【正文】 要。二、端正學風，為集中教育活動奠定堅實基礎(chǔ)當前，紀檢監(jiān)察干部在知識結(jié)構(gòu)方面存在的一個突出問題就是缺少必要的新知識，包括經(jīng)濟、管理、法律、科技等方面的知識。這在某種程度上也說明我們的思想認識落后于形勢的發(fā)展，缺乏與時俱進的創(chuàng)新精神，與我們新的知識不夠、新的實踐不夠有關(guān)系。培訓期間，每位學員要抓住重點，針對自身實際，有針對性地掌握新形勢下做好紀檢監(jiān)察工作的必備知識。當前，正值全市加快招商步伐，推進宿遷大發(fā)展的重要時期，市紀委仍然決定舉辦這期培訓班，可以看出領(lǐng)導對加強紀檢監(jiān)察干部培訓、強化隊伍自身建設(shè)的關(guān)注和支持。每個同志進入培訓班，都要把自己作為一名普通學員，要相互團結(jié)，相互尊重，文明用語，禮貌待人；要相互關(guān)心，互相幫助；要嚴守紀律和作息制度，形成遵章守紀的良好風氣，各縣（區(qū)）帶隊的同志，不僅要帶頭學，更要帶好隊，要對本縣（區(qū)）學員嚴格管理，每名學員除了要認真遵守培訓班各項制度外，更要以一名紀檢監(jiān)察干部的標準嚴格要求自己，自覺做到培訓期間不外出、不會客、不缺課。各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要高度重視，切實加強領(lǐng)導，做到有部署、有檢查、有監(jiān)督、有考核，確保專題教育落到實處，廣大紀檢監(jiān)察機關(guān)和紀檢監(jiān)察干部，要嚴肅認真查找工作中存在的問題，通過各種形式，征求意見，認真剖析整改。要積極向當?shù)攸h委政府、所在部門黨委（黨組）和市紀委報告工作情況，確保專題教育活動順利進行。（）各位學員作為xxxxx相關(guān)崗位的骨干，我相信你們一定能夠為這次培訓工作開一個好頭，并對更好地辦好以后幾期的培訓班提供經(jīng)驗。一、要進一步認識加強領(lǐng)導干部學習培訓的重要意義，努力做“學習型”企業(yè)帶頭人我們xxxx是一個技術(shù)密集、業(yè)務交叉、管理復雜的技術(shù)型企業(yè)，企業(yè)的每一個決策、每一項管理、每一道工序，都離不開科學技術(shù)的支持和現(xiàn)代管理知識的運用。要充分認識加強理論學習的現(xiàn)實意義和長遠意義，大力加強自身的理論學習和修養(yǎng)，不但要向書本學，還要向?qū)嵺`學，做到理論聯(lián)系實際，缺什么補什么，干什么學什么，學什么用什么，努力實現(xiàn)知識與管理的最佳結(jié)合，驅(qū)動以創(chuàng)新為目的的知識管理。目前，強化各級領(lǐng)導干部的學習意識，增強領(lǐng)導干部學習的自覺性，提高領(lǐng)導干部的綜合素質(zhì)，已提到公司黨委的重要工作日程；適應新形勢，學習新知識，研究新問題，實現(xiàn)知識與業(yè)務的最佳結(jié)合，已成為油田分公司各級領(lǐng)導干部的當務之急。2005年，公司又在大連理工大學對200多名處級干部進行了封閉式理論培訓。當前，隨著知識經(jīng)濟的迅猛發(fā)展，知識已經(jīng)取代了資本在生產(chǎn)要素構(gòu)成中的重要地位，成為對經(jīng)濟發(fā)展起著決定作用的主導因素。結(jié)合“管理增效年”活動，進一步深化、細化“三個五工程”，力爭把所學的理論和知識，融入到經(jīng)營管理、勘探開發(fā)等各項工作中去，運用新知識、新理論去研究、解決本單位、本部門生產(chǎn)經(jīng)營中難題和矛盾，努力提高經(jīng)營管理的知識含量，加大油氣生產(chǎn)的技術(shù)豐度，以濃厚的學習氛圍，推進xxxx公司“知識型管理”的進程。我們這次學習內(nèi)容，都是xx干部管理學院精心安排的，希望大家結(jié)合生產(chǎn)實踐中遇到的問題和矛盾，虛心向老師請教，真正把課堂上的理論應用到生產(chǎn)實踐，在實踐中提升本領(lǐng)，在實踐中發(fā)展本領(lǐng)，努力使我們xxxx成為工商管理知識的最大“消費者”。所以，這次學習，也是我們對各級領(lǐng)導干部進行的一次心理素質(zhì)、適應能力的考驗。二是提高工作技能，了解基層黨組織的日常黨務工作規(guī)程，增強基層黨務工作者的實際操作水平，強化基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。