【正文】 件的地方可依法探索省直接管理縣的體制。我國(guó)加入世貿(mào)后，參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)，使得三農(nóng)的矛盾更為突出。以此帶動(dòng)農(nóng)產(chǎn)品的商品需求，促進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整，從增加非農(nóng)就業(yè)和農(nóng)村人均資源占有量?jī)蓚€(gè)方面，提高農(nóng)民收入，降低中國(guó)加入世貿(mào)后對(duì)農(nóng)業(yè)帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。另外，根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的報(bào)告，增幅過(guò)快，也遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于城市的增幅()。據(jù)測(cè)算，中國(guó)的土地最多只需要1億農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力，依舊有近3億剩余勞動(dòng)力。黨的十七屆三中全會(huì)是我國(guó)改革開(kāi)放進(jìn)入關(guān)鍵階段召開(kāi)的一次重要會(huì)議。服務(wù)三農(nóng)是黨中央、國(guó)務(wù)院賦予農(nóng)業(yè)銀行的重要使命。全國(guó)將組織大中專(zhuān)學(xué)生科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐服務(wù)團(tuán)、關(guān)愛(ài)農(nóng)民工子女服務(wù)團(tuán)、赴災(zāi)區(qū)實(shí)踐服務(wù)團(tuán)、科技興農(nóng)服務(wù)團(tuán)、文化宣傳服務(wù)團(tuán)、基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)團(tuán)等800支重點(diǎn)服務(wù)團(tuán)隊(duì)，各地各高校將廣泛開(kāi)展關(guān)愛(ài)農(nóng)民工子女、災(zāi)后重建服務(wù)、教育幫扶、醫(yī)療服務(wù)、科技支農(nóng)等豐富多樣的實(shí)踐服務(wù)活動(dòng)?！边@說(shuō)明智慧與實(shí)踐永遠(yuǎn)是分不開(kāi)的，在實(shí)踐中可以檢驗(yàn)真理，也能培養(yǎng)能力，彌補(bǔ)不足。出發(fā)前，我們明確了“三下鄉(xiāng)”的目的和意義，鼓舞了我們的勇氣，激勵(lì)了我們的斗志，也讓我們對(duì)此行的意義和活動(dòng)方向有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。幾位來(lái)自外省的同學(xué)對(duì)于老人口里說(shuō)著的吉安方言理解有困難，但仍然以良好的耐心和態(tài)度與老人們交談著，替他們分憂(yōu)解難；有的孩子有些怯弱，站在遠(yuǎn)處默默地看著，熱心的同學(xué)們主動(dòng)走過(guò)去，與他們交談，詢(xún)問(wèn)學(xué)習(xí)上的困難，為他們分擔(dān)學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)。我們服務(wù)隊(duì)參觀了種植園。我們來(lái)“三下鄉(xiāng)”不是來(lái)旅游，是要關(guān)注社會(huì)做關(guān)注的，解決群眾所需解決的事，做好我們自己能做好的?！吧鐣?huì)更多的人應(yīng)該關(guān)心老人們”今天是下鄉(xiāng)隊(duì)員與當(dāng)?shù)卣x別的日子。在接下來(lái)的幾天，我們到鎮(zhèn)上開(kāi)展國(guó)土資源宣傳活動(dòng)，在這次活動(dòng)，看到當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶(hù)的國(guó)土資源意識(shí)還是十分強(qiáng)的，我們又開(kāi)展了文藝演出，由于請(qǐng)不到演員，所以都是隊(duì)員們上臺(tái)演出。最后，本人簡(jiǎn)單地總結(jié)一下這次社會(huì)實(shí)踐中的經(jīng)驗(yàn)，主要有以下體會(huì)：實(shí)踐總結(jié)：l、提高了認(rèn)識(shí)，明確了責(zé)任。