【正文】 德育工作的針對性，時效性，實效性進一步增強。（3）對全校教職工進行電腦基礎知識和操作技能的培訓。做好果園護理工作，力爭明年大豐收。三、主要的工作措施。以德育為首，建立健全德育工作隊伍，責任到位。加強政治業(yè)務學習，健全學習制度，規(guī)定星期四下午第七節(jié)業(yè)務學習時間，星期五第七節(jié)后為政治學習時間。加強校風、班風、學風建設。1積極開展各項德育活動。（4）做好各節(jié)日的慶祝活動。繼續(xù)堅持實行學校領導兼課和全體教師聽課評課制度，領導聽課一定要達到上級指標。（3）建立和完善校本研究課題檔案。繼續(xù)實行領導包班蹲點制度。繼續(xù)做好教職工的考勤制度。（1）加強食堂人員的思想教育。（1）綠化、美化校園。進一步完善安全工作制度，明確崗位安全工作責任。（五）成教工作。全面貫徹落實“三個代表”的重要思想，堅持以德育為首，教學為中心的原則，緊緊圍繞提高學校的效益和質(zhì)量這一主題，強抓素質(zhì)教育，與時俱進，努力實現(xiàn)“一項新的突破，確立兩個新的思路”的工作目標，積極推進我校教育教學工作健康發(fā)展。（二）確立兩個新的方向。德育工作要有新的思路。（2）各處室配置電腦，學校電腦力爭進入寬帶網(wǎng)。勤工儉學要有新的思路。校本活動及校本培訓工作要有新的思路。全面貫徹落實《中國共產(chǎn)黨中央關于進一步加強和改革德育工作的若干意見》和《公民道德實施綱要》。強化值日工作，提高值日質(zhì)量。抓教師形象，組織好“我心中的好老師”的評選活動。（3）開展“三+一”主題活動。（3）組織學校文藝隊，參加欽南區(qū)文藝匯演。鞏固、深化、維護和發(fā)展“心齊、氣順、勁足”的學校工作氛圍，推進和諧溫馨校園建設。二、開展德育實踐活動，形成活動育人特色，融入“中國夢”大熔爐。通過誦讀《小學生守則》《小學生日常行為規(guī)范》《菌柄小學學生一日常規(guī)》《弟子規(guī)》等形式，強化學生行為規(guī)范養(yǎng)成訓練。學校全體教師參與，開展“報喜式”家訪、“指導式”家訪、“送溫暖式”家訪、“解困惑式”家訪、“探究式”家訪，促進學生健康成長。認真落實行政人員巡課、聽課工作，加強對教師教學動態(tài)過程的管理以促使全體教師作好教學日常工作，全面提高課堂教學效率。四、加強課題研究，形成校本教研特色。《小學數(shù)學計算教學中多元學習方式和有效性的研究》及校內(nèi)小課題的研究。，加強指導，督促按計劃開展課題研究工作，保證各項課題研究循序漸進，穩(wěn)步推進，用課題研究推動課堂教學，促進課堂效率的提高。、安全教育課、廣播(放學前五分鐘安全教育)、班會、板報等途徑，根據(jù)季節(jié)的不同有針對性地對師生進行安全教育。(三)加強防范，狠抓落實。嚴格對學生的課間午間活動、上下樓梯、集會集隊、體育課、活動課等安全的指導與管理，盡可能地杜絕追逐、打鬧等現(xiàn)象的發(fā)生。,有效推進課堂教學改革和教學質(zhì)量的提升。積極開展社團活動，組織“乒乓小將”運動隊、田徑運動隊、“百靈鳥”合唱小組、“詩海泛舟”小詩歌朗誦會“小藍子”作文興趣組、“書法興趣組”，堅持周三“班班有歌聲”的活動，努力提升學生的文化品位。放飛夢想，陶冶情趣。積極開展“教師讀書”活動，憑借“啟育講壇”，根據(jù)安海教委辦的贈書，進行交流讀書心得，撰寫感受感悟。三、具體工作：（一）加強宣傳與學習，將檔案法規(guī)范制度落在實處利用校委會、教師會議等，宣傳檔案管理法規(guī)及檔案知識，增強管理干部及教師檔案意識；提高工作自覺性。加強檔案收集和業(yè)務指導，重視資料積累的自覺性，主動性，意識性。（三）做好檔案實體基礎工作、利用服務工作接收和處理檔案，按要求及時做好整理、歸檔、鑒定、分類、編目、裝盒、入庫。實行檔案借閱登記制度，按照各部門檔案借閱管理標準辦理借閱手續(xù)。向兄弟學校學習先進經(jīng)驗，積極參加業(yè)務培訓、不斷提高檔案業(yè)務管理水平。實現(xiàn)檔案管理思想現(xiàn)代化、管理手段現(xiàn)代化。