【正文】 員，必須按照演練的統(tǒng)一要求，在規(guī)定的時間內(nèi)，到達指定位置。二、凡有下列情形之一，根據(jù)情況給予精神和物質(zhì)獎勵：認真履行消防安全崗位職責，嚴格落實消防安全制度，為消防安全做出突出成績者；發(fā)現(xiàn)重大火災隱患及時報告者；發(fā)現(xiàn)初起火災及時報警和滅火，避免重大損失者；在火災情況中判斷正確，處置果斷，撲救事跡突出者；積極參加消防宣傳教育培訓，在消防業(yè)務理論比賽中取得優(yōu)異成績者；在消防工作中有其它優(yōu)異成績和突出表現(xiàn)者?！洞河甑纳省芬饩硟?yōu)美，散文詩中綿綿的春雨，屋檐下嘰嘰喳喳的小鳥，萬紫千紅的大地，給人以美的陶冶和享受，與此同時啟發(fā)幼兒通過簡潔優(yōu)美的語言以及相應的情景對話練習感受春天的勃勃生機。三、活動目標：教育活動的目標是教育活動的起點和歸宿，對教育活動起著主導作用，我根據(jù)中班幼兒的實際情況制定了一下活動目標：情感態(tài)度目標：引導幼兒感受散文詩的意境美。難點是：學習詞語“淋、滴、灑、落”、學習春雨的對話、詩句“親愛的小鳥們，你們說得都對，但都沒說全面，我本身是無色的，但我能給春天的大地帶來萬紫千紅”?，F(xiàn)代教學輔助手段的運用進一步強化了他的作用，使幼兒對春天、春雨更加了解和熟悉。體驗法：心理學指出：凡是人們積極參與體驗過的活動，人的記憶效果就會明顯提高?？创河暧^看課件《春雨的色彩》前半部分，到春雨姐姐歡迎的最熱烈老師說：一天，一群小鳥在屋檐下躲雨，他們在爭論一個有趣的話題，你們知道他們在爭論什么問題嗎？（幼兒回答）對他們在爭論：春雨到底是什么顏色的？這樣的設計自然合理，進而引出散文詩《春雨的色彩》欣賞散文詩（1）完整欣賞后請幼兒把不懂得地方提出來，由幼兒提出來，教師引導討論，幫助幼兒理解散文詩的內(nèi)容。擴展延伸、升華主題引導幼兒運用手工工具，用繪畫的方式將幼兒感受到的《春雨的色彩》散文詩的意境描繪出來，鞏固和加深幼兒對春天及春雨的任認知。（1）項目經(jīng)理全面負責施工現(xiàn)場的防火安全工作。對火災事故的處理提出建議，并積極落實防范措施。不得在高壓架空線下面搭設臨時性建筑物或堆放可燃物品。（11）施工現(xiàn)場的焊割作業(yè)，必須符合防火要求，并嚴格執(zhí)行“電焊十不燒”規(guī)定。（2）檢查以宿舍、倉庫、食堂、腳手架等為重點部位，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，并做好防范工作。（1）在防火要害部位設置的消防器材，由該部位的消防職能人負責維修及保管。為了保證本工程項目順利實施，保護國家財產(chǎn)及職工生命安全，本工程成立了一支義務消防隊。（3）及時與當?shù)叵啦块T建立聯(lián)系，搞好消防聯(lián)防工作。（1）不準在高壓架空線下面搭設臨時焊、割作業(yè)場，不得堆放建筑物或可燃品。氧氣瓶、乙炔發(fā)生器等焊割設備上的安全附件應完整而有效，否則嚴禁使用。（1）施工現(xiàn)場材料倉庫的安全防火由材料倉庫負責人全面負責。（5）工地其他易燃材料不得堆垛倉庫邊，如需要堆物時，離倉庫保持6m以外，并掛設好滅火器。（3）木工作業(yè)場所嚴禁煙火，如發(fā)現(xiàn)作業(yè)人員抽煙或作業(yè)場內(nèi)有煙蒂按規(guī)定罰款處理，每天做好落手清工作。（1）職工宿舍防火工作有室長負責，室員共同配合。（5）職工宿舍每50m2設置一只滅火級別不小于3A的滅火器，定期檢查期使用可靠性，按時補換藥物。（3）食堂間內(nèi)特別是灶間滅火器必須齊全、有效，各種防火警告牌掛設完整、醒目。2）模范遵守消防法規(guī)，制止違反消防法規(guī)的行為，表現(xiàn)突出。6）在消防工作其他方面做出顯著貢獻的。3）值班人員撤離職守或失職的。（2）擬訂項目經(jīng)理部及義務消防隊的消防工作計劃。（6）組織火災自救，保護火災現(xiàn)場，協(xié)助火災原因調(diào)查。（3）經(jīng)常維修、保養(yǎng)消防器材設備，保證完好可用，并根據(jù)本單位的實際情況需要報請領導添置各種消防器材。發(fā)生火警立即啟動應急預案，實施滅火與搶救工作。