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客服年終工作述職報告及擴展資料-預覽頁

2024-10-25 17:56 上一頁面

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【正文】 識和體會。通過培訓不僅使我對公司的產(chǎn)品有了深度了解,也對自己的個人能力有了很大提高,同時對公司完善的培訓制度及公司的文化氣氛有了充分了解。二、精于專業(yè)技能,勤于思考應變隨著銷售行業(yè)的不斷開展,藥品銷售也要適應新形勢下的銷售思路。在管理好手頭現(xiàn)有失眠資料的同時,我依據(jù)大局部失眠患者具有糖尿病的情況,總結(jié)了糖尿病的相關知識。三、善于溝通交流,提高工作質(zhì)量客服人員不僅要有較強的專業(yè)技術知識,還應該具備良好的溝通交流能力,當今社會一種產(chǎn)品許多時候是由于使用操作不當才出現(xiàn)了問題,而往往不是如客戶反映的質(zhì)量不行,中藥藥品尤其如此,假如不連續(xù)按療程用藥,很難呈現(xiàn)出藥品的效果。在公司工作的四個月時間里,作為一名客服人員,我沒有出現(xiàn)無故請假的情況,在此期間很好的完成了工作任務。對現(xiàn)有的其他客戶資料也要定期進行回訪,對其失眠情況進行跟蹤,隨時向其傳達桂龍?zhí)弥委熓叩莫毺乩砟?。假設說一個企業(yè)需要兩只足才能穩(wěn)步前行,那么一只足是高質(zhì)量的產(chǎn)品,另一只足則是完善的服務,公司產(chǎn)品可以創(chuàng)出,其服務也可以進行嘗試去創(chuàng)造品牌。以客戶為導向建立工作流程和制度是我司客戶服務工作的一大特色。通過標準化、規(guī)范化的服務,配以嚴格高效的管理,xx保險客戶服務中心始終以自己的準則詮釋著品牌和服務的意義。發(fā)動員工找出自身工作中的不足,對公司的客服工作提出合理化建議,并積極改進。設立客戶服務角,擺放一些客戶可能需要的物品,有止疼片、創(chuàng)可貼,針線包,讓客戶有家的感覺。通過一些列貼心細致的服務舉措,在客戶心中樹立起誠信服務的品牌形象,在同行業(yè)也有較好的口碑??头杲K工作述職報告 篇6尊敬的領導:20xx年XX月懷著滿腔熱血來到XX商場客服部門任職,在新的環(huán)境新的崗位工作一年了。在主管的關懷、同事的關心以及公司的培訓中,在維護好顧客利益的同時,也要樹立公司的正面形象。接待客戶投訴(前臺投訴和電話投訴)。播音室日常工作。配合公司完成每一次的活動任務。總服務臺和貴賓廳知識本內(nèi)部員工都了解的不夠透徹。五、個人建議嚴格管理員工在崗紀律,整頓部門工作紀律。直到新年的鐘聲再次響起,我才意識到20xx年已經(jīng)結(jié)束了。作為主管,我對自己在工作中的`表現(xiàn)進行了總結(jié):一、加強自我反思和思想心態(tài)作為管理者,我深知自身的重要性。客服是一個服務性的崗位,保持服務思想和態(tài)度極其重要。但在自身的任務上,我一直積極應對,引導客服員工們積極的更新自己,認真處理好客服的工作和業(yè)務。其實,還有許多可以加強和優(yōu)化的地方!但我卻沒能及時的做好調(diào)整。八月份主要完成工作:本月主要以看房活動為主打,密度較高,完成7場看房活動,匯集新會員252個,同比上月2倍增長;策劃并創(chuàng)建新群:易就網(wǎng)異地網(wǎng)友助外群1個,目的在對于身在外地,意在鄭州購房的群體,不了解鄭州市場,;促使簽約客戶:升龍鳳凰城、寬HOUSE、水岸鑫城5期、居易國際城、清華憶江南、威尼斯水城順利回款。需要進一步加強團隊合作精神。進一步加強團隊合作精神,保持全部門團結(jié),拼博的精神,與公司各部門達到統(tǒng)一。發(fā)展多元化活動,擴大影響力,做好部門的長遠發(fā)展規(guī)劃。二是做好產(chǎn)品的售后維護。而最后一項我確實做得不好,在銷售過程中,沒有把握住客戶的真正需求,另外,我發(fā)覺我太善良,不夠果斷,有些事情我知道,可是我沒有去做,客戶想要的是什么,所存在的不確定信息,我也沒有及時的去說服,導致有些時機就此錯過了,作為一名客服人員,對此,不得不去反思,不得不去學習。