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(印刷稿)在全市人才工作會(huì)議上的講話-預(yù)覽頁

2025-10-27 16:26 上一頁面

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【正文】 在省內(nèi)外引起很大反響?!?0+3”產(chǎn)業(yè)正在顯示出強(qiáng)大的活力,給金融業(yè)發(fā)展提供了廣闊的空間,為產(chǎn)融結(jié)合打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。我市目前金融機(jī)構(gòu)數(shù)量少,為引進(jìn)金融機(jī)構(gòu)提供了很大空間;不良貸款率高,但每消化一個(gè)百分點(diǎn)就可騰出十幾億的增貸空間。今年的金融工作,要按照“實(shí)現(xiàn)四個(gè)目標(biāo)、提升五種理念、構(gòu)建四大體系、做好四個(gè)結(jié)合、實(shí)施四個(gè)一批”的總體思路,進(jìn)一步搶抓發(fā)展機(jī)遇,擴(kuò)大總體規(guī)模、增強(qiáng)融資能力、加大創(chuàng)新力度、改善服務(wù)質(zhì)量、提高需求保障,著力建設(shè)業(yè)態(tài)完善、功能強(qiáng)大、布局合理、服務(wù)高效的金融體系,為推進(jìn)跨越發(fā)展、建設(shè)幸福德州提供強(qiáng)力支撐和重要保障。實(shí)現(xiàn)我市金融產(chǎn)業(yè)大發(fā)展,要突出提升五種理念。既是國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的晴雨表,又是一個(gè)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要支撐力量,其發(fā)展水平最能體現(xiàn)一個(gè)地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況。二是金融是實(shí)體經(jīng)濟(jì)命脈的理念。先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn)表明,以金融促進(jìn)產(chǎn)業(yè)、以產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)金融的產(chǎn)融結(jié)合發(fā)展模式是培育產(chǎn)業(yè)龍頭、培植優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)的有效途徑。三是只有大金融才能實(shí)現(xiàn)大融資的理念。必須在最大限度地發(fā)揮好銀行主渠道作用的同時(shí),積極發(fā)展多種金融業(yè)態(tài),上市、掛牌、基金、民間資金多措并舉,努力拓展融資渠道。四是金融環(huán)境是第一發(fā)展環(huán)境的理念。投入、載體、環(huán)境是政府推進(jìn)發(fā)展的三大關(guān)鍵。(二)努力提高融資規(guī)模。其中市內(nèi)銀行174億元以上,市外銀行77億元以上。各家銀行要繼續(xù)堅(jiān)定信心、加大力度,把增加信貸投入、支持地方發(fā)展當(dāng)作義不容辭的責(zé)任。各縣市區(qū)要積極幫助解決銀行發(fā)展中困難和問題,組織開展多形式、多層次、全方位的銀企對(duì)接活動(dòng),積極向市內(nèi)外銀行推介好企業(yè)、好項(xiàng)目,努力實(shí)現(xiàn)銀行和企業(yè)的互利共贏。要加強(qiáng)與股權(quán)投資基金、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)的合作,引導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)變觀念、更新理念,把支持企業(yè)上市的政策落到實(shí)處,切實(shí)加快上市工作步伐;要把場(chǎng)外市場(chǎng)掛牌作為上市工作的有益補(bǔ)充和有效促進(jìn),充分發(fā)揮天交所、齊魯股權(quán)托管交易中心分支機(jī)構(gòu)的作用,實(shí)現(xiàn)企業(yè)掛牌爆發(fā)式增長(zhǎng);鼓勵(lì)和支持有條件的企業(yè)利用資本市場(chǎng)、銀行間市場(chǎng),爭(zhēng)取在發(fā)行企業(yè)債券、公司債與中期票據(jù)、短期融資券、中小企業(yè)集合債等方面取得新進(jìn)展;要加強(qiáng)與銀行、金融租賃公司、資產(chǎn)管理公司、保險(xiǎn)公司的合作,進(jìn)一步拓寬融資渠道。2011年末,全市金融機(jī)構(gòu)存款余額1420億元,其中個(gè)人存款910億元,加上個(gè)人的證券、保險(xiǎn)等金融性資本,目前我市民間資金保守?cái)?shù)字也在1000億元以上。