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員工請(qǐng)假制度(含五篇)-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 各部門應(yīng)及時(shí)將超假未歸員工名單上報(bào)辦公室。⑵曠工1日扣除當(dāng)日工資的4倍。員工請(qǐng)事假按200%扣發(fā)實(shí)際請(qǐng)假天數(shù)日工資,事假超過(guò)1天(不含1天),取消當(dāng)月滿勤獎(jiǎng),滿3天(含3天)以上者扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金50%,滿5天(含5天)以上者則扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金,當(dāng)月無(wú)獎(jiǎng)金。、員工在工作時(shí)間需要看病時(shí)須征得部門領(lǐng)導(dǎo)的同意后填寫《請(qǐng)假申請(qǐng)單》方可離開崗位。員工的醫(yī)療期滿不能從事原工作,也不能從事由公司另行安排的工作的依國(guó)家有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同?;榧賾?yīng)當(dāng)在領(lǐng)取結(jié)婚證書后3個(gè)月內(nèi)一次性休完應(yīng)休假期。新員工入職前已經(jīng)領(lǐng)取結(jié)婚證書的不在本公司享受婚假待遇。已婚女員工符合國(guó)家計(jì)劃生育政策,在計(jì)劃生育指標(biāo)內(nèi)懷孕三個(gè)月及以上的,憑醫(yī)院相關(guān)證明,每月給予一次(4小時(shí)以內(nèi))進(jìn)行定期孕期檢查時(shí)間。七、工傷及職業(yè)病在工作崗位若發(fā)生工傷事故,有關(guān)人員須立即向直接上級(jí)報(bào)告,發(fā)生大事故時(shí)可以超級(jí)上報(bào),并由公司指定醫(yī)院對(duì)受傷員工進(jìn)行診治。其它待遇依《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定。職工親屬以職工戶口登記和職工的檔案的記載為準(zhǔn)。十、法定節(jié)日按國(guó)家法定規(guī)定,并結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)情況安排假期。②員工請(qǐng)假應(yīng)提前1天由本人提出書面申請(qǐng)。公出:公司員工因工作需要或受總經(jīng)理指派離開辦公間外出辦事(工作)的視為公出。如果本人不到公司報(bào)到直接公出的,要在前一天填寫《公出申請(qǐng)單》,特殊原因應(yīng)電話告知辦公室去向,由辦公室工作人員代為填寫《出差申請(qǐng)單》,公出回來(lái)后,必須馬上辦理手續(xù),否則以曠工處。公出單由辦公室保管,公出前領(lǐng)用填寫,每月裝訂成冊(cè)編號(hào)使用。適用范圍:化纖廠全體員工。第三條請(qǐng)假審批制度及相關(guān)規(guī)定假期的核準(zhǔn)權(quán)限如下:①、員工請(qǐng)假假期3天內(nèi),由其本人所在車間、部門主管核準(zhǔn);假期3天以上(包含3天),由其本人所在車間、部門主管審批,報(bào)化纖廠部企管科核準(zhǔn),送企管科備案。請(qǐng)假的相關(guān)規(guī)定①、事先無(wú)法辦理請(qǐng)假手續(xù),須以電話向所在車間、部門主管或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)告知,并于事后3天內(nèi)補(bǔ)辦手續(xù),否則以曠工論處。⑤、員工請(qǐng)假除因急病不能自行呈核可由同事或家屬代為之外,應(yīng)親自辦理請(qǐng)假手續(xù);未辦妥請(qǐng)假手續(xù),不得先行離職,否則以曠工論處。⑨、各車間、部門要把各類請(qǐng)假與考核掛鉤,與分配掛鉤,嚴(yán)格請(qǐng)假制度,按月上報(bào)請(qǐng)假情況;凡未按規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)的,均按曠工處理。一、請(qǐng)假種類:病假:非因公負(fù)傷、疾病員工缺勤時(shí),病假在3日以上(不含)、事假:?jiǎn)T工因私人事件需親自處理時(shí),必須提前一天請(qǐng)假,未辦妥請(qǐng)假手續(xù),不得先行離崗,否則以曠工論處。本公司員工請(qǐng)假期滿或雖行續(xù)假但尚未核準(zhǔn)而不到職者,除確因病或臨時(shí)發(fā)生意外等不可抗力事情外,均以曠工論。病假:按事假進(jìn)行核算。婚假、產(chǎn)假、喪假婚假憑本人結(jié)婚證明提前三天書面申請(qǐng),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)同意后方可休假;請(qǐng)假人子女結(jié)婚提前三天憑子女結(jié)婚證提出申請(qǐng),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)后方可休假;請(qǐng)假人系直系親屬亡故應(yīng)書面申請(qǐng),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可休假1—3天;請(qǐng)假人旁系親屬或親朋亡故應(yīng)提出書面申請(qǐng),經(jīng)核準(zhǔn)后方可請(qǐng)假一天;女職工產(chǎn)假應(yīng)提前三天提出申請(qǐng),由部門負(fù)責(zé)人審核后報(bào)辦公室批準(zhǔn)。車間主任:請(qǐng)假5天以內(nèi)的由生技部部長(zhǎng)審批,5天以上的向總經(jīng)理報(bào)批。,但必須征得領(lǐng)導(dǎo)同意后方可休假,且必須事后1個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)全請(qǐng)假手續(xù),否則作曠工處
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