00為佳,而在這之間,售后導單審單主要是在下午完成,因此時間上可以說只有早上可以打電話,在這種情況下可能電話回訪就不會做得很好了。此致敬禮!客服年終工作述職報告 篇10x月,自到公司工作至今,回顧這一年多的時間,離不開同事們和領導對我工作的支持和信任。協(xié)助項目成立收費小組。經(jīng)常地提出合理化建議。二、履行區(qū)域主任崗位職責,努力做好本職工作作為積極上進的年輕人,勇于承擔責任,服從領導各項工作安排,我于x月x日,擔任xx區(qū)區(qū)域主任,在此崗位工作的x個多月的時間里,一直嚴守區(qū)域崗位職責開展區(qū)域各項工作,作為區(qū)域負責人,將精力用在抓管理與服務上,提高區(qū)域整體服務水平,最終完成收費任務,這是根本要求。建立健全區(qū)域各種資料,尤其是收費相關紀錄。明確辦公室人員崗位職責細分,做到責任到人。協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、指導區(qū)域工作,甚至直接參與區(qū)域試點工作,同時,協(xié)調(diào)各部門全力配合區(qū)域各項收費工作。目前負責綜合部工作兩個多月以來,我承受著一定的壓力,我也付出了很多的時間和精力,有時候事情多起來,忙得一天閑不下來,但我覺得很充實,對于我來說,在這不長的時間內(nèi),我所收獲的`要遠遠大于我的付出。對員工的管理缺乏力度。四、意見或建議新年春節(jié)臨近,加強綜合整治工作,考慮底商可能會做宣傳工作,對此,我們應加大巡查力度,對違法違規(guī)廣告,及時予以清除。例如:電梯工在業(yè)主上下班高峰時,對乘梯人員進行疏導,盡量使電梯滿載運行,減少電梯運行次數(shù),因為電梯每運行一次的費用將近x塊錢。了解業(yè)主情況,經(jīng)常性地與業(yè)主溝通交流,感情投資,由物業(yè)費收取的公對私,逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)樗綄λ?。例如:過年業(yè)主出行乘坐出租車居多,并且車不好找,我們可否與出租汽車公司協(xié)商方便訂車事宜??蛻舻臐M意就代表我們贏得消費者的心,我們以自己的誠心、精心、細心、熱心、耐心的服務。不單是他的堅持,還有他們整個團隊的力量才使他們完成了移山。這些都要感謝領導和同事們給予我的大力支持,關心和幫助、使我能夠很快地融入團隊,做好本職工作。調(diào)整心態(tài)有時候往往接到一個棘手的快件,還沒有處理好,又接到另外一個工作,面對這種情況往往心情會比較煩燥,但我們?nèi)匀灰妥⌒宰樱患辈辉甑娜ソ鉀Q問題。對于解決不了的事情,可以告知客戶,會向上級經(jīng)理反映,安撫其情緒,做好登記,讓客戶知道如果有什么問題,可以第一時間想到聯(lián)系客服解決。在打印公司材料上,要多加強自身學習,拓寬知識面,增加詞匯量,以便跟得上領導的思路。謝謝大家!擴展資料:客服工作述職報告客服工作述職報告15篇客服工作述職報告1尊敬的領導:您好!我是市場營銷中心客服部的新進員工xxx,于20xx年開始到xx工作,已經(jīng)三個月了,從進入公司的第一天開始,慢慢融入到x大家庭中,讓我感覺到能夠在xx工作既是幸運的,也是榮幸的,因為xx讓我看到一個非常具有生機與活力的團隊。在公司藝術中心的新員工培訓中,我學到了很多相關知識,從最基本的規(guī)章制度到床品面料、禮儀、溝通等方面的培訓,認識到一個員工在工作中需要有嚴明的紀律,言行舉止必須得到,認真服從領導的安排,遵守公司各項規(guī)章制度和各項要求,養(yǎng)成良好的工作作風,并進一步深入了解公司企業(yè)文化,熟悉產(chǎn)品、面料等方面的知識,都是以便有助于后續(xù)工作地開展。在正式安排到客服崗位的這段日子里,我親身體會到作為一名客服人員責任之大,客服不只是為了幫客戶下訂單而下單,還包含著從電話這頭了解客戶的經(jīng)營情況、為公司推銷產(chǎn)品的責任,在很大程度上需要觀念轉(zhuǎn)變,就好像門店的店員是在為專賣店推銷產(chǎn)品,而我們客服人員應該是在幫公司推銷產(chǎn)品給加盟商。同時也希望部門領導對我工作中出現(xiàn)的問題進行批評指正,以便我把今后的工作做得更好,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻,體現(xiàn)自己的價值!