按照建立現(xiàn)代金融體系的要求,研究制定支持金融業(yè)發(fā)展的政策,全方位擴(kuò)充金融市場(chǎng)規(guī)模,加快構(gòu)建四個(gè)體系:一是銀行融資服務(wù)體系。市金融辦要對(duì)新選擇的50家企業(yè)作為重點(diǎn)資源企業(yè),進(jìn)行密切關(guān)注和傾力培植,力爭(zhēng)年內(nèi)20家企業(yè)完成股改,9家企業(yè)進(jìn)入上市輔導(dǎo)。全年?duì)幦∫M(jìn)和組建5家股權(quán)基金,引進(jìn)組建10家創(chuàng)投公司、資產(chǎn)管理公司,引進(jìn)45家保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)。今年,要抓緊在高鐵新區(qū)規(guī)劃建設(shè)金融中心,用于接納銀行、證券、基金、創(chuàng)投等金融機(jī)構(gòu)進(jìn)駐,打造金融產(chǎn)業(yè)鏈,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展。要充分利用我市產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的優(yōu)勢(shì),在產(chǎn)融結(jié)合上突出抓好四點(diǎn):一是結(jié)合產(chǎn)業(yè)抓上市。三是結(jié)合產(chǎn)業(yè)建基金。(五)持續(xù)優(yōu)化金融生態(tài)環(huán)境。二是農(nóng)聯(lián)社系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)。農(nóng)聯(lián)社系統(tǒng)不良貸款面廣量大,其中不少是過去涉政類不良貸款。要放眼長(zhǎng)遠(yuǎn),寬容大度,不求所有,但求所在。三是土地變性填充一批。政府拿出資源遏制金融環(huán)境惡化,最終受益的還是地方。從全省數(shù)據(jù)看,各地市的不良貸款額度并不小,關(guān)鍵是它們的分母大。力爭(zhēng)到年底,達(dá)到全省平均水平。市里重新調(diào)整充實(shí)了金融工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由市政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)。人民銀行要積極爭(zhēng)取上級(jí)政策,靈活用好貨幣政策,運(yùn)用再貸款、再貼現(xiàn)等金融工具,促進(jìn)信貸投入;發(fā)揮存款準(zhǔn)備金政策的正向激勵(lì)作用,對(duì)我市銀行特別是農(nóng)聯(lián)社執(zhí)行較低的存款準(zhǔn)備金率,給農(nóng)聯(lián)社支農(nóng)再貸款余額每年新增不低于10億元。市發(fā)改委、經(jīng)信委、國(guó)土資源局、人社局、財(cái)政局、商務(wù)局、國(guó)稅局、地稅局、工商局、物價(jià)局等部門,要按照各自職責(zé)分工,做好金融相關(guān)工作。(三)加強(qiáng)考核督導(dǎo)。實(shí)行平時(shí)考核與考核相結(jié)合,每季度一次考核通報(bào),年終總評(píng)。會(huì)議的主要任務(wù)是,深入貫徹落實(shí)總書記“七一”講話、省市要求和市第十三次黨代會(huì)精神,總結(jié)上半年經(jīng)濟(jì)工作,部署下半年經(jīng)濟(jì)任務(wù),學(xué)習(xí)發(fā)達(dá)地區(qū)經(jīng)驗(yàn),激發(fā)率先爭(zhēng)先斗志,優(yōu)化海門發(fā)展路徑,動(dòng)員全市上下解放思想,搶抓機(jī)遇,銳意進(jìn)取,埋頭苦干,確保“十二五”開局首勝。走進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū),我們看到的是“強(qiáng)者愈強(qiáng)、快者愈快”的驚人變化,領(lǐng)悟到的是“思想領(lǐng)先實(shí)踐、思路決定出路”的發(fā)展真諦,體會(huì)到的是“作為決定地位、實(shí)力決立足上海、放眼世界,大手筆規(guī)劃重裝備區(qū)、主產(chǎn)業(yè)區(qū)、物流園區(qū)、綜合區(qū)、航空配套園區(qū)、奉賢園區(qū)等五大功能板塊,重點(diǎn)打造新能源裝備、大型船舶關(guān)鍵件、海洋工程裝備、汽車整車及零部件、大型工程機(jī)械五大裝備基地,建成了“國(guó)家新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地”。發(fā)展的道路從來不是一帆風(fēng)順的,發(fā)達(dá)地區(qū)之所以能夠始終保持蓬勃發(fā)展的旺盛生機(jī),關(guān)鍵在于他們始終堅(jiān)持以創(chuàng)新求生存,以創(chuàng)新求發(fā)展。