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20xx年xx區(qū)效能建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作匯報[共五篇]-預(yù)覽頁

2024-11-16 02:17 上一頁面

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【正文】 以教育教學(xué)為中心,以創(chuàng)建文明行業(yè)治理亂收費為重點,以打造幼教品牌、創(chuàng)建綠色樂園為目標(biāo),以開展民主評議行風(fēng)活動為載體,牢固樹立“奉獻進取,求實創(chuàng)新”的園風(fēng),堅持正確的辦園思想,與時俱進,深化改革,銳意創(chuàng)新,全面實施素質(zhì)教育,圓滿完成年初制定的各項目標(biāo)任務(wù),各項工作取得顯著成績。(二)民主科學(xué)的推出人才。二、加強組織建設(shè),提高干部自律能力新泰市實驗幼兒園作為全市幼教事業(yè)的龍頭和窗口,我們始終按照“抓班子帶隊伍、抓黨員帶教師”的工作思路,要求領(lǐng)導(dǎo)干部明確一個思想:質(zhì)量為本,科研興園,走內(nèi)涵發(fā)展的路子。(二)是團結(jié)協(xié)作,形成班子強大合力。本,依據(jù)上級文件精神,征求教職工建議,制定了詳細的學(xué)習(xí)教育活動實施方案、學(xué)習(xí)制度及有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格管理,強化落實,以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),積極組織廣大教師加強政治理論學(xué)習(xí),每周一為黨員干部學(xué)習(xí)時間,每周四下午為職工集中學(xué)習(xí)時間,集中學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識、鄧小平文選,學(xué)習(xí)馬克思的辯證唯物論。(3)開展“走進新《綱要》,做學(xué)者型人才”為主題的競賽活動,組織教師系統(tǒng)學(xué)習(xí)《綱要》,做受社會歡迎的好教師。(二)大力實施“師表工程”,優(yōu)化教師隊伍素質(zhì),倡導(dǎo)開展“講師德、講責(zé)任、比水平、比能力、看成效、看實績”的“二講二比二看”活動,時時注重加強教師的職業(yè)道德教育,在廣大教師中開展“五心”教育活動、“三德”、“四有”教育活動,“教師行為十不準(zhǔn)”簽名活動,并將師德建設(shè)納入教職工量化考核,教育廣大教師敬業(yè)愛崗、無私奉獻,教育廣大教師對幼兒要有愛心、熱心、誠心、童心和細心。我園教師立足崗位成才,通過自學(xué)、函授等方法提高文化素質(zhì),現(xiàn)有本科學(xué)歷23人,大專學(xué)歷44人,共涌現(xiàn)出優(yōu)秀教師、教學(xué)能手和師德標(biāo)兵、學(xué)科帶頭人45人次,今年曹玉紅同志榮獲“新泰市杰出青年”稱號,安道梅同志榮獲泰山名師稱號,仲崇燕同志榮獲泰山教學(xué)新星稱號,尹訓(xùn)敏同志、曹欣同志榮獲泰山教壇英才稱號,弭延銘同志榮獲新泰名師稱號,韓麗同志、常廣云同志榮獲新泰教壇英才稱號、王金芳同志、宋攀同志、李新同志榮獲新泰教學(xué)新星稱號,仲崇燕同志被評為師德建設(shè)先進工作者、曹欣榮獲師德標(biāo)兵稱號,使幼兒園成為了一個富有愛心、樂于奉獻、有能力、有素質(zhì)的先進群體。嚴(yán)格執(zhí)行“每天巡視、每周小修、每月大修、每季匯報”的安全責(zé)任制,并實行“接送制”、“情緒卡”制度。在園幼兒每年體檢一次,每季度測體重、視力一次,每半年測身高一次。加強了幼兒的健康教育,培養(yǎng)了幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣。