【正文】 和最好的`服務(wù)，更需要把握市場(chǎng)的脈膊，面對(duì)著市場(chǎng)的變化及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略。正是有了大家的共同努力，我們xx的每一個(gè)團(tuán)隊(duì)一定不會(huì)辜負(fù)總公司領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的殷切期望，在新的一年里，邁向新的高峰！最后我提議讓我們以熱烈的掌聲預(yù)祝20年xx更美好！預(yù)祝聯(lián)歡晚會(huì)圓滿(mǎn)成功。那時(shí)的五一公司擁有20多位業(yè)務(wù)員，僅根據(jù)所屬的車(chē)行簡(jiǎn)單劃分團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行新車(chē)承保、客戶(hù)服務(wù)、續(xù)保等業(yè)務(wù)。業(yè)務(wù)員從原來(lái)的各自為陣到現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì)合作，公司業(yè)務(wù)從原來(lái)的分散督導(dǎo)到現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì)渠道督導(dǎo)分析，業(yè)務(wù)架構(gòu)日漸穩(wěn)定。今年袁總多次走訪我司進(jìn)行增員督導(dǎo)，至今我司已增員20人。（三）明確團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)及獎(jiǎng)懲規(guī)定我們公司以團(tuán)隊(duì)為考核主體，每季度給各團(tuán)隊(duì)下達(dá)目標(biāo)任務(wù)，促使各團(tuán)隊(duì)發(fā)動(dòng)每一位員工的能力。如永達(dá)、中升等車(chē)行團(tuán)隊(duì)已經(jīng)是我們市公司的老牌團(tuán)隊(duì)了，當(dāng)然他們就是沉淀了原有團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn)加上新員工的新思路不斷改革才能與時(shí)俱進(jìn)。而在車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上，我們也將階段性對(duì)于新入司的員工做系統(tǒng)化的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。四、結(jié)語(yǔ)當(dāng)然我們明白人性化管理的重要性，面對(duì)我們現(xiàn)在這些高智商的業(yè)務(wù)精英，需要用心去對(duì)待他們。袁總常說(shuō)，管理者要有很多的時(shí)間做溝通，經(jīng)常和每個(gè)人聊天，包括工作狀態(tài)，學(xué)習(xí)，觀察每個(gè)人的工作狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)不對(duì)勁的，馬上溝通，下面的同事有任何問(wèn)題可以隨時(shí)來(lái)找我，大家是合作伙伴，不僅僅是上下級(jí)?；仡欉^(guò)去的一年，,完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。在缺少人員的情況下，部門(mén)全體同事，加班加點(diǎn)，放棄節(jié)假日休息，在做好本部門(mén)日常核算工作以外，積極配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)工作、證券公司的申報(bào)反饋工作。我感到無(wú)比激動(dòng)。 我想用三個(gè)詞表達(dá)我的心情：第一個(gè)詞是感謝：我要感謝院領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我們科室的信任、支持和鼓勵(lì)，在我們遇到困難和挫折時(shí)，給我們鼓勵(lì)和信心，給我們出謀劃策，感謝兄弟科室對(duì)我科的大力支持，在發(fā)生醫(yī)患糾紛的時(shí)候，我們不會(huì)忘了院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)務(wù)科、保衛(wèi)科的同志，他們面對(duì)著患方的指責(zé)、謾罵甚至人身攻擊，沒(méi)有退卻、敷衍，他們會(huì)為此花上幾天甚至更多的時(shí)間，來(lái)完成這項(xiàng)漫長(zhǎng)而繁瑣的工作，保護(hù)好臨床醫(yī)療秩序，這些工作量并不比臨床一線的醫(yī)護(hù)人員輕松。