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糧食局班子集體2005年度述職報告-預覽頁

2024-11-15 06:07 上一頁面

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【正文】 三是堅持依法行政、政策公開透明。根據(jù)本縣私營糧食加工業(yè)主和糧食經(jīng)紀人的意見和建議,我局先后舉辦了糧食加工業(yè)主和糧食經(jīng)紀人培訓班4期,向他們傳授糧食收購、質(zhì)量檢驗技術(shù)和各種報表的填制方法。在局機關(guān)和收儲、經(jīng)營公司實行上下班指紋打卡簽到簽退,對遲到早退的每月登統(tǒng),把考勤情況與公務(wù)員考核相結(jié)合,凡當年累計曠工達5天以上的考評時定為不稱職或不合格。在基建維修方面,堅持了無預算不開支,有預算不超支,確因特殊原因超支的必須集體研究。XX年糧改以來,為籌措安置補償金,我縣國有糧食企業(yè)對外出讓了多宗房地產(chǎn),這些資產(chǎn)的出讓,我們堅持了嚴格的辦事程序,征得縣政府同意后由房管、土管部門先行評估,再由相關(guān)部門組織公開競拍,基本實現(xiàn)了國有資產(chǎn)效益最大化,也為我縣解決糧改后續(xù)問題提供了經(jīng)濟保障。嚴明了糧食收購紀律,對在糧食收購中短斤少兩、損害農(nóng)民利益的糧食收購人員,一經(jīng)查實堅決予以解聘。二是對糧食流通領(lǐng)域開展了經(jīng)常性的監(jiān)督檢查。四是及時完成了全縣糧食產(chǎn)需平衡調(diào)查及社會糧食流通統(tǒng)計工作。目前我縣縣級儲備糧規(guī)模為5000噸,其中早秈稻谷2507噸,儲存庫點為縣糧食購銷公司鐘鼓山糧庫。)使我縣儲備糧規(guī)模創(chuàng)糧食流通體制改革以來的新高。同時,做好軍糧供應工作,進一步提高了軍糧供應檔次和水平。同時,啟動了鐘鼓山全縣糧食應急保障中心倉儲設(shè)施建設(shè)項目(現(xiàn)已完成前期報建手續(xù)),協(xié)同縣財政搞好20xx年危倉老庫維修和軍糧供應點庫建設(shè)項目申報等。二是招商引資工作成效明顯。除繼續(xù)強力推進水韻山城項目外,我局還啟動了原平口糧站開發(fā)項目,可新增商業(yè)面積近5000平米,年新增收益近100萬元。(四)服從全縣大局,謀求和諧穩(wěn)定發(fā)展一是努力推進機關(guān)作風建設(shè)。在“三訪三化”活動中,根據(jù)村上貧困人口較多的狀況,我局副科級以上干部均聯(lián)系了一戶扶貧幫困對象,實施對口幫困。三是積極開展建整扶貧工作。四是做好原企業(yè)改制職工的服務(wù)工作。(一)糧食儲備問題。魚水、大榮、大橋等糧店資產(chǎn)被當?shù)厝罕娝阶詮娬?,需要縣人民政府、各職能部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府協(xié)調(diào)配合,統(tǒng)籌解決。三、20xx年工作設(shè)想我局工作總體設(shè)想是:以十八屆三中全會精神為指導,以科學發(fā)展為主題,以切實做好糧食流通、糧食儲備,確保縣域糧食安,促進糧油產(chǎn)業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展為主業(yè),立足本職工作,加強自身隊伍建設(shè),進一步盤活資產(chǎn),著力推進全縣糧食系統(tǒng)穩(wěn)定發(fā)展。(三)規(guī)范國有糧食企業(yè)管理。