【正文】 干預(yù)和錢權(quán)交易等行為發(fā)生。據(jù)不完全統(tǒng)計，在xx工作以來，累計拒收禮金達10余萬元。不尚浮華踏實做人xxx始終保持一種樸實、嚴謹?shù)淖黠L(fēng)，堅持求真務(wù)實，工作中不搞花架子，不做表面文章，大力壓縮會議和精簡文件，最大限度地減少應(yīng)酬活動。在經(jīng)濟管理本科畢業(yè)后，2000年又參加了中央黨校政治經(jīng)濟學(xué)研究生班學(xué)習(xí)，并親自撰寫了多篇理論探討和工作調(diào)研文章。xxx對事業(yè)的摯著追求實實在在地體現(xiàn)在對工作的全身心投入之中，他正是用一個共產(chǎn)黨人躬身為民的形象，感染和帶動著周圍的人。第三篇：黨委書記勤政廉政先進事跡清正無私 求真務(wù)實****局黨委書記 **勤政廉政事跡**，男，1972年6月生，現(xiàn)任中國**股份有限公司**分公司總經(jīng)理、黨委書記。**擔任****總經(jīng)理的短短四年里，帶領(lǐng)全體員工開拓創(chuàng)新，奮勇拼搏，全局收入持續(xù)增長，各項業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展，收入增幅連年攀高，出色的工作成績得到行業(yè)內(nèi)部和社會各界的一致好評。他常說的這句話說明了該同志的個人修養(yǎng)和正確的權(quán)力觀、利益觀。公司在運轉(zhuǎn)，每天都有許多工作需要他來處理，他十分清楚，如果他停下來整個公司也要停下來，為了全公司的利益，為了公司全體員工的利益，他始終勤勤懇懇的堅持著，像一面旗幟一樣挺立著。一邊是繁重的工作任務(wù)，一邊又要照顧好整個家庭，面對著這兩幅沉重的擔子，雖然可能身心疲憊，但他毅然決然的扛了起來。原來就在當天下午，他的妻子由于病情加重進行了手術(shù)，他要早點回去照顧剛剛手術(shù)結(jié)束的妻子。他知道，作為公司總經(jīng)理，由于職位因素，如果家屬的病情傳出去，可能前來探望的人會非常多，以他的正直為人來說他非常不愿意看到這樣的事情發(fā)生。他是這樣想的，也是這樣做的。而**作為在當?shù)芈曌u較好的企業(yè)，每次招工報名都十分火爆，很多人通過各種途徑，各種關(guān)系找到他，希望能夠給予照顧。送走了親戚之后，他把親戚孩子的簡歷遞給了招工負責(zé)人。招聘人員不是兒戲，招來的人員要適應(yīng)崗位，要能夠為公司作出貢獻?！比?、體恤員工，捧一顆關(guān)愛之心雖然是公司總經(jīng)理，**同志也一直保持著一顆平常心，一向保持艱苦樸素的優(yōu)良作風(fēng)，工作上勤勤懇懇，腳踏實地，生活上簡單樸素，從不挑剔。在飯菜上他從不挑三揀四，合味口就多吃一點，不合味口少吃一點，從不以自己是“一把手”而講特殊化。如果不把員工的事情辦好，給員工一個交代，那誰還會聽你的話呢？一個不為員工辦事的領(lǐng)導(dǎo)，沒有群眾基礎(chǔ)，是沒辦法把手下的員工擰成一股繩的。四、清正廉潔，筑一面廉政之墻**同志恪盡職守，在廉政上從不含糊，他時刻以“自重、自立、自警、自醒”精神勉勵自己，牢記“公生明、廉生威”這句古訓(xùn)，正正派派為官，實實在在干事，清清白白做人。不向業(yè)務(wù)部門打招呼、作干預(yù)、批條子，沒有任何以權(quán)謀私和影響工作的行為，也有效防止了行政干預(yù)和錢權(quán)交易等行為發(fā)生。這樣，請吃的人少了，送錢送物的人沒有了，用于學(xué)習(xí)和思考問題的時間多了，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)更加理直氣壯，有力地促進了全區(qū)黨風(fēng)政風(fēng)的好轉(zhuǎn)。第四篇：領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政先進事跡（區(qū)委書記）***，1961年出生，1997年以來，歷任**市鄉(xiāng)企局局長、市人民政府秘書長，2002年經(jīng)市委安排，任**經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工委書記、**區(qū)委書記。市委七屆十一次全會后，又結(jié)合實際，提出加快**區(qū)全面建設(shè)小康社會進程的一系列舉措，思路更加清晰，定位更加明確，統(tǒng)一了班子思想、增強了團結(jié)、推動了工作，取得了建區(qū)以來經(jīng)濟社會發(fā)展最好的成績。堅決貫徹黨的路線、方針、政策，切實把握工作大局，不斷提高政治敏銳性、政治鑒別力和領(lǐng)導(dǎo)能力，確保中央、省、市重大決策部署得到及時、堅決的貫徹落實，有力推動了各項工作的開展。營造鼓勵人才脫穎而出的環(huán)境。發(fā)展才是硬道理。通過卓有成效的工作，實現(xiàn)了區(qū)財政的快速增長，綜合經(jīng)濟實力逐年提升。2003年引進項目119個，實際到位外資705萬美元，創(chuàng)建區(qū)以來的最好水平。為解決農(nóng)民增收、就業(yè)和長遠生計問題，區(qū)委、區(qū)政府積極制定發(fā)展農(nóng)業(yè)、農(nóng)村方面的優(yōu)惠政策，深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”、“雙帶致富”、農(nóng)村現(xiàn)代遠程教育活動。