我們大學(xué)生應(yīng)該加倍努力，為祖國(guó)的強(qiáng)大多出力，多流汗，多動(dòng)腦。社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)給廣大同學(xué)提供了一個(gè)學(xué)習(xí)社會(huì)知識(shí)和展示自我才華的舞臺(tái)，通過(guò)參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，開(kāi)闊了同學(xué)們的視野，鍛煉了廣大同學(xué)的才干。而社會(huì)實(shí)踐，作為一種把理論知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際的重要形式，又能夠很順利的讓我們做到了校外實(shí)踐與校內(nèi)實(shí)踐相結(jié)合，達(dá)到兩方面平衡的發(fā)展的理想目標(biāo)。從新農(nóng)村建設(shè)村到自然村，從留守兒童到孤寡老人，我們接觸了農(nóng)村里所有不同的角色。除此之外，留守兒?jiǎn)栴}也是新農(nóng)村建設(shè)中亟待解決的問(wèn)題。盡管在這個(gè)過(guò)程中，我們遇到了一些困難，但在大家的相互幫助和共同努力下，也都一一得到解決?；顒?dòng)對(duì)教育引導(dǎo)黨員干部樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，解決當(dāng)前突出問(wèn)題，保持清廉本色，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、密切干群關(guān)系，進(jìn)一步樹(shù)立為民務(wù)實(shí)清廉形象有著重要意義。首先我想先談?wù)勅绾萎?dāng)好中層干部，下面我想從兩個(gè)方面來(lái)談自己的認(rèn)識(shí)和體會(huì)：一、對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)崗位的認(rèn)識(shí)：實(shí)業(yè)公司中層是公司承上啟下、承前啟后、承點(diǎn)啟面的中堅(jiān)力量，是公司的棟梁。實(shí)業(yè)公司中層是企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)中的重要層次，是領(lǐng)導(dǎo)各部門(mén)員工按照公司戰(zhàn)略規(guī)劃和總體工作部署、創(chuàng)造性地開(kāi)展日常工作的組織者和實(shí)施者，也是公司創(chuàng)造利潤(rùn)、實(shí)現(xiàn)社會(huì)價(jià)值、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的推動(dòng)者和實(shí)踐者?，F(xiàn)代企業(yè)認(rèn)可管理者的標(biāo)準(zhǔn)不再是您個(gè)人怎樣而是您領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)怎樣。有些管理者儼然象老板派出的“監(jiān)工”，成天發(fā)號(hào)施令，很少考慮員工的利益和感受；有些管理者則只考慮自己和員工的利益得失，卻全然不顧及公司的利益。偏離任何一方的管理者都不是合格的管理者，也都很難成為長(zhǎng)期的管理者，更難創(chuàng)造“一年好似一年”的績(jī)效。有些管理者，習(xí)慣于采用命令的方式安排下屬的工作，習(xí)慣于采用斥責(zé)的方式批評(píng)下屬的工作，這都是非常有害的。作為管理者，需要有一種高尚的“思想境界”，要多替公司、兄弟團(tuán)隊(duì)和下屬著想，少為一己之私利著想。因此從這方面來(lái)講，我們也有很大的“額外”收益。我們需要“敬以向上”、“寬以對(duì)下”、“嚴(yán)以律己”。用真情感動(dòng)下屬，用改變影響下屬，用狀態(tài)燃燒下屬，用實(shí)力征服下屬，用行動(dòng)帶動(dòng)下屬，用堅(jiān)持贏得下屬，這樣，在任何環(huán)境中我們都會(huì)是一個(gè)優(yōu)秀的管理者二、目前公司中層存在問(wèn)題（包括自身）及改進(jìn)措施 存在問(wèn)題：心態(tài)浮躁，借口太多，諸事不責(zé)己而歸罪于外；危機(jī)感淡薄，學(xué)習(xí)力不夠，跟不上高層的節(jié)奏。（2）對(duì)同級(jí)不越位。放手讓下屬去辦，要調(diào)動(dòng)其積極性，但又不要失控，不要放任。