九月：檔案全部立卷歸檔。檔案資料全面自查工作，迎接教育局目標管理驗收檔案檢查。二、工作目標和任務（一）學前教育：抓好兒童早期教育，3—6周歲幼兒入園率達到98%以上。力爭畢業(yè)班合格率達95%、優(yōu)良率達85%、優(yōu)秀率達30%。（六）黨組織建設及領導班子建設：以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，充分發(fā)揮黨組織的先鋒堡壘作用，提高學校領導班子防腐倡廉能力，進一步使班子有凝集力、團結力和戰(zhàn)斗力。（九）計劃生育工作：全面完成教育局下達的計劃生育考核目標責任制，確保計劃生育率達100%。多途徑地扶持薄弱學校，努力解決我鎮(zhèn)學校之間發(fā)展的不平衡問題。堅持學習制度和民主生活會制度，倡導以理想激勵人，以制度管理人，以實績評價人，以生活關心人的良好工作氛圍。搞好入黨積極分子培訓和培養(yǎng)工作。嚴格執(zhí)行市教育局《關于規(guī)范學校辦學行為的實施辦法》，認真施行《xx鎮(zhèn)中心學校教師績效考核方案》，倡導良好的行業(yè)之風，樹立良好的教育形象，配合上級部門利用教師節(jié)評選表彰一批骨干教師、模范教師，從嚴處理品行不良、道德敗壞、侮辱學生、影響惡劣的人和事。、校本培訓和現(xiàn)代遠程教育培訓。各校應成立以校長為第一責任人的安全工作領導班子，實行責任到人，確保學校不出現(xiàn)重大的安全責任事故。各校應成立安全應急小分隊，建立安全應急預案，將安全事故控制在萌芽狀態(tài)，將安全事故造成的損失減小到最低。繼續(xù)堅持行之有效的措施，如加高護欄、收繳兇器和危險玩具、安全排查等。，對取得辦園資格幼兒園的園舍、食堂、車輛、玩具等要定期進行安全檢查，確保幼兒安全。秋季學期學校工作計劃4一、指導思想以學?？傮w工作部署為指針，以教育教學工作為中心，以“運轉有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務到位”為目標，樹立以人為本的理念，貫徹服務宗旨，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，抓好內(nèi)部建設，努力提高素質(zhì)，在全校教職工的支持和配合下，有目的、有條理、高效益地開展工作，為學校提質(zhì)量、創(chuàng)成績而服務。做好文件的上傳下達工作。提前做好開學和學期結束前的工作安排，根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃（總結）和校歷表。繼續(xù)做好各種迎檢和接待工作。爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是辦公室的`主要工作目標。堅持重大問題報告制度；做各部門之間溝通的橋梁，不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體，維護好學校班子的團結，提高工作效率。認真做好校務公開工作，增加公平、公正和公開的透明度，對職稱晉級、考核等各項重大事宜，在全校教職工中及時做到公開。繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建工作，鞏固并發(fā)展文明創(chuàng)建成果。協(xié)助學校做好安全穩(wěn)定工作。組織開展好教職工籃球賽、聯(lián)誼會、慶祝教師節(jié)大會、師生大會等校園活動。制定校歷表。高效課堂建設宣傳校園布置。家長會。撰寫學校工作總結。教師績效考核匯總。管理目標：構建學校教育工作目標與計劃管理體系，加強計劃性，減少隨意性；執(zhí)行班級和教師教學質(zhì)量測評，保障教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。部門工作考核教師教學業(yè)績考核三、教學工作指導思想：遵循“質(zhì)量是學校的第一生命”的辦學理念，強調(diào)計劃性與制度性，建立以教育科學和管理科學為導向的教學管理新機制，以人為本，促進學生發(fā)展，穩(wěn)步提高教學質(zhì)量。