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20xx年度畜牧局抓基層黨建述職報告(工委)-預(yù)覽頁

2024-11-15 23:30 上一頁面

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【正文】 )股份有限公司、江西正邦集團、遼寧禾豐牧業(yè)股份有限公司4個國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)在盤投資建設(shè)的畜禽飼養(yǎng)、畜產(chǎn)品深加工、飼料生產(chǎn)等項目正在加緊建設(shè)。在抓黨建工作中,我結(jié)合市委中心工作和重大節(jié)日,有針對性地組織開展了一系列各具特色、主題鮮明的黨建活動,把開展這些活動作為豐富機關(guān)黨建內(nèi)容和形式、增強機關(guān)黨建工作影響力的一項重要舉措來抓,在機關(guān)各黨支部中努力營造朝氣蓬勃、團結(jié)奮進、和諧發(fā)展的良好氛圍。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭亮牌示崗,接受群眾監(jiān)督,帶頭履行好黨內(nèi)職責(zé)和崗位職責(zé),切實發(fā)揮表率作用。結(jié)合盤錦畜牧業(yè)發(fā)展的實際情況,動員廣大黨員干部,下到基層,大興調(diào)研之風(fēng),針對畜牧業(yè)發(fā)展與環(huán)保、土地、資金、重大動物疫病防控開展調(diào)查研究活動,解決畜牧業(yè)發(fā)展中遇到的深層次問題。結(jié)合工作實際,廣泛開展黨風(fēng)、廉政教育,從思想根源上提高防治腐敗的抵御能力;加強對黨員干部、普通黨員的黨內(nèi)監(jiān)督,努力提高黨員隊伍拒腐防變的能力。三是制定并完善了局黨組議事規(guī)則、局長辦公會議制度、工作紀(jì)律考勤制度、學(xué)習(xí)制度、車輛管理制度、財務(wù)制度、文件收發(fā)管理制度、機關(guān)黨支部組織生活制度等管理制度?!叭龂?yán)三實”專題教育。三是黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮。在內(nèi)容上,有黨的十九大精神。通過學(xué)習(xí)不斷提高廣大黨員的政治理論素養(yǎng),不斷提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部研究新情況、解決新問題的能力,取得了良好的效果,推動全縣水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)工作實現(xiàn)新的跨越。發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,帶動農(nóng)技人員為農(nóng)服務(wù)工作,充分發(fā)揮科技對畜牧業(yè)的促進和保障作用。牢記維穩(wěn)責(zé)任,做好群眾來信來訪工作,及時做好來信來訪人員的思想教育工作,妥善解決群眾的合理訴求。一是狠抓2018目標(biāo)任務(wù)的落實,黨組經(jīng)常研究重大工作,黨組成員實行分管聯(lián)系責(zé)任制,負責(zé)對分管工作的督促檢查,通過干部職工共同努力,扎實工作,**市水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)各項工作任務(wù)順利完成,重大動物疫病防控工作于11月15日順利通過自治區(qū)績效考核驗收。三是把黨建工作拓展到養(yǎng)殖示范戶。同時,部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員認為黨建工作靠黨組書記、支部書記抓,工作上不主動、不積極,出現(xiàn)推諉、應(yīng)付、消極等現(xiàn)象。主要原因是單位黨務(wù)經(jīng)費沒有列入財政預(yù)算,只能從行政經(jīng)費中少量列支,黨員活動室及其規(guī)范化布置等硬件建設(shè)有些難以落實。(三)、下一步工作計劃(一)肅清認識問題。三是消除認為“黨建工作就是組織一下學(xué)習(xí)、發(fā)展幾個黨員,工作要求不高”的誤區(qū),深刻認識新形勢、新任務(wù)對黨建工作的新要求,樹立“堅持高標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)造性開展黨建工作”的思想。通過規(guī)范、正常、有序的黨內(nèi)生活,確保機關(guān)各項黨建工作的順利開展。有目的、有重點地分層分類培樹典型,通過典型帶全局,先進帶一般,推動機關(guān)黨員的整體素質(zhì)和形象的不斷提高。