在這里也非常感謝領導、同事對我工作的支持。二、成長感悟這段與公司共同成長的日子里,我的個人能力得到了很大的提高,由開始的不知所措到理清條理,到一步步完善的逐漸成熟,在這些成長的過程中,不怕犯錯誤,就怕錯了一次下次還沒改正;并堅持相信,有困難才能有進步,有付出就會有收獲,的原則;非常感謝公司對我的極大的信任及認可,同事們的幫助,理解,在下個季度的工作中,我會一如既往,在學習中不斷的發(fā)現(xiàn),并改善;以易就為榮,以自己為易就的一個重要成員為榮。工作效率需要提高,不能顧及多方面的成長。提高工作效率,發(fā)展各個方面潛能,樹立良好的榜樣,做一個優(yōu)秀的領導者。初來乍到,對于我來說,這里的一切都是新鮮的,然而新鮮過后,更多的是嚴明的紀律、嚴格的要求,于之前的學生生活截然不同。其次,在為用戶提供咨詢時要認真傾聽用戶的問題,詳細地為之分析引導,防止因服務態(tài)度問題引起客戶的不滿。二是工作創(chuàng)新不夠,三是工作中有時情緒急躁,急于求成。二、立足本職,愛崗敬業(yè)作為客服人員,我始終認為“把簡單的事做好就是不簡單”。努力學習和借鑒他們的工作經(jīng)驗和技巧,既有利于本職工作,在與各部門之間的協(xié)調(diào)溝通上也會有很大的幫助。一、強化服務意識做好客服工作就一定要語足夠好的意識,這始終跟我們的工作是分不開的,我希望我能夠有這個機會去做好相關的工作,提高自己的服務意識,讓每一個訪客都有一個好的體驗,一年來我積極的主動的在學習,提高自己,子啊服務上面保證自己態(tài)度端正,不會收到什么事情的影響,具備臨應變的能力,這些都是非常寶貴的東西我知道只有自己的做好的這些才能夠立足根本,我想不管是在什么時候都要知道這一點,對每一個點電話都認真端正的去對待,讓工作達到足夠的優(yōu)質(zhì),強化服務才是客服的的進步?!罩辽希眯淖鍪隆睦砟钽懣淘诿恳晃豢头ぷ魅藛T的腦海,現(xiàn)將本季度工作總結(jié)如下:本季度物業(yè)費收繳情況;現(xiàn)1,2,3期物業(yè)費用收取的日期,分為四個階段,給物業(yè)費的收取增加了一定的難度。這個成績是和我們每一位客服員的努力分不開的。以上問題客服部都已及時上報及時派工及時給予解決,并做好回訪工作。同時希望能有機會到比較成熟的社區(qū)學習,掌握更好的服務意識,提高自身的專業(yè)水平。我們堅持寓管理于服務之中,一手抓管理一手抓服務,最大限度降低出錯率,減少或杜絕投訴,壓縮客戶上門的現(xiàn)象,保證客戶服務中心的工作井然有序。打造xx的服務品牌就是打造xx人的品牌。通過學習、培訓和宣導,培養(yǎng)出一批具有很強服務意識、很強的服務能力、真正為客戶、為公司品牌塑造投入和付出的優(yōu)秀客服人員,在全公司范圍內(nèi)形成一個統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識,自上而下重視服務的環(huán)境。制定職場行為準則,推出“微笑加站立”和“三個一”活動,即遞上一本書、端上一杯茶、送上一聲問候。為xx客戶提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)的全程服務、提供周全完善的風險保障是我們不變的承諾。關于客服工作總結(jié)主要有三點,首先我先說下團隊建設及內(nèi)部管理。改革后的客服工作需要從服務轉(zhuǎn)型到銷售,讓員工的個人福利待遇得到了提升的同時,也增加了學校的收入。通過這個圖表我們看出雖然從收入上我們與去年相比有所增加,但是在學員人數(shù)上,增加的并不明顯,收入增加是因為我們提高了班級的價格,但是對于一個發(fā)展良好的企業(yè)而言這種顯現(xiàn)并不健康,為了學校利益最大化,品牌效益提升,提高教學質(zhì)量,服務質(zhì)量以及售后服務都是我們要逐漸突破的問題。針對有些市場優(yōu)惠沒有文本支持的現(xiàn)象做出了市場優(yōu)惠文本單,并將有文本單支持的市場優(yōu)惠直接做到系統(tǒng)當中,并對系統(tǒng)使用權限做了統(tǒng)一的規(guī)范。