糧食局班子述職報告4我局領(lǐng)導班子在區(qū)委、區(qū)政府和市糧食局的正確指導和支持下,全局干部職工以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,以貫徹落實黨的十八大精神為統(tǒng)領(lǐng),以保證我區(qū)糧食安全為主導,積極推動我區(qū)糧食經(jīng)濟又好又快發(fā)展,為全面建成小康社會做出了積極貢獻,局班子成員帶領(lǐng)全系統(tǒng)干部職工充分發(fā)揮職能作用,團結(jié)協(xié)作,扎實工作,努力克服了各種困難,取得了較好成績。在做好應急專項工作方面。在取得好成績、好實效上,首先得于我局全體干部職工在立足本行,更新觀念,務(wù)實創(chuàng)新的基本理念上,大力推進產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營理念和管理新模式。經(jīng)過一年的努力,我局金新儲備庫金華庫已成為XX市區(qū)級單位達到“雙萬噸”的儲備大庫。在我局特成立了局長負責制的專項工作小組,具體負責各項工作的貫徹和落實;三是積極與相關(guān)部門聯(lián)合,加強對我區(qū)糧油市場的監(jiān)管和價格監(jiān)測,對異常情況,爭取第一時間發(fā)現(xiàn),第一時間報告,第一時間啟動應對措施,防止哄抬糧價、囤積居奇等非法行為的出現(xiàn)。20xx年3月20日我局榮獲“XX市20xx社會糧食供需平衡調(diào)查工作先進單位”。在嚴格按照科學保糧的原則下,對我區(qū)20xx噸區(qū)級儲備糧已進行輪換稻谷704噸,輪換率達62%;同時對儲備黃豆500噸也進行了輪換,輪換率達100%。為完善我區(qū)惠民工程“放心糧油便民店(專柜)”的規(guī)范化建設(shè),一是分別對全區(qū)“放心糧油店”2家專營店和20家加盟店的上崗人員進行培訓,完善相關(guān)制度;二是對供應的糧油產(chǎn)品實行統(tǒng)一由區(qū)糧油配送中心檢測后配送,有效確保我區(qū)糧油質(zhì)量安全;三是8次對“放心糧油店”的經(jīng)營狀況和糧油產(chǎn)品進行督查和監(jiān)管,防止偽劣糧油、“地溝油”、“毒大米”入店。20xx年和20xx年在我區(qū)實施的惠農(nóng)工程“農(nóng)戶科學儲糧”彩色鋼材組合儲糧“豐產(chǎn)倉”的推廣應用,不僅改變了農(nóng)戶傳統(tǒng)的儲糧方式,避免了糧食易霉爛,遭鼠雀殘食,受蟲害,糧食陳化快的蔽端,直接為農(nóng)戶減少了儲糧損失,促進了農(nóng)民增收,使農(nóng)戶真正得到了實惠,受到農(nóng)戶的好評。20xx年12月2日我區(qū)榮獲“20xx年農(nóng)戶科學儲糧工作先進單位”。我局在嚴格執(zhí)行國家軍糧供應和救災救濟供應政策中:一是成立以局長為責任制的應急領(lǐng)導小組,制定了保供方案,確保我區(qū)在各種突發(fā)事件的應急糧油供應;二是在加強與當?shù)夭筷牭你暯雍筒粩嗵岣叻?wù)水平的同時,采取積極主動的配合方式,精心組織糧源及時供應,全年完成軍糧供應噸,同期減少12%;三是積極主動與民政部門合作,完成我區(qū)救災救濟糧食供應375噸,同期增長77%。1我局在繼續(xù)解決好改革改制遺留問題工作方面。到12月25日止共召開行政辦公會11次;黨員評議會2次;各類學習會38次,行文29個,專題會議紀要11期,發(fā)簡報10期,發(fā)督查通報8期,信息42期,報各項工作情況匯報、總結(jié)16份,有效地確保了上級政令在我局的暢通。(四)社會管理工作全面推進基層管理體制工作:一是年初我局在確定20xx年工作目標時,就將基層企業(yè)的生存和發(fā)展作為本的首要工作目標,并明確分管領(lǐng)導、科室和具體責任人;二是為企業(yè)的發(fā)展積極主動與上級部門聯(lián)系項目2個,落實資金60萬元;三是為企業(yè)積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)到位資金萬元;四是明確局長負責制和指派掛幫干部到下壩村開展幫扶工作,全年為下壩村落實項目六個,爭取專項資金9800元,水泥10噸,“豐產(chǎn)倉”150個我局給幫扶資金元。