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機械工程系學(xué)生會紀檢部09-10學(xué)年下學(xué)期工作計劃-預(yù)覽頁

2024-11-04 07:51 上一頁面

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【正文】 并扣除相應(yīng)的考核分)(3)對于出現(xiàn)違紀次數(shù)多的學(xué)生,直接上報六:晚自習(xí)紀律本學(xué)期在晚自習(xí)紀律方面出現(xiàn)的問題較多,下學(xué)期我部將嚴抓這方面的工作,下學(xué)期工作計劃為:(1)嚴查晚自習(xí)說話,睡覺的同學(xué)(2)嚴查在查班時玩手機,電腦的同學(xué)對于違紀的同學(xué),我部將會扣除相應(yīng)的考核分。能源動力系勞動部2012年6月25日第四篇:紀檢部下學(xué)期工作計劃到桂林電子科技大學(xué)信息科技學(xué)院團委紀檢部11/12年下半學(xué)期工作計劃書(2012年2月~2012年7月)紀檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則,切實做好面對全院學(xué)生干部、團干、團員日常規(guī)范的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是對各學(xué)生組織干部早、晚自習(xí)到勤率、違規(guī)違紀現(xiàn)象的檢查及對全院同學(xué)們的監(jiān)督,對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風(fēng)氣予以記錄和初步處理并及時上報院團委、學(xué)工部進行深度處理。整個經(jīng)過上個學(xué)期一段時間的工作,進行了磨合和確定了工作方向,以下幾點為細則:一、嚴格規(guī)范,努力完成本職工作院團委紀檢部的職能就是協(xié)調(diào)廣大同學(xué),針對各級團員與學(xué)生干部的學(xué)習(xí)和生活,監(jiān)督校風(fēng)校紀的執(zhí)行情況,定期進行違章違紀現(xiàn)象的檢查。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理。不定期召開各系紀檢交流會議,了解各系的紀檢工作情況并給予相應(yīng)的指導(dǎo)。好的工作態(tài)度加上好的人家關(guān)系再加上能夠自我解決問題的辦法,便能事半功倍。通過部門內(nèi)部培訓(xùn)課掌握相關(guān)業(yè)務(wù)知識。細節(jié)決定成敗,希望通過部門全體成員的商討與研究而制定出來的部門規(guī)章制度,能夠使我們的委員們能夠展現(xiàn)出一種團結(jié) 積極向上的精神面貌。在學(xué)院范圍內(nèi)可做一次關(guān)于紀檢建議的調(diào)查問卷,我們是為他們服務(wù)的,他們對我們的看法直接關(guān)系到我們今后工作的進行。定期進行匯報,向廣大同學(xué)公開,以便大家核對,增加工作的透明度。與保衛(wèi)科內(nèi)部人員的聯(lián)系、能夠及時的溝通與合作。及時了解和發(fā)現(xiàn)學(xué)生干部及班干部的情況,對脫離大眾、工作消極的、做事不踏實,沒有做好本職工作的對其做思想工作,對極個別極不稱職的學(xué)生干部進行建議辭退。對經(jīng)過第一次面試、筆試者競聘第六屆學(xué)生會委員職務(wù)助理的操行、紀律記錄進行核查,不合格者上報有關(guān)部門。舉辦小型的部門活動,讓大家在玩樂中溝通交流思想,增進感情。七、配合學(xué)院和兄弟部門的工作信科院的工作是一個大的整體,紀檢部在學(xué)院指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時,將配合協(xié)助各有需要協(xié)助的組織或者部門,如在各類大型活動中聯(lián)合組織、行動,共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的教學(xué)秩序和氛圍努力,為老師減壓,為同學(xué)們服務(wù)。協(xié)助保衛(wèi)部門保證大型活動的秩序。并積極工作,做好老師的得力助手,且可以很好的迎接下一屆的工作。選擇兩到三人,悉心培養(yǎng),只要是院級活動,有時間的必須抽調(diào)出來跟著行動部門一起做事,熟悉活動規(guī)劃。以上是我們部門的工作計劃,我們將嚴格執(zhí)行,努力將紀檢部帶領(lǐng)成一支公正原則、團結(jié)友愛、奮斗進取、積極向上的隊伍!第五篇:團總支紀檢部下學(xué)期工作計劃20122013學(xué)年第二學(xué)期臨床醫(yī)學(xué)系團總支紀檢部工作計劃時光荏苒,在我系領(lǐng)導(dǎo)和團總支的指導(dǎo)和幫助下紀檢部順利完成了上學(xué)期的工作?;顒忧跋蛴嘘P(guān)人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。(五)思政文化進公寓的開展,每個月一次,每次開展做好記錄。二、干事培養(yǎng)在新的一學(xué)期里,加強對部門內(nèi)干事的培養(yǎng)與教育,經(jīng)過一學(xué)期的部門工作,對各干事的工作能力與工作態(tài)度有了較清楚的認識,針對各干事的自身特點加強培養(yǎng),克服他們自身的一些不足,同時也積極鼓勵他們,發(fā)揮出自己優(yōu)秀的一面。在每學(xué)期結(jié)束之前寫一份工作心得,主要內(nèi)容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。紀檢部長:羅元將臨床醫(yī)學(xué)系團總支紀檢部
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