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綜合部述職報告-預(yù)覽頁

2024-11-05 02:05 上一頁面

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【正文】 和掌握,不斷提煉、充實、系統(tǒng)歸納,更好的承載領(lǐng)導(dǎo)的管理思想,促使公司管理理念、管理思路更加明確。熱情接待員工問詢、及時解決員工住宿等生活困難、時刻關(guān)注員工思想情緒波動,努力營造和諧向上的工作氛圍。能夠認(rèn)真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度;能夠堅定不移地貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營路線方針;能夠認(rèn)真履行黨員的義務(wù)和權(quán)利,堅決服從黨組織的決定和安排;能夠做到以集體的利益為重,以大局為重,注重維護(hù)公司形象;能夠腳踏實地、認(rèn)真負(fù)責(zé)的對待自己的工作;注重學(xué)習(xí),不斷擴(kuò)充本職工作相關(guān)專業(yè)知識,同時努力拓展自己的知識面,研讀各類政策、閱讀各類書籍,以開闊自己的視野,不斷提高自身的整體素質(zhì)。綜合部行政管理主要圍繞“辦文、辦會、辦事”三個方面開展;“辦文” 即主要完成了公司各類總結(jié)材料及日常材料的起草、梳理、匯總及公文的流轉(zhuǎn)等工作,不定期組織本部門人員進(jìn)行文字寫作能力的交流學(xué)習(xí),努力提升部門整體寫作能力;“辦會”即主要完成了公司各類會議的會前準(zhǔn)備、會中服務(wù)、會后落實等工作;“辦事”即主要完成公司證照、印鑒的審核、使用及保管,辦公用品、低值易耗品的采購及管理等工作;2014年我部門積極對接管委會政務(wù)服務(wù)平臺相關(guān)政策,打造了一套規(guī)范、高效的平臺內(nèi)部運轉(zhuǎn)流程,保證了公司公文收發(fā)流轉(zhuǎn)的有序、高效運轉(zhuǎn)。(五)黨群、企業(yè)文化建設(shè)工作。協(xié)助管委會完成了職工食堂管理工作,為職工解決后顧之憂;從規(guī)范辦公用品、報刊、低值易耗品的管理等細(xì)節(jié)入手,多措并舉節(jié)約辦公成本。這些問題我部門將認(rèn)真研究,在今后的工作中著力加以解決。細(xì)化子公司管理體系、公司績效考核管理體系,提高公司的規(guī)范化、目標(biāo)化管理水平。我將以積極向上的心態(tài),勤思多學(xué),學(xué)習(xí)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的優(yōu)點,養(yǎng)成務(wù)實穩(wěn)健的工作作風(fēng),不斷完善自己,提高自己,努力提升自身綜合素質(zhì)。現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:一、有效落實各項工作任務(wù)(一)提升隊伍素質(zhì),強化人力資源管理 1. 優(yōu)化組織架構(gòu)。3. 優(yōu)化績效管理體系。根據(jù)上級要求,對三級以上管理人員分別進(jìn)行、半考核評估,加強對干部評估的科學(xué)性、公平性;持續(xù)提升干部管理水平,加強干部培訓(xùn)工作,力爭打造高水準(zhǔn)、高素質(zhì)的管理隊伍。外購培訓(xùn)3期共450人次參培,視頻培訓(xùn)40場次共150人次參加。7. 嚴(yán)格考勤管理。核對全體員工基本信息、驗證學(xué)歷。2. 加強會議統(tǒng)籌管理。實行分級督辦制度,緊急事項日日督辦,每周兩次常規(guī)督辦,每月對比分析督辦情況,有效提高了公司的工作效率。(三)認(rèn)真搞好后勤服務(wù),努力做到保障有力 1. 加強車輛管理。3. 加強辦公用品、話費管理。5. 嚴(yán)抓安全生產(chǎn)。召開全體黨員動員大會和“轉(zhuǎn)變作風(fēng)提效率,廉潔健康促發(fā)展”主題的專題支部生活會,結(jié)合“啄木鳥行動”,深入落實實踐活動。開展企業(yè)文化全員宣貫活動、“求創(chuàng)新、促發(fā)展”的百日勞動競賽和 “眾人拾柴火焰高”全員營銷活動,啟動公司“員工關(guān)愛互助金”,營造積極向上的企業(yè)文化氛圍。在日常工作中,主動與員工溝通思想,協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作,發(fā)揮綜合部團(tuán)隊成員的工作積極性,鼓勵員工提高自我管理能力和綜合業(yè)務(wù)能力,提高工作效率,抓好對工作的指導(dǎo)、督促和落實,發(fā)現(xiàn)和解決工作中的困難和問題,總結(jié)工作經(jīng)驗和不足。