我局下屬事業(yè)和企業(yè)單位在加強黨建和工會組織建設(shè)的同時,積極參與我區(qū)開展的各項工作和活動,認真履行應盡的`社會責任和義務(wù),做到了人、財需求上的支持。矛盾糾紛排查率達100%,調(diào)處率達100%,全年無上訪事件發(fā)生。一是成立了專項工作組;二是將此項工作列為長效管理機制,進行不定期督查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改;三是組織干部職工學習參觀外單位的好經(jīng)驗和好做法,增強了干部職工的行為規(guī)范和制度化管理意識;四是針對作風建設(shè)“四要十不準”規(guī)定,特成立督查領(lǐng)導小組,對全系統(tǒng)各部門在貫徹落實中的執(zhí)行情況進行督查,經(jīng)查,全系統(tǒng)干部職工自覺遵守,無一例違紀違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生;五是對企業(yè)發(fā)展重大戰(zhàn)略決策實行聽證、論證調(diào)查、民主決策制,有效預防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,有效確保我局各項工作的順利開展和企業(yè)的健康發(fā)展。我局以提升全民文明素質(zhì),弘揚傳統(tǒng)美德為主題,開展大型活動3次。一是制定了《應急管理工作的計劃》、《20xx年維穩(wěn)工作應急預案》和《檢查和督查方案》;二是針對突發(fā)緊急事件的預防特制定了《XX區(qū)糧食局預防預緊方案》,《XX區(qū)糧食局預防和處置事件總體(單個)預案》為我區(qū)的和諧社會和本系統(tǒng)的改革發(fā)展營造了一個良好環(huán)境。(八)目標督查工作一是按市糧食局、區(qū)委、區(qū)政府下達給我局的目標任務(wù),于20xx年5月18日分解到各科室、企業(yè)和具體責任人,并簽定《20xx年工作目標分解責任書》8份;二是將工作目標督查工作落實到具體責任人;三是對重要目標工作進行了督查,發(fā)督查通報6期,有效地確保了我局各項工作任務(wù)的順利開展。一年來,全科人員以“三個代表”重要思想為指導,以“廉政風險防控”為工作中心,以學習“責任勝于能力”活動為契機,充分發(fā)揮自身職能,全面落實各項防范措施,不斷提高全礦治安綜合防控能力,為構(gòu)建和諧礦區(qū)和各項工作任務(wù)的順利完成打下了良好的基礎(chǔ)。正如書中所說的“假如你熱愛工作,那你的生活就是天堂,假如你討厭工作,那你的生活就是地獄”。二是深入開展了正反兩個方面的教育。移交企業(yè)派出所8起。其中對全礦夜間全面檢查80余次。四、努力實現(xiàn)保衛(wèi)工作安全無事故20xx年以來,對礦機關(guān)上訪人員,我們始終沒有松懈思想,按時上崗,并能夠?qū)ι显L人員做耐心的正面疏導工作。為保障員工升入井的安全,為防止礦山器材的流失,保衛(wèi)科檢身人員加大了對員工升入井時檢查的力度,為保障員工升入井的安全;全年共計查出入井人員往井下往井下帶酒4人。其中對全礦夜間全面檢查60余次。當然,上述成績的取得固然也是全科領(lǐng)導班子每位成員各司其職、各盡其責、分工協(xié)作、密切配合、共同努力的結(jié)果。我們決心在礦黨委、行政的正確領(lǐng)導下,團結(jié)帶領(lǐng)礦保衛(wèi)科全體干部職工以“預防為主、依靠群眾、群防群治、綜合治理”的保衛(wèi)工作方針,進一步解放思想,堅定信心,齊心協(xié)力,真抓實干,為全面完成20xx年安全保衛(wèi)工作任務(wù)而努力奮斗,為促進我礦各項事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展做貢獻。