進作用。為做保險而拜訪,“無事不登三寶殿”當然會給客戶帶來麻煩,讓客戶感到有壓力,也讓自己感到有壓力,與客戶見面不自在。如今的壽險市場正在趨向于重復化、多元化、復雜化。這里我建議如果要做陌生拜訪,最好最佳的時間段應該是在下午4:00———晚上7:00。與眾不同的開場白———您是我們的客戶嗎?“先生(小姐),您好,打擾一下,請問您是我們公司的客戶嗎?”回答通常會問“你是什么公司的?”“哦,我是XX保險公司的。與眾不同的開場白 ———我不是來推銷保險的,我是來為你們創(chuàng)造現(xiàn)金的!客戶的心猶如一扇暫未打開的門,在那門上有著一把重重的大鎖?!拔也皇莵硗其N保險的,我是來為你們創(chuàng)造現(xiàn)金的!”“創(chuàng)造現(xiàn)金,什么意思?請你解釋一下……”機會產生了。頂尖的業(yè)務員都有自己的獨特開場白。同時出席本次活動的還有來自 各界的成功人士,及各位成功人士身后的的賢內助們。(女)三、接小來我們將一同欣賞由蔡明和郭達為我們帶來的愛情小品《爛漫的事》(男)中國人壽做為主辦方誠摯歡迎您的到來,同時中國人壽的高層領導將為各位致歡迎詞(女)同時今天我們請到了兩位特約嘉賓為各位來賓朋友帶來我們共同關心的話題《愛的歷程》和《愛與責任》(男)最后我們做為主辦方的中國人壽將為各位來賓朋友們送上一份情人節(jié)的禮物。(男)謝謝各位的配合。老頭子(男)誒,(女)抄粉絲代表我們常常綿棉,老頭子(男)誒,山西窩窩頭代表我們樸石的生活我還要給你富貴的生活,請嘗嘗金絲嚇秋。我們真正需要的是一種平平淡淡的快樂生活,一份實實在在的成功。(男)的確如此,你有情,我有意讓我們將愛進行到底從此不再別離共振思念的氣息。(男)接下來讓我們共同欣賞蔡明和郭達為我們帶來的愛情小品〈爛漫的事〉三、領導致辭(女)在中國人壽57年的輝煌歷史中,我們得到了社會各界人士的廣泛支持和高度關注(男)回報社會、傳播愛心是我們的職責,答謝客戶、提供資訊是我們本次盛會的目的(女)我們今天的盛會受到中國人壽分公司高層領導的高度關注,今天國壽的付總經理先生也親臨盛會的現(xiàn)場(男)讓我們掌聲有請邱總為本次“玫瑰之約”致辭,掌聲有請四、愛的歷程(女)謝謝 總經理,在領導熱情洋溢的講話中我們可以感受到中國人壽多年來所秉承的“成人達已、成已為人”的企業(yè)文化,成為廣大客戶朋友們“相知多年值得托付”朋友.(男)再次掌聲響起感謝邱總.(女)2003年中國人壽股改上市,開啟了國壽經營的新局面,走出國門、走向世界,中國人壽市場競爭力空前提高。(女)把責任看座山,就能擋住我們最后的防線,在多變的氣候中,固守著我們充滿愛的溫馨家圓,(男)責任是真愛行動的路標,它指引我們不被迷失方向。(男)2005年的秋天,有關部門對我國孤兒整體生存情況進行了一個調查,結果表明,在我國18歲以下,父母雙亡和事實上無人供養(yǎng)的孤兒一共有57萬多人,其中有1/3沒有得到有效的救助。一天,我發(fā)現(xiàn),一只黑蜘蛛在后院的兩檐之間結了一張很大的網。這樣的成績,使人不由想起那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者。第一位同事說:“保險是給人們提供的一種保障。第一位同事是一位剛接觸保險的新人,很籠統(tǒng)和粗淺地給保險一個定義。