三是要讓教職工掌握基本的安全操作規(guī)范。對幼兒進行食品衛(wèi)生安全教育。實驗幼兒園還積極聘請法制輔導(dǎo)員來園開課、講座、輔導(dǎo),增強法制觀念及幼兒自我保護意識。邀請家長參加大班小朋友的畢業(yè)典禮,每半年一次舉辦家長開放日活動,邀請家長參觀游園,了解幼兒在園學(xué)習(xí)、生活情況,加強與幼兒園的溝通和聯(lián)系,使家園一致,共同做好了幼兒的教育工作,在新泰城區(qū)范圍內(nèi)發(fā)揮了較強的示范和輻射作用。同時緊緊圍繞黨的中心工作,在廣大黨員中深入開展了“筑堡壘、展風(fēng)采”、“共產(chǎn)黨員工程”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”、“設(shè)崗定責(zé)、服務(wù)群眾、建設(shè)新樂園”等主題實踐活動,引導(dǎo)廣大黨員立足本職崗位,充分發(fā)揮先鋒模范作用。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)收支兩條線的規(guī)定,嚴(yán)格財務(wù)管理,無挪用公款和“小金庫”現(xiàn)象發(fā)生;定期公布重大支出、教職工水電費、幼兒生活費,使民主理財、民主監(jiān)督落到了實處。目前,校園的治安形勢穩(wěn)定,教工思想穩(wěn)定,教育教學(xué)收到了明顯的效果,為校園的安全和穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的內(nèi)部治安環(huán)境。四月中下旬我們開展了,人人動手除“四害”,創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市愛國衛(wèi)生突擊周活動。六月份,是禁毒宣傳教育月,我們開展了以禁毒為主題的教師活動。我們平時利用園務(wù)會、班主任會、黨員大會、全體教職工大會、學(xué)科滲透等途徑,通過講解、演示和訓(xùn)練,對教職工、幼兒開展安全預(yù)防教育,使教職工、幼兒接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。通過教育大大提高了廣大學(xué)生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。本期在校園內(nèi)各重要部位配齊并增加了滅火器等消防器材。確保了校園沒有發(fā)生重大治安、刑事案(事)件,為全年治安保衛(wèi)目標(biāo)的完成打下了堅實基礎(chǔ)。政治的透明度和財務(wù)的透明度成為一種無形的凝聚力,使幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子能把全園64名教職工緊緊地團結(jié)在一起,在各項工作中爭創(chuàng)一流。為了幫助青年教師迅速成長起來,工會定期召開“新教師座談會”,認真了解新教師的思想狀況和生活困難,給她們以溫暖的關(guān)懷。每年“九九”老人節(jié)、春節(jié)都對離退教師進行慰問,送去慰問金和年貨,帶去了幼兒園的新年問候。如組織年輕教師爬山考察活動;送課下鄉(xiāng)活動;組織全體教職工在元旦、三結(jié)合女教職工身心特點,開展系列活動,展現(xiàn)女教職工的風(fēng)采,宏揚“四自”精神,如每天抽出一定時間進行形體訓(xùn)練,禮儀訓(xùn)練,編排幼兒團體操,組織女教職工參加泰安市和新泰市舉行的慶“七一”和歡慶“國慶節(jié)”文藝表演活動,結(jié)合幼兒園工作實際,我們還開展了教師時裝大賽,“教師魂”經(jīng)典詩文朗誦大賽,“和美新泰幸福樂園”教師攝影大賽。為女教職工排憂、解難、主動關(guān)心她們疾苦,反映她們的呼聲。給懷孕的教師安排配班人員,對生病住院的女教工進行探訪,并為她們解決一些實際困難。上半年我們帶領(lǐng)青年教師參加全園青年文明號文化作品大賽,弘揚先進文化,爭做文明先鋒。