落實教學常規(guī)的檢查、考評等管理工作，定期檢查、審核《教學工作計劃》進展情況。重視學困生轉化工作，落實促優(yōu)輔差措施，組織好教師對學生進行早晚自習輔導工作。原05級高三年級部要根據(jù)《年級各班入學成績與高考成績統(tǒng)計表》完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，撰寫《xx高考質(zhì)量分析報告》上報學校管理委員會。由學校組織的各項活動，各班都要周密考慮，責任到人，嚴格管理。活動量較大的要向?qū)W生講清要求，問清學生能否參加，不得勉強。組織師生教育活動，教師行車不闖紅燈、不搶道、不開快車；學生不搭肩騎車、不攀爬機動車輛、不乘坐拖拉機、農(nóng)用車和無牌照的車輛；不在公路上踢球、游玩、奔跑、戲鬧等，時刻處處注意交通安全。食品從正規(guī)渠道進貨，教育學生不要購買不潔、變質(zhì)食物。每個教師都應確立主人翁的思想，時刻保持高度警惕，關心校產(chǎn)校舍及其它設施安全，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報后勤服務中心。體育器械在使用前，體育教師要先認真檢查一遍，確定完好后方可組織學生使用，使用時教師不得離開現(xiàn)場，要隨時關注學生的活動，加強保護，防范事故的發(fā)生。組織好學校“課堂教學競賽”（優(yōu)質(zhì)課評選、基本功競賽）活動七、校園文化建設工作指導思想：以全面貫徹教育方針、全面提高教育質(zhì)量為宗旨，突出“質(zhì)量是學校的第一生命”、“教師是學校的第一資源”的辦學理念，為學生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境，使學校成為師生身心愉悅的39。措施：（一）精神文化建設打造“愛崗敬業(yè)、廉潔從教”的精神。學校在教師中重點突出開展一些形式多樣文體活動（教師節(jié)聯(lián)歡、新年匯演、教師籃球賽等），讓教師在活動中感受到快樂，感受到溫暖。采取“班主任經(jīng)驗交流（班主任工作研討會）、案例分析、課堂研討”等形式來提高教師的教學研究能力；開展以“教師教學展示”為主要內(nèi)容的活動：高級教師上示范課、中級教師上指導課、初級教師上研究課。要定期與教職工談心，談心主題要鮮明，留有談心記錄。秋季學期學校工作計劃620xx我校將美化校園營造環(huán)境，規(guī)范管理提升效益，狠抓質(zhì)量擴大影響，以教學、安全為主線促進二中和諧發(fā)展。(xx日上午，教導處及校委)細化xx二中教學常規(guī)量化考核方案，并以月為單位落實，保證每月教學常規(guī)檢查(上課、聽課、作業(yè)、教案等)，匯總公布，20xx年x月以來的教學常規(guī)作為今后教師評先晉級，考核的重要參考依據(jù)。帶頭聽課行政會(行政人員每周聽課一節(jié)，簡要匯報)(行政會放在周一升國旗后第一二節(jié))。教師培訓根據(jù)學校實際情況把學校的每一次教師例會，每一次班主任專題會(政教處、校辦)，教研組長會議作為培訓的機會。二、協(xié)調(diào)各處室，美化校園校辦(xx)安全責任書的強調(diào)(學校帶班，教導處科任教師，政教處班主任，)，外來人員登記表，外出教師登記表。門口門崗、保安的無縫銜接，領導帶班的配合。(教室、辦公室、功能室、處室等牌子)宣傳方面：大力倡導教師讀書(每兩周復印一篇文章如人民教育，教師在空白處寫讀后感，上交作為考核的一部分)，教師撰寫教育教學敘事，值班領導嘗試寫值班手記，促進教師向研究型發(fā)展。安排升國旗工作，并定期進行總結，公布升國旗出勤情況。落實校服，定制校牌提高學校品味(師生)。優(yōu)化大課間(協(xié)助體育教師)，程序進一步規(guī)范。督促體育組完成體衛(wèi)站布置的晨檢午檢防疫等臨時性工作。1組織開展上級部門安排的學生活動。