第二個(gè)詞是自豪：人們常說(shuō)，一粒種子，只有深深地植根于沃土，才能生機(jī)無(wú)限；而作為我們，只有置身拼搏創(chuàng)業(yè)的39。尤其是心臟介入手術(shù)，不管是從數(shù)量到質(zhì)量，都有較大的提升，在20xx年，我們對(duì)急性心肌梗死，應(yīng)用新技術(shù)，用抽吸導(dǎo)管加欣維寧進(jìn)行急診手術(shù)，完全自己操作，獲得了質(zhì)的突破，實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展，全年做了急診心肌梗死搶救手術(shù)55臺(tái)，無(wú)一例死亡；20xx年完成心臟介入手術(shù)554臺(tái)，在全省縣市級(jí)醫(yī)院名列前茅。第三個(gè)詞是努力：我們科室雖然取得了一些成績(jī)，但與兄弟醫(yī)院、兄弟科室相比，還存在非常大的差距，逆水行舟，不進(jìn)則退，尤其是在醫(yī)療市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)的今天，在醫(yī)院要上級(jí)創(chuàng)等，要爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)重臨床專(zhuān)科的今天，絲毫不能有半點(diǎn)懈怠，我們要有強(qiáng)力的危機(jī)感、使命感和責(zé)任感。20xx年，那時(shí)的五一公司擁有20多位業(yè)務(wù)員，僅根據(jù)所屬的車(chē)行簡(jiǎn)單劃分團(tuán)隊(duì)，進(jìn)展新車(chē)承保、客戶(hù)效勞、續(xù)保等業(yè)務(wù)。業(yè)務(wù)員從原來(lái)的各自為陣到現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì)合作，公司業(yè)務(wù)從原來(lái)的分散督導(dǎo)到現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì)渠道督導(dǎo)分析，業(yè)務(wù)架構(gòu)日漸穩(wěn)定。今年袁總屢次走訪我司進(jìn)展增員督導(dǎo)，至今我司已增員20人。增加也讓我們的老業(yè)務(wù)員有危機(jī)感，公司的客戶(hù)資源有限，不能像以往一樣一直注入局部業(yè)務(wù)員讓其維護(hù)續(xù)保，他們必須在穩(wěn)定原有客戶(hù)的根底上拓展新業(yè)務(wù)從而更好地促進(jìn)業(yè)務(wù)良性開(kāi)展。三、團(tuán)隊(duì)維護(hù)（一）加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)流程的沉淀與建立一個(gè)團(tuán)隊(duì)就是一個(gè)系統(tǒng)，只要規(guī)矩定好了就可以自我開(kāi)展，而一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)是不管缺少了誰(shuí)，團(tuán)隊(duì)都能運(yùn)作得井井有條。因此在今年，我們公司準(zhǔn)備階段性的開(kāi)展各種培訓(xùn)，如我們每周例會(huì)時(shí)，組訓(xùn)會(huì)帶著我們閱讀各種非車(chē)險(xiǎn)條款，現(xiàn)場(chǎng)由分管經(jīng)理、業(yè)務(wù)精英講解展業(yè)技巧。在優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)演講稿9即將結(jié)束，新的一年即將來(lái)臨，值此辭舊迎新之際，我謹(jǐn)代表湖南供銷(xiāo)電子商務(wù)有限公司技術(shù)部向公司全體人員在各自崗位上所付出的辛勤勞動(dòng)，以及在工作中所表現(xiàn)出來(lái)的敬業(yè)精神，表示衷心的感謝，我們今天所取得的成績(jī)少不了各位的幫助。對(duì)于團(tuán)隊(duì)這個(gè)詞相信大家并不陌生，我個(gè)人認(rèn)為團(tuán)隊(duì)就是有同一目標(biāo)的一群人，這群人包括你，我，他。三，趕，趕做優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)知識(shí)上的一點(diǎn)進(jìn)步，工作中一點(diǎn)成績(jī)的取得；并不是一個(gè)人驕傲的資本。團(tuán)隊(duì)的建設(shè)就需要你我他之間相互的幫扶，查找不足，改正錯(cuò)誤；從而使整個(gè)團(tuán)隊(duì)能力得到提升。最后，衷心祝愿在座各位在新的一年里身體健康，心想事成，工作再接再勵(lì)，再創(chuàng)佳績(jī)謝謝大家！技術(shù)部?jī)?yōu)秀團(tuán)隊(duì)演講稿10尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家好!