【正文】 等制度，建設企業(yè)信用評價體系；在企業(yè)中大力開展守法經(jīng)營、商業(yè)道德和商業(yè)信用的教育；教育干部職工做誠信公民、誠信公務員，努力爭創(chuàng)誠信單位。深入開展“文明窗第二篇：某縣工商行政管理局精神文明創(chuàng)建規(guī)劃（精選）近幾年來，全縣工商系統(tǒng)精神文明建設工作在縣委、縣政府和省、市工商局的正確領導和縣委文明辦的幫助指導下，精神文明建設取得了豐碩成果，推動了工商工作的全面發(fā)展。要緊扣“八個”標準開展工作：一是領導班子堅強有力；二是業(yè)務工作實績顯著；三是精神文明活動扎實；四是思想道德風尚良好；五是文體活動健康活躍；六是遵紀守法，安定團結(jié)；七是環(huán)境優(yōu)美，秩序良好；八是計劃生育工作先進。以全面打造“某工商”品牌為目標，努力建設一支政治堅定、業(yè)務精通、執(zhí)法嚴格、作風優(yōu)良的干部隊伍。抓好黨的十六屆五中全會精神、構建和諧社會和建設社會主義新農(nóng)村等黨的最新理論成果的學習宣傳，重點抓好縣局黨組中心組理論學習和副科級以上領導干部的理論學習，不斷提高領導干部的理論水平和執(zhí)政能力，營造有利于新農(nóng)村建設的思想環(huán)境。深入開展創(chuàng)建“消費者滿意一條街”、“百城萬店無假貨”、“戶戶講道德、店店無假貨”、“個十百千”誠信工程和“誠信某”等創(chuàng)建活動，自覺遵守職業(yè)道德，教育經(jīng)營者守法經(jīng)營、誠實經(jīng)營、文明經(jīng)商，努力樹立講求誠信的良好風氣。（五）抓社會服務貢獻體系建設工程。（七）抓文明隊伍建設工程。四、工作措施精神文明建設是一項寵大的系統(tǒng)工程，涉及面廣，工作量大，各股、所、分局要高度重視創(chuàng)建工作，深入貫徹“12315”工作思路，即：一個結(jié)合，就是要把“條條”抓與“塊塊”抓相結(jié)合；兩個圍繞，全系統(tǒng)的精神文明建設工作要圍繞工作大局和中心工作找題目，要圍繞市場管理和行政執(zhí)法做文章；三個重點，黨政部門關注的焦點、人民群眾關心的焦點、隊伍建設存在的難點；四個載體，以建設法制工商、誠信工商、信息工商、文明工商為創(chuàng)建載體；五個到位，思想到位、形成共識，領導到位、認真去抓，措施到位、有章可循，工作到位、不走過場，投入到位、硬件達標。五落實是：領導落實、計劃落實、措施落實、責任落實、經(jīng)費落實。要充分發(fā)揮工會、婦委會的職能作用，各負其責，各司其職，形成上下聯(lián)動，齊抓共管，常抓不懈的工作格局?？h局將精神文明建設作為一項重要的考核內(nèi)容列入工作目標責任書，確定精神文明建設總目標，進行考核，確保精神文明建設取得實效。（四）協(xié)調(diào)指導，督促檢查為了推動創(chuàng)建工作順利進行，強化協(xié)調(diào)指導和督促檢查。二、主要任務及指標深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，切實加強干部職工思想道德建設。深入開展道德教育和實踐活動，把《公民道德建設實施綱要》要求落到實處。繼續(xù)抓好科技文化建設，全面提高干部職工的科技文化素質(zhì)，教育干部職工積極努力地學習鉆研科學文化知識和專業(yè)知識，發(fā)動干部職工積極參加組織上舉辦的各類培訓和崗位學習及參加函授自學考試，不斷提高學歷水平和豐富自己的知識面，使科技含量在水利經(jīng)濟的增長中越來越大，到2011年全面實現(xiàn)辦公自動化、無紙化,98%的人員會使用電腦，干部文化程度100％達到大專以上水平，提高水利信息化運用水平。實現(xiàn)優(yōu)化升級全市洪水預警系統(tǒng)傳輸。到2011年基本解決無電人口，鄉(xiāng)村通電率達到100％，％。加強水土保持工作，建設秀美山川。認真落實領導班子精神文明建設目標管理責任制，健全完善檢查監(jiān)督、競爭激勵等工作制度，保證各項工作的正常運行。加強機關黨支部建設和黨員隊伍建設，積極開展“雙爭雙創(chuàng)”、創(chuàng)“五個好”黨支部等活動，充分發(fā)揮支部和黨員在精神文明建設中的作用，同時加強工會、共青團、婦委會的建設，發(fā)揮他們的作用，支持他們開展有益于精神文明建設的各項活動。充分利用各種載體、能力提升政務信息公開工作質(zhì)量，不斷改正機關工作作風，努力爭創(chuàng)新業(yè)績，樹立良好的水利人形象，不斷改善軟環(huán)境。三年內(nèi)著力抓好以下七項工作:領導班子建設。文明創(chuàng)建活動。文化體育活動。認真執(zhí)行計劃生育政策法規(guī)，計生工作達標。抓好領導班子建設，提高班子的團結(jié)協(xié)作、開拓進取、求真務實、廉潔高效和駕馭全局工作的能力。創(chuàng)建一流的工作業(yè)績。以“互動聯(lián)動、共建帶創(chuàng)”、“情暖延平、文明關愛”等活動為載體，創(chuàng)新特色，挖掘經(jīng)驗做法，扎實推進單位、社區(qū)持續(xù)共建。促進科教文體發(fā)展。加強機關制度建設。完善機關效能制度，認真履行崗位責任制、首問責任制、服務承諾制以及失職追究制等機關效能八項制度建設。把精神文明建設擺上重要位置，健全精神文明建設工作的領導、辦事機構，并根據(jù)人員變動情況及明進行調(diào)整。抓好道德教育。