通過不定期的現(xiàn)場討論會議,有效改進了日常工作中出現(xiàn)的各類偏差,提高了部門日常工作的綜合能力。所以要求全體客服員工當面對有質(zhì)疑的客戶時,一定要在第一時間解決客服的問題,實在解決不了再申訴給上一級別的領導處理,但是決不允許推諉客戶。并且在接聽電話方面也注入了大量營銷技巧。工作展望如下:綜上所述,20xx年個人及部門在領導與其他部門的配合下,雖然取得些許成績但是還沒有達到預期的要求,還有許多工作需要落實推進,下面我闡述下目前需推進的工作。在制度方面需要加強制度的合理化,在運行當中盡量完善制度。二、加強學習和效果評測(一)加強學習隨著學校業(yè)務的不斷擴展,社會競爭力的加大,客服人員在服務及業(yè)務方面仍需不斷的提升,所以客服會根據(jù)學校的進度不定期的安排各項培訓會議。四、提高自己的創(chuàng)造性,做好領導的參謀者一個有經(jīng)驗的管理人員在思想和觀念上不斷地創(chuàng)新,不斷的吸收先進方法和理念。幾年來, 通過公司各項培訓我學到很多專業(yè)知識,并 利用業(yè)余時間從書本、網(wǎng)絡學習物業(yè)管理方面及法律法規(guī)的知識,豐富了閱歷,提高了管理技能。保證了投訴、報修回訪率 100% ;對走訪問題認真匯總,及時跟進、處理, 全年客戶滿意率 95。工作中需要“超越”的精神,我相信經(jīng)過努力,工作會越做越好。述職人:20____年____月____日客服工作述職報告9從在網(wǎng)上報名、參加聽試、筆試、面試、復試到參加培訓,不知不覺來到客服中心這個大家庭已經(jīng)有五個多月的時間了,在這五個月的時間里我經(jīng)歷的是從一個剛走出校園的大學生到一個上班族的改變;從一個獨立的個體到成為xx銀行電話銀行客服中心的一員。從這幾月的工作中總結(jié)出以下幾點:一、立足本職,愛崗敬業(yè)作為客服人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。注重理論聯(lián)系實際。在今后的工作中,我會努力的繼續(xù)工作,在工作中保持好和客戶之間的關系,用的服務來解決客戶的困難,讓我用的服務來化解客戶的難題。做到數(shù)量、質(zhì)量、效率三者結(jié)合;二、加強自身學習,提高業(yè)務水平。20xx年7月27日,在領導們的培養(yǎng)下我再次成功通過競聘走上了現(xiàn)在的職位——客服主管?,F(xiàn)對我任客服主管以來的工作進行總結(jié),冷靜回顧一下這段時間的工作得失,以求總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓。協(xié)助小區(qū)經(jīng)理制定收費方案,并予以落實。協(xié)調(diào)與各部門的工作等。下一步帶領客服人員親自上門收費,xx山水華庭已于11月份提前完成了全年的收費任務,并且超額完成12萬元。另外在日常工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,接待來訪人員以禮相迎,態(tài)度和藹的接聽和轉(zhuǎn)接電話,耐心聽取業(yè)主反映的問題、需要解決的困難,細心解答并詳細的記錄,在第一時間安排人員進行回訪。使業(yè)主真真切切的感受到我們物業(yè)服務的重要,通過我和全體員工的共同努力,現(xiàn)在客服各項工作都有了很大的提高,員工們士氣高漲,工作積極主動,已經(jīng)順利的完成了工作目標。確保交房當天所有客服人員都能精神飽滿的去迎接入戶業(yè)主,在與業(yè)主溝通時態(tài)度務必誠懇,對于那些蓄意鬧事的人,由我?guī)ьI他們出去并向他們解釋清楚,以免影響到其他交房人員的情緒,在交房期間我們應保持冷靜先穩(wěn)定業(yè)主的情緒為其耐心解決困難,杜絕業(yè)主扎堆現(xiàn)象,保證交房工作井然有序的進行。再由客服聯(lián)系業(yè)主更快速地制止破壞其房屋結(jié)構(gòu)。但是,我相信通過我的努力,再加上領導與同事的幫助,這些不足都將成為過去?,F(xiàn)將本工作總結(jié)如下:
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