很榮幸xxxx項(xiàng)目部被評(píng)為了我們公司20xx的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，這是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任也是對(duì)我們工作的肯定。我們項(xiàng)目部團(tuán)結(jié)一致、互相協(xié)作，嚴(yán)格控制施工現(xiàn)場(chǎng)的安全、文明、質(zhì)量，堅(jiān)決杜絕人為因素造成的安全和質(zhì)量問(wèn)題。在這不平凡的一年里，在公司各部門(mén)的積極配合和公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，xxxx項(xiàng)目于20xx年9月份提前封頂，并且在20xx年XX月份完成了該項(xiàng)目的主體結(jié)構(gòu)驗(yàn)收，該項(xiàng)目的安全、文明、質(zhì)量等各方面均得到了xx區(qū)安全文明質(zhì)量監(jiān)督站和合肥市安全文明質(zhì)量監(jiān)督站的一致好評(píng)，并被評(píng)為“合肥市安全質(zhì)量施工標(biāo)準(zhǔn)化示范工地”。每當(dāng)有新的成員加入我們，我們都會(huì)盡力幫助他，讓他盡快的適應(yīng)自己的崗位，從而提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的實(shí)力。在此我代表xxxx項(xiàng)目部感謝公司為我們提供盡情發(fā)揮的舞臺(tái)，感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的支持和肯定，感謝各位同仁對(duì)我們工作的配合和關(guān)心。通過(guò)年級(jí)組的多次研討，再加上朱老師的精心加工，展示活動(dòng)順利進(jìn)行了，并得到了園內(nèi)姐妹的好評(píng)。我想只要每個(gè)人都具有這種團(tuán)隊(duì)意識(shí)，那么所有要面對(duì)的困難都算不上是困難。力爭(zhēng)在突出共性的基礎(chǔ)上顯出各班的特性，從而提高幼兒的整體游戲水平。在工作上把自己的心理調(diào)整好，只有融入集體中，才會(huì)體會(huì)到合作的愉快，領(lǐng)略到工作的樂(lè)趣。企業(yè)精神是企業(yè)的精神支柱，是企業(yè)之魂，是企業(yè)在長(zhǎng)期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中自覺(jué)形成的，經(jīng)過(guò)全體員工認(rèn)同信守的理想目標(biāo)、價(jià)值追求、意志品質(zhì)和行動(dòng)準(zhǔn)則。作為一名企業(yè)的員工，意味著必須與他人合作，俗話說(shuō)：“一個(gè)籬笆三個(gè)樁，一個(gè)好漢三個(gè)幫?！叭恕弊謨晒P是最優(yōu)美的字形，表示著人需要相互支撐和扶持，身為文明人的我們又怎樣能不懂其中的含意呢?如果能在這個(gè)群體中，積極、有效、無(wú)私地既幫助于他人，同時(shí)又能獲得他人幫助，這樣才能很快進(jìn)入角色。他參加工作30多年來(lái)，對(duì)待工作總是兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，甘于奉獻(xiàn)。一個(gè)人是否有所作為，不在于他從事什么職業(yè)，首先在于他是否具有敬業(yè)精神，是否用心地將本職工作做好。一個(gè)人是否具有創(chuàng)造力，是一流人才和三流人才的分水嶺。有位老師說(shuō)過(guò)，“當(dāng)學(xué)生對(duì)他說(shuō)“教授，你錯(cuò)了”，是最值得高興的事?！眲?chuàng)新精神還需要我們自我加壓，以積極的態(tài)度對(duì)學(xué)習(xí)，不斷的充實(shí)自已，才能夠具備創(chuàng)新的資本，擁有創(chuàng)新的能力。換句話說(shuō)，是小事情使你獲得了做大事的機(jī)會(huì)，就是這些不起眼的小事磨煉了你的意志。螞蟻打敗了巨蟒，并搬動(dòng)了數(shù)以千萬(wàn)倍于己的巨蟒。八年抗戰(zhàn)，正是我們團(tuán)結(jié)了全民族力量，眾志成城，同仇敵愾，打敗了強(qiáng)大的，不可一世的日本帝國(guó)主義，取得了民族解放的偉大勝利。如何有效地發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，我覺(jué)得我們企業(yè)每一位成員首先應(yīng)具有強(qiáng)烈的使命感。