緊緊抓住機關(guān)黨建的主題和中心內(nèi)容,以動員機關(guān)廣大黨員廣泛參與為手段,以激發(fā)廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性為宗旨,以增強黨員宗旨意識,改進作風(fēng),提高效能為目標(biāo),精心策劃,周密部署,認真組織,通過學(xué)習(xí)競賽、團體調(diào)研、外出考察、訪貧問苦等方式開展一些內(nèi)容新穎、形式多樣的黨建活動,推動機關(guān)黨的工作不斷呈現(xiàn)新的生機和活力。牢固樹立“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職、不抓是失職、抓不好是不稱職”的理念,時刻保持一種如履薄冰、如臨深淵的危機感和責(zé)任感,在其位謀其政,任其職盡其責(zé),真正把黨組書記主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任以及班子成員的“一崗雙責(zé)”責(zé)任落到實處。主持召開黨組會議,專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。嚴(yán)格執(zhí)行個人有關(guān)事項報告制度,主動接受組織和群眾監(jiān)督,定期向上級黨委和紀(jì)委報告來履行主體責(zé)任的情況。(三)、履行“一崗雙責(zé)”、廉潔從政的情況。狠抓項目建設(shè),集中力量抓開工、促進度、提效益。早部署早安排,齊抓共管,秋防重大動物疫病防控工作取得顯著成績,代表百色市接受自治區(qū)考核驗收并順利通過。開展了懶政怠政為官不為專項整治,著力解決發(fā)生在群眾身邊的生冷硬推、吃拿卡要、與民爭利、欺壓百姓等“四風(fēng)”,確保土地流轉(zhuǎn)、“三資”管理,惠農(nóng)補助、扶貧救濟等民生資金管理使用到位。按要求規(guī)范了紀(jì)檢組長的分工,紀(jì)檢組長只負責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作,不再分管其他業(yè)務(wù)。存在的主要問題。在建章立制上存在“有例莫破例,無例莫做例”的思想等。明確好局長與黨組書記在黨風(fēng)廉政責(zé)任建設(shè)中的關(guān)系,黨組書記是抓黨風(fēng)廉政責(zé)任制的第一責(zé)任人,局長對全局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負主要責(zé)任,只有責(zé)任明確,思路才能理清,工作重點才能突出,才能對自己所管轄范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)敢抓敢管,認真負責(zé),從而找準(zhǔn)工作的著力點和突破口。履行好主體責(zé)任。根據(jù)實際,緊緊圍繞“誰承擔(dān)、承擔(dān)什么,怎樣承擔(dān)”提出具體的責(zé)任分解。1強抓機制建設(shè)。定期召開黨支部會議,研究制定黨員學(xué)習(xí)計劃,組織開展學(xué)習(xí)活動,定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會,查找存在的問題,認真整改,促進工作,堅定貫徹黨的路線方針政策,學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員的先進事跡,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。發(fā)放調(diào)查問卷,找出了兩委班子整體及成員的四風(fēng)問題40個,制定了整改方案,及時進行了認真整改。堅持開展“三會一課”學(xué)習(xí)教育制度,黨員的覺悟顯著提高,在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。健全落實了黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機制,積極推進黨內(nèi)民主建設(shè),大力推行黨務(wù)公開制度,保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。為了適應(yīng)社會發(fā)展的需求,我村支部積極搞好基層黨建工作,加強基層力量,一年來,培養(yǎng)了6名年輕預(yù)備黨員,他們都能積極學(xué)習(xí)黨的理論知識,并將理論應(yīng)用到實踐中來,認真做好村里的各項工作,身體力行、學(xué)習(xí)鍛煉,增強了村黨支部的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力。認真落實村干部廉政承諾制度,在黨員、群眾代表會議作出公開承諾,堅持定期召開座談會。制作了黨務(wù)公開欄,與村務(wù)公開欄一起及時公開我村財務(wù)收支情況、重要工作完成情況。