通過完善和落實制度，使機關效能建設規(guī)范化、制度化。扎實推進創(chuàng)建。樹立文明形象。二OO九年十二月二十三日主題詞：精神文明創(chuàng)建 規(guī)劃 通知 抄送：區(qū)文明辦，紫云街道辦事辦南平市延平區(qū)水利局2009年12月23日印第四篇：精神文明創(chuàng)建規(guī)劃**精神文明創(chuàng)建規(guī)劃為進一步加強社會主義精神文明建設，實現(xiàn)社會主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設協(xié)調(diào)發(fā)展，切實提高我單位思想建設、組織建設、作風建設及文化建設水平，推進全單位全面發(fā)展，根據(jù)《省文明單位建設管理辦法》和《市文明單位評審條件實施細則》，并結(jié)合單位實際情況，特制定本規(guī)劃。三、創(chuàng)建內(nèi)容文明單位建設是一項系統(tǒng)工程，需要全體員工共同創(chuàng)建。在推進省級文明單位創(chuàng)建活動進程中，我單位將圍繞以下幾項重要內(nèi)容開展工作。領導干部要帶頭學習和實踐“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀，成為勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范；領導干部要在不斷提高五種能力上下功夫，即科學判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應對復雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力、總攬全局的能力。干部職工要認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀，學習黨的路線方針政策，學習現(xiàn)代科技、市場經(jīng)濟、法律法 規(guī)和相關業(yè)務知識技能，做到政治合格，思想敏銳，為人正派，能力過硬，道德高尚，勝任本職工作。認真貫徹公民道德建設實施綱要，弘揚愛國主義精神，以為人民服務為核心，以集體主義為原則，以誠實守信為重點，以愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義為基本要求，加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，引導干部、職工、群眾在遵守基本行為準則的基礎上，追求更高的思想道德目標。弘揚和培育民族精神，是社會主義思想道德建設的一項極為重要 的任務。黨員和干部職工要認真學習胡錦濤同志在中紀委全會上的講話，學習中紀委和省紀委全會精神，學習黨內(nèi)監(jiān)督條例和紀律處分條例，增強廉潔自律和反腐的自覺性。建立健全規(guī)范的管理制度，以嚴格工作紀律為切入點，以扎根城鄉(xiāng)為出發(fā)點，以服務大眾為落腳點，整體推進我單位作風建設。制作一批宣傳普及社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育的宣傳標語、宣傳欄，使“爭創(chuàng)文明單位、爭做文明新人”家喻戶曉，深入人心。加強衛(wèi)生創(chuàng)建活動，保持單位內(nèi)外環(huán)境整潔，重視改善工作、學習、飲食的良好環(huán)境，環(huán)保指標達到國家有關規(guī)定。廣泛開展扶貧濟困送溫暖獻愛心活動。四、主要措施（一）健全領導機構健全文明單位創(chuàng)建工作的領導機構，加強對創(chuàng)建工作的組織領導?！拔拿鲉挝弧笔且粋€綜合性、全面性的單位集體榮譽稱號，內(nèi)容和條件的含量高，是三個文明都過硬的標志。（四）完善檔案管理工作。結(jié)合我院工作實際，特制訂了《xxx中醫(yī)醫(yī)院2011—2014精神文明創(chuàng)建規(guī)劃》。2011年—2014年，繼續(xù)鞏固市級文明單位稱號，爭創(chuàng)地級文明單位，從而不斷提升文明單位創(chuàng)建工作水平。堅持民主集中原則，建立健全領導班子民主議事和決策機制，不斷增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮領導班子的整體作用，積極爭創(chuàng)“五好”、“五帶頭”的領導班子。充分利用每周三的政治理論學習和業(yè)務學習時機，有計劃、有組織安排黨員干部的思想教育，引導全體干部職工不斷提高政治理論水平。大力倡導清正廉潔、求真務實、公道正派、辦事高效的官德之風，爭做人民好公仆。黨組、支部、黨員層層簽訂黨建工作目標責任制。教育黨員干部要樹立正確的政績觀、權力觀，增強宗旨意識、群眾意識、公仆意識和服務意識。（五）機關作風建設切實抓好文明創(chuàng)建的作風建設，強化行政職責意識，建立健全規(guī)章制度，發(fā)揚深入實際、深入基層、密切聯(lián)系群眾、求真務實的作風。四、保證措施加強對文明創(chuàng)建工作的領導。把在實踐中行之有效的經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為規(guī)章制度，層層落實創(chuàng)建任務，責任到人，進一步推進文明創(chuàng)建工作的整體性、層次性、創(chuàng)造性和實效性。營造人人為我，我為人人團結(jié)和睦、友好合作、溫馨和諧的人際關系。