如果把工作當(dāng)作自己的使命所在，養(yǎng)成敬業(yè)的習(xí)慣，盡職盡責(zé)，忠于工作，忠于事業(yè)，忠于公司，堅(jiān)守我們的使命，并不斷朝這個(gè)總目標(biāo)不懈努力，可以相信公司做強(qiáng)做大之時(shí)，也就是我們事業(yè)成功之日。螞蟻的勇敢也許是出于本能，但這種舍小家保大家的精神值得我們?nèi)祟?lèi)學(xué)習(xí)。經(jīng)風(fēng)雨而不餒，受榮譽(yù)而不驕，只要我們攜起手來(lái)，再大的困難也阻擋不了我們前進(jìn)的腳步。作為員工要具有主人翁的精神和團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，擯棄懶散，拖拉以及人不為己天誅地滅的腐朽思想，要將自己的利益與企業(yè)的利益相結(jié)合。它是企業(yè)成功的基石，發(fā)展的動(dòng)力，效益的源泉。螞蟻搬運(yùn)巨蟒，如果沒(méi)有一個(gè)睿智的組織者——軍師，和一群能干的協(xié)調(diào)員——號(hào)兵，也是不能完成此項(xiàng)艱巨的任務(wù)。一個(gè)人如果沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神將無(wú)所作為。其成員之間的行為相互依存，相互影響，并且能很好合作，追求集體的成功。團(tuán)隊(duì)精神可以使團(tuán)隊(duì)保持活力、擁有創(chuàng)新、煥發(fā)青春、積極進(jìn)取，就像步調(diào)一致的雁群一樣，齊心協(xié)力，互幫互助，并在心中產(chǎn)生一種力量，激勵(lì)自己前進(jìn)，一起飛向燦爛美好的明天。一花獨(dú)放不是春，百花齊放春滿(mǎn)園。我們都知道每一份付出和汗水都會(huì)讓我們離夢(mèng)想更近一步！沒(méi)有什么能夠阻擋我們，我們的人生字典里沒(méi)有逃避、自憐、抱怨、迷茫、妄自菲薄這些黑色詞匯，因?yàn)闆](méi)有激情的團(tuán)隊(duì)是缺乏吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的。在學(xué)習(xí)期間，依立騰全體講師人員將竭盡全力與大家攜手合作，努力創(chuàng)造一種全新的學(xué)習(xí)環(huán)境和奮發(fā)向上的學(xué)習(xí)精神，并為大家提供各種盡可能周到的服務(wù)，使大家?guī)е谕鴣?lái)，滿(mǎn)載收獲而歸。三、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)立兩天培訓(xùn)結(jié)束后會(huì)評(píng)選出優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)個(gè)人，給予獎(jiǎng)勵(lì)、認(rèn)可及頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)；優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)，一組，頒發(fā)神秘大獎(jiǎng)；優(yōu)勝個(gè)人，三人（其中優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)2個(gè)，其他團(tuán)隊(duì)1個(gè)，視參訓(xùn)人數(shù)而定），頒發(fā)公司硬質(zhì)筆記本（寫(xiě)祝福語(yǔ)，蓋公章）。按時(shí)上課。不隨意打斷別人的講話、打擾他人的學(xué)習(xí)，上課時(shí)不竊竊私語(yǔ)、接頭接耳。（二）加分值項(xiàng)：如有參與以下規(guī)定項(xiàng)實(shí)行加分制，每項(xiàng)2分值（可重復(fù)加分）；上課期間學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真，踴躍發(fā)言，主動(dòng)提問(wèn)、積極參與互動(dòng)；培訓(xùn)期間積極主動(dòng)，勇于表現(xiàn)，能為其他學(xué)員做好榜樣的力量；團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，有一定的影響力，能帶動(dòng)學(xué)習(xí)氣氛；每次團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中優(yōu)先發(fā)言、最先完成標(biāo)準(zhǔn)任務(wù)者；代課老師可臨時(shí)自主設(shè)立課堂提問(wèn)，團(tuán)隊(duì)集體活動(dòng)加分等其他加分項(xiàng)。在這8天具有紀(jì)念意義的難忘長(zhǎng)假里，員工們工作時(shí)間之長(zhǎng)，勞動(dòng)強(qiáng)度之大，疲勞程度之極，為歷年黃金周所罕見(jiàn)。舟渡人用辛勤和汗水，不斷演繹著感人的“長(zhǎng)假故事”。