（1）電工必須持安全生產(chǎn)監(jiān)察局核發(fā)的《電工安全操作證》上崗操作。（5）要經(jīng)常檢查電氣設備運行情況，對超負荷和擅自加大熔絲容量等隱患，及時向有關部門提出整改意見。（1）禁止在木工作業(yè)場所吸煙。（5）要積極參加消防活動，掌握防火滅火知識。（4）不準在庫房內(nèi)架設臨時電線和使用60W以上的白熾燈，使用有鎮(zhèn)流器的燈具，應將鎮(zhèn)流器安裝在庫房外。（8）掌握儲存物資性質(zhì)和防火滅火知識，發(fā)現(xiàn)火災后能熟練使用滅火器材，及時撲救。（3）焊割部位附近堆有易燃、易爆物品，在未作徹底清理或采取切實有效的措施之前，不準焊、割。（2）嚴禁任何人擅自將易燃、易爆危險物品帶入施工現(xiàn)場。（1）在消防負責人領導下，學習消防知識，懂得消防工作重要性。（4）嚴禁在床上吸煙及亂扔煙頭，嚴禁私自亂拉亂接電器設備。年 月 日消防控制室管理制度一、消防控制室工作人員應嚴格遵守控制室的各項安全操作規(guī)程和各項消防安全管理制度；二、消防控制室實行24小時值班制度，消防控制室的主管部門應按月制定工作人員值班表；三、消防控制室工作人員每班不得少于2人，其中一名為領班，負責控制室人員的管理及值班室緊急情況的處置；四、消防控制室自動消防系統(tǒng)的操作人員，必須經(jīng)過公安消防機構培訓合格后，持證上崗，單位應制作《消防控制室操作人員考核成績登記表》統(tǒng)一記錄操作人員的考核情況；五、消防控制室工作人員應提前10分鐘上崗，并做好交接班工作，接班人員未到崗前交班人員不得擅自離崗；六、消防控制室工作人員要按時上崗，并堅守崗位，盡職盡責，不得脫崗、替崗、睡崗、嚴禁值班前飲酒或在值班室進行娛樂活動，因確有特殊情況不能到崗的，應提前向單位主管領導請假，經(jīng)批準后，由同等職務的人員代替值班；七、應在消防控制室的入口處設置明顯的標志；八、消防控制室應設置一部外線電話積及火災事故應急照明、滅火器等消防器材；九、消防控制室工作人員要愛護消防控制室的設施，保持控制室內(nèi)的衛(wèi)生；十、嚴禁無關人員進入消防控制室，隨意觸動設備；十一、消防控制室內(nèi)嚴禁存放易燃易爆危險物品和堆放與設備運行無關的雜物；十二、消防控制室內(nèi)嚴禁吸煙或動用明火。酒店管理制度范本第一章 員工守則第一節(jié) 總則 熱愛社會主義祖國，擁護中國共產(chǎn)黨，嚴格遵守國家法律、法令和酒店的各項規(guī)章制度。自覺愛護公司所發(fā)的工作制服、鞋等物品。員工不得染怪異發(fā)色、梳怪異發(fā)型，應勤修剪頭發(fā)、指甲、保持清潔。要用心聆聽客人的談話，不與客人搶話、不中途插話、不與客人爭論、不強詞奪理。對客人要禮讓，主動讓路、讓電梯。周到嚴格按服務規(guī)程（工作程序）工作，想客人所想，急客人所急。員工上班前不得飲酒、吃生蔥、生蒜等食品，上班時不準吃零食，賓館公共場所、餐廳玩耍、聊天。嚴格遵守外事紀律，不得以工作之便，假公濟私，損害賓客、公司和國家利益。遲到或早退以是否到達或離開工作地點為準，員工在工作中未經(jīng)請假離開工作崗位的視為早退或曠工。確因工作需要，公司可要求員工超時工酒店管理制度范本（轉(zhuǎn)）作，但每月累計一般不超過三十六小時，并酌情安排補假或按規(guī)定發(fā)放超時工資。負責實施本守則條款由公司總辦負責督促各部門實施。二）員工必須到公司指定的醫(yī)院檢查身體合格后，方可錄用為本公司員工，公司定期為員工體驗，凡發(fā)現(xiàn)員工患上傳染性疾病，公司酌情調(diào)整患者的工種或停職醫(yī)療。四）勞動合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商，可續(xù)簽勞動合同，如一方要提前終止合同，都應該提前一個月通知對方。二）各級行政管理技術職務均實行聘任制，公司將根據(jù)員工工作業(yè)績調(diào)升至現(xiàn)有空缺職位或更高職位。培訓費、服裝費等）八、病退勞動合同制員工患病或因公負傷，按期在本公司工作時間長短，給予醫(yī)療期，醫(yī)療期滿后仍不能從事酒店工作的解除勞動合同，可酚情給醫(yī)療補助費。領導小組每年召開公司培訓工作會議，總結布置培訓工作。