【正文】 業(yè)員工普遍的思想觀念和價(jià)值取向，使黨風(fēng)廉政建設(shè)看得見(jiàn)、摸得著，更加貼近實(shí)際、貼近企業(yè)，更加深入人心，富有成效。三、氛圍育廉——開展“五個(gè)活動(dòng)”，堅(jiān)持用有效的廉政平臺(tái)感召人加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，重在營(yíng)造氛圍。二是開展典型樹廉活動(dòng)，發(fā)揮榜樣作用。三是開展讀書思廉活動(dòng)，灌輸先進(jìn)文化。組織黨員干部走進(jìn)困難家庭，傾聽(tīng)他們的心聲，與困難卷煙零售戶結(jié)對(duì)子，交朋友，實(shí)施一對(duì)一幫扶，真心實(shí)意地幫助他們解決實(shí)際困難，“零距離”感受他們的生活，凈化黨員干部的心靈，調(diào)整他們的心態(tài)，升華他們的境界，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和廉潔自律意識(shí)。要嚴(yán)格執(zhí)行述職述廉、民主評(píng)議、談話誡勉、民主生活會(huì)等制度，建立健全及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和糾正錯(cuò)誤的機(jī)制，定期組織黨員干部開展崗位述廉、廉政承諾、民主測(cè)評(píng)和民意調(diào)查等各項(xiàng)活動(dòng)，并將崗位述廉、廉政承諾的書面材料、民主測(cè)評(píng)結(jié)果和走訪征詢意見(jiàn)存入干部個(gè)人廉政檔案，綜合評(píng)價(jià)，評(píng)出等級(jí)，作為考核、獎(jiǎng)優(yōu)懲劣和升遷晉級(jí)的重要依據(jù)，切實(shí)把黨內(nèi)監(jiān)督與黨外監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督與法律監(jiān)督、機(jī)關(guān)監(jiān)督與群眾監(jiān)督結(jié)合起來(lái)，形成監(jiān)督的合力，使述職述廉工作制度化、規(guī)范化，努力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。今年月日，集團(tuán)公司在我礦召開了廉政文化建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我礦的經(jīng)驗(yàn)和做法給予了充分肯定。設(shè)立了“清風(fēng)長(zhǎng)廊”，緊緊圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢(shì)任務(wù)、黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī)、典型案例和廉政文化等中心工作不斷更新充實(shí)宣傳內(nèi)容，堅(jiān)持每周更新一期，周周內(nèi)容不同，期期形式新穎，做到了集新聞性、政策性、思想性、藝術(shù)性、可讀性和服務(wù)性于一體，受到了干部群眾的喜愛(ài)和歡迎。制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部家屬廉潔自律守則》，編印了《貪內(nèi)助毀丈夫》警示教育教材，經(jīng)常性召開干部家屬座談會(huì)，組織干部家屬觀看反腐倡廉電教片，要求她們當(dāng)好家庭的“紀(jì)委書記”，強(qiáng)化吹好“枕邊風(fēng)”、當(dāng)好“保健員”的責(zé)任意識(shí)，構(gòu)筑起拒腐防變的家庭防線。三、創(chuàng)新載體，注重效果，增強(qiáng)廉政文化的吸引力和感染力我們充分運(yùn)用職工群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、覆蓋面廣、關(guān)注度高的內(nèi)容和形式，傳播廉政文化，唱響了廉政文化的主旋律。從征集的“廉政格言警句”、廉政漫畫作品中精心挑選出優(yōu)秀作品，組織書法繪畫愛(ài)好者揮毫潑墨，精心裝裱制作成了“廉政文化警句格言”牌版和“廉政文化漫畫展”，分別在礦工業(yè)廣場(chǎng)和宿舍區(qū)進(jìn)行了展覽，參觀群眾達(dá)多人次。精心制作了塊廉政理念、警句格言、現(xiàn)代廉潔勤政楷模人物宣傳牌板，分別置放于礦區(qū)工業(yè)廣場(chǎng)、區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)辦公室和宿舍生活小區(qū)，使廣大黨員干部無(wú)論是坐在辦公室，還是漫步街頭，都能時(shí)時(shí)處處受到教育和啟迪。針對(duì)當(dāng)前家庭購(gòu)置電腦、接通寬帶較為普遍的實(shí)際，在礦區(qū)建立了第一家“白礦廉政網(wǎng)”，開辟了廉政文化教育的新窗口，搭起了紀(jì)檢部門與職工群眾互動(dòng)交流的信息平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了廉政教育形式的多樣化，教育手段的現(xiàn)代化，教育內(nèi)容的信息化。⒉區(qū)分層次，整體推進(jìn)是廉政文化建設(shè)全面展開的主要途徑。為了在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟、重信譽(yù)、保發(fā)展、促壯大，設(shè)計(jì)院堅(jiān)持以人為本，始終把院的生存和發(fā)展與職工的切身利益和職業(yè)前途擺在同等重要位置。從2008年起，設(shè)計(jì)院推行院領(lǐng)導(dǎo)下基層制度，五位院領(lǐng)導(dǎo)各聯(lián)系兩至三個(gè)生產(chǎn)部門，不定期跟蹤、走訪、座談，掌握第一手材料，幫助解決實(shí)際困難，為生產(chǎn)部門發(fā)展出謀劃策。