配合我園編寫的《師德征文》一書,我們組織青年教師積極投稿,17名青年教師的文章入選。今年,有5名青年教師參加市優(yōu)質(zhì)課評選。登蓮花山,領(lǐng)略祖國名勝風(fēng)景之秀美,進行義務(wù)大掃除,等社區(qū)活動。積極參與,勇于實踐。以“保護環(huán)境”為主題的六一兒童節(jié)晚會,豐富多彩。今后,我們將一如繼往,努力工作,把實驗幼兒園辦成一所廉潔、團結(jié)、積極、務(wù)實的文明幼兒園。再次是實行黨務(wù)公開制度,把黨支部工作目標(biāo)、階段重點工作及進展情況、黨費收繳情況、黨員發(fā)展情況、干部任免情況等黨建工作內(nèi)容向全園職工及時公開,受到了干部職工較高的評價。(三)牢固樹立宗旨觀念和廉潔自律意識,黨員干部自覺遵守各項規(guī)章制度,認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,堅持重大事項定期報告制度,認真執(zhí)行上級規(guī)定,并接受群眾監(jiān)督,切實做到勤儉節(jié)約,不大吃大喝,不公款請客送禮,不以權(quán)謀私,不亂收亂支,至今為止幼兒園領(lǐng)導(dǎo)干部沒有為其親友經(jīng)營提供方便,向幼兒園推銷商品,強行攤派等問題發(fā)生,園內(nèi)建立意見箱、園長信箱,自覺接受家長與社會監(jiān)督,增強了工作透明度,受到社會的好評。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的新觀念,認真鉆研現(xiàn)代化教育思想、領(lǐng)導(dǎo)理論和管理方法,促進了思想的解放和觀念的更新,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力、決策水平和業(yè)務(wù)水平。三、創(chuàng)建文明行業(yè) 提高教師素質(zhì)2012年年初我們就制定了創(chuàng)建文明行業(yè)、加強教師職業(yè)道德建設(shè)實施方案,完善了各項規(guī)章制度,認真開展自評自糾,切實做好“三個結(jié)合”:教師職業(yè)道德建設(shè)與理論學(xué)習(xí)相結(jié)合不斷學(xué)習(xí)是提高師德水平,促進教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。創(chuàng)造一切條件,通過組織各種活動來提高教職工的職業(yè)技能水平和文化水平。(三)深化名師培養(yǎng)工作,實施“名師工程”,制訂好培訓(xùn)計劃,對已經(jīng)成為市級骨干教師的,提出相應(yīng)的目標(biāo),進行相關(guān)的考核,促進他們的進一步成長。以“創(chuàng)建平安幼兒園”為契機,做到“四有”,即有部署、有措施、有檢查、有獎懲,并簽定每年安全工作責(zé)任書。新泰市實驗幼兒園認真貫徹執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》和省市有關(guān)規(guī)定,配備了合格的專職衛(wèi)生保健人員,建立了健康檢查制度、疾病防治制度、衛(wèi)生消毒制度、營養(yǎng)管理制度、體弱兒童管理制度等衛(wèi)生保健制度。嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和五四制,48小時食品留小樣”制度。為密切家園聯(lián)系,加強了家長學(xué)校工作,家長委員會始終正常運行,定期召開家長會,舉辦家長講座,開展家長開放日活動,設(shè)立了家園聯(lián)系橋、家園聯(lián)系冊和家教宣傳欄,為家長傳授科學(xué)育兒知識,使家長及時了解幼兒園的要求和教育內(nèi)容,及時聽取家長的意見和建議。本著黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,采取多種形式,堅持不懈地對黨員進行黨的基本理論、基本路線教育,鄧小平理論和“三個代表”重要思想教育,世界觀、人生觀和價值觀教育。