江陰市有效整合市紀(jì)檢、組織部門的力量,加大重大事項(xiàng)督查推進(jìn)力度,尤其是強(qiáng)化了對(duì)“一把手”的督查考核,通過“一把手”的示范帶動(dòng),有效保障了各項(xiàng)工作的快速落實(shí)、高效推進(jìn)。學(xué)習(xí)先進(jìn)是為了更好地推動(dòng)發(fā)展。二是運(yùn)行質(zhì)態(tài)攀新高。而海門還處于工業(yè)化中期,雖然二三產(chǎn)業(yè)比重超過了92%,但產(chǎn)業(yè)層次和集聚度還不高,制造業(yè)多而不強(qiáng)、服務(wù)業(yè)占比偏低、城市化率提高不快,成為海門加速轉(zhuǎn)型中亟須破解的現(xiàn)實(shí)問題。與這些地區(qū)比,我們一些干部還缺少一份鉆勁、闖勁和韌勁,在精力上還沒有“全心投入”、在工作上還沒有“全力以赴”。必須堅(jiān)持把“學(xué)昆山”作為高揚(yáng)在心頭的一面旗幟,不僅要認(rèn)真學(xué)習(xí)昆山在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、園區(qū)建設(shè)、城市建設(shè)、民生實(shí)事等方面的成功做法,學(xué)習(xí)昆山現(xiàn)代化指標(biāo)體系和推進(jìn)措施,在工作上盡量少走彎路,更要大力學(xué)習(xí)“艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于創(chuàng)新、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的昆山經(jīng)驗(yàn),始終保持勇立潮頭的宏大氣魄、快馬加鞭的發(fā)展速度、銳意創(chuàng)新的開闊思路、卓越實(shí)干的過硬作風(fēng),努力在新一輪區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)中搶占制高點(diǎn)。特別是通過持續(xù)不斷的力量蓄積,與蘇南縣市相比,我們?cè)诮煌ǜ窬?、區(qū)位條件上已經(jīng)具備了同等優(yōu)勢(shì),在產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)實(shí)力上已經(jīng)具備了比較優(yōu)勢(shì),在載體平臺(tái)、江海開發(fā)上已經(jīng)具備了制勝優(yōu)勢(shì),海門完全有基礎(chǔ)、有條件、有實(shí)力跳出蘇南第二方陣、躋身蘇南第一軍團(tuán)。從改革開放之初地區(qū)生產(chǎn)總值的南通墊底,到主要指標(biāo)的洼地崛起;從率先建成蘇中蘇北第一個(gè)全面小康達(dá)字號(hào)”、“上市輩”大企業(yè)大集團(tuán)的投資動(dòng)向,加快引進(jìn)一批重型裝備制造、現(xiàn)代物流等臨港型產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目,加快引進(jìn)一批新能源材料、生物醫(yī)藥等新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目,加快引進(jìn)一批區(qū)域總部、生產(chǎn)基地等基地型項(xiàng)目,加快引進(jìn)一批研發(fā)中心、服務(wù)外包等科技服務(wù)型項(xiàng)目,確保全年新實(shí)施超億元項(xiàng)目超過100個(gè)。對(duì)去年結(jié)轉(zhuǎn)的207個(gè)超千萬元項(xiàng)目和今年新開工的100個(gè)超千萬元工業(yè)項(xiàng)目,要按照“一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目、一名掛鉤領(lǐng)導(dǎo)、一套服務(wù)班子、一張竣工時(shí)間表”的要求,責(zé)任到人,安排到天,確保每天都有新任務(wù),每周都有新變化,每月都有新形象。要建立健全強(qiáng)有力的督查推進(jìn)機(jī)制,通過實(shí)績(jī)公布、點(diǎn)評(píng)推進(jìn)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、集中督查等有效手段,對(duì)存在的問題要及時(shí)協(xié)調(diào)解決,絕不允許因?yàn)槠髽I(yè)不主動(dòng)、部門不作為、問題不解決而影響達(dá)產(chǎn)預(yù)期。在動(dòng)遷上,要緊扣安置房建設(shè)、項(xiàng)目推進(jìn)、政策創(chuàng)新三大重點(diǎn),深入研究新形勢(shì)動(dòng)遷安置新政策、新辦法,全力打好動(dòng)遷攻堅(jiān)戰(zhàn)。要有更強(qiáng)的措施推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。