這位同事是一位伴隨中國平安大同中支成長的資深業(yè)務代表,保險對她來說已不是身之物,而是一種生活,也許是生活的一部分,也許就是生活的全部。保險,真的是一種生活態(tài)度,而且很美好,這就是我的開場白。雖然我們無法阻攔時間的流逝,但是我們可以主宰自己的心情;乙:在這里,有我們對生活的激情,更有我們對未來的渴望; 合:因為,我們始終相信:明天會更好!今天的聯(lián)歡會到此結束,再次祝大家新年快樂,萬事如意,心想事成!一.早上問好:齊聲:同舟共濟,E路支持你!**的全體同事大家早上好!章:很高興今天的早會有我們客服部為大家主持,我是章靜靜。二.游戲環(huán)節(jié):章:游戲叫解手鏈,商務上來兩組,綜合上來一組,每組10個人。一種是一個大圈,另外一種是兩個套著的環(huán)。1.你在開始的感覺怎樣,是否思路很混亂?2.當解開了一點以后,你的想法是否發(fā)生了變化?3.最后問題得到了解決,你是不是很開心?4.在這個過程中,你學到了什么?大家上來發(fā)表游戲感想四.月底總結:倪:再過兩天就是新的一月,大家還記得蘇總來時定的這個月的目標嗎?是多少,是一百,還是一百五?大家回答一百五接著說:那我們現(xiàn)在完成了多少呢?剩下的幾十萬由誰來完成呢?各商務經理你們有自己要完成的目標嗎?好,最后三天,看我們商務各部門經理怎樣帶著你的團隊來突破然后各經理走上臺發(fā)言章:還有今天和明后天,希望大家做最后的沖刺,爭取趕超?部。下面這些就過時啦:問比1大的數(shù)字有嗎?對方說有再問比10大的有沒有?對方說有直到說到100000——最后問比你傻的傻瓜的有沒有?對方回很警覺的說“沒有”!隨便找3個東西,比如3個杯子吧,你敲第一個時讓你的朋友說“忘”,敲第二個說“情”,第三個說“水”,美其名曰測試你朋友的反映速度,幾次之后,不停的敲第一個,“忘,忘,忘,忘,汪,汪,汪,汪,汪,……”呵呵,效果就出來了還有什么真心話大冒險啊,數(shù)七啊。另外,敲桌子的時候不說話,拍手的時候說話。要求:如果到排尾句子沒有結束則排尾的組員將句子寫完整,寫完后將所造的句子高舉起來,最后以句子通順,先舉起造好句子的小組為勝。2.「國王」決定如何處罰抽到最小或倒數(shù)兩個號碼的人,可以想出各種整人花招,例如要求脫褲跑一圈或兩人摟抱、親吻等,罰完后重新抽簽再玩。之所以成功,可以概括為這三點因素,規(guī)格高、氛圍好、追蹤到位。一場產說會下來,現(xiàn)場氛圍非常到位,且意向性簽單多,產說會現(xiàn)場結束后,營銷員伙伴怎樣才能讓意向性簽單變?yōu)閷嵤盏谋YM呢?會后的追蹤也非常重要,甚至決定著常說會的成敗,我們要求營銷員伙伴會后針對與會簽單客戶、與會未簽單客戶、未與會客戶進行不同的追蹤,及時的回訪。參加的第二場產說會,為何意向性簽單和實收保費都為零呢?同樣的講師,主持人也是一位成功主持產說會經歷的組訓,究竟為何會出現(xiàn)這樣的尷尬局面呢?我個人認為,在客戶的選擇上而導致的失敗是我們以后開產說會所應當引以為鑒的。在邀請客戶參加產說會之前,要適當?shù)膶Ξa品進行溝通,絕不應邀請對要講的產品未曾了解過的客戶來參加,我們是要對那些了解過產品的客戶進行進一步的貫通,只有這樣,通過講師對于產品從開發(fā)背景到保障功能和利益分析等作系統(tǒng)地講解之后才能讓客戶認可產品從而產生購買欲望。
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