零售業(yè)swot分析-預(yù)覽頁
【正文】 企業(yè)無法比擬的資金、規(guī)模、管理、技術(shù)優(yōu)勢，其核心競爭力是卓越的供應(yīng)鏈管理水平。但是過度擴(kuò)張的過程中，也有各種隱患阻礙了零售業(yè)發(fā)展的步伐。顧客到國內(nèi)的家電零售連鎖企業(yè)購買家用電器已經(jīng)成為其習(xí)慣性消費(fèi),這無疑會在競爭中給其帶來不少的好處。 ：首先，產(chǎn)品與服務(wù)差異化。第三，國內(nèi)家電零售業(yè)管理制度陳舊，管理工具比較落后。：首先，上游供應(yīng)商開始自建渠道。一大批實(shí)力雄厚的國際家電零售企業(yè)將加快進(jìn)入我國的步伐。* 優(yōu)秀的人很多，而機(jī)會不一定是均等的，這時(shí)就不單單是知識的比拼，更是對個(gè)人發(fā)現(xiàn)機(jī)會、展示自己并把握機(jī)會能 力的考驗(yàn)未來的最佳選擇與所學(xué)專業(yè)相關(guān)并能很好發(fā)揮與人溝通能力的職業(yè)*綜合以上分析，請你進(jìn)一步描述自己需要一份什么樣的工作？(255個(gè)字以內(nèi)未來的職業(yè)發(fā)展方向是銷售或者營銷策劃。展開的視圖展開的視圖第四篇：swot分析一、個(gè)人SWOT分析: 優(yōu)勢（Strengths）：◆學(xué)習(xí)能力強(qiáng)在與企業(yè)其他人員相比，高校畢業(yè)生的學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力、創(chuàng)新能力比較強(qiáng)，肯吃苦，肯上進(jìn)。該生生活態(tài)度比較積極，能夠根據(jù)自身實(shí)際情況，確立合理的目標(biāo)，正確自我定位，增強(qiáng)自信心，培養(yǎng)良好健康的心理素質(zhì)，調(diào)整擇業(yè)心態(tài)，積極投身到就業(yè)隊(duì)伍中去，敢于競爭、善于競爭?，F(xiàn)在許多大中企業(yè)都要求求職者有良好的外語技能，很多任職資格中都明確提出要求通過國家英語四六級。但隨著中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型進(jìn)入攻堅(jiān)階段，大學(xué)生就業(yè)矛盾日益突出，在這樣的大背景下，中國大學(xué)生就業(yè)形勢也日益嚴(yán)峻，越來越多的大學(xué)生面臨著畢業(yè)就等于失業(yè)的危險(xiǎn)。學(xué)歷和學(xué)位的信號作用在人才、勞動力市場上的作用比以往任何時(shí)候都顯得突出。另一方面是對單位待遇期望值過高?！艄ぷ鹘?jīng)驗(yàn)的缺少畢業(yè)生在初次就業(yè)時(shí)，簡歷中很明顯的劣勢就是缺少工作經(jīng)驗(yàn)，但是現(xiàn)在社會上大大小小的人才交流會上用人單位打出的招聘要求大部分都要有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，這對畢業(yè)生來說是不能克服的“軟肋”。就專業(yè)方面來看，行行業(yè)業(yè)都需要大量的市場營銷相關(guān)的人才，所以對于該求職者來說，機(jī)會相對較多。威脅（Threats）：◆就業(yè)形式嚴(yán)峻目前，國家處于發(fā)展的轉(zhuǎn)型期，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整也帶來了教育結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)、人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu)的調(diào)整?！艄ぷ鹘?jīng)驗(yàn)的缺乏給企業(yè)帶來的巨大培訓(xùn)成本應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)驗(yàn)的缺乏，無疑要使用人單位付出更多的人力、物力、財(cái)力，從而增加企業(yè)的負(fù)擔(dān)，尤其是對于一些中小企業(yè)，負(fù)擔(dān)更加明顯。