并針對(duì)設(shè)計(jì)院的實(shí)際制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則，完善制度的配套和實(shí)用性、可操作性，形成機(jī)制；同時(shí)關(guān)注各項(xiàng)制度的時(shí)效性，及時(shí)補(bǔ)充更新。廉政文化建設(shè)，只靠嚴(yán)肅生硬的說(shuō)教和規(guī)定很難達(dá)到理想效果，必須創(chuàng)新方法、豐富內(nèi)容和載體，將廉政文化所蘊(yùn)涵的誠(chéng)信、守法、清廉等內(nèi)容滲透和充實(shí)到企業(yè)文化之中，讓領(lǐng)導(dǎo)干部和員工樹立起正確的價(jià)值觀、道德觀和遵紀(jì)守法意識(shí)。設(shè)計(jì)院在建局域網(wǎng)之初就開辟了“員工留言”專欄，讓職工在此暢所欲言，提出意見(jiàn)和批評(píng)，保證言路暢通直達(dá)，及時(shí)修正和彌補(bǔ)工作中的偏差和不足。在開民主生活會(huì)之前，要召開干部和職工代表層面的征求意見(jiàn)座談會(huì)，發(fā)布上整改措施落實(shí)情況，收集新的意見(jiàn)和建議；會(huì)上班子成員開誠(chéng)布公直面問(wèn)題，真誠(chéng)開展批評(píng)與自我批評(píng)，明確責(zé)任，真心整改，會(huì)后反饋整改措施制定情況，整改措施再細(xì)化分解到相關(guān)責(zé)任部門，包含在下工作內(nèi)容之中。2011年黃村周轉(zhuǎn)房裝修工程是院的重點(diǎn)工作，紀(jì)委從預(yù)算、廉政談話到檢查、驗(yàn)收、審計(jì)全程參與了這項(xiàng)工作。通過(guò)開展“院領(lǐng)導(dǎo)講黨課”、“我心中的設(shè)計(jì)院”演講活動(dòng)，樹立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。在病床上他鄭重提出了入黨愿望和申請(qǐng)。以上這些做法，都滲透在全院職工日常辦公環(huán)境和流程的各個(gè)方面，無(wú)所不在，使每個(gè)人的思想都長(zhǎng)期浸泡在這樣的氛圍中，逐步地、自然而然地形成了廉潔共識(shí)，意識(shí)決定行為，一個(gè)風(fēng)清氣正的工作環(huán)境成為大家共同的需要，這也是設(shè)計(jì)院這些年在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)復(fù)雜環(huán)境中打拼而沒(méi)有違紀(jì)案件的一個(gè)基本原因。廉政文化建設(shè)是反腐倡廉的基礎(chǔ)性課題和長(zhǎng)期任務(wù)，是一個(gè)不斷積累、不斷發(fā)展、不斷豐富的歷史過(guò)程，不可一蹴而就。紀(jì)檢監(jiān)察工作發(fā)揮監(jiān)督保障作用，為中心工作的開展創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境，排除一些不必要的干擾因素。第五篇：企業(yè)廉政文化建設(shè)演講稿企業(yè)廉政文化建設(shè)演講稿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：我演講的題目是：《廉政文化在“鹽電”》。人心是根本，關(guān)鍵在教育。她，短小精悍，開門見(jiàn)山；她，樸實(shí)無(wú)華，全是實(shí)話；她，針砭時(shí)弊，毫不留情；她，扶正揚(yáng)善，滿腔熱忱；她，吹來(lái)清風(fēng)，沁人心脾。僅今年以來(lái)，紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站點(diǎn)擊率就達(dá)5000余人次，已經(jīng)成為公司黨員干部和群眾了解黨中央反腐倡廉工作部署，掌握公司內(nèi)外黨風(fēng)廉政建設(shè)動(dòng)態(tài)的平臺(tái)；成為大家學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)的學(xué)校；成為黨員干部和全體員工就黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)表意見(jiàn)和建議的渠道。如果說(shuō)正面典型是頌歌，是號(hào)角，那么，反面典型是警鐘，是鏡子。公司紀(jì)委將9萬(wàn)多字的體會(huì)編印成冊(cè)，下發(fā)給全體黨員干部，進(jìn)一步擴(kuò)大了教育面，受到了良好的教育效果。作為一個(gè)火力發(fā)電企業(yè)，燃料成本占發(fā)電總成本的70%。在擴(kuò)建兩臺(tái)15萬(wàn)千瓦發(fā)電機(jī)組，通過(guò)設(shè)備招投標(biāo)采購(gòu)，不僅節(jié)省資金7000萬(wàn)元，而且鍛煉和考驗(yàn)了職工隊(duì)伍，至今未發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)案件。構(gòu)建廉政文化，抵御“非廉文化”的效應(yīng)也有所顯現(xiàn)?！睆脑搭^上進(jìn)行反腐倡廉，離不開廉政文化的滋潤(rùn)和影響?！蔽蚁嘈牛和ㄟ^(guò)今天市紀(jì)委組織的“以廉為榮、以貪為恥”主題演講活動(dòng)，一定能夠進(jìn)一步豐富我們公司企業(yè)廉政文化建設(shè)的內(nèi)容，一定能夠進(jìn)一步拓展廉政文化建設(shè)的內(nèi)涵，一定能夠進(jìn)一步完善廉政文化建設(shè)的措施，把“鹽電”公司的廉政文化建設(shè)推上新臺(tái)階！