杜家壩的百姓不會忘記，正是保建書記的深厚感情和各部門的大力工作，村寨道路改造已經(jīng)完成，閉路電視進入寨子的各家各戶，人畜飲水工程也即將建成，望天吃水的不堪經(jīng)歷就要成為歷史。為從源頭抓好廉政建設(shè)，成立了以區(qū)紀委書記為組長的區(qū)財政投資建設(shè)工程項目招投標工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了《建設(shè)工程項目廉政責(zé)任制》、《財政投資項目代建制》、《財政投資項目結(jié)算審核、審計制》等制度，嚴格執(zhí)行工程項目招投標制度、產(chǎn)權(quán)交易、經(jīng)營性土地出讓和政府采購制度，不向業(yè)務(wù)部門打招呼、作干預(yù)、批條子，沒有任何以權(quán)謀私和影響工作的行為，也有效防止了行政干預(yù)和錢權(quán)交易等行為發(fā)生。據(jù)不完全統(tǒng)計，在**工作以來，累計拒收禮金達10余萬元。不尚浮華踏實做人***始終保持一種樸實、嚴謹?shù)淖黠L(fēng)，堅持求真務(wù)實，工作中不搞花架子，不做表面文章，大力壓縮會議和精簡文件，最大限度地減少應(yīng)酬活動。在經(jīng)濟管理本科畢業(yè)后，2000年又參加了中央黨校政治經(jīng)濟學(xué)研究生班學(xué)習(xí)，并親自撰寫了多篇理論探討和工作調(diào)研文章。***對事業(yè)的摯著追求實實在在地體現(xiàn)在對工作的全身心投入之中，他正是用一個共產(chǎn)黨人躬身為民的形象，感染和帶動著周圍的人。第五篇：十佳勤政廉政干部先進事跡去年五月的一個清晨，天空下著綿綿細雨，在遠離**縣城的阜稀集團車間里，一位中年的稅務(wù)干部一邊擦著雨水，一邊和該集團負責(zé)人研究落實一批南方礦稀土的生產(chǎn)和銷售措施。20**年，縣地稅局黨總支被江蘇省委評定為先進基層黨組織，被**市委宣傳部評定為“市三個文明建設(shè)先進典型”，**縣委、縣政府作出了“學(xué)習(xí)地稅人，服務(wù)經(jīng)濟當先鋒”的決定。**剛被任命為局長時，**地稅的稅收收入已經(jīng)連續(xù)3年出現(xiàn)短收，社保費征繳率一直在60左右的低水平上徘徊，季度收入遠遠滯后于時序進度，地稅隊伍士氣低沉。與此同時，他有的放矢地組織了對個體稅收、改制企業(yè)、重點工程、承包租賃、集貿(mào)市場等薄弱環(huán)節(jié)的稅收檢查戰(zhàn)爭，全面完成了縣委、縣政府下達的各項收入任務(wù)，三項收入一舉突破了億元大關(guān)，當年就摔掉了落后的帽子。一方面，進一步硬化征收手段。犯罪嫌疑人被抓捕歸案后受到了法律嚴懲，有力地震懾了違法犯罪分子，使國家上百萬元稅收免于流失。正是在**這種精神的帶領(lǐng)下，**地稅人熱情高漲，個個努力工作，通過嚴征細管，實現(xiàn)了稅款按時序進度均衡入庫，實現(xiàn)了經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)各項收入連年高幅增長的奇跡，為支持全縣地方經(jīng)濟發(fā)展和社會大局穩(wěn)定作出了巨大的貢獻。為了提高全系統(tǒng)地稅干部的服務(wù)意識，他大力倡導(dǎo)文明興稅、誠信立稅，規(guī)范執(zhí)法行為，提高服務(wù)質(zhì)量。江蘇中恒集團公司技術(shù)改造時，投入989萬元進行紡織設(shè)備改造，他得知該公司使用的是國產(chǎn)設(shè)備，馬上派員先后7次赴**、南京等地，對照國家政策為企業(yè)報批抵免所得稅313萬元。經(jīng)他牽線搭橋，使黃河藥業(yè)公司增加銷售上千萬元。在兌現(xiàn)各項優(yōu)惠政策中，僅在去年，**地稅就批準稅前列支資產(chǎn)損失1500余萬元，其他扣除項目3000余萬元，為590多戶失業(yè)后從事個體經(jīng)營者減免稅收216萬元，同時審核審批政策性減免稅40多戶次，減免稅收達260萬余元，為企業(yè)發(fā)展注入了強勁活力。在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實上，他主持制定了“五抓五確?！钡戎贫葋硪?guī)范和約束自己和其他黨員干部的行為。**知道，獎罰懲治措施的落實到位是任何一項制度發(fā)揮作用的重要保證。建立了八小時以外連環(huán)監(jiān)保制度，強化對八小時以外的治理監(jiān)督，動真碰硬地對系統(tǒng)內(nèi)部違紀的人和事進行果斷查處，不遮不掩，不留尾巴。經(jīng)過工作業(yè)績考核、群眾測評、筆試、領(lǐng)導(dǎo)評議和面試等程序，新提撥了10名副股級干部平均年齡31歲，20名基層單位中層干部，干部輪崗交流面達到95以上。**地稅也因此成為全縣第一家通過ISO9000質(zhì)量體系認證的政府部門。政務(wù)公開使全局干部的精神風(fēng)貌有了新的變化，工作作風(fēng)有了新的轉(zhuǎn)變，服務(wù)質(zhì)量有了新的提高，征納關(guān)系進一步融洽。為了做好政務(wù)公開的試點工作，白天，他與同志們一起研究擬定方案；夜晚，又一個人在辦公室伏案工作，就這樣，他不知倦怠地忙碌著、奉獻著，幾個星期都沒回一次家。進一步凝聚人心、激發(fā)地稅干部的工作熱情。