【正文】 關，批課，嚴格完成教學任務。學校在開展形式多樣、豐富多彩的活動的同時，還利用國旗下講話，主題班隊會活動對學生進行思想、法制教育。二、存在的問題從總體上看普法工作存在如下一些有待解決的問題 一是工作的內(nèi)涵需要進一步深化。三是工作的職責需要進一步落實，要把各項具體任務分解落實到每一個人。第三以法律服務規(guī)范化管理為著力點，不斷提高法律服務質(zhì)量。認真開展學法、知法、守法活動，大力提高師生的法制觀念和法律素質(zhì)，學校成立了以校長為組長的依法治校領導小組，制定了《“六〃五”普法規(guī)劃》和法制工作計劃，聘請了法制副校長，以維護廣大師生和學校的合法權(quán)益，增強師生的法制觀念，提高學校依法決策，民主管理的水平。教育學生從小知法、守法。依法制定《學校章程》、《學校依法治校章程》、學校管理各項規(guī)章制度。凡重大事項均在通過廣泛征求群眾意見的基礎上，經(jīng)中心校領導班子集體研究，形成決議后執(zhí)行。切實消除安全隱患，確保師生的人身安全，加強校園的治安管理，學校安排聘請4名保安，與值日教師值班巡邏，確保學校良好的治安環(huán)境，加強學校消防和用電管理。根據(jù)教師的特長，分課，從制定學期教學計劃、備課、上課，到布置批改作業(yè)，做到教務主任、教研組長層層把關，批課，嚴格完成教學任務。學校在開展形式多樣、豐富多彩的活動的同時，還利用國旗下講話，主題班隊會活動對學生進行思想、法制教育。二、存在的問題從總體上看普法工作存在如下一些有待解決的問題 一是工作的內(nèi)涵需要進一步深化。三是工作的職責需要進一步落實，要把各項具體任務分解落實到每一個人。第三以法律服務規(guī)范化管理為著力點，不斷提高法律服務質(zhì)量。通過努力，干部職工行政執(zhí)法水平得到提高，法律意識得到強化，社會管理創(chuàng)新取得良好成效。為了明確責任，落實任務，在年初，委局領導班子均召開會議研究部署普法依法治理工作。我委局十分重視抓好憲法、業(yè)務法律法規(guī)和社會主義法治理念學習宣傳，深化“法律進機關”、“法律進單位”活動，通過會議部署、集中學習、組織活動、編寫資料、個人自學等方式開展學習宣傳。此外，還根據(jù)相關部門要求，征訂《干部法律知識讀本》、《法制宣傳資料》等法制宣傳資料。同時，我局還將干部職工學法用法考試考核成績作為其任職、定級、晉升和考核的重要依據(jù)。（5分）（二）編發(fā)普法依法治理工作簡報3期，上報調(diào)研文章1篇。（5分）（六）普法依法治理工作檔案資料齊全，裝訂規(guī)范。我局嚴格落實主體責任，不斷強化對落實全面從嚴治黨主體責任工作的領導，構(gòu)建了橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的責任體系。在重大問題上堅定不移的貫徹“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”這一黨內(nèi)議事決策的基本制度，實行一把手“五不直接分管”制度，始終把貫徹執(zhí)行民主集中制作為頭等大事，切實抓好，通過黨組會議、周一例會等議事制度，通報有關情況，研究重點事項，部署階段工作，涉及“三重一大”等重大事項一律經(jīng)集體討論作出決定，并邀請派駐紀檢組列席或結(jié)果函報派駐紀檢組備案。二、堅持教育引導，強化局自身建設。嚴格按照《干部任用條例》，堅持德才兼?zhèn)錁藴?，堅持“群眾公認，注重實績”的原則，及時調(diào)整、充實中層干部，今年以來一般干部提拔中層副職1人，先后組織2位同志參加中青年干部培訓班和年輕干部培訓班，發(fā)展正式黨員2名。三、堅持克難攻堅，有效推進機關事務工作。昆陽鎮(zhèn)南門拆遷是縣重點工作，我局在任務重，時間緊，壓力大的情況下，積極推進，提前謀劃，搬遷涉及拆遷機關事業(yè)單位共計16家，已安置到位；騰空出租公房9處，終止16位租戶租憑合同，妥善安置退休老同志10人，下崗職工5戶。幫助37個單位完成了整改，通報了7家不達標單位。經(jīng)鑒定C級危房20處、D級危房27處。大型項目5個，分別為原房管大樓、國泰賓館、車輛檢測站、昆陽鎮(zhèn)昆鰲路50號（老衛(wèi)生監(jiān)督所）、縣府餐廳和接待中心搬遷裝修，總金額230余萬。此次車改平陽縣2018年事業(yè)單位公務用車制度改革工作涉改單位共計397家，其中醫(yī)院（含衛(wèi)生院）31家，學校121家，機關事業(yè)單位245家。涉改司勤人員共計108人，改革完成后保留88人。縣車改辦在嚴格執(zhí)行省、市有關車改文件精神的基礎上，借鑒2016年我縣車改經(jīng)驗，出臺了《平陽縣事業(yè)單位公務用車制度改革實施方案》和《平陽縣國有企業(yè)公務用車改革實施方案》。11月底前完成“一張網(wǎng)”平臺軟件、硬件建設。（三）創(chuàng)新工作機制，節(jié)能管理再升級。抓垃圾分類。另一方面，拓展思維抓創(chuàng)新。（四）灌輸服務理念，后勤服務深入人心。做細公車服務，從車容車貌、行車禮儀、文明禮貌等各方面入手，提升服務水平，公務用車主、行車130萬公里無事故。（五）嚴格執(zhí)行制度，大院管理卓有成效。車輛出入方面，更新置換700多張新的車輛通行證。各崗位聯(lián)動配合，全年共接待信訪38批次（其中大型上訪10批次），共計 2000多人次，無發(fā)生重大糾紛沖撞大院事件。即普法目標、對象明確、普法內(nèi)容、人員清楚，落實了經(jīng)費和時間；普法輔導員到位、教材到位、考核登記到位。形式、內(nèi)容豐富多樣。開展了“法律進學?！被顒?，推進師生法律素質(zhì)教育。二、切實加強法治建設年活動《我市“法治文化建設年”活動主要目標任務分工方案》的通知，我校扎實開展了依法治校，依法管校工作，制定了法治建設年活動的實施方案，并認真組織實施。通過自查自評，我們認為2013年普法依法治理工作各項計劃、規(guī)劃、方案、目標責任考核等工作已全面落實到