堅(jiān)持把優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)作為轉(zhuǎn)型升級(jí)的主攻方向,大力實(shí)施新興產(chǎn)業(yè)擴(kuò)張、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)振興“三大計(jì)劃”,加快構(gòu)建以創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)3業(yè)一流、全國(guó)一流、世界一流的目標(biāo),立志做大企、做強(qiáng)企、做名企、做上市企業(yè),自加壓力,奮發(fā)有為,努力打造一批如同江陰海瀾集團(tuán)、昆山好孩子集團(tuán)一樣享譽(yù)國(guó)內(nèi)外的行業(yè)標(biāo)桿。同時(shí),要不斷提升服務(wù)業(yè)的外向化程度,大力引進(jìn)國(guó)際服務(wù)業(yè)知名企業(yè),主動(dòng)承接國(guó)際服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)移,加快服務(wù)業(yè)對(duì)外開放步伐,大力發(fā)展服務(wù)貿(mào)易和服務(wù)外包,全面提升服務(wù)業(yè)質(zhì)態(tài)。要完善現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)體系,積極創(chuàng)建“國(guó)家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)”、“國(guó)家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范基地(縣市)”,加速打造官公島、沿江、三廠臨江、通東沿河四大“萬畝現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)”,不斷提高現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的規(guī)?;健R_放,先建港。特別是要同步推進(jìn)沿江沿??诎堕_放的報(bào)批和籌建工作,并盡快取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,積極構(gòu)筑集口岸、海關(guān)、海事、商檢等一體的綜合服務(wù)平臺(tái)。重點(diǎn)要快突破。實(shí)施積極的就業(yè)政策,突出高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、退役軍人等重點(diǎn)群體,通過開發(fā)公益性社區(qū)就業(yè)崗位、完善就業(yè)服務(wù)平臺(tái)、啟動(dòng)全民技能培訓(xùn)、大力發(fā)展建筑經(jīng)濟(jì)相結(jié)合的辦法,推動(dòng)城鄉(xiāng)居民在相對(duì)充分就業(yè)中實(shí)現(xiàn)增收。在不斷擴(kuò)大中等收入群體比重的同時(shí),按照“重在增強(qiáng)造血功能、重在建立長(zhǎng)效機(jī)制”的要求,積極鼓勵(lì)黨員、干部、能人、企業(yè)與弱勢(shì)群體結(jié)對(duì)共建,努力實(shí)現(xiàn)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)增幅高于地區(qū)生產(chǎn)總值增幅、農(nóng)民收入增幅高于城鎮(zhèn)居民收入增幅、低收入群體收入增幅高于平均收入增幅。要有學(xué)趕的能力。舒舒服服學(xué)不了昆山,輕輕松松追不上蘇南,循規(guī)蹈矩打不開局面,按部就班爭(zhēng)不了率先。要始終突出政務(wù)、商務(wù)、服務(wù)三大重點(diǎn),優(yōu)環(huán)境,提效能,不斷提高行政服務(wù)水平。謀長(zhǎng)遠(yuǎn)不圖一時(shí),求實(shí)效不搞形式,解難題不避矛盾,以實(shí)干創(chuàng)造政績(jī),已在蘇南等發(fā)達(dá)地區(qū)廣大干部中蔚然成風(fēng)。同志們,新的形勢(shì)令人鼓舞,新的目標(biāo)催人奮進(jìn)。梁園區(qū)、虞城縣、市第一人民醫(yī)院就如何抓好人才工作作了交流發(fā)言,目標(biāo)明確、措施有力、各具特色、成效明顯,希望大家相互學(xué)習(xí)借鑒,見賢思齊,共同提高。下面,我就做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的人才工作,講幾點(diǎn)意見:一、深化思想認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)做好人才工作的使命感和責(zé)任感“致天下之治者在人才。