【正文】 其實(shí)不然，無論是戰(zhàn)爭年代，還是和平時(shí)期，無論是軍人還是企業(yè)員工，無論干什么事情，要取得成功，都需要一個(gè)共同的基本條件，那就是人的品質(zhì)是第一位的，其次才是技能。企業(yè)如同驚濤駭浪中的行船，改革在深化，市場競爭更趨激烈，只要我們都像羅文那樣，不怕艱險(xiǎn)，積極主動(dòng)地去戰(zhàn)勝困難，“把信送給加西亞”，集團(tuán)就一定能夠?qū)崿F(xiàn)快速發(fā)展?？傊?，我們需要的不只是學(xué)習(xí)書本上的知識(shí)，也不只是聆聽他人的種種教誨，而是更需要一種敬業(yè)精神，對(duì)上級(jí)的托付，立即采取行動(dòng)，全心全意去完成任務(wù)——“把信送給加西亞”?！栋研潘徒o加西亞》這本書全文大體意思是一個(gè)叫羅文的軍人服從了一項(xiàng)危及生命的命令，不顧千辛萬苦完成任務(wù)的過程，它的內(nèi)容是那樣的與眾不同。而這些優(yōu)秀的品質(zhì)正是我們所缺少的東西，認(rèn)認(rèn)真真的秉承這些理念，踐行這些理念，當(dāng)作“立身之本”，不僅對(duì)于自己的工作，甚至對(duì)于自己的整個(gè)人生都是最寶貴的崢言。忠誠不僅僅是對(duì)單位，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)同事，更是對(duì)自己的一份忠誠，工作對(duì)于每一個(gè)人不僅僅是謀生的手段，更是實(shí)現(xiàn)自己理想的抱負(fù)，體現(xiàn)自我價(jià)值的載體，要做到這一點(diǎn)就必須把工作當(dāng)作生命的組成部分，用心工作，在工作中帶著一顆忠誠的心，懷著一顆感恩的心，并帶上全部的熱情自發(fā)主動(dòng)的去工作。如今,大家都在談?wù)摳母?創(chuàng)新,但是社會(huì)上總有些人不思進(jìn)取,安于現(xiàn)狀,懶散,消極,懷疑,抱怨,扯皮,沒有責(zé)任心,缺乏敬業(yè)精神,這都嚴(yán)重地制約著我們事業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。可現(xiàn)在生活中恰恰相反,有時(shí)候,我們在不經(jīng)意間，過多的質(zhì)疑了周圍的同事或者朋友。對(duì)于我們自己，正像這本書上說的：“我相信世界上最美好的詞就是自信”，對(duì)于我們的學(xué)習(xí)我們要選擇主動(dòng)開拓，而不是被動(dòng)。永遠(yuǎn)記住這句話，不要停留在原地等著天上掉餡餅，一切成功都是努力的結(jié)果，讓我們停止無謂的抱怨，收拾好心情，從頭開始，從現(xiàn)在開始，忠誠于你要做的每一件事，不斷完美自己，做一個(gè)現(xiàn)代的羅文。1898年，美西戰(zhàn)爭一觸即發(fā)，一個(gè)叫做羅文的中尉在上級(jí)通知下被派去古巴送信，神話般的旅程由此開始。此書教誨我如何成為一個(gè)好的員工，使我更加敬業(yè)，受益匪淺，我相信我將會(huì)終身受用，使我的人生更加精彩！把信送給加西亞讀后感2今年的圣誕禮物有些特殊，讓我有機(jī)會(huì)拜讀《把信送給加西亞》這本風(fēng)靡全球的勵(lì)志書籍，這無疑對(duì)我有了新的啟迪與激勵(lì)。