經(jīng)過三個多月的調(diào)整充實，黨務干部隊伍已經(jīng)基本穩(wěn)定，到目前為止絕大多數(shù)任期屆滿或人員變動較大的基層黨組織，都已按《黨章》等有關(guān)規(guī)定和機關(guān)工委要求換屆完畢，產(chǎn)生了新的一屆黨的支部成員，這些支部成員在年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)等方面都為直屬機關(guān)黨的基層組織帶來了新的氣象，為縣直機關(guān)黨務工作隊伍增添了新鮮血液，為搞好機關(guān)黨建工作注入了新的活力，奠定了很好的組織基礎(chǔ)。下面，我就這次培訓講四點要求。他在講話中強調(diào)要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，解放思想，改革開放，凝聚力量，攻堅克難，堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進，為全面建成小康社會而奮斗。解放思想始終是推動黨和人民事業(yè)發(fā)展的強大思想武器，改革開放始終是推動黨和人民事業(yè)發(fā)展的強大動力，我們必須毫不動搖推進改革開放，永不僵化、永不停滯，團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，調(diào)動一切可以調(diào)動的積極因素，信心百倍戰(zhàn)勝前進道路上的一切困難和風險?！盎A(chǔ)不牢，地動山搖”?；鶎庸ぷ髑ь^萬緒，基層黨務工作是根本、是關(guān)鍵，抓住了黨務工作，就抓住了工作的重點，抓住了各項工作的基礎(chǔ)。隨著改革開放的深入發(fā)展，社會經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、組織形式、生活方式、人的思想觀念都發(fā)生了深刻的變化，出現(xiàn)了一些新的特點。四、做好基層黨務工作，是經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。同志們，這次培訓班安排時間短，任務重，但針對性很強，主要針對大家在基層黨建工作中的一些具體業(yè)務進行講解，希望大家能夠珍惜這次學習機會，正確處理好學習與工作的關(guān)系，排除干擾，力求收到好的學習效果。多年來，區(qū)委認真貫徹落實中央、省、市黨外干部工作有關(guān)文件精神，把培養(yǎng)選拔黨外干部作為組織建設(shè)、干部隊伍建設(shè)的大事來抓，積極采取有效措施，認真做好黨外干部的培養(yǎng)、選拔使用工作，一些年富力強、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀黨外干部走上了領(lǐng)導崗位，使黨外干部隊伍結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化和改善，形成了“四級”（區(qū)級、處級、科級、優(yōu)秀年輕干部）結(jié)構(gòu)相對合理、素質(zhì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化的黨外干部隊伍。黨外優(yōu)秀青年干部43人，大學學歷26人，取得學士學位17人。作為黨外干部，要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及多黨合作的論述，理論聯(lián)系實際，全面提高政治把握能力、參政議政能力、組織協(xié)調(diào)能力和合作共事能力。要明確每一個時期本單位、本部門、本轄區(qū)的工作重點，緊緊圍繞黨委的中心工作來開展工作，學會站在全局的高度來看問題，來分析問題，來解決問題。三是要強化紀律意識。因為黨外干部來自不同部門、不同行業(yè)，有著比較豐富的工作實踐經(jīng)驗和專業(yè)特長，我區(qū)黨外干部隊伍，大多數(shù)學歷比較高，比較年輕，專業(yè)性強，有很多還是本單位、本行業(yè)的工作骨干，所以說，黨外干部是否愛崗敬業(yè)，能否拼搏奉獻，在工作中發(fā)揮自身優(yōu)勢和專業(yè)特長，這是我們的事業(yè)能否取得長足進步和最終成功的重要