二、抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,進一步發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟一直以來我村以種植玉米為主,為響應(yīng)黨委、政府號召,全面建成小康社會,搞好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,提高農(nóng)民經(jīng)濟收入,改變傳統(tǒng)耕種模式,村支兩委多渠道、多方面實行土地流轉(zhuǎn)方式,目前我村已經(jīng)土地集體流轉(zhuǎn)780畝(其中蔬菜基地120畝,經(jīng)果林基地340畝,畜牧養(yǎng)殖基地320畝),與農(nóng)業(yè)開發(fā)公司,簽定租賃合同,發(fā)展高效農(nóng)業(yè),以公司加農(nóng)戶的生產(chǎn)模式、種植反季節(jié)蔬菜、水果,讓農(nóng)民得到實惠增收致富。四、存在的問題及原因 一是思想認識不到位。三是黨建工作內(nèi)容不豐富。一方面因缺少經(jīng)費,造成黨支部學(xué)習(xí)教育難、開展活動難,推進工作難;另一方面黨支部的黨員干部絕大部分都是兼職,本身承擔(dān)較多的業(yè)務(wù)工作,造成無時間、無精力去抓黨務(wù)工作,同時,黨員干部參加培訓(xùn)少,部分黨員干部缺乏必要的黨務(wù)知識,對新形勢、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。沒有真正靜下心來指導(dǎo)黨建工作,沒有真正把黨建工作貫穿到每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)。認真研究新時期新形勢下農(nóng)村工作的新情況、新特點,把群眾利益工作放在第一位,著力解決群眾所關(guān)心的熱點、難點問題。五、堅決完成上級所下達的各項任務(wù),積極投身本村的新農(nóng)村建設(shè)工程,為全村的經(jīng)濟發(fā)展多作貢獻。一、成績清單(一)牢牢抓住履責(zé)考核這個手段,不斷增強管黨治黨意識。采取全面自查和重點抽查相結(jié)合的方式,加強對省屬企業(yè)黨組織執(zhí)行落實情況進行檢查考評。完成了X個基層黨組織換屆 工作,建立了X個黨組織和X名黨員信息管理庫,夯實基層黨組織建設(shè)。各駐村“第一書記”認真履行職責(zé),去年圓滿完成了脫貧攻堅任務(wù),今年全系統(tǒng)共投入扶貧資金X萬元,實現(xiàn)脫貧X戶X人,預(yù)計年底可完成考核目標(biāo)。同時,加大問責(zé)力度,2018年共提醒談話X人次,誡勉談話X人次,函詢X人次,問責(zé)X人次,開除黨籍處分X人,共受理各類訪件X件次。規(guī)范企業(yè)黨務(wù)部門設(shè)置,全部企業(yè)專職黨務(wù)工作人員的數(shù)量原則上不低于其他部門的平均人數(shù)。開展“X”評選活動,表彰一批先進個人和先進集體。(六)圍繞中心、服務(wù)大局,在落實省委重大決策部署上充分發(fā)揮基層黨組織作用。制定下發(fā)了2018年黨員教育培訓(xùn)工作計劃,組織了X期基層支部書記培訓(xùn),參訓(xùn)人員X人。累計實現(xiàn)營業(yè)收入X億元,同比增長X%;累計實現(xiàn)利潤總額X億元,同比增加X%,已超額完成全年目標(biāo)任務(wù)。在圍繞中心、服務(wù)大局這個問題上,一些國企黨建存在著“三個不相適應(yīng)”,即基層黨組織建設(shè)方式與現(xiàn)代企業(yè)制度不相適應(yīng)、基層黨組織職能作用定位模糊與國企法人治理結(jié)構(gòu)不相適應(yīng)、基層黨組織建設(shè)方法載體與國企環(huán)境特點不相適應(yīng)。部分黨員日常教育管理存在薄弱環(huán)節(jié)。三、任務(wù)清單在今后工作中,我將認真貫徹落實黨的十九大精神和總書記的重要講話精神,全力以赴抓好以下五個方面的工作。繼續(xù)抓好企業(yè)黨委報告黨建工作、黨組織負責(zé)人建工作述職以及基層黨組織書記抓黨建述職評議三項重點工作。按照省委的統(tǒng)一部署,深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。拓寬人才引進渠道,創(chuàng)新人才引進模式,加大高端人才的引進力度。運用好巡察制度,充分發(fā)揮巡察利劍作用,強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),逐步實現(xiàn)巡察全覆蓋,保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。建立完善企業(yè)黨建工作考核評價體系,健全黨建工作“述評考用”工作機制,切實解決“寬松軟”問題
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