【摘要】第一篇:矛盾糾紛排查調處制度 矛盾糾紛排查調處制度 矛盾糾紛排查調處是構建和諧社會的需要,為進一步完善矛盾糾紛排查工作機制,達到預測在先,防范在前,責任到人,落實到位,維護項目穩(wěn)定,為創(chuàng)建“平安工...
2025-09-27 08:10
【摘要】鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調處制度 一、聯(lián)席會議制度 鄉(xiāng)建立矛盾糾紛排查調處聯(lián)席會議制度,定期召開成員單位會議,分析矛盾糾紛形勢,研究解決存在的突出問題,村社會矛盾糾紛排查建立會議制度,研究矛盾糾紛調解方案,分析當前矛盾糾紛形勢?! 《?、排查制度 堅持執(zhí)行村、單位每月排查、鄉(xiāng)每月排查一次社會矛盾糾紛,重要時期,實行每日排查和“零報告”制度,對一些苗頭性、傾向性的突出問題,要
2025-04-17 06:19
【摘要】第一篇:積極開展矛盾糾紛排查、調處工作 積極開展矛盾糾紛排查、調處工作 為貫徹落實信訪維穩(wěn)工作電視電話會議精神,我縣于2014年2月5日召開了會議,專題研究移民工作在社會管理中存在的突出問題,切實...
2025-09-27 08:47
【摘要】第一篇:矛盾糾紛排查調處工作制度 一矛盾糾紛排查調處制度 一、矛盾糾紛排查調處工作,實行“誰主管,誰負責”。 二、要定期排查轄區(qū)內的矛盾糾紛,確定辦法,制定預案,做到“底數(shù)清楚,防范到位”。 ...
2025-09-27 09:20
【摘要】第一篇:矛盾糾紛排查調處半年工作總結 篇一:2012年上半年矛盾糾紛排查調處工作總結 永安社區(qū)2012年矛盾糾紛排查調處工作上半年總結2012年上半年,永安社區(qū)在東山街道黨工委、辦事處、綜治辦的正...
2025-09-27 09:04
【摘要】 第1頁共17頁 社會矛盾糾紛排查調處工作計劃 春節(jié)即將來臨,全國"兩會"也即將召開,為認真貫徹落實各 級政法工作會議精神,進一步做好社會矛盾化解工作,切實維護 "兩節(jié)""兩會"期間全鎮(zhèn)社會...
2025-09-03 00:29
【摘要】 第1頁共3頁 食藥局矛盾糾紛排查調處工作總結 根據(jù)省綜治委關于集中開展矛盾糾紛排查調處解決不穩(wěn)定 不安全隱患活動的要求,我局在春節(jié)期間認真開展矛盾糾紛排查, 狠抓綜治工作各項措施的落實,切...
2025-09-03 03:30
【摘要】 第1頁共7頁 關于對市矛盾糾紛排查調處工作情況的調研報 告 按照市人大常委會20**年工作要點安排,市十三屆人大常 委會第四次會議將聽取和審議市人民政府關于我市矛盾糾紛排 查調處工作情況...
2025-08-17 14:24
【摘要】第一篇:XX局矛盾糾紛排查調處工作機制 XX局矛盾糾紛排查調處工作機制 按照縣委、縣政府關于深化平安XX建設的決策部署和縣綜治委《關于開展“平安先行單位”創(chuàng)建活動的實施意見》精神,結合本局工作實際...
2025-09-24 13:52
【摘要】 第1頁共5頁 矛盾糾紛排查調處工作經驗 努力做好矛盾糾紛排查調處工作 某某在矛盾糾紛排查調處工作中,堅持“抓住兩個環(huán)節(jié)、突 出三項創(chuàng)新、實現(xiàn)四種轉變”的工作思路,大力加強組織網(wǎng)絡建 設,...
2025-09-02 15:54
【摘要】 第1頁共5頁 矛盾糾紛排查調處工作方案 矛盾糾紛排查調處工作方案 xx鄉(xiāng)集中開展治安混亂地區(qū)排查和矛盾 糾紛排查調處活動工作實施方案 按照區(qū)、盟兩級綜治委要求,為了深入貫徹落實“兩會”精...
2025-09-02 15:49
【摘要】 第1頁共5頁 矛盾糾紛排查調處工作計劃 2024年人民調解暨矛盾糾紛排查調處 工作計劃 按照構建社會主義和諧社會的要求,圍繞畜牧業(yè)中心工作, 依照上級的工作部署,為全面落實調解工作責任制...
【摘要】第一篇:矛盾糾紛排查調處工作實施方案 文教社區(qū)矛盾糾紛排查調處工作實施方案 2011年是“十二五”開局之年,為了進一步提高矛盾糾紛排查調處實效,充分發(fā)揮矛盾糾紛排查調處在維護社會穩(wěn)定中的作用,全力...
【摘要】第一篇:學校矛盾糾紛排查調處工作情況的報告 學校矛盾糾紛排查調處工作情況的報告 學校矛盾糾紛排查調處工作情況的報告 教體局: 根據(jù)教體局指示精神,中心校非常注重矛盾糾紛排查調處工作,積極營造和...
2025-09-25 01:29
【摘要】第一篇:2011社會矛盾糾紛排查調處調研工作小結 2011年頓崗鄉(xiāng)社會矛盾糾紛排查 調處調研工作小結 根據(jù)縣委、政府的統(tǒng)一部署,我鄉(xiāng)精心組織、重點整治,集中開展矛盾糾紛排查調處調研工作,進一步促...
2025-10-05 04:17