這些重要論述和重要講話,為我們做好新形勢(shì)下的人才工作,指明了正確方向,提供了根本遵循。今年1—5月份,全市主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增速高于全省平均水平,%,居全省第1位;%,居全省第1位;固定資產(chǎn)投資增速14%,居全省第4位。%,%、%的平均水平。自身的科研院所數(shù)量較少,產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)的工程實(shí)驗(yàn)室、企業(yè)技術(shù)研究中心、博士后工作站等平臺(tái)還不能滿足企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的需求,缺乏吸引人才創(chuàng)新創(chuàng)造的平臺(tái)。人才管理體制不順、權(quán)責(zé)不清,用人主體自主權(quán)落實(shí)不到位,人才培養(yǎng)引進(jìn)使用和評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制不夠完善,人才流動(dòng)還存在不少障礙,有的政策沒有得到很好落實(shí)。當(dāng)前,我市正處在轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越趕超的關(guān)鍵時(shí)期,市五次黨代會(huì)以來,我們堅(jiān)持繼承創(chuàng)新、統(tǒng)籌謀劃,在“四個(gè)總”總體思路的基礎(chǔ)上,明確提出了“一六六一”跨越發(fā)展思路要求,在前不久召開的市“兩會(huì)“上,正式向全市發(fā)出了建設(shè)國(guó)家區(qū)域中心城市的動(dòng)員令,目的就是提振士氣,厚植優(yōu)勢(shì),晉位爭(zhēng)優(yōu),跨越發(fā)展。二、強(qiáng)化改革創(chuàng)新,全面提升人才發(fā)展水平做好新形勢(shì)下的人才工作,要圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求,聚焦人才發(fā)展中的突出問題,著力破除束縛人才發(fā)展的思想觀念和體制機(jī)制障礙,最大限度發(fā)揮人才作用,加快構(gòu)建具有商丘特色和更具競(jìng)爭(zhēng)力的人才制度優(yōu)勢(shì),廣開進(jìn)賢之路、廣納天下英才,在人盡其才、才盡其用、用當(dāng)其時(shí)上下更大功夫,全面提升人才發(fā)展水平。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向,圍繞貫徹落實(shí)《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革加快人才強(qiáng)省建設(shè)的實(shí)施意見》,結(jié)合我市實(shí)際,重點(diǎn)解決好人才管理中行政化、“官本位”的問題,人才評(píng)價(jià)中唯學(xué)歷、唯職稱、唯論文的問題,科研成果轉(zhuǎn)化難、收益難的問題,人才流動(dòng)不暢的問題,創(chuàng)新人才工作體制機(jī)制,堅(jiān)決破除不合時(shí)宜、束縛人才成長(zhǎng)和發(fā)揮作用的觀念、做法和體制。加大財(cái)政對(duì)人才工作的投入,特別是對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才開發(fā)和引進(jìn)高層次人才的專項(xiàng)投入,優(yōu)先保證人才發(fā)展重大工程項(xiàng)目和高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)引進(jìn)的需要。要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各類人才經(jīng)費(fèi)的使用,加強(qiáng)監(jiān)管,切實(shí)提高投入效益。人才的合理流動(dòng)有利于人才的成長(zhǎng),有利于充分發(fā)揮人才的潛能,有利于事業(yè)發(fā)展的大局。只有種好梧桐樹,才能引來金鳳凰。要緊緊圍繞我市正在著力打造的紡織服裝、食品加工、裝備制造三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn),緊緊圍繞我市由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)大市向國(guó)家區(qū)域中心城市轉(zhuǎn)型加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn),緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)晉位升級(jí)、保障改善民生、滿足廣大群眾日益提升的公共服務(wù)期盼加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn),不斷提高人才工作的針對(duì)性和實(shí)效性。