【正文】 了工作效率的提升；還有由于自身的專業(yè)學習不能及時跟進，疲于應付，工作壓力大，害怕?lián)煟瑢е鹿ぷ髦械目茖W性、預見性和主動性不夠強，工作中有縮手縮腳的現(xiàn)象，有隨大流的想法，不求工作上進。主要表面在，深入一線、深入調研不夠。在日常工作中，思想上形成了固定的工作模式，老一套的工作思路，老一套工作辦法，吃老本走老路。這主要表現(xiàn)在：工作中習慣于按領導批件辦事，被動接受服務的多，較少到各委辦征求意見和建議等工作，主動服務的意識不強。這主要表現(xiàn)在：工作上不能堅持高標準，生活上不能堅持低標準。在遵守機關紀律方面，上班期間有晚來早走現(xiàn)象，也有利用上班時間外出辦私事等現(xiàn)象。還有在日常生活中，跟同事、朋友、親友，吃喝吃請現(xiàn)象時有發(fā)生，影響工作，影響身體健康，更影響了人大機關干部的形象。這說明在勤儉節(jié)約的意識有待進一步加強，養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習慣。三、存在“四風”問題的原因剖析以上個人“四風”方面存在的問題，究其原因，雖有客觀方面的因素，但主要還是出自自身主觀方面的原因所致。（三）個人主觀上放低了標準，自身對工作不思進取、不求上進，對業(yè)務不精益求精，得過且過，甚至有“無過便是功”的想法，有差不多就行了的思想，導致工作中的隨大流行為以及應付差事的形式主義和官僚主義作風存在，漸漸地降低了履職盡責的標準。在日后的工作、生活、學習中，要認真處理好工作與學習的關系，要擠時間，善于把握時機，無論工作多忙多累，我都要切實地把理論學習作為自己的第一需要，把學習作為自己人生的組成部分，做到活到老，學到老，改造到老。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺提高思想素質，堅持實事求是的思想路線，更新觀念，勇于創(chuàng)新。圍繞常委會工作安排，深入基層、深入一線、撲下身子、放下架子，堅持接近實際，貼近生活，走進群眾，虛心請教，認真聽取基層群眾的建議和呼聲，把情況和問題摸準吃透。特別是在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和區(qū)市縣委以及機關有關切實改進工作作風的具體規(guī)定中，自覺克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，腳踏實地地工作，能夠把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上；帶頭厲行節(jié)約，反對浪費，保持艱苦奮斗，勤奮工作，以飽滿的精神投入到工作中去，并且嚴格遵守工作紀律；生活上勤儉節(jié)約，能遠離享樂主義思想，能抑制奢靡之風，自覺抵制不健康思想和價值觀的影響。同時，當好標桿、做好示范，發(fā)揚釘釘子的精神，把各項工作落到實處，讓作風建設真正取得實實在在的成效。努力克服消極思維，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作。以上努力方向和整改措施，我要持之以恒地堅持，認真地整改落實，請黨組織和干部職工監(jiān)督我的承諾。政法干警核心價值觀堅持了馬克思主義的指導思想，確定了科學的世界觀、歷史觀和方法論，繼承了中華民族精忠報國、以人為本、公正執(zhí)法、清廉為官的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化精華，具有鮮明的科學性、民族性和時代性。幾年來，在自己思想中存在一種認識上不良傾向，認為理論學習是軟任務，業(yè)務學習才是硬任務。三是執(zhí)法為民意識不強，長期的機關工作，使自己養(yǎng)成了閉門造車的習慣，不愿下基層，不想了解基層的情況，為基層辦實事的意識和觀念淡薄。三、思想剖析（一）政治學習標準不高，重視不夠。因此，在看現(xiàn)象、解決問題表現(xiàn)出政法敏銳性不強，前瞻性不夠，只是立足目前，不能放眼長遠，沒有長期規(guī)劃。工作中有懶惰思想，上進心不強，對新事務、新現(xiàn)象、新問題不想去學，不想去鉆研。（一）加強政治理論學習，努力提高政法覺悟。認識的深度決定工作的力度。要堅持學以致用在實踐中學習。改進工作作風，就要狠抓工作落實。一個人外在的形象是其內在素質的集中體現(xiàn)，內在素質是外在形象的根本內容，是外樹形象的必要前提。時時學能破萬卷。通過這次教育實踐活動，我要把“忠誠、為民、公正、廉潔”的核心價值觀牢牢根植于心中，進一步堅持忠誠的政治本色，牢固樹立為民的宗旨理念、堅持公正的價值追求、堅守廉潔的基本操守，立足本職，在平凡的崗位上干出不平凡的業(yè)績，切實擔負起維護公平正義的神圣使命。