【正文】 （藥）學(xué)基礎(chǔ)、醫(yī)學(xué)倫理學(xué)、醫(yī)風(fēng)醫(yī)德及衛(wèi)生 法規(guī)等；教育類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，教育基礎(chǔ)知識(shí)包括：教育學(xué)基礎(chǔ)、教育心理學(xué)基礎(chǔ)、教師職業(yè)道德及教育法制等。筆試時(shí)間：7月24日上午9：0011：30筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃；達(dá)不到規(guī)定招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入考核體檢范圍。根據(jù)實(shí)際需要，既可先進(jìn)行考核也可先組織體檢。公示7日無異議的，由招聘單位主管部門提出聘用意 見，報(bào)市人力資源社會(huì)保障局審核。七、其他市屬事業(yè)單位公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。二、招聘范圍與條件具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，有良好的品行及適應(yīng)崗位的專業(yè)技能和身體條件。根據(jù)國家和省里有關(guān)規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員(須為任城區(qū)籍或在任城區(qū)從事基層服務(wù)的)，服務(wù)滿2年、考核合格，3年內(nèi)(指2010年、2011年、2012年招募和選派人員，含2012年續(xù)聘的大學(xué)生村官)報(bào)考的及任城區(qū)籍退役大學(xué)生，實(shí)行定向招聘，符合條件人員可以報(bào)考定向招聘崗位。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2014年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，可以應(yīng)聘。(4)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考或招聘主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員。個(gè)人報(bào)名應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料，上傳個(gè)人近期正面免冠照片，并將上傳照片加洗3張1寸照片備用。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。網(wǎng)上繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證繳費(fèi)時(shí)間：2014年8月19日9：00— 8月22日16：00 應(yīng)聘人員在待審核期滿后至查詢截止時(shí)間前登錄網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。北京人事考試信息網(wǎng)報(bào)名結(jié)束后，對(duì)繳費(fèi)人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃(定向崗位不受比例限制)。留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還需提交國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。“三支一扶”大學(xué)生應(yīng)出具“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣級(jí)以上組織、人力資源和社會(huì)保障部門的考核材料。(一)筆試筆試共分公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩個(gè)科目，其中：公共基礎(chǔ)知識(shí)北京人事考試信息網(wǎng)公共基礎(chǔ)知識(shí)占30%，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、時(shí)政方針、政治經(jīng)濟(jì)理論、科技知識(shí)等。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試人數(shù)達(dá)不到面試規(guī)定比例的，按實(shí)有筆試人數(shù)確定面試人員。衛(wèi)生類崗位采用結(jié)構(gòu)化面試。面試人員數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)為1:1的學(xué)科類別，應(yīng)聘人員面試成績(jī)低于本類別招聘計(jì)劃平均分值的，不得進(jìn)入考核體檢范圍?？己梭w檢工作在區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指導(dǎo)下，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局牽頭，教育、衛(wèi)生主管部門分別組織實(shí)施。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。六、選崗和聘用考核體檢合格的應(yīng)聘人員，報(bào)考教師崗位的，由教育主管部門按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序，組織應(yīng)聘人員選擇工作單位(崗位)。報(bào)考醫(yī)療崗位的，按報(bào)考崗位確定擬聘用人員。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員，發(fā)放《2014年任城區(qū)事業(yè)單位招聘聘用通知書》，憑《通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。八、其他本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。二、招考職位與計(jì)劃共招聘260名。查詢時(shí)間：7月26日11:00—28日14:00。按職位（學(xué)科、專業(yè)）報(bào)考，不報(bào)到具體單位。惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格且3年內(nèi)不得報(bào)考?？h招聘辦公室指定專人負(fù)責(zé)資格初審，在報(bào)名期間(節(jié)假日不休息)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料進(jìn)行資格審核，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。通過資格初審的人員，即可打印《報(bào)名登記表》（一式兩份），并于7月28—29日攜帶《報(bào)名登記表》（一式兩份）到汶上縣人力資源市場(chǎng)（就業(yè)辦公室）辦理確認(rèn)和繳費(fèi)手續(xù)，截止時(shí)間為7月29日下午5:30?？忌?月4—5日登錄該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消面試（說課）資格。（三）其他根據(jù)有關(guān)規(guī)定，由省選派參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃及到農(nóng)村服務(wù)的畢業(yè)生，由省市“三支一扶”辦公室招募的“三支一扶”大學(xué)生，由省、我縣選派的大學(xué)生“村官”，服務(wù)期滿2年（2009年以前招募和選派的畢業(yè)生，含2009年），經(jīng)考核合格，3年內(nèi)報(bào)考事業(yè)單位公開招聘崗位的，筆試成績(jī)加10分。其中，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證及復(fù)印件；農(nóng)村特困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡及復(fù)印件，或者出具由省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》及復(fù)印件。教師崗位筆試內(nèi)容為：教育學(xué)基礎(chǔ)、教育心理學(xué)基礎(chǔ)、教材教法、教師職業(yè)道德及教育法制、信息技術(shù)知識(shí)、時(shí)政方針。以上各職位筆試成績(jī)均按百分制計(jì)算。（二）面試縣直事業(yè)單位采用結(jié)構(gòu)化面試。主要考察綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)和現(xiàn)代化教育手段實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實(shí)施、掌握課程內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)語言和教學(xué)資源等方面的能力。面試成績(jī)、考試總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。初選人員名單網(wǎng)上公示。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。擬聘用人員按職位從高分到低分依次由考生本人選定。此次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。碩士研究生年齡35周歲以下(1978年3月1日后出生)，博士研究生年齡放寬到40周歲以下(1973年3月1日后出生)。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。畢業(yè)生也可通過網(wǎng)上報(bào)名的形式，參加此次招聘。符合引進(jìn)條件的人員，可登錄鄒城外宣網(wǎng)、鄒城黨建網(wǎng)、鄒城人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)下載《鄒城市高層次人才報(bào)名登記表》，認(rèn)真填寫后發(fā)送電子郵件至各用人單位(各單位郵箱見《招聘計(jì)劃表》)。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到3倍比例的崗位，根據(jù)規(guī)定核減或取消。面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。已就業(yè)畢業(yè)生和委培生須持原單位同意報(bào)考或解除勞動(dòng)關(guān)系的證明?？荚囈悦嬖囆问竭M(jìn)行。面試過程邀請(qǐng)紀(jì)檢部門全過程監(jiān)督。五、考核體檢考核工作時(shí)間為2014年36月，由各用人單位組織實(shí)施。考核、體檢不合格者取消聘用資格。重點(diǎn)企業(yè)高層次人才工資待遇由用人單位和畢業(yè)生