主要表現(xiàn)在:第一,服務(wù)質(zhì)量還不夠高,辦文、辦事、辦會工作中有時還不夠細(xì)致周到,在綜合協(xié)調(diào)方面做的也不是十分到位;第二,公司經(jīng)營壓力較大,頭緒繁多,而且許多新業(yè)務(wù)正在不斷拓展,對綜合管理篇三:綜合管理部述職報告2010 綜合管理部述職報告各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:根據(jù)市分行考核工作的安排,現(xiàn)將2010年綜合管理部工作述職如下:綜合管理部是為全行服務(wù)的綜合辦事機構(gòu),發(fā)揮著承上啟下、協(xié)調(diào)各方的樞紐性作用。并通過以下途徑,參與決策:一是通過日常辦文、辦事,認(rèn)真貫徹落實領(lǐng)導(dǎo)層的決策意圖;二是通過起草領(lǐng)導(dǎo)講話和綜合報告,將新的思想、新的觀點和意見融入到材料之中;三是通過督辦查辦,及時反映工作動態(tài),為行領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整決策提供依據(jù);四是通過日常調(diào)查,抓住各個時期業(yè)務(wù)工作中傾向性、苗頭性、趨勢性的問題,突出了重大、緊急信息上報的時效性和準(zhǔn)確性,積極為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考依據(jù)。二是通過工作簡報,及時、準(zhǔn)確地反映全行改革和發(fā)展中的新情況、新問題、新經(jīng)驗,今年我們搜集各種信息600多條,通過省行、總行網(wǎng)站發(fā)布信息12條;通過省行《每日工作情況》反映我行工作信息500條;通過自辦網(wǎng)站反饋信息60余條,為全行各部門縣支行交流經(jīng)驗、溝通工作起到了一定的作用。今年上半年,我行因it藍(lán)圖上線,來文來電量驟增,我們都及時認(rèn)真地反饋處理。辦公室工作千頭萬緒,繁多復(fù)雜,需要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感開展工作。黨團(tuán)的基層組織都進(jìn)行了改造。同時,按照達(dá)標(biāo)的要求對歷史檔案進(jìn)行了整理,符合銷毀條件的進(jìn)行了登記,組織了銷毀工作。以上這些是綜合管理部2010年工作的簡要概述,雖然沒有涵蓋綜合管理的方方面面,但基本反映了綜合管理部的2010年的工作進(jìn)程。此外,在財務(wù)維度方面,能夠本著節(jié)儉的原則,從嚴(yán)控制辦公費、車輛費、電話費等費用支出,使之控制在核定的額度之內(nèi)。謝謝大家?。簼h能公司綜合管理部經(jīng)理述職報告 漢能公司述職報告各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們!2014年已告一段落,回顧這一年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,較好地完成了自己的本職工作。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件精神。二、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,加強學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進(jìn)步。時時刻刻嚴(yán)格要求自己,堅持按規(guī)定、制度辦事,光明磊落,表里如一,言行一致。使大家能安心工作,有所作為。我要努力做到:第一,加強學(xué)習(xí),拓寬知識面。第五,遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。省公司在縣級分公司設(shè)置綜合部的指導(dǎo)思想是通過對縣分公司的多個職能進(jìn)行合并和整合,以更好地提高機關(guān)管理人員的工作效率,最終更好地為前端和一線服務(wù),為公司的經(jīng)營發(fā)展服務(wù)。為了盡快適應(yīng)新的工作崗位,本人注意采取向同志學(xué)、向書本學(xué)、利用各種會議學(xué)以及參加各種培訓(xùn)班學(xué)習(xí)等多種方式方法,以盡快做好領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項工作任務(wù)。管理出水平,管理出效益。如何才能做到令行禁止,政令暢通,自已必須要首先做好表率。為了更好地適應(yīng)現(xiàn)代管理的需要,本人先后參加了省公司、市公司舉辦的各種培訓(xùn)班學(xué)習(xí),并取得良好效果,同時還注意不斷跟蹤新業(yè)務(wù)、新技術(shù),及時了解廣電網(wǎng)絡(luò)與三網(wǎng)融合發(fā)展的新趨勢、新動態(tài),同時注意經(jīng)常學(xué)習(xí)營銷知識,以不斷適應(yīng)公司日益發(fā)展的需求。三、存在問題四年來,本人的工作雖然取得了一定的成績,但是這些成績的取得是分公司領(lǐng)導(dǎo)正確決策的結(jié)果,是部門全體同志大力支持的結(jié)果,在取得成績的同時,我也深深感到由于個人能力和水平的不足,工作中還存在一些差距。