尤其要圍繞落實(shí)國(guó)家人社部出臺(tái)的《關(guān)于支持和鼓勵(lì)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)意見》,推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,注重在實(shí)踐中鍛煉人、培養(yǎng)人,根據(jù)各類人才的不同特點(diǎn),引導(dǎo)他們向農(nóng)村、向企業(yè)、向社區(qū)、向基層流動(dòng),真正讓人才在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展第一線磨煉意志、陶冶情操、提升境界、增長(zhǎng)才干。留住人才不僅僅是錢的問題,更重要的是要想辦法讓各類人才在商丘有干事創(chuàng)業(yè)的條件、無各種后顧之憂的困擾、搭建好的舞臺(tái),不能讓英雄無用武之地。要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改進(jìn)服務(wù)方式,提高服務(wù)水平,使各類人才在商丘創(chuàng)業(yè)有機(jī)會(huì)、干事有舞臺(tái)、發(fā)展有空間。因此,我們一定要在努力擴(kuò)大總量、提高質(zhì)量、盤活存量的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持走出去、請(qǐng)進(jìn)來,不拘一格為我所用。只有保持企業(yè)家隊(duì)伍的青山不老,才有經(jīng)濟(jì)發(fā)展的綠水長(zhǎng)流。三、加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),為人才發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治和組織保證人才事業(yè)是宏大的事業(yè),人才工作是系統(tǒng)工程,涵蓋領(lǐng)域廣、參與主體多,政治性、政策性都很強(qiáng),必須加強(qiáng)和改進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo),為人才事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)支撐。特別是在深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革過程中,要始終堅(jiān)持正確的政治方向,把黨管人才原則貫穿于改革的全過程和各環(huán)節(jié)。領(lǐng)導(dǎo)干部要尊重知識(shí)、尊重人才,慧眼識(shí)才、愛才惜才,帶頭加強(qiáng)同廣大專家的聯(lián)系,充分聽取他們的意見建議,善于同各方面人才交朋友,做到政治上信任、工作上支持、生活上關(guān)心,為他們發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好條件、搭建廣闊舞臺(tái)。有關(guān)部門要積極配合、主動(dòng)作為,該轉(zhuǎn)的職能要盡快轉(zhuǎn),該放的權(quán)力要放到位,扎實(shí)推進(jìn)改革任務(wù)落實(shí)。同志們,時(shí)代呼喚人才,發(fā)展需要人才,環(huán)境造就人才。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神,切實(shí)抓好貫徹落實(shí)。目前,人才總量居全省縣級(jí)前列,初步形成了一支規(guī)模較大、素質(zhì)較高、門類較齊全的人才隊(duì)伍。相繼制定出臺(tái)了一系列有利于人才成長(zhǎng)的政策文件,全社會(huì)人才意識(shí)不斷增強(qiáng),初步形成了黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、有關(guān)部門密切配合、社會(huì)力量廣泛參與的人才工作格局。2010年,%。社科類、基礎(chǔ)學(xué)科類人才多,理工類、應(yīng)用學(xué)科類人才少,特別是懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、有技術(shù)、能創(chuàng)業(yè)的實(shí)用型人才嚴(yán)重不足;黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位人才集中,經(jīng)濟(jì)建設(shè)一線人才不足,民營(yíng)企業(yè)人才稀缺,人才的潛性閑置與顯性短缺并存。古人講:“國(guó)以才立,政以才治,業(yè)以才興”
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