感謝公司花大力氣成立了讀書角，又在圣誕節(jié)發(fā)了這樣待殊的圣誕禮物，推動(dòng)了我們的學(xué)習(xí)意識(shí)和積極參與意識(shí)，從而讓我們從書本中汲取精華，吸收消化并把它學(xué)以致用，用書中的知識(shí)或者工作方法指導(dǎo)我們的工作，為公司的發(fā)zhan奉獻(xiàn)自己的智慧，做出自己的一份貢獻(xiàn)。這種精神就是愛崗敬業(yè)、公而忘私的奉獻(xiàn)精神，就是百折不撓、堅(jiān)持不懈的執(zhí)著精神，就是順應(yīng)潮流、開拓創(chuàng)新的時(shí)代精神。只有這樣，才能在教育工作上成為一個(gè)甘于奉獻(xiàn)、盡職盡責(zé)的人。品行做基礎(chǔ)，另外的啟示就是做什么事都要堅(jiān)持，也正如此，現(xiàn)在時(shí)下流行的那句話一樣，要不拋棄不放棄，不忘初心?！币采钌钪狼趭^是取得成功的基礎(chǔ)。我往往對(duì)自己所做的一切擔(dān)心，怕這怕那，結(jié)果一事無成。我想把這消化掉已經(jīng)足矣!第五篇：《把信送給加西亞》讀后感忠誠、責(zé)任、執(zhí)行力的完美結(jié)合《把信送給加西亞》讀后感讀了《把信送給加西亞》一書,給我感觸頗深,當(dāng)今社會(huì),像羅文這樣能把信送到加西亞手中的人真是太需要了。正如中國有句古話:“君子以厚德載物”,“天行健,君子以自強(qiáng)不息”。忠誠是對(duì)工作極端負(fù)責(zé)的職業(yè)精神，每個(gè)單位都需要有對(duì)自己忠誠的員工，這也是單位生存發(fā)展的基石?！拔覀兠恳粋€(gè)人都要做一個(gè)忠誠的人，做到對(duì)家庭、事業(yè)、對(duì)國家的忠誠。如今,大家都在談?wù)摳母?創(chuàng)新,但是社會(huì)上有些同志不思進(jìn)取,安于現(xiàn)狀,懶散,消極,懷疑,抱怨,扯皮,沒有責(zé)任心,缺乏敬業(yè)精神,就是缺乏一種對(duì)社會(huì)和事業(yè)的責(zé)任心,進(jìn)取心和敬業(yè)心。（1）個(gè)人執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的完美結(jié)合。一個(gè)優(yōu)秀的員工從不在遇到困難時(shí)尋找任何借口，而是努力尋求辦法解決問題，從而出色完成任務(wù)。（2）摒棄囫圇吞棗式的盲目執(zhí)行。觀念決定行為，行為形成習(xí)慣，而習(xí)慣左右著我們的成敗。（4）執(zhí)行需要加強(qiáng)過程控制，要跟進(jìn)、跟進(jìn)、再跟進(jìn)。大家都聽過三個(gè)和尚喝水的故事：當(dāng)廟里有一個(gè)和尚時(shí)，他一切自己做主，挑水喝；當(dāng)廟里有兩個(gè)和尚時(shí)，他們通過協(xié)商可以自覺地進(jìn)行分工合作，抬水喝；可當(dāng)廟里來了第三個(gè)和尚時(shí)，問題就出現(xiàn)了，誰也不服誰，誰也不愿意干，其結(jié)果就是大家都沒水喝。可現(xiàn)在生活中存在這種問題,有時(shí)候,我們過多的質(zhì)疑了周圍的同事或者朋友.“這事他能不能辦成啊?”很多時(shí)候,你信任他的時(shí)候,可能你自己沒有特別在意,但是他會(huì)認(rèn)為“他這么信任我,我應(yīng)該努力去完成”。為什么缺乏這種精神呢?因?yàn)闆]有目標(biāo)。忠誠、責(zé)任、執(zhí)行力的完美結(jié)合，生活是客觀存在的,困難和曲折是不可避免的，但積極工作,積極生活的態(tài)度卻能伴隨我們一生，讓我們共同努力！貿(mào)易物流部 張澤鵬2021年1月8日