作為分 路政治超的班子人員，沒有充分認識到局部與全盤之間的協(xié)作關系，工作中只是做了眼前的事，為群眾服務，為我站分憂、擔擔子的責任心有待加強。一是用文件和會議安排工作的慣性思維依然存在。(三)個人有關情況的說明一是在“三公”經(jīng)費支出方面。三是公務用車方面。五是在家庭房產(chǎn)方面。二、關于“四風”存在的問題（一）在形式主義方面按照“六查”的要求，對照習總書記列舉的“四風”25種表現(xiàn)，中央教育實踐辦梳理的37項共性問題，省委 書記列舉的22種表現(xiàn)、市委 書記列舉的21種表現(xiàn)以及市局黨政領導相關要求，對照焦裕祿這面鏡子，自己在“四風”方面還存在以下問題：一是學習不深入不系統(tǒng)。（二）在官僚主義方面一是宗旨意識不夠強。（三）在享樂主義方面一是艱苦奮斗的精神弱化。（四）在奢靡之風方面一是勤儉節(jié)約的意識不強。平時工作深入思考少，改革意識欠缺，缺乏創(chuàng)造性開展工作，以后遇到問題多思考，三思而后行，創(chuàng)造性開展工作。把理論學習運用到實踐能力不強。在工作過程中有時考慮問題困難多，考慮客觀因素多，受“無過便是功”想法的影響，導致工作中的隨大流行為。沒有把政治理論學習放在一個重要的位臵，在學習上存在著一定的片面性，缺乏對政治理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。一是在思想上沒有牢固樹立一切依靠群眾、一切為了群眾的意識。還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為職工群眾服務的宗旨意識，密切聯(lián)系群眾不夠，對職工生活和思想方面關心較少，深入基層向人民群眾學習請教、聽取意見不夠虛心、不夠全面、不夠及時。（四）自律意識不強。在工作中缺乏自我學習、自我教誨、自我鍛煉、自我改造，缺乏不斷加強世界觀、人生觀和價值觀改造的自覺性。不能同違法違紀和社會不良行為做勇敢的斗爭。（二）堅持群眾路線，牢固樹立為民宗旨意識。（三）轉變工作作風，狠抓工作落實。牢固樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，正確對待權力、金錢、名利，時刻遵守黨的章程，認真履行黨員義務，自覺維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。大力弘揚焦裕祿精神，大力弘揚艱苦奮斗精神，腳踏實地，扎實工作。一要牢記總書記的諄諄教導，把“三嚴三實”要求內化于心、外化于行。以上是我的個人對照檢查材料，不妥之處敬請批評指正，謝謝！第五篇：群眾路線教育個人對照檢查材料對照檢查材料永嘉縣經(jīng)信局二輕工業(yè)服務中心主任（2014年7月）第二批教育實踐活動以來，在省、市委的正確領導下和縣委督導組的精心督導下，我自覺按照“三嚴三實”要求，主動把自己擺進去，認真學習總書記系列重要講話精神，扎實做好各環(huán)節(jié)工作，受到了一次深刻的馬克思主義群眾觀教育。單位性質從企業(yè)到自收自支的事業(yè)單位到全額單位，從一般的職工到現(xiàn)在的領導崗位，從個人感情上來講，我對黨是懷有深厚的感激之情的。牢固樹立大局意識和全局觀念，堅決貫徹黨的路線方針政策，我對黨的感情是純潔的，對共產(chǎn)主義的信仰是堅定的，為人民服務的思想是貫穿于我的工作和生活的，時刻以共產(chǎn)黨員的標準要求自己，無論在食品公司還是在二輕中心崗位，都沒有出現(xiàn)過違反黨紀國法的事情發(fā)生。做為黨員干部，我努力做“五水共治”的宣講先鋒、志愿先鋒和監(jiān)督先鋒，全力投身“五水共治”行動，上半年積極響應縣委的倡議，為“五水共治“捐款，參加楠溪江志愿者保潔活動等，為“五水共治“出自已應有的力量。還應當懂得，在現(xiàn)階段，信教群眾與不信教群眾在思想信仰上的這種差異，是比較次要的差異，如果片面強調這種差異，甚至把它提到首要地位，歧視和打擊信教群眾，而忽視和抹殺信教群眾和不信教群眾在政治上、經(jīng)濟上根本利益的一致，忘掉了黨的基本任務是團結全體人民（包括廣大信教和不信教的群眾）為建設現(xiàn)代化的社會主義強國而共同奮斗，那就只能增加信教群眾和不信教群眾之間的隔閡，并且刺激和加劇宗教狂熱，給社會主義事業(yè)帶來嚴重的惡果。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委“28條辦法”、“六項禁令”和市委作風建設“1+8”文件要求，從自己做起，從小事做起，做到以身作則、令行禁止。超過規(guī)定標準，現(xiàn)按縣委要求正在整改中，7月底前完成。另一方面，在執(zhí)行落實上缺乏創(chuàng)造性，害怕?lián)L險，遇到困難或聽到不同意見就猶豫不決，等待觀望止步不前。