事實(shí)告訴我們，一個(gè)企業(yè)，不僅要有強(qiáng)大的物質(zhì)基礎(chǔ)，更要有強(qiáng)大的精神動(dòng)力。今天，面對(duì)大橋時(shí)代，搶機(jī)遇、謀發(fā)展、迎挑戰(zhàn)已成為廣大員工的共識(shí)，舟渡精神更成為應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn)，謀求新發(fā)展，實(shí)現(xiàn)新突破的強(qiáng)大動(dòng)力?？梢哉f(shuō)2017年在王工領(lǐng)導(dǎo)下團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員都將個(gè)人精神凝聚在一起，凝聚成為一種團(tuán)隊(duì)精神。后勤人員和各個(gè)部門(mén)溝通順暢，及時(shí)解決研發(fā)過(guò)程中所需要的物料和設(shè)備，成為研發(fā)人員堅(jiān)強(qiáng)的后盾。接下來(lái)，我簡(jiǎn)要介紹一下上海研發(fā)團(tuán)隊(duì)在2017年取得的成果。在王工的帶領(lǐng)下，調(diào)動(dòng)其它項(xiàng)目成員投入到該產(chǎn)品的研發(fā)，每天加班加點(diǎn)攻克、解決每一個(gè)技術(shù)難題。2017年初立項(xiàng)的2KW DCDC項(xiàng)目，在開(kāi)發(fā)過(guò)程中項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員面臨人員緊缺，設(shè)備緊缺、同類(lèi)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)不足等情形下，團(tuán)隊(duì)成員互幫互助，積極主動(dòng)的主人翁精神承擔(dān)各項(xiàng)開(kāi)發(fā)、測(cè)試任務(wù)，及時(shí)解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題，并有效記錄開(kāi)發(fā)過(guò)程中的各種數(shù)據(jù)、波形并整理成完整文檔。目前2KW以實(shí)現(xiàn)小批量試制，正在進(jìn)行整體減成本和后續(xù)驗(yàn)證工作。在上海研發(fā)團(tuán)隊(duì)全體成員的共同努力下，2017年結(jié)束時(shí)，不僅給公司上交了一份滿(mǎn)意的答卷，同時(shí)也是為自己的2017畫(huà)上一個(gè)逗號(hào)。作為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的一員，我深知這份沉甸甸的榮譽(yù)，更是公司對(duì)我們激勵(lì)與鞭策。我們?cè)诠娟惪?、楊副總的正確決策下，在大虹袁經(jīng)理的英明領(lǐng)導(dǎo)下，以及在班組職員和車(chē)間員工一如既往的共同努力下，這個(gè)集體逐漸步入正軌，并朝著一個(gè)良好的方向發(fā)展。此次獲獎(jiǎng)，是我們部門(mén)的集體觀念，也營(yíng)造更加良好的工作作風(fēng)。為此，為了讓這份榮譽(yù)永存，讓員工們更加努力、勇往直前，特做出以下幾點(diǎn)作為今后工作的目標(biāo)。努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，協(xié)助各部所需要的援助，爭(zhēng)取做到與各個(gè)部門(mén)上下溝通，事事相融，人人相愛(ài)。在坐的同事們，只要我們把集體當(dāng)成自己的家去營(yíng)造，去付出，就會(huì)有這份幸福的榮譽(yù)收獲和豐厚的自我滿(mǎn)足。快樂(lè)成長(zhǎng)，依次從支教、支農(nóng)、調(diào)研、宣傳、晚會(huì)等五個(gè)方面開(kāi)展工作，在當(dāng)?shù)匾鹆肆己玫姆错?，既受到?dāng)?shù)厝罕姷臒崃覛g迎，也得到了馬山縣委、團(tuán)委及縣婦聯(lián)等領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和充分肯定！本次下鄉(xiāng)活動(dòng)取得了圓滿(mǎn)的成功。（3）法律咨詢(xún)針對(duì)性講解，當(dāng)前未成年小孩特別是農(nóng)村留守兒童法律意識(shí)淡薄，農(nóng)村未成年人保護(hù)工作所面臨的問(wèn)題很多，形勢(shì)相當(dāng)嚴(yán)峻，此次下鄉(xiāng)法律協(xié)會(huì)從促進(jìn)未成年人全面發(fā)展的角度出發(fā)，有針對(duì)性地對(duì)當(dāng)?shù)刂行W(xué)生開(kāi)展相應(yīng)的法律咨詢(xún)?cè)?wù)活動(dòng)，小朋友們收獲頗多，法律咨詢(xún)活動(dòng)取得圓滿(mǎn)成功。