二、培訓內(nèi)容包括思想政治教育，職業(yè)道德教育，全民國防教育，消防安全教育，食品衛(wèi)生法，治安管理條例等法規(guī)教育，酒店管理，質(zhì)量管理，崗位業(yè)務，業(yè)務技術技能和外語等方面。四、培訓教材公司建立系統(tǒng)的培訓教材庫。五、培訓隊伍公司內(nèi)建立一支有領導及專業(yè)技術人員，管理人員組成的兼職教師隊伍，鼓勵我熱愛職教工作，積極授課，為提高員工素質(zhì)多做貢獻，對成績酒店管理制度范本（轉(zhuǎn)）優(yōu)異的教師應給予獎勵。公司成立專業(yè)技術人員考核評議小組負責此項工作。二、考核范圍及主要內(nèi)容一）考核分入職上崗前培訓考核，轉(zhuǎn)崗考核，本等級和定級考核，崗位規(guī)范業(yè)務知識，業(yè)務操作技能考核，晉升考核，管理人員任期內(nèi)定期考核，專業(yè)技術職稱考核，任職資格和崗位資格考核，外語考核。情況確實特殊的可先上崗學習，但在三個月內(nèi)必須完成崗位培訓，考試合格后才轉(zhuǎn)正。三）由公司專業(yè)技術人員考核評議小組負酒店管理制度范本（轉(zhuǎn)）責制訂初、中級膠其它崗位業(yè)務考核題目，標準答案和評分標準。六）考核成績采用百分制，成績達六十分以上為合格。每年要向部門員工或職工代表述職，接受評議和民意測驗。三、食宿安排免費提供員工工作餐兩餐，員工在食堂就餐時必須交付內(nèi)部餐卡，不準將餐廳轉(zhuǎn)借或送人，也不得讓客人或親友進入食堂就餐。請事假三天以內(nèi)，由部門經(jīng)理批準，三天或三天以上由總經(jīng)理審批；未經(jīng)批準擅自離崗者，按曠工論處。事假員工請假必須寫請假條，按程序辦理批準同意后，方酒店管理制度范本（轉(zhuǎn)）可執(zhí)行，事假一天扣 200% 工資歷；請事假五天以上的不評當年獎金，全年事假累計一個月作自動辭職處理或勸退。第四篇：消防制度消防管理規(guī)定1目的加強公司消防管理工作，及時撲救各類火災，保障生產(chǎn)經(jīng)營順利進行和公私財產(chǎn)安全。 各部、公司、車間、班組、崗位負責人對所管轄區(qū)范圍內(nèi)的消防安全工作負責。 消防隊職責 負責實施火場指揮，火災撲救。 各部門必須建立健全各級防火責任制，明確各崗位防火責任區(qū)，使員工知道本崗位有什么火險隱患和預防措施，懂得滅火方法和怎樣報火警。 按照《企事業(yè)單位專職消防組織條理》的規(guī)定，加強專職消防隊伍的管理，不斷提高專職消防隊伍的業(yè)務素質(zhì)和火災撲救能力。 防火重點部門、庫區(qū)使用明火取暖須經(jīng)消防隊批準，并建立爐火使用制度后方可使用，違者扣款500元。 露天堆場及倉庫、樓房建筑附近及時清理雜草、樹枝、嚴禁堆放可燃垃圾，違者扣款300元。 各發(fā)、配、變電房內(nèi)，嚴禁堆放任何物品，嚴禁吸煙、明火作業(yè)和使用電爐子，室內(nèi)通風要良好，違者扣款1000元。電器設備應有接零接地保護裝置，違者扣款1000元。易燃易爆場所的電器設備、線路應按防爆要求安裝，違者扣款1000元。 各種消防器材的配置、設置要合理，一個滅火器配置場所內(nèi)的滅火器不應少于2具。室外消防器材擺放在防雨防曬的箱、架、柜內(nèi)，違者扣款500元。 行政部保衛(wèi)科將收回的不合格滅火器材分類統(tǒng)計，報公司領導審批后、落實購置、維修、配備。 火災事故調(diào)查，由分管領導組織生產(chǎn)部、行政部等有關部門進行，調(diào)查報告上報公司和漢中市公安消防大隊。損失超過五萬元的，在扣款三千元的基礎上，扣除部門季度績效薪金，對火災事故隱瞞不報或不積極參加火災撲救的部門，加倍扣款。 耐火等級為一、二級的建筑，內(nèi)部裝修應采用不燃材料或阻燃材料。 公司二級部門每周組織一次內(nèi)部消防安全檢查，重點檢查消防器材保養(yǎng)、放置、管理，明火管理，安全用電，消防安全培訓和其他消防安全情況。 在消防檢查中發(fā)現(xiàn)火災隱患，各部門要自行組織整改、拒不整改的，扣款一千元。 外來駐廠或施工單位違反本規(guī)定，按本規(guī)定給予處罰。三、施工現(xiàn)場總平面圖要標明消防器材和消防水位置及防火重點部位和目標。三、設置消防器材專用棚，按規(guī)定配齊消防器材并定