妻子朱燦偉在中國銀行永嘉縣支行工作，女兒厲祉攸在溫州翔宇中學初一（4）班學習。本人現(xiàn)在用的家庭用車是大眾帕薩特，是2010年買的一輛二手車。本人現(xiàn)在的中心工作就是和中心的全體同志一起就是做好幾個下屬企業(yè)的改制工作，縣罐頭廠已經(jīng)進入職工的工齡校對和認定，接下來按照改制政策和該廠的實際拿出改制方案；低壓電器廠改制基本工作已經(jīng)完成，接下來等待上級審批；農(nóng)機具廠的改制工作已啟動，現(xiàn)在是在跟土地部門銜接，辦理該廠的權屬證明。滿足于已有的成績和工作崗位，安于現(xiàn)狀，安排的工作任務能拖則拖，能推則推，缺乏工作的動力和激情；有的對工作不重質量、不計效率，將就應付、得過且過，更不愿下功夫去思考、去研究、去創(chuàng)新、去提升，致使工作水平始終徘徊不前。下企業(yè)調研不夠深入?，F(xiàn)在涉及二輕改制的政策很多，但來二輕中心工作快有5個月了，日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，學習的自覺性、主動性不強，忙于事務應酬，不愿擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深不進去。比如原來二輕企業(yè)的職工來辦事，沒有做到熱情、耐心、細致，對不能辦理或暫時不能辦理的事項，沒有靜下心來給服務對象作出耐心細致、清晰合理的解釋。二輕企業(yè)的廠長經(jīng)理一般都是老同志，所以在工作時我經(jīng)常是重表揚輕批評，害怕得罪老同志。比如縣建筑材料廠一些職工來反映廠里的一些管理情況，由于我沒有到過該廠調研，甚至連廠長都不認識，中心的其他同志又出差了，沒有辦法，叫他們先留下意見，我只好說了解了后再答復。跟上級的主管部門和其他縣的兄弟單位聯(lián)系溝通少。1對工作中的新情況新挑戰(zhàn)缺乏責任擔當，困難面前推諉扯皮拈輕拍重。（四）奢靡之風方面1時有攀比和鋪張浪費現(xiàn)象發(fā)生。三、“四風”問題的根源剖析以上種種“四風”問題的產(chǎn)生，雖然有社會環(huán)境方面的客觀影響，但根源在自己身上，最根本的還是世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”擰得還不夠緊。宗旨意識有所減退。但是，自己往往覺得本身就是一個群眾，不存在走不走群眾路線的問題，總認為自己來自于基層，對問題比較了解，對情況比較熟悉，因而，不是能夠很好地聽取不同意見，不是能夠很好地考慮工作對象的實際困難，或者表現(xiàn)為固執(zhí)已見，或者表現(xiàn)為漫不經(jīng)心，沒有能夠做到把下屬企業(yè)職工的利益訴求放在第一優(yōu)先考慮的地位，沒有能夠做到全心全意地為職工服務，沒有能夠做到全力以赴地為職工實際著想，形式主義、官僚主義作風也會得到漫延。忽略了自我鍛煉、自我改造、自我完善，黨性修養(yǎng)得不到提升，享樂主義、奢靡之風就會搶占我們的心靈高地。四、努力方向和整改措施通過這次對照檢查，內心深處受到很大震動，也深感不安。堅持發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，樹立與時俱進的作風，大膽解放思想，不斷開拓創(chuàng)新，提高駕馭全局的能力。要堅持把群眾利益放在第一位，樹立心系群眾、服務人民的良好風氣，要經(jīng)常深入改制企業(yè)等基層，深入一線，傾聽群眾呼聲，了解職工疾苦，及時反映和解決職工生產(chǎn)生活中存在的困難和問題，堅持以誠懇的態(tài)度，務實的作風，高效的服務，不斷加強自身服務水平。堅持求真務實、真抓實干，增強工作的責任感和緊迫感。本中心擔負著企業(yè)改制的重任，眾所周知，企業(yè)改制任務艱巨，難度大，任務重，涉及部門眾多，又關系到很多老百姓的切身利益，為使工作規(guī)范化，我們科學安排部署整個工作流程，做到有條不紊，使復雜繁瑣的工作能夠順利開展。面對新形勢、新任務，我要深入學習黨章系列活動、加強法紀學習教育，筑牢廉潔從政的思想道德基礎認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定。今后做到不利用職權接受下屬二輕企業(yè)或個人贈送的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證，利用職權為配偶、子女和親友經(jīng)商辦企業(yè)提供任何條件或謀取其它私利，不接受可能對公正執(zhí)行公務有影響的禮物饋贈和宴請，不參與用公款支付的高消費娛樂活動及其它活動，到下屬單位或其他企業(yè)單位報銷應由個人支付的各種費用等違法亂紀的行