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自我管理材料(5篇)-預(yù)覽頁

2024-10-28 15:15 上一頁面

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【正文】 標(biāo)的一種相當(dāng)有效的方法。比之于為某些重要的但長遠(yuǎn)的目標(biāo)進(jìn)行艱苦卓絕的苦斗,我認(rèn)為,一系列小的勝利也極富有現(xiàn)實(shí)意義——運(yùn)用這種方法,你就能達(dá)到長期目標(biāo)。如果不可信,你就不會(huì)有達(dá)到目標(biāo)的信心,也就不可能達(dá)到你想達(dá)到的境界。比如要達(dá)成目標(biāo),你每天要完成多少拜訪?今天要完成多少保費(fèi)?今天拜訪了哪里?明天的拜訪路線是哪里?你心里都應(yīng)該清清楚楚。管理好營銷時(shí)間無論你從事什么工作,時(shí)間就是你要面對(duì)的一切,你的計(jì)劃、安排的客戶見面等。做抉擇吧,把時(shí)間規(guī)劃妥當(dāng),你才能善用它,才能全天候工作。付月香剛剛開始賣保險(xiǎn)的時(shí)候,并沒有像很多人那樣選擇從自己身邊的熟人開始做起,而是一開始就選擇了陌生拜訪。對(duì)一個(gè)保險(xiǎn)營銷員來說,半年是一個(gè)坎,大多數(shù)被淘汰的人也都是在半年之內(nèi)被淘汰的,如果挺過了這半年,就可謂是柳暗花明又一村了。你在向客戶獻(xiàn)愛心送保障的時(shí)候,同時(shí)銷售你自己。你們覺得呢?”Z同學(xué)跟我和另外幾位天道的顧問說道,語調(diào)中透露出些許的掙扎和彷徨。在我們的討論當(dāng)中,她臉上更多的是害怕和疑惑的神情,這與五個(gè)月前我初見她的時(shí)候簡直判若兩人。說到專業(yè),她跟我們細(xì)細(xì)分享對(duì)金融的理解和熱愛。大到定位選校、時(shí)間規(guī)劃,小至準(zhǔn)備信封、聯(lián)系老師,無不在我們的方案中詳盡體現(xiàn)。但還有一個(gè)不確定因素,所有人都不敢忽略:標(biāo)準(zhǔn)化考試成績。那天收到Z的郵件,字里行間充滿了自責(zé)和失落。收到成績通知的時(shí)候,Z正要代表學(xué)校去歐洲參加一次巡回演出。經(jīng)過研究,我們和她一起重新調(diào)整了申請(qǐng)方案,以求最佳效果,而關(guān)鍵中的關(guān)鍵則是文書創(chuàng)作。有時(shí)就一個(gè)點(diǎn)、一句話,不單單是和Z,就是我們顧問之間也要多次商討,讓文字發(fā)揮最大的效用。第一個(gè)申請(qǐng)結(jié)果并不令人振奮,但也不令人絕望。盡管申請(qǐng)已過兩輪,卻并沒有結(jié)束。Z終于突破瓶頸,戰(zhàn)勝了自己。最近一封來自Z的郵件,先前的陰霾早已一掃而光,仿佛我眼前又是最初那張燦爛的笑臉。他不因雙腿彎曲,不良于行,而成天自怨自艾,反而憑著毅力、信心向自己挑戰(zhàn)。她嘗試寫作,竟發(fā)現(xiàn)從寫作中找到了自我,因而重拾向人生挑戰(zhàn)的念頭!她曾說,真正的殘廢是心死,而不是外在的殘疾!她有了好的開始,便想超越自己,創(chuàng)辦了伊甸園。跌倒了,自己爬起來,再邁開步伐,再奔向前去。回答幾乎都是千篇一律:“沒有,混口飯吃。向自我挑戰(zhàn),即是超越現(xiàn)在的我,邁向一個(gè)新的我,不是停留不進(jìn),也不是安于現(xiàn)狀。不是嗎?人生的旅程,有無數(shù)的挫折。朋友,拾取信心,向自我挑戰(zhàn)吧!打破從前的不良記錄,就從現(xiàn)在開始。德魯克認(rèn)為,知識(shí)工作者的工作難以監(jiān)督,因而組織效力將取決于組織成員能否對(duì)自身進(jìn)行有效的管理。比如一般來說農(nóng)民的兒子也會(huì)當(dāng)農(nóng)民,工匠的女兒會(huì)嫁給另一個(gè)工匠。以適合自己的方式做自己擅長的事情更容易取得成就,這是個(gè)人人都懂的道理。德魯克認(rèn)為,一個(gè)人不僅應(yīng)該專注于自己的長處,而且需要進(jìn)一步加強(qiáng)這方面的能力,盡量少把精力浪費(fèi)在不能勝任的領(lǐng)域,因?yàn)閺臒o能到平庸要比從一流到卓越需要人們付出多得多的努力。價(jià)值觀是自我管理中最后必須要問的問題。比如,德魯克談到他早年在做投資銀行業(yè)務(wù)時(shí)工作得非常出色,但認(rèn)為自己的人生志向并不在此,于是雖然當(dāng)時(shí)大蕭條仍在持續(xù),他還是毅然辭去了那份工作,去從事自己認(rèn)為更值得貢獻(xiàn)畢生精力的事業(yè)。他預(yù)言,人們對(duì)自我管理的需要將掀起人類事務(wù)中的又一次革命。給我最大的啟發(fā)是:以前老的管理方法已經(jīng)落后了。當(dāng)學(xué)生的主體性充分發(fā)揮,個(gè)性充分發(fā)展的時(shí)候,他在具體教育情境中的具體行為表現(xiàn)及所學(xué)到的東西是無法準(zhǔn)確預(yù)知的。習(xí)慣取決一切,養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣,是成功的前提。課間活動(dòng)通過互相監(jiān)督和幫助做到有意義,科學(xué)性。第五篇:自我管理自我管理作為小學(xué)低年級(jí)班主任,工作是瑣碎的,但意義是重大的,學(xué)生的很多習(xí)慣都是在這個(gè)時(shí)期形成的,所以作為班主任就要培養(yǎng)學(xué)生形成好的習(xí)慣和健康的心理。小學(xué)生的精力旺盛,課間喜歡追逐打鬧。常見許多一年級(jí)新生,尤其是農(nóng)村學(xué)校的一年級(jí)學(xué)生在上課的時(shí)候,還向老師要求去上廁所,甚至有些還尿褲子。譬如早上要求學(xué)生在老師沒到的情況下認(rèn)真讀書。”低年級(jí)小朋友幼稚、天真,行為不受拘束,常會(huì)犯一些幼稚的錯(cuò)誤,做出幼稚的舉動(dòng),如上課坐不端正,喜歡隨便插嘴,不懂作業(yè)格式,不做值日生,不遵守紀(jì)律等。要求學(xué)生做到的,教師首先自己要做到。
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