綜合部工作承擔(dān)著后勤服務(wù)、人力資源、財務(wù)、宣傳報道、檔案管理、接待、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內(nèi)外溝通的窗口和橋梁,是為公司各項工作起輔助作用的綜合部門,既要承擔(dān)瑣碎的事務(wù),又要參與政務(wù),我將根據(jù)實際情況進(jìn)行合理分工、合理調(diào)度,認(rèn)真落實崗位責(zé)任制,確保綜合部事務(wù)性工作井然有條。(三)、當(dāng)好參謀助手,服務(wù)企業(yè)。2今年共處理文件 540批次,做到了收、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時,并對領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時處理,從不拖拉;組織撰寫各類宣傳稿件10余篇,親自撰寫各類總結(jié)、匯報10余篇。目前大部分職工對食堂伙食及辦公區(qū)的衛(wèi)生環(huán)境比較滿意,達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。8完善了視頻監(jiān)控系統(tǒng),目前項目內(nèi)部監(jiān)控系統(tǒng)已與公安局監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)連接,一定程度上對偷盜者起到了威懾的作用,同時加強了門衛(wèi)的管理,做到了按時鎖閉大門;針對特殊時期,比如國家重要會議期間,節(jié)假日期間,汛期防洪期間,落實了值班制度和工地夜間巡查制度。1根據(jù)業(yè)主提出得要求,參與制定了“十公開”制度,并在實際工作中得到了有效的落實,在河北省廳組織的“十公開”落實情況檢查中順利予以通過;2根據(jù)公司提出的“大干120天,為建黨90周年獻(xiàn)禮”活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,在項目黨工委的指導(dǎo)下,在全項目展開了相應(yīng)的各種活動,取得了良好的效果;3積極協(xié)助項目黨工委的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,建立健全了各項廉政制度,建立了黨員干部的各項廉政臺賬,參與了與河北省青龍滿族自治縣的檢企共防協(xié)議的擬定、簽署,并在日常工作中積極于之溝通,促進(jìn)了項目整體的廉政建設(shè)的推進(jìn),目前項目無一例違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生;4進(jìn)一步完善了企業(yè)文化建設(shè),根據(jù)現(xiàn)場需要增設(shè)了部分標(biāo)示標(biāo)牌。平時在工作中可能因瑣碎的事情心煩氣躁,而導(dǎo)致在交流時言語上有欠考慮,再此致以衷心的歉意。在日常行政管理方面加大制度建設(shè)的力度,修訂和完善各項規(guī)章制度,并嚴(yán)格落實到實處。根據(jù)項目收尾的工作特點,及時收集相關(guān)資料文獻(xiàn),同時配合項目領(lǐng)導(dǎo)班子集體決議,做好人員的調(diào)整工作。第五篇:2017年綜合部述職報告綜合部述職報告尊敬各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去了,回想一年來的工作,綜合部在總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門和各位同事的密切配合下,認(rèn)真履行服務(wù)和管理職能,努力提升管理服務(wù)水平,各項工作取得了一定的進(jìn)展。配合農(nóng)險業(yè)務(wù)完成可克達(dá)拉市、霍城縣、察縣、鞏留縣、昭蘇縣三農(nóng)服務(wù)站的籌建、驗收工作。做好員工薪酬福利核算,組織完成員工體檢工作。每月匯總考勤結(jié)果,并交與部門和本人確認(rèn),保證考勤結(jié)果的公正和準(zhǔn)確性。我們主動反饋信息,深入采集各部門工作情況、重點工作進(jìn)度、整體工作水平等真實、可靠、準(zhǔn)確的信息,做到情況明、措施實、數(shù)據(jù)準(zhǔn)、反應(yīng)快,為領(lǐng)導(dǎo)提供信息支持和決策參考。妥善保管和正確使用公司印章和有關(guān)證照;負(fù)責(zé)公司保密工作和法律事務(wù)以及重要文書檔案資料的保管工作。更新了一大批電子設(shè)備。針對公司業(yè)務(wù)用車的熱點、難點問題,統(tǒng)一集中調(diào)度、維修、保養(yǎng)管理工作,全力支持一線需求。努力做好以下幾點:不斷加強個人修養(yǎng),自覺加強學(xué)習(xí),努力提高工作水平,適應(yīng)新形勢下本職工作的需要,力求把本職工作做得更好。我想二個字來表述,“感謝
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