(張xx)加強校產(chǎn)管理，開源節(jié)流，嚴格執(zhí)行購置設施登記制度和賠償制度，物品貯置，入庫、領用、保管、審核等項工作規(guī)范，實物登記管理。檢查督促保安做好安全保衛(wèi)工作。沒有工作時間，談何工作成績。二、工作目標實施師表形象工程，繼續(xù)弘揚勤思、敬業(yè)、奉獻、爭先的精神，努力建設一支師德高尚、業(yè)務精良的教師隊伍。結合國慶節(jié)開展紅歌會活動讓每一位學生都能唱紅歌，都會唱紅歌，掀起愛國愛黨的新高潮。鞏固幼教成果，使幼教工作上檔次。領導班子成員要嚴以律己，既要扎實工作，又要開拓創(chuàng)新。學高為師，德高為范。通過網(wǎng)絡等多種途徑提高自身的文化素質(zhì)。加強班主任培訓工作。徹底實現(xiàn)“視線之內(nèi)無臟、亂、差”。提倡教師合作備課，形成集體智慧。，整個學期的計劃要有緊密的聯(lián)系性。秋季學期學校工作計劃8一、進一步提高知識，明確職責，加強責任感班主任是學校教育計劃的具體執(zhí)行人，是教務及生管的助手，又是學校和學生家庭的橋梁，班級工作的好壞，直接影響學校教育管理工作進行。xx籍學生21位，建寧籍學生2位。關心和幫助本班共青團組織發(fā)展工作和活動，使他們成為班級一支骨干力量。經(jīng)過一段時間學習以后，班級部分學生出現(xiàn)懶散現(xiàn)象，上課不認真聽講，愛玩手機，經(jīng)過班主任和家長教育之后，現(xiàn)象有所好轉。引導學生向好的方向發(fā)展，克服不好的方面。班級目標要符合本班具體實際，能為同學所接受，有一定鼓舞作用，而且學生經(jīng)過一定努力可以實現(xiàn)的。日常行為、道德行為在班級應有一個共同標準，形成一種輿論。四、做好后進生轉化工作做好后進生轉化工作，對班集體形成和鞏固有巨大影響。發(fā)揮主題班會的作用：主題班會是一座大熔爐，它能集中全班同學們的精華思想，進而感染每一個同學，起到催化劑的作用。確定每周的主題，提高能力：如“高效學習周”，“治病救人周”，“開拓胸懷周”等等，借以來增強學生各方面的能力。經(jīng)常開展一些競賽如“技能比賽”，“環(huán)保知識競賽”，“法制知識競賽”，借以來提高學生的學習效率。加強職業(yè)道德建設及心理素質(zhì)教育。啟發(fā)學生對課外知識的需求心理，培養(yǎng)學生課外閱讀的良好習慣。（一）落實新課程調(diào)整意見,扎實推進課程改革。（二）推進課堂教學改革,提高課堂教學效率。本學期,我們將加強常態(tài)課的教學研究與管理,注重過程管理,發(fā)現(xiàn)問題,及時與老師溝通。內(nèi)容有學理論、看課例等 ,主要是進行專業(yè)知識的學習和專題研討，努力做到活動系列化、主題化。青年教師的成長決定著學校的發(fā)展,所以教導處將有計劃地做好青年教師的培養(yǎng)工作。同時，蘇娜紅老師將代表語文學科，參加晉江市“十五”聯(lián)動校?！拔⒄n堂”教學展示。盡量爭取為老師提供和創(chuàng)造教師外出觀摩、學習的`機會，讓教師從中汲取新的教學思想和教學方法,并及時學以致用。以學生學習、禮儀、衛(wèi)生三大習慣培養(yǎng)為重點，抓實 “養(yǎng)成教育”這個主課題。各班要根據(jù)學生的實際，以“主題教育周”、“主題教育月”內(nèi)容，著重對學生進行基礎文明養(yǎng)成教育。以黨的教育方針為導向，以立志成才，報效家鄉(xiāng)教育為主線，堅持以人為本的原則，遵循學校德育內(nèi)涵和少年兒童成長規(guī)律，始終貫穿理想教育、愛國教育、道德教育和素質(zhì)教育，不斷提高管理的針對性和時效性，促進學生更好的健康成長。三、工作的重點。校長任組長，班主任和任課教師為成員。對待事業(yè)甘心成為獻身型的教師的學生應該成為愛型的教師面對挑戰(zhàn)，應該成為競爭性的教育教育應該成為創(chuàng)新型的教師的師生關系成為合作型的教師的自身素質(zhì)成為專家型的教師。(2)以人為本，規(guī)范學校德育內(nèi)容。(4)踏實工作，拓展德育教育途徑