【正文】 條用人單位應當嚴格執(zhí)行國家退休制度，不得強迫女職工提前退休或者降低其退休待遇。女職工在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，用人單位應當按規(guī)定減輕勞動定額，降低勞動時間和強度，不得安排國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動或者禁忌性勞動。用人單位應當按照國家和省的有關規(guī)定，定期對從事有毒有害工作的女職工進行職業(yè)健康檢查。鼓勵產(chǎn)婦到醫(yī)院分娩，并按照規(guī)定核報生育醫(yī)療費、計劃生育手術費等費用；為城鄉(xiāng)貧困孕產(chǎn)婦免除其基本的住院分娩生育醫(yī)療費、計劃生育手術費等費用。第三十一條村民委員會、村民會議、村民代表會議及村民小組，在制定村民自治章程、村規(guī)民約或者決定農(nóng)村土地承包經(jīng)營、集體經(jīng)濟組織收益分配、土地征收征用補償費使用、宅基地使用等方面的事項時，不得以婦女未婚、結婚、離婚、喪偶等為由，侵害婦女依法享有的與其他集體組織成員平等的權益。第六章人身權利第三十四條婦女的人身自由不受侵犯。第三十六條婦女的人格尊嚴不受侵犯。婦女聯(lián)合會、法律援助機構和公安機關等有關單位應當按照各自職責為受害婦女提供幫助。學校、醫(yī)療等有關機構應當對遭受性侵害導致意外懷孕的未成年少女提供必要的救助。禁止早婚、包辦婚姻、買賣婚姻和借婚姻索取財物。預防和制止家庭暴力應當納入本地區(qū)、本單位社會治安綜合治理工作范圍。醫(yī)療衛(wèi)生機構在對家庭暴力受害婦女診療時，應當做好診療記錄，并協(xié)助公安機關調查。第四十三條夫妻離婚時，雙方因子女撫養(yǎng)問題發(fā)生爭執(zhí)不能達成協(xié)議時，有下列情形之一，而且子女隨母親生活對成長無不利影響的，應當優(yōu)先考慮女方的合理要求：（一）子女在兩周歲以下的；（二）女方已做絕育手術或者因其他原因喪失生育能力的；（三）子女隨母親單獨生活時間較長的；（四）女方無其他子女，而對方尚有其他子女的；（五）子女隨父親生活對成長不利的；（六）有其他應當優(yōu)先考慮女方情形的。第八章法律救助與法律責任第四十五條違反本辦法規(guī)定的行為，法律、法規(guī)已有行政處罰規(guī)定的，從其規(guī)定；構成犯罪的，依法追究刑事責任。有關部門應當自接到督促執(zhí)行書之日起30日內(nèi)依法處理并作出答復，逾期不作出答復也不處理的，婦女兒童工作委員會可以責令其改正，并建議上級機關或者主管部門對直接負責的領導和其他責任人員給予行政處分。有條件的婦女聯(lián)合會可以依法設立法律服務機構，為婦女提供法律咨詢，代理有關法律事務，開展有關調解服務。第五十二條國家機關及其工作人員未依法履行職責，對侵害婦女權益的行為未及時制止或者未給予受害婦女必要幫助，造成嚴重后果的，由其所在單位或者上級機關依法對直接負責的主管人員和其他直接責任人員給予行政處分。第二條 實行男女平等是國家的基本國策。第四條 各級人民政府負責本行政區(qū)域內(nèi)的婦女權益保障工作，為婦女依法行使權利提供必要條件。第六條 各級婦女聯(lián)合會代表和維護各族各界婦女的利益，發(fā)揮社會監(jiān)督職能，協(xié)助各級人民政府維護婦女的合法權益，有權向各級國家機關提出婦女權益保障方面的意見和建議；有權支持受侵害的婦女向人民法院提起訴訟。婦女聯(lián)合會和有關部門應當按照各自職責采取多種形式，進行婦女權益保障工作的宣傳和監(jiān)督。居民委員會、村民委員會中應當有適當數(shù)量的女性成員。少數(shù)民族比較多的地方應當重視培養(yǎng)、選拔和任用少數(shù)民族婦女干部。第十二條 各級婦女聯(lián)合會及其團體會員有權向國家機關、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位推薦婦女干部。第十四條 各級人民政府及其教育行政部門、學校應當創(chuàng)造條件保證適齡女性兒童少年入學，保證貧困、殘疾和流動人口中適齡女性兒童少年完成義務教育。第十七條 各級人民政府及其有關部門應當采取措施，為婦女接受繼續(xù)教育、職業(yè)教育和實用技術培訓提供條件，提高婦女的綜合素質和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。禁止招用未滿十六周歲的女性未成年人，國家另有規(guī)定的除外。用人單位和女職工可以就女職工權益保護事項簽訂專項集體合同。第二十三條 用人單位應當根據(jù)女職工生理特點和所從事職業(yè)的特點，建立健全女職工勞動保護和安全生產(chǎn)制度，改善勞動條件，防止職業(yè)危害，為女職工提供符合安全和職業(yè)衛(wèi)生要求的工作場所和條件。女職工要求終止的除外?？