我想主要是先了解人，后用好人。辦了沒(méi)有、怎么辦的、結(jié)果如何等都要回復(fù)。其次結(jié)合自己對(duì)公司中層的理解和認(rèn)識(shí)，下面從兩個(gè)方面談?wù)勎以撛趺醋觯海ㄒ唬⒓訌?qiáng)隊(duì)伍建設(shè)提高員工素質(zhì)。二是協(xié)調(diào)公司加強(qiáng)了專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)，提高了員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。在工業(yè)園區(qū)工作期間，統(tǒng)一工作服裝。全體員工接受內(nèi)部考核和6S監(jiān)督考核，在月末根據(jù)工作業(yè)績(jī)進(jìn)行嚴(yán)格的綜合性考評(píng)，并將考評(píng)結(jié)果作為獎(jiǎng)懲的主要參考依據(jù)。加強(qiáng)與經(jīng)理部的溝通，及時(shí)聽(tīng)取意見(jiàn)建議，把問(wèn)題消滅在萌芽中，致力人性化服務(wù)的延伸，不斷把服務(wù)做到心里。再者通過(guò)本次群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，談?wù)勅绾无D(zhuǎn)變工作作風(fēng)的思想認(rèn)識(shí)。只有做到心中裝著職工、關(guān)心職工，才會(huì)得到職工群眾的擁護(hù)和支持。經(jīng)常安排時(shí)間深入基層，經(jīng)常抽出時(shí)間聯(lián)系群眾，切實(shí)在聯(lián)系群眾中找到工作的切入點(diǎn)和落腳點(diǎn)，增強(qiáng)工作的針對(duì)性。堅(jiān)持優(yōu)良的學(xué)風(fēng)。無(wú)論干任何工作，僅憑熱情是不夠的，還要靠嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)的學(xué)風(fēng)。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。對(duì)上，要強(qiáng)化執(zhí)行，抓好落實(shí)。對(duì)下，要做好服務(wù)，崇尚實(shí)干。只有態(tài)度端正了，才不會(huì)敷衍塞責(zé)，才會(huì)真心實(shí)意地去干。目標(biāo)明確之后，就要落實(shí)到具體行動(dòng)當(dāng)中，注重研究問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。雖然現(xiàn)在的物質(zhì)生活條件好了，但是優(yōu)良傳統(tǒng)不能丟。以身作則，發(fā)揮表率作用，大力宣傳節(jié)儉光榮、浪費(fèi)可恥的思想觀念，努力營(yíng)造厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)的良好發(fā)展氛圍。健康向上的生活作風(fēng)，可以鍛煉人、熏陶人、成就人；奢靡浮華的生活作風(fēng)，則只會(huì)腐蝕人、毒害人、毀滅人。自覺(jué)抵制“行為不檢點(diǎn)、作風(fēng)不端正”的行為，在群眾中樹(shù)立良好的形象，堅(jiān)持做事先做人的道理，誠(chéng)信做人，規(guī)矩做事。“懶”：就是懶于學(xué)習(xí)，懶于做事，辦事拖拉，得過(guò)且過(guò)，不作為，慢作為，大事做不來(lái)，小事不愿做?！巴啤保壕褪侨狈ω?zé)任心，強(qiáng)調(diào)客觀多，主觀努力少，碰到問(wèn)題就找客觀原因，能推給別人的就盡量推給別人，成績(jī)是自己的，問(wèn)題總是別人的。要求職工群眾做到的事自己先做到，要求職工群眾不做的自己必須首先不做。每個(gè)人的生活方式和行為習(xí)慣都關(guān)護(hù)著我們環(huán)境變化，為了我們美麗的中國(guó)，為了我們美好的家園，讓我們伸出雙手，讓世界留下一片綠色，留下一份美好吧!現(xiàn)在，人們?cè)絹?lái)越深刻地認(rèn)識(shí)到 綠色”的重要!認(rèn)識(shí)到現(xiàn)代化的生活到底需要什么。建設(shè)美好家園，要從身邊做起，從你我做起，從點(diǎn)滴做起；我們一定要更加自覺(jué)地珍愛(ài)自然，更加積極地保護(hù)生態(tài)，努力走向社會(huì)主義生態(tài)文明新時(shí)代!廣西馬山縣周鹿鎮(zhèn)周鹿中心小學(xué)530603聯(lián)系電話(huà):6881008指導(dǎo)老師:盧瑛