經(jīng)過積極爭取,國家科技部支持我市創(chuàng)建全國第二批“促進科技和金融結(jié)合試點城市”。目前,全市已設(shè)立建行興德科技支行、威海銀行科技支行等商業(yè)銀行科技支行2家?,F(xiàn)已與中國專利技術(shù)開發(fā)公司、中國技術(shù)交易所、天津濱海國際知識產(chǎn)權(quán)交易所等10余家科技服務(wù)機構(gòu)簽訂分支機構(gòu)建設(shè)協(xié)議,切實將市場建成科技服務(wù)機構(gòu)的集聚區(qū),為科技成果轉(zhuǎn)化提供評、保、貸、投、易一條龍服務(wù)。四、扎實推進科技、金融產(chǎn)業(yè)融合創(chuàng)新園區(qū)建設(shè)一是創(chuàng)新建設(shè)德州應用技術(shù)研究院目前,已完成考察、選址論證、概念規(guī)劃,正加緊推進深化設(shè)計、現(xiàn)場施工等開工前的各項準備工作。11月份,通過科技部專家組現(xiàn)場審核,完成以升促建整改工作。全市孵化面積達萬平方米,加速器萬平方米。積極推進與中科院廣州生物醫(yī)藥與健康研究院的戰(zhàn)略合作,建設(shè)德州生命健康科技產(chǎn)業(yè)園區(qū),通過建設(shè)小分子化合物庫、干細胞疾病模型庫、人源化實驗動物模型庫等三大生命健康科技創(chuàng)新平臺,創(chuàng)新發(fā)展全市生命健康制造業(yè)和生命健康服務(wù)業(yè),有效帶動和打造一批科技?金融?產(chǎn)業(yè)融合創(chuàng)新示XX縣市區(qū)、示范園區(qū)和示范項目。三是推進科研院所、高等學校分支機構(gòu)建設(shè),全市簽訂分支機構(gòu)建設(shè)協(xié)議138項,擬建分支機構(gòu)26個,企業(yè)科技協(xié)同創(chuàng)新平臺42個,成果轉(zhuǎn)化基地50個,科教實訓基地20個。二是推進企業(yè)科技創(chuàng)新平臺建設(shè),全市現(xiàn)已建成企業(yè)科技創(chuàng)新平臺593個,其中國家級24個、省級163個;建成高新技術(shù)企業(yè)261家。新開工項目71個,竣工20個。一、加強宏觀調(diào)控,確保糧食安全(一)抓好糧食收購,切實保護種糧農(nóng)民利益一是做好市場糧價監(jiān)測,分析預測糧價走勢,向社會及時發(fā)布糧食價格信息,為農(nóng)民和糧食經(jīng)營者提供糧食信息服務(wù)。全市早稻收購平均價格達97元/百斤,中晚稻收購平均價格達96元/百斤,分別高出國家最低收購價格20元/百斤和17元/百斤,幫助種糧農(nóng)民實現(xiàn)了增產(chǎn)增收。通過實行糧食經(jīng)營者最低和最高庫存量分級管理,明確糧食企業(yè)必須承擔的社會責任和必須履行的最低、最高庫存量義務(wù),從而更有效的保障糧食市場供應和價格基本穩(wěn)定。三是認真落實省局關(guān)于省級儲備糧重新定點布局的要求,積極配合省局完成了我市省級儲備糧承儲庫點資格審核工作,并圓滿完成了省局下達的3900萬公斤省級儲備糧輪換任務(wù)。近年來,我局堅持與浙江衢州、麗水、金華、福建福州、南平、安徽黃山、廣東東莞等市保持密切的糧食產(chǎn)銷協(xié)作關(guān)系,組織企業(yè)參加由各地承辦的糧食產(chǎn)銷銜接交易會、貿(mào)易洽談會、產(chǎn)銷合作會,有效促進了區(qū)域糧食供求基本平衡。四是具體組織實施了全市糧食清倉查庫普查階段工作。