h級以上人民政府應當制定規(guī)劃，加大對婦女生育保障的經(jīng)費投入，為農(nóng)村的貧困孕產(chǎn)婦和城鎮(zhèn)低保戶中的孕產(chǎn)婦提供必要的生育救助。第二十七條 各級人民政府應當為農(nóng)村婦女特別是貧困地區(qū)的婦女提供必要的衛(wèi)生保健條件，預防、治療常見病、多發(fā)病和傳染病。第三十條 在農(nóng)村土地承包期內(nèi)，婦女結婚，在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地；婦女離婚或者喪偶，仍在原居住地生活或者不在原居住地生活但在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地。第六章 人身權利第三十二條 婦女人身權利不受侵犯。第三十五條 禁止違背婦女意愿，以帶有性內(nèi)容或者與性有關的肢體行為、語言、文字、圖片、電子信息等形式，對婦女實施性騷擾。禁止以任何方式干涉婦女的結婚、離婚自由。第三十八條 夫妻共有的財產(chǎn)，離婚時，其財產(chǎn)分割，按照照顧子女和婦女權益的原則解決。父親死亡或者喪失行為能力以及有其他情形不能行使監(jiān)護權的，母親的監(jiān)護權任何人不得剝奪、干涉。婦女聯(lián)合會有權要求并協(xié)助有關部門或者單位查處。第四十三條 違反本辦法第十九條、第二十條、第二十一條、第二十二條、第二十三條、第二十四條規(guī)定，侵害婦女勞動和社會保障權益的，由當?shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ喜块T或者人事行政主管部門依法查處。第四十七條 侵害婦女合法權益，其他法律、法規(guī)已規(guī)定處罰的，依照有關法律、法規(guī)的規(guī)定處罰。第二條依法保障婦女的權益是全社會的共同責任。第四條市和區(qū)縣人民政府根據(jù)中國婦女發(fā)展綱要,制定本行政區(qū)域婦女發(fā)展規(guī)劃,并將其納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府和街道辦事處成立婦女兒童工作委員會,配備工作人員,提供工作經(jīng)費。(三協(xié)調、指導有關部門做好婦女權益保障工作。第七條本市各級婦女聯(lián)合會代表和維護各族各界婦女的利益,發(fā)揮社會監(jiān)督職能,支持、協(xié)助各級婦女兒童工作委員會維護婦女的權益,有權向有關部門提出意見和建議。婦女應當遵守法律、法規(guī),尊重社會公德,履行法律、法規(guī)所規(guī)定的義務。國家機關、社會團體、企業(yè)和事業(yè)單位應當重視婦女組織的推薦意見。第十三條本市在制定地方性法規(guī)、規(guī)章和公共政策時,對涉及婦女權益的重大問題,應當通過適當方式聽取婦女聯(lián)合會和工會女職工委員會的意見。除特殊專業(yè)外,學校不得以性別為由拒絕錄取女性或者提高對女性入學的標準。各單位應當有計劃地對女職工進行上崗、在崗、轉崗的職業(yè)教育和技能培訓,提高女職工的素質。第四章勞動和社會保障權益第十九條各級人民政府應當通過多種途徑創(chuàng)造條件,促進婦女就業(yè)。用人單位與職工方經(jīng)平等協(xié)商,可以對女職工的特殊保護簽訂專項集體合同。(三在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。女職工退休年齡依照國家和本市有關規(guī)定執(zhí)行。第二十三條婦女在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護,并依照國家和本市規(guī)定享受相應的假期和待遇。經(jīng)二級以上醫(yī)療保健機構證明患有產(chǎn)后嚴重影響母嬰身體健康疾病的,本人提出申請,用人單位應當批準其哺乳假。有條件的單位可以增加篩查次數(shù)和項目。各級人民政府和有關部門應當按照有關規(guī)定為生活困難的婦女提供必要的生育救助。第二十七條各級人民政府及有關部門應當采取措施保障婦女在農(nóng)村土地承包經(jīng)營、集體經(jīng)濟組織收益分配、土地征收或者征用補償費使用以及宅基地使用等方面享有與男子同等的權利。喪偶兒媳對公、婆盡了主要贍養(yǎng)義務的,作為公、婆的第一順序繼承人,繼承權不受其子女代位繼承的影響。(二溺、棄、殘害女嬰。(六其他侵害婦女生命健康權的行為。(三非法拘禁或者以其他方法非法限制、剝奪婦女的人身自由。(二在廣告、裝潢、招貼中含有歧視或者侮辱女性的內(nèi)容。第三十二條禁止以語言、文字、圖像、電子信息、肢體行為等形式對婦女實施性騷擾。禁止雇傭、容留婦女與他人進行猥褻活動。第七章 婚姻家庭權益 第三十四條 婦女的婚姻自主權不受侵犯。第三十五條 婦女有依照國家規(guī)定生育子女的權利，也有不生育的自由。