另外，如果不能準(zhǔn)確定位自己未來的工作，可以選擇現(xiàn)在很多企業(yè)設(shè)立的管理培訓(xùn)生崗位，采取輪崗的方式，找到自己最適合的崗位和工作內(nèi)容。再者，加強(qiáng)適應(yīng)職業(yè)要求的專業(yè)素質(zhì)，提高英語口語表達(dá)能力。運(yùn)用這種方法，可以對研究我們自己所處的情景進(jìn)行全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確的研究。我希望通過ＳＷＯＴ分析，對自己的自我剖析，全新的認(rèn)識自己。目前的理想職業(yè)是公務(wù)員或者行政文員。我測出的人格類型傾向是ISFJ（(內(nèi)向、實(shí)感、情感、判斷），即保護(hù)者型：沉靜，友善，有責(zé)任感和謹(jǐn)慎。努力創(chuàng)造一個(gè)有秩序、和諧的工作和家居 環(huán)境。具有這些職業(yè)適宜的特點(diǎn)：實(shí)際，有條理，認(rèn)真仔細(xì)；注重規(guī)則、政策、契約、例行習(xí)慣和時(shí)間要求；一旦他們承諾一件事情，總會堅(jiān)持完成它；在跟進(jìn)、規(guī)范方面做得很好；以第一次和每一次都做了正確的事情為榮；對需要注意的事情有敏銳的洞察力；善于盡可能有效地利用現(xiàn)有資源完成工作。對于合肥市，這個(gè)未來工作生活的城市也特別的熟悉，沒有不適應(yīng)感，在合肥的２０年可以使我更好的融入工作和生活環(huán)境。此外，我準(zhǔn)備參加今年年底的考研，目標(biāo)是安徽大學(xué)行政管理專業(yè)，我希望留在本校深造，這也是我以后工作的一個(gè)優(yōu)勢。行政管理專業(yè)以各級黨政機(jī)關(guān)、社會組織和企事業(yè)單位的行政管理事務(wù)為研究對象，培養(yǎng)適應(yīng)現(xiàn)代社會需要的高素質(zhì)行政管理專門人才，兼具管理學(xué)、政治學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)等方面知識，具備較高的管理、經(jīng)營、策劃、調(diào)研、交際等能力，畢業(yè)后適合到各級黨政機(jī)關(guān)、社會組織、企事業(yè)單位從事行政管理、政策研究、管理規(guī)劃、外事交流、宣傳策劃、機(jī)關(guān)管理、人事管理、高級文秘等工作。我選取了部分很符合我個(gè)人的缺點(diǎn)：有高度的責(zé)任心，會陷入日常事務(wù)的細(xì)節(jié)中去，以至于沒完沒了的工作。一直以來都是通過在校的學(xué)習(xí)積累學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，并沒有通過實(shí)習(xí)去積累社會經(jīng)驗(yàn)。無法明確自己當(dāng)下最需要補(bǔ)充的知識和技能時(shí)去選擇針對性的實(shí)習(xí)機(jī)會。在面試環(huán)節(jié)，存在嚴(yán)重的劣勢，需要補(bǔ)救。要做翱翔于萬里長空之上的雄鷹，而不是井底之蛙。２．家人的支持。４．社會上有很多公務(wù)員的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，特別是面試技巧培訓(xùn)班。有些公務(wù)員崗位專門招收行政管理或者公共管理專業(yè)的畢業(yè)生。，但是幾乎每個(gè)綜合大學(xué)都有該專業(yè)。２０１２年，高校畢業(yè)生為６８０萬人；２０１３年，高校畢業(yè)生人數(shù)升為６９９萬人；最新的更新數(shù)據(jù)，２０１４年高校畢業(yè)人數(shù)為７２７萬人。職場上的歷練，造就了在職人員的良好心理素質(zhì)。
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