(四)狠抓安全生產(chǎn),實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故一是層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀,切實落實安全生產(chǎn)責任。四是對全市糧食企業(yè)重大危險源、化學藥劑、特種設(shè)備等進行了全面調(diào)查,建立了檔案并堅持嚴格管理,確保了安全。去年,我局完成了濱江鄉(xiāng)西洋村村建和新農(nóng)村建設(shè)任務(wù),參與了上清鎮(zhèn)富港村的新農(nóng)村建設(shè)工作,協(xié)助市領(lǐng)導督導河潭鎮(zhèn)工作。一年來,全科人員以“三個代表”重要思想為指導,以“廉政風險防控”為工作中心,以學習“責任勝于能力”活動為契機,充分發(fā)揮自身職能,全面落實各項防范措施,不斷提高全礦治安綜合防控能力,為構(gòu)建和諧礦區(qū)和各項工作任務(wù)的順利完成打下了良好的基礎(chǔ)。正如書中所說的“假如你熱愛工作,那你的生活就是天堂,假如你討厭工作,那你的生活就是地獄”。二是深入開展了正反兩個方面的教育。移交企業(yè)派出所8起。其中對全礦夜間全面檢查80余次。四、努力實現(xiàn)保衛(wèi)工作安全無事故2011年以來,對礦機關(guān)上訪人員,我們始終沒有松懈思想,按時上崗,并能夠?qū)ι显L人員做耐心的正面疏導工作。為各類節(jié)日和國慶期間不發(fā)生進局、進省和進京上訪現(xiàn)象,科重點對法輪功習練人員進行了專人輪班走訪調(diào)查,確保了我礦的安定和諧。煤場管理工作,為進一步加強對煤場的管理,狠剎拿摸風,經(jīng)警隊不分白天黑夜對煤場進行巡邏堵截、死看死守。在礦保衛(wèi)工作的實踐中,我們深深體會到,上述成績的取得,是礦黨委、行政的正確領(lǐng)導的結(jié)果,是礦領(lǐng)導大力支持、幫助的結(jié)果。2011年的工作成績是喜人的,2012年的工作充滿挑戰(zhàn)?!读x務(wù)教育法》,保障適齡兒童少年接受義務(wù)教育是學校責無旁貸的義務(wù),我們把依法辦學、科學管理同推進素質(zhì)教育緊密結(jié)合起來,抓基礎(chǔ),促規(guī)范,千方百計縮短與兄弟學校的差距,讓四灶社區(qū)的學齡兒童同樣享受均衡教育的陽光雨露。重點開展拒絕商業(yè)行為進校園活動。二、加強過程管理,提升教育質(zhì)量。(2)加強基礎(chǔ)建設(shè)。為展示各班主任班級管理的責任心與業(yè)務(wù)水平,在各班級開展了“比文明、比安全、比學習、比衛(wèi)生、比創(chuàng)造”的爭先創(chuàng)優(yōu)活動,每周一小評,雙周一大評,頒發(fā)“優(yōu)勝班級”獎牌,列入班主任工作和推先表彰過程性考核。校長室、教導處、少先隊聯(lián)合開展全校性檢查,公正性評比。根據(jù)市局“三項制度”要求,秋學期組織學生問卷或座談4場次,及時匯總反饋。(1)堅守質(zhì)量生命線。(2)加強教學“六認真”的督查力度。春學期秋學期共進行了5次教學資料檢查,推介先進,通報問題,提出整改措施。上學期隨堂聽課達40人次;本學期掛牌上課達30人次。做到每次聽課后必反饋。并及時收齊教師考核過程性資料,做到條目清楚、整齊美觀。認真組織青年教師參加各級各類征文活動及優(yōu)秀案例評選活動,要求年齡覆蓋范圍內(nèi)的教師人人參加,其他同志歡迎參加。丁宏寶同志獲市小學校長優(yōu)質(zhì)課競賽一等獎。全學年共組織階段性調(diào)研測試4次,隨機抽測13次,書面教學質(zhì)量分析4次,為教學質(zhì)量把脈,進而通過優(yōu)化教學方法,讓學生獲得更快發(fā)展,全市位次獲得更快上升。學校獲市委宣傳部、教育局“世界讀書日”征文優(yōu)秀組織獎,市小學生書法等級測試組織獎。
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