各級人民政府應當積極開展預防和制止家庭暴力的法制宣傳教育，加強公民道德建設，促進家庭和睦。第三十八條 居民委員會、村民委員會和有關單位對正在實施的家庭暴力應當及時予以勸阻，參與對家庭 暴力的調解，并可以根據(jù)受侵害人請求，出具相關證明或者提供幫助。禁止下列行為：（一）重婚；（二）有配偶者與他人同居或者明知他人有配偶而與其同居，妨害一方或者雙方婚姻家庭關系。第四十二條 夫妻離婚時，應當合理分割夫妻共同財產(chǎn)，不得因女方勞動收入少或者無勞動收入而少分或 者不分財產(chǎn)給女方；禁止隱匿、侵吞、變賣、轉移或者毀損夫妻共同財產(chǎn)。婦女權益受到侵害時，有權向婦女兒童工作委員會、婦女聯(lián)合會、工會女職工委員會投訴，以上組織有權 要求有關部門或者單位查處。第四十六條 受到性騷擾或者家庭暴力的婦女，可以依法提請公安機關對違法行為人進行處罰，也可以依 法向人民法院提起民事訴訟。第二條 本省境內(nèi)的國家機關、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位、城鄉(xiāng)群眾性自治組織，應當依照《中華人民共和國婦女權益保障法》和本辦法，保障婦女的權益。婦女權益保障機構下設辦事機構，配備人員，負責日常工作。第六條 任何單位和個人都有制止、檢舉、控告侵害婦女權益行為的權利和義務。縣級以上地方各級人民代表大會的常務委員會組成人員選舉中，應當安排適當數(shù)量的女性候選人。第九條 各級婦女聯(lián)合會及其團體會員，應當建立婦女人才庫，積極配合有關部門培養(yǎng)、選拔女干部，并向同級干部管理部門和上一級婦女聯(lián)合會推薦女干部。任何單位和個人不得以性別為由迫使適齡女學生輟學。除不適應女性的專業(yè)外，不得違反規(guī)定提高女生錄取分數(shù)線或制定比例限制錄取女生。第十四條 各單位在錄用職工時，除不適合婦女的工種或崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或提高對婦女的錄用標準。女職工特殊保護的醫(yī)療保健費應當予以保證。第十八條 任何單位在分配住房、出售公房和集資建房時，不得歧視女職工。第二十一條 國家機關、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位應當定期對女職工進行婦女病普查，發(fā)現(xiàn)病患，及時治療。第二十四條 農(nóng)村婦女結婚后，根據(jù)戶籍管理規(guī)定，可以保留當?shù)貞艨?，也可以把戶口遷往配偶所在地；農(nóng)村婦女與城鎮(zhèn)男子結婚，其戶口未遷往城鎮(zhèn)的，原戶口所在地應當保留其戶口。第二十五條 嚴禁遺棄女嬰、女童，對遺棄女嬰、女童的，依法處理。公安機關、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府、街道辦事處接到投訴或舉報后，應當及時處理。第二十八條 離婚前夫妻共同居住的房屋，婚前由男方承租、婚姻關系存續(xù)5年以上的，或婚后以男方名義申請承租的，雙方都享有共同承租權。第三十二條 違反本辦法第十七條第四款規(guī)定的，由勞動部門給予警告，責令限期改正，并可處以5000元以下罰款。第四章 附 則第三十六條 本辦法自公布之日起施行。禁止招用未滿十六周歲的女性未成年人，國家另有規(guī)定的除外。第十九條 各單位均應根據(jù)婦女的特點，保護婦女在工作和勞動時的安全和健康，不得安排不適合婦女從事的工作和勞動。第二十一條 女職工比較多的單位，應當逐步建立女職工哺乳室、淋浴室、倒班休息室等設施。國家另有規(guī)定的除外。第五章 財產(chǎn)權益第二十六條 婦女對家庭共有財產(chǎn)享有同男性家庭成員同等的占有、使用、收益和處分的權利，其他家庭成員不得以任何理由加以限制或者剝奪。第二十八條 農(nóng)村婦女享有與男子平等的宅基地使用權。農(nóng)村婦女離婚后未異地再婚的，其責任田、口糧田和承包的經(jīng)營項目不得收回或者侵占。禁止毆打、虐待婦女；禁止用迷信暴力手段殘害婦女；禁止非法拘禁和以其他非法手段剝奪或者限制婦女的人身自由。第三十四條 禁止組織、強迫、引誘、容留、介紹婦女賣淫；禁止雇用、容留婦女以各種手段為他人提供色情服務。喪偶和離婚的婦女有再婚與不再婚的自由。離婚婦女有權處分自己的所有的財產(chǎn)。夫妻居住男方單位的房屋，離婚時，女方無房居住的，男方有條件的應當幫助其解決。第四十二條 違反本辦法第十三條的規(guī)定，妨礙適齡女性兒童、少年接受義務教育的，由鄉(xiāng)級人民政府或者街道辦事處對其進行批評教育，并責令其改正。查找不到生父母的被遺棄的女嬰，應當由當?shù)厣鐣＠麢C構收養(yǎng)，公民也可以依照《中華人民共和國收養(yǎng)法》的規(guī)定收養(yǎng)。第四十八條 當事人對行政處罰決定不服的，可以依照國務院《行政復議條例》的規(guī)定申請復議，也可以依法向人民法院起訴。