【正文】 ：簽章日期：附件:勞動合同變更記錄經(jīng)雙方協(xié)商同意，對______年______月______日簽訂的勞動合同作如下變更：___________________________________________________________________法定代表人簽名：乙方簽名：或委托代理人簽名：簽名日期甲方蓋章：簽章日期：鑒證機構(gòu)蓋章：鑒證人簽名：鑒證日期：第三篇：財務(wù)人員聘用合同香港德智源國際集團聘用協(xié)議期限：本協(xié)議期限為壹年，自2010年 3月15日起至2011年3月 14 日止；其中試用期為一個月，自 2010年 3月 15日起至 2010年 4月14 日止。第四條 乙方的權(quán)利和義務(wù)在本協(xié)議有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利：依法履行財務(wù)人員職務(wù)，按時完成甲方交付的工作任務(wù)；獲取勞動報酬；對甲方財務(wù)的管理工作提出建議和批評；辭職（須提前30天提出書面申請）。如甲方違章指揮，強令冒險作業(yè)危機乙方人身安全的。第八條協(xié)議附件：公司財務(wù)制度；財務(wù)人員考核制度第九條 協(xié)議期限：本協(xié)議有效期為壹年，從協(xié)議簽字之日起生效，協(xié)議期滿時，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。合同有不同的類型，當(dāng)然也有不同的目的，下面是小編整理的財務(wù)人員聘用合同，歡迎閱讀與收藏。第二條 乙方的聘任職務(wù)是甲方的財務(wù)會計，其工作內(nèi)容包括：甲方日常財務(wù)管理、財務(wù)指標(biāo)分析、經(jīng)營成本監(jiān)控、企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)預(yù)算、內(nèi)部審計、經(jīng)營成果分析等。在乙方工作成績突出或?qū)追接兄卮筘暙I時，給予獎勵。為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件。對甲方財務(wù)的管理工作提出建議和批評。在履行財務(wù)會計職務(wù)時，不得違背職業(yè)道德。第六條 合同的變更和解除在下列情況下，甲方有權(quán)單方解除合同：乙方違反合同規(guī)定，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時。在下列情況下，合同可以變更：。第九條 本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。其中試用期自 20xx 年 11 月 日至 20xx 年 12 月 日。第五條 乙方工作地點： XXX有限公司。四、合同的變更、解除、續(xù)訂第八條 訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)和政策變化，依照新的法律法規(guī)和政策執(zhí)行。由于乙方（正式員工）在合同期內(nèi)由于個人原因辭職的或非正常離職的，并以此給甲方工作秩序等方面帶來影響的，甲方有權(quán)利扣除乙方離職保證金。第十三條 乙方因非職責(zé)范圍內(nèi)的行為被追究民事、刑事責(zé)任的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。第十六條 本合同經(jīng)甲方簽字蓋章、乙方簽字生效。其中試用期自20__年__月__日至20__年__月__日。第五條：乙方工作地點：___有限公司。四、合同的變更、解除、續(xù)訂第八條：訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)和政策變化，依照新的法律法規(guī)和政策執(zhí)行。由于乙方(正式員工)在合同期內(nèi)由于個人原因辭職的或非正常離職的，并以此給甲方工作秩序等方面帶來影響的，甲方有權(quán)利扣除乙方離職保證金。第十三條：乙方因非職責(zé)范圍內(nèi)的行為被追究民事、刑事責(zé)任的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。第十六條：本合同經(jīng)甲方簽字蓋章、乙方簽字生效。二、工作時間及休息休假甲方按有關(guān)規(guī)定依法執(zhí)行工作時間制度，乙方每日工作8小時。乙方工資形式實行下列第 項形式（1）月薪形式，乙方正常出勤之月工資應(yīng)在當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)之上，乙方每月月薪為人民幣 元。四、培訓(xùn)及保密規(guī)定培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)，但員工經(jīng)培訓(xùn)掌握技能后，必須按本合同約定在甲方工作，若乙方違約離開甲方，則由乙方承擔(dān)（與培訓(xùn)費等額）違約金。否則，乙方承擔(dān)甲方損失賠償。七、勞動紀(jì)律甲方應(yīng)根據(jù)國家和省、市的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度；乙方應(yīng)自覺遵守國家和省、市規(guī)定的有關(guān)勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。乙方在工作中必須嚴(yán)格遵守甲方之財務(wù)制度。乙方在執(zhí)行職務(wù)中，不得有吃拿回扣等損害甲方利益的行為。乙方不得兼任其它企業(yè)的財務(wù)工作，否則經(jīng)查實，甲方有權(quán)解除本合同并不予任何補償。乙方因嚴(yán)重違反廠內(nèi)規(guī)章制度而遇解聘者，不得向甲方索取任何費用。九、調(diào)解與仲裁甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解和仲裁。甲方： 乙方簽名：蓋章： 身份證號碼：（附身份證復(fù)印件）性別：o男o女 出生年月： 年 月 日法定代表人： 地 址：地 址：電 話： 電 話：地 址： 聯(lián)系人：電 話： 電 話：日 期： 年 月 日 日 期： 年 月 日財務(wù)人員聘用合同5甲 方： 法定代表人：乙 方：甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。三、工作時間和休息休假具體作息時間，甲方安排如下：每周周________至周________工作，上午________，下午___________。（二）甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。五、勞動報酬甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。六、社會保險和福利（一）雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。（五）________________________________________________________。a．乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。e．甲方同意為乙方提供如下福利待遇：_______________________________________f．甲乙雙方需要約定的___________________________________________九、勞動合同終止的條件其它事項：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：1．勞動合同期滿的；2．________________________________________________________________________3．________________________________________________________________________十、勞動爭議處理（一）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。（三）本合同不得涂改。甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。甲方按國家法定節(jié)假日，合理安排乙方休假或休息。（2）其他形式。工作時間，工種如有所調(diào)動，須繼續(xù)培訓(xùn)的，仍按上述有關(guān)規(guī)定處理。五、勞動安全甲方為乙方提供適宜的工作場所，勞動工具和勞動用品。乙方在簽定本合同時，認(rèn)可已知悉甲方制訂的規(guī)章制度及勞動紀(jì)律，并承諾自愿遵守。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲乙雙方均認(rèn)可為乙方嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)及勞動紀(jì)律。否則，經(jīng)查實，甲方有權(quán)立即解除合同，且因此給甲方造成的損失由乙方賠償。八、合同的終止和違約責(zé)任合同期滿，本合同終止，甲方不承擔(dān)對方的任何補償，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。乙方未滿合同約定的期限，要求解除合同的，甲方為乙方支付的培訓(xùn)費，由乙方承擔(dān)返還甲方，并向甲方支付違約金元。十、本合同如有未盡事宜，雙方同意依據(jù)甲方勞動管理規(guī)章制度處理或