【摘要】三、會(huì)計(jì)人員審核費(fèi)用規(guī)范會(huì)計(jì)憑證審核憑證審核方法及說(shuō)明外來(lái)憑證1.營(yíng)利事業(yè)、統(tǒng)一發(fā)票2.營(yíng)利事業(yè)收據(jù)3.私人收據(jù)1.原始憑證:(1)審核發(fā)票所載名稱是否為本公司,并蓋有“統(tǒng)一發(fā)票專用章”。(2)審核發(fā)票專用章是否書有發(fā)票者全銜、住址、營(yíng)利事業(yè)統(tǒng)一編號(hào)。(3)審核“日期”是否為收料日或費(fèi)用發(fā)
2025-04-12 04:24
【摘要】第四節(jié)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員《會(huì)計(jì)法》規(guī)定:“各單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要,設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),或者在有關(guān)機(jī)構(gòu)中設(shè)置會(huì)計(jì)人員并指定會(huì)計(jì)主管人員;不具備設(shè)置條件的,應(yīng)當(dāng)委托經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立從事會(huì)計(jì)代理記賬業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)代理記賬?!睍?huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置要求一、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)不具備會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置條件的,應(yīng)當(dāng)委托
2025-01-07 00:50
【摘要】第一篇:會(huì)計(jì)人員工作調(diào)動(dòng)離職和工作交接規(guī)定(推薦) 會(huì)計(jì)人員工作調(diào)動(dòng)、離職和工作交接規(guī)定 一、會(huì)計(jì)人員在公司和門店內(nèi)部工作調(diào)動(dòng)必須經(jīng)公司總經(jīng)理和財(cái)務(wù)經(jīng)理同意并有合格會(huì)計(jì)人員階梯方可進(jìn)行。 二、會(huì)...
2024-10-24 20:18
【摘要】會(huì)計(jì)人員管理辦法出納人員管理辦法出納日常工作管理制度會(huì)計(jì)人員管理辦法一、總則1.為建設(shè)一支具有良好職業(yè)道德和較高專業(yè)技術(shù)水平的、高素質(zhì)的會(huì)計(jì)隊(duì)伍,為公司的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益的提高做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),特制訂本辦法。2.本辦法是公司選拔、任用、管理會(huì)計(jì)人員的基本準(zhǔn)則,適用于公司總部及所屬控股子公司的所有會(huì)計(jì)人員。二、管理體制1.會(huì)計(jì)人員由公司財(cái)
2025-04-12 11:56
【摘要】第一篇:會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制度 皮山公路分局會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制度 會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制是指在會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部按照會(huì)計(jì)工作的內(nèi)容和會(huì)計(jì)人員的配備情況,將會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的工作劃分為若干個(gè)崗位,并按...
2024-10-13 13:40
【摘要】-1-聘用合同甲方(聘用單位):地址:法定代表人:乙方(受聘人):身份證:根據(jù)法律相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。第一條合同期限1、本合同于甲乙雙方簽字時(shí)起生效,于全部房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目完成之日終止,其中試用
2024-10-30 09:41
【摘要】會(huì)計(jì)人員個(gè)人總結(jié)(三篇)與會(huì)計(jì)人員年度總結(jié)匯編 第14頁(yè)共14頁(yè) 會(huì)計(jì)人員個(gè)人總結(jié)(三篇) 一年來(lái),在州分行黨委特別是分管行長(zhǎng)的高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在省分行垂直業(yè)務(wù)部門的...
2024-11-22 00:16
【摘要】會(huì)計(jì)人員保密協(xié)議 會(huì)計(jì)人員保密協(xié)議 甲方(單位): 法定地址: 法定代表人: 乙方(員工): 身份證號(hào)碼: 甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家、地方政府的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一...
2024-12-14 23:02
【摘要】會(huì)計(jì)人員個(gè)人總結(jié)(三篇)與會(huì)計(jì)人員年度總結(jié)2018匯編 第14頁(yè)共14頁(yè) 會(huì)計(jì)人員個(gè)人總結(jié)(三篇) 一年來(lái),在州分行黨委特別是分管行長(zhǎng)的高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在省分行垂直業(yè)...
2024-11-22 02:27
【摘要】會(huì)計(jì)人員聘用合同 會(huì)計(jì)人員聘用合同 甲方(聘用單位):____________ 地址:____________ 法定代表人:____________ 乙方(受聘人):___________...
2024-12-13 22:22
2024-12-15 01:20
【摘要】第一篇:會(huì)計(jì)人員崗位工作標(biāo)準(zhǔn) 吉林市方順化工有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn) 會(huì)計(jì)崗位工作標(biāo)準(zhǔn) .01-20111范圍 本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了公司財(cái)務(wù)處會(huì)計(jì)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容與要求和考核。 本標(biāo)準(zhǔn)適用于公司財(cái)務(wù)處會(huì)...
2024-10-08 21:16
【摘要】會(huì)計(jì)人員個(gè)人述職報(bào)告 述職報(bào)告的目的在于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),使未來(lái)的工作能在前期工作的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步,有所提高, 因此述職報(bào)告對(duì)以后的工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)作用。下面是為你搜集的會(huì)計(jì)人員個(gè)人述職報(bào)告,希望你...
2025-08-28 12:27
【摘要】會(huì)計(jì)人員辭職報(bào)告 會(huì)計(jì)是以貨幣為主要的計(jì)量單位,以憑證為主要的依據(jù),借助于專門的技術(shù)方法,對(duì)一定單位的資金運(yùn)動(dòng)進(jìn)行全面、綜合、連續(xù)、系統(tǒng)的核算與監(jiān)督,向有關(guān)方面提供會(huì)計(jì)信息、參與經(jīng)營(yíng)管理、旨在提...
2024-09-23 14:19
【摘要】第一篇:會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé). 會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé) l、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高政治思想水平,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,樹立全局觀點(diǎn),遵紀(jì)守法,忠于職守,廉潔奉公,實(shí)事求是。不斷提高會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平,建立科學(xué)的會(huì)...
2024-10-29 00:36