小編推薦與 黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作總結(jié) 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欄目列表】五、加強財務(wù)管理,樹立文明園風(fēng)嚴(yán)格執(zhí)行物價部門核定的收費標(biāo)準(zhǔn),公開收費項目、收費標(biāo)準(zhǔn),定期給家長發(fā)放收費通知書,開具上級統(tǒng)一規(guī)定的收費票據(jù),提高了收費透明度。實行了財產(chǎn)保管責(zé)任制,設(shè)立了固定資產(chǎn)簿,實行一物一卡;實行了貨物進賬單制度和領(lǐng)物簽字制度,建立了業(yè)務(wù)檔案、行政檔案、健康檔案、財務(wù)檔案、教研檔案等,實行檔案管理制度,檔案管理有專人負責(zé),專櫥存放。進一步完善了“自我教育、自我約束、自我管理”的新型機制,從而激發(fā)了廣大干部職工參與治安綜合治理的責(zé)任感和積極性,夯實了綜合治理工作的群眾基礎(chǔ)。此次活動涉及面廣,內(nèi)容豐富多彩,有展示幼兒的積極向上精神的“美麗幼兒園,我們的家”美術(shù)作品展覽;有個性張揚,展示創(chuàng)新和設(shè)計能力的“變廢為寶”手工藝品制作大賽;有展示自己文藝表演才能的文藝匯演。利用宣傳欄宣傳家庭防毒、拒毒知識,介紹一些與禁毒有關(guān)的新聞和事例。幼兒園安全提醒“周周講,月月講”,強調(diào)安全事項。為進一步加強幼兒園及周邊安全隱患排查和整改,預(yù)防幼兒安全事故發(fā)生,保障廣大師幼生命財產(chǎn)安全,根據(jù)上級有關(guān)文件精神,定期開展了校園及周邊安全隱患排查和整改專項行動。同時,我們加強對保安人員的管理,每逢節(jié)假日幼兒園安排干部值班,平時加強教師護導(dǎo)工作,有效地消除了消防、治安隱患。工會在協(xié)助園支部進行幼兒園內(nèi)部管理體制改革的同時,始終參與幼兒園的民主管理,參與幼兒園的決策。首先,關(guān)注青年教師的成長,年輕教師,她們活動力強,知識結(jié)構(gòu)先進,為幼兒園增添了新的活力。其次,積極開展送溫暖工作,想教工所想,急教工所急,維護教工權(quán)利,關(guān)心教工生活。開展各種文體活動,促進幼兒園精神文明建設(shè)。各種活動的開展,既鼓舞了干勁,又融洽了干群之間、同志之間的關(guān)系,使幼兒園形成了一種團結(jié)向上、文明敬業(yè)的良好環(huán)境和園風(fēng)。堅持辦實事、做好事,依法維護婦女權(quán)益。對女教職工關(guān)心的熱點、難點問題及時進行了解,更好地維護女教職工的合法權(quán)益,促進了各種問題的解決,落實女職工勞動保護、維護女教工特殊利益。十、發(fā)揮團支部作用我園青年教師較多,是一個年輕型的集體,團支部通過組織豐富多彩的活動加大力度培養(yǎng)青年骨干,為團員青年搭建成長舞臺。敬業(yè)愛崗,發(fā)奮學(xué)習(xí)。提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),帶領(lǐng)參加英語、蒙氏數(shù)學(xué)培訓(xùn),接受新知識,開拓新視野。組織青年教師到青云山掃墓。7從幼兒園管理、課題研究、幼兒一日常規(guī)等方面提出了合理化建議,有12條建議被我園采納。元旦晚會上,同樣留下她們嘹亮的歌喉,優(yōu)美的舞姿,爽朗的笑聲,極大地豐富了我園業(yè)余生活。