快樂(lè)成長(zhǎng)”關(guān)愛(ài)農(nóng)民工子女文藝聯(lián)歡晚會(huì)在馬山縣古零鎮(zhèn)古統(tǒng)小學(xué)精彩上演，并取得了圓滿(mǎn)成功，受到了當(dāng)?shù)貜V大父老鄉(xiāng)親的熱烈歡迎。記得，剛接手現(xiàn)在辦公室文秘工作時(shí)，我對(duì)寫(xiě)材料還很陌生，是單位領(lǐng)導(dǎo)不斷鼓勵(lì)我、幫助我，讓我明白了，只要把握好當(dāng)前時(shí)代發(fā)展的脈搏，把握好稅務(wù)工作就是要更好的為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)這個(gè)方向，就一定能寫(xiě)出好的文章。要知道，一枚枚獎(jiǎng)?wù)?，一面面錦旗，一次次榮譽(yù)，無(wú)一不浸透著我們地稅人頑強(qiáng)拼搏的心血和汗水。“問(wèn)渠哪得清如許，唯有源頭活水來(lái)。作為一名忠誠(chéng)的稅務(wù)干部，我將緊跟地稅這個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的步伐，在新一屆區(qū)委班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，高舉“發(fā)展、團(tuán)結(jié)、奮斗”三面旗幟，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的精神，竭誠(chéng)為經(jīng)濟(jì)又好又快、更好更快發(fā)展服務(wù)，以實(shí)際行動(dòng)建設(shè)一個(gè)更加美麗、平安，和諧、富饒的家園！一滴水要怎樣才能永不干涸？答案已經(jīng)很明確。３、科學(xué)制定員工薪資考核制度。通過(guò)“星級(jí)服務(wù)工程”我們要不斷加強(qiáng)公司的服務(wù)質(zhì)量，每個(gè)廣聯(lián)員工要時(shí)刻保持最積極的態(tài)度，以最職業(yè)的微笑來(lái)面對(duì)每一位客戶(hù)，以最標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)語(yǔ)言來(lái)迎接每一位遠(yuǎn)道而來(lái)的客人，按照科學(xué)化、國(guó)際化的管理，以最好的產(chǎn)品，最好的服務(wù)打動(dòng)客人，以最嶄新的面孔面對(duì)明天的到來(lái)，在工作崗位上展現(xiàn)每個(gè)員工的聰明才智和創(chuàng)新能力。措施一、建立“靠結(jié)果生存，以結(jié)果換取報(bào)酬，以結(jié)果換取個(gè)人發(fā)展，以銷(xiāo)量定收入”游戲規(guī)則。要求他干什么就考核他什么，全部指標(biāo)量化、數(shù)據(jù)化。做好宣傳促銷(xiāo)工作，拓寬銷(xiāo)售渠道，內(nèi)挖潛力，外拓客源，給客戶(hù)提供更多的個(gè)性化服務(wù)；加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣，打造xx在飼料行業(yè)和市場(chǎng)的知名度，贏得更廣闊的市場(chǎng)，建立良好的信譽(yù)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)與管理的協(xié)調(diào)發(fā)展，為公司未來(lái)快速發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每位教師都在教書(shū)育人的舞臺(tái)上，努力實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。增強(qiáng)感情。團(tuán)隊(duì)精神在活動(dòng)中發(fā)揚(yáng)光大。五一公司的第一個(gè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該組建于底，當(dāng)初我覺(jué)得這只是一種市公司規(guī)定的新業(yè)務(wù)模式而沒(méi)去將他的效能完全發(fā)揮出來(lái)，業(yè)務(wù)員還處于各自為陣的狀態(tài)。轉(zhuǎn)眼到了，五一公司擁有了48位營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)精英，公司總?cè)藬?shù)達(dá)到63人、并且組建了7支專(zhuān)業(yè)化營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)。同時(shí)業(yè)務(wù)員的離職等問(wèn)題導(dǎo)致我們的續(xù)