我局領(lǐng)導(dǎo)充分重視到行風(fēng)建設(shè)的重要性,把行風(fēng)建設(shè)工作切實擺上重要工作日程,不但把行風(fēng)建設(shè)工作當(dāng)作常規(guī)工作,而且把行風(fēng)建設(shè)工作當(dāng)作促進環(huán)保中各項工作深入開展的動力,克服形式主義,不搞花架子,在全局范圍內(nèi)進行動員部署,深入、扎實、穩(wěn)步地開展行風(fēng)建設(shè)工作,把黨風(fēng)廉政建設(shè)、創(chuàng)建精神文明單位工作和行風(fēng)建設(shè)工作緊密結(jié)合,以爭創(chuàng)一流的隊伍素質(zhì)、一流的行業(yè)作風(fēng)、一流的工作業(yè)績?yōu)槟繕?biāo),堅持糾建并舉的方針,把行風(fēng)工作同強化行業(yè)作風(fēng)管理緊密結(jié)合起來,進一步深化了環(huán)保系統(tǒng)的風(fēng)紀(jì)建設(shè),加強了窗口部門職業(yè)道德教育,進一步規(guī)范了服務(wù)程序和行為,樹立了環(huán)保行業(yè)公平、公正的文明執(zhí)法形象。不斷完善行政審批制度的改革,進一步規(guī)范行政審批程序,建立了科學(xué)的管理機制、規(guī)范運行機制和嚴(yán)密的監(jiān)督機制,提高了審批的效率和效果。我局一直嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行排污費“收支兩條線”管理制度,堅決杜絕了截留、擠占和挪用資金問題的發(fā)生;加強了對污染治理資金的審計,重點防范了利用安排污染治理資金吃回扣、索賄受賄等違法違紀(jì)行為。(六)進一步推選政務(wù)公開。隨著環(huán)境保護事業(yè)的不斷發(fā)展,環(huán)境保護工作工作量不斷加大,任務(wù)越來越重,機關(guān)可以說是滿負荷、大容量、快節(jié)奏的工作,但全局干部職工都能夠各司其職、各盡所能,積極主動的完成各自承擔(dān)的工作,加班加點、不計報酬的事舉勝舉,尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭講政治、顧大局、識大體,從而在環(huán)保局形成了空前良好的風(fēng)氣。全面征收排污費,超額完成全年收費指標(biāo)。(三)全局上下樹立了強烈的服務(wù)意識。第一我局按照國家、省、市環(huán)保部門的要求,認真開展中高考期間環(huán)境噪聲綜合整治行動,聯(lián)合公安、廣播電視等部門對噪聲擾民突出的問題進行查處,不但為中高考考生創(chuàng)造了一個安靜的學(xué)習(xí)、考試環(huán)境,同時也為廣大群眾創(chuàng)造了一個安靜的工作生活環(huán)境;第二我局按照國家、省、市環(huán)保部門的要求,認真開展整治違法企業(yè)保障群眾健康環(huán)保行動,聯(lián)合工商、經(jīng)濟、計劃、監(jiān)察、安全生產(chǎn)等部門依法查處了一大批違法排污企業(yè),保障了人民群眾生命財產(chǎn)的安全;第三我局以查處環(huán)境污染信訪案件為突破口,及時、公開、公正地查處環(huán)境污染投訴案件,糾正環(huán)境違法行為,有效維護了群眾的合法環(huán)境權(quán)益,為群眾辦了許多的好事、實事。二、建設(shè)隊伍,提高隊員自律能力從四個方面入手,狠抓執(zhí)法隊伍建設(shè),努力打造威武之師、文明之師、鋼鐵之師。安排每天交接班時,由交班中隊負責(zé)人點評本日執(zhí)勤及工作作風(fēng)等存在的問題。有意給新隊員出難題、壓擔(dān)子,放手不撒手,注重在實踐中鍛煉隊員才干。三、強化服務(wù),提升隊員素質(zhì)始終堅持“管理就是服務(wù)”的理念,寓管理于服務(wù)之中。結(jié)合當(dāng)前開展的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,引導(dǎo)廣大黨員立足本職崗位,充分發(fā)揮先鋒模范作用,在廣大黨員中形成了學(xué)先進、趕先進、做貢獻、當(dāng)表率的良好風(fēng)氣,涌現(xiàn)出了一批先進
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