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項目部班組長安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(推薦5篇)-預(yù)覽頁

2024-10-25 03:22 上一頁面

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【正文】 (施工方案)和采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備時負責(zé)制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。,對承包項目工程的安全生產(chǎn)問題負直接責(zé)任;、落實安全生產(chǎn)方針、政策,嚴格執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。發(fā)現(xiàn)設(shè)備、設(shè)施的不正常情況應(yīng)及時采取措施。、政策、規(guī)定和制定。,并督促、檢查實施情況,堅決制止違章指揮、違章作業(yè)行為,對多次教育不改者,應(yīng)給予一定的經(jīng)濟罰款。,對工地不安全隱患,必須發(fā)整改通知書且必須簽字,并按通知按“三定”(定人、定時間、定措施)進行整改。,督促班組(人)遵守安全生產(chǎn)技術(shù)措施和安全操作規(guī)程,組織生產(chǎn)。(人)要及時制止并給予嚴肅批評,并相應(yīng)采用防范措施,認真消除事故隱患,防止事故發(fā)生。班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,帶領(lǐng)全班組人員安全作業(yè),認真執(zhí)行安全技術(shù)交底,并履行手續(xù),有權(quán)拒絕違章指揮,制止違章作業(yè)行為。,為促進安全生產(chǎn)和改善勞動條件提出合理化的建議,并做好記錄和匯報工作。工人安全生產(chǎn)責(zé)任制,努力學(xué)習(xí)、提高自身的政治、文化、技術(shù)水平和操作技能,積極參加安全生產(chǎn)各種活動,提出改進安全工作的合理化建議,做到安全生產(chǎn)。正確使用安全設(shè)施、器具、愛護安全標(biāo)志,對各種機械設(shè)備、安全裝置、防護設(shè)施和警告、安全標(biāo)志等不得任意拆除和隨意挪動。質(zhì)量員安全生產(chǎn)責(zé)任制一、貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),正確認識安全與質(zhì)量的關(guān)系。材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制一、貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)。四、做好安全防護用品,施工器具等入庫的保養(yǎng)、保管、發(fā)放、管理、監(jiān)督檢查工作,并做到節(jié)約,對不合格的產(chǎn)品,有權(quán)拒絕進入施工現(xiàn)場。一、責(zé)任范圍:對所屬在建項目的全部安全生產(chǎn)工作負責(zé)。、文明施工的法律、法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn),以及公司相關(guān)安全生產(chǎn)文件通知和標(biāo)準(zhǔn)要求。,協(xié)助檢查人員提出整改要求,并跟蹤督促整改完成。四、考核與獎懲考核期為2017年1月1日至2017年12月31日。對因嚴重失職,造成工程項目安全事故的,要寫出書面檢查材料,查明原因,按國家相關(guān)法律法規(guī)和員工手冊相關(guān)條款處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。一、責(zé)任范圍:對所屬在建項目,對涉及本職工作范圍內(nèi)的安全負連帶責(zé)任。,在檢查工程質(zhì)量的同時,顧及安全設(shè)施的狀況與使用功能和各部位洞邊防護狀況,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時通知安全員,落實整改。,在抓好質(zhì)量的同時,兼管安全工作。四、考核與獎懲考核期為2017年1月1日至2017年12月31日。本責(zé)任書一式二份,由公司安全生產(chǎn)委員會和工程部質(zhì)檢員各執(zhí)一份。二、責(zé)任清單:有關(guān)法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行;安全隱患排查;安全檢查;安全驗收;安全教育;安全事故調(diào)查與報告。、新技術(shù)、新設(shè)備、新施工方法的運用要編制相應(yīng)的安全技術(shù)措施和安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn)。、模板工程、起重機械設(shè)備、施工用電、施工安全防護等檢查驗收工作,并作好交驗簽字手續(xù)。四、考核與罰款考核期為2017年1月1日至2017年12月31日。本責(zé)任書一式二份,由項目負責(zé)人和項目部技術(shù)負責(zé)人各執(zhí)一份。二、責(zé)任清單:有關(guān)法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行;日常工程中督促檢查安全措施是否到位;安全交底;安全驗收;安全教育;參加安全事故調(diào)查。對安全生產(chǎn)中存在的問題,要及時加以解決,一時不能解決的要及時報告給項目部領(lǐng)導(dǎo)。,必須布置安全工作。教育工人正確使用機具、安全設(shè)備和防護用品。檢查所轄班組作業(yè)環(huán)境及各種設(shè)備、設(shè)施的安全狀況,理應(yīng)發(fā)現(xiàn)問題而未發(fā)現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)問題未及時糾正解決的,處罰200元/次;遇到緊急情況、工人處于危險狀態(tài)下操作時,未立即責(zé)令停止施工和向項目部領(lǐng)導(dǎo)報告的,處罰300元/次;在布置班組工作時,未布置安全工作的,處罰100元/次;在日常工作時,對發(fā)現(xiàn)施工人員違章作業(yè)未進行制止的,處罰100元/次。項目負責(zé)人: 項目部施工員:年 月 日年 月 日項目部質(zhì)量員安全生產(chǎn)責(zé)任書為進一步貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,強化管理。三、安全生產(chǎn)責(zé)任內(nèi)容:在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,對所管轄的施工項目的安全生產(chǎn)負責(zé): 、法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),和有關(guān)的建筑工程安全生產(chǎn)法令、法規(guī),堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,認真執(zhí)行公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,熟悉安全生產(chǎn)技術(shù)措施。,避免因不合格造成安全事故的發(fā)生。,規(guī)范要求把關(guān),發(fā)現(xiàn)材料和施工工藝上的存在問題時有權(quán)制止。其他未盡考核條款,按照項目部內(nèi)部制定的相關(guān)安全生產(chǎn)考核標(biāo)準(zhǔn)進行考核和處罰。杜絕各類事故的發(fā)生,確保公司的財產(chǎn)和員工的安全健康,依據(jù)“誰主管,誰負責(zé)”的原則,項目負責(zé)人與項目部專職安全員簽訂以下安全生產(chǎn)責(zé)任書。,并督促全體員工嚴格執(zhí)行。檢查和處理情況應(yīng)當(dāng)記錄入項目安全管理檔案。,組織生產(chǎn)班組開展每周一次安全活動,教育職工遵章守紀,正確使用防護用品和提高自我防護能力。四、考核與罰款考核期為2017年1月1日至2017年12月31日。本責(zé)任書一式二份,由項目負責(zé)人和項目部專職安全員各執(zhí)一份。二、責(zé)任清單:有關(guān)法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行;供應(yīng)安全生產(chǎn)所需物資;保證購入產(chǎn)品合格;急救物資日常管理三、安全生產(chǎn)責(zé)任內(nèi)容:在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,對所管轄的施工項目安全生產(chǎn)過程中所需物資負責(zé):認真執(zhí)行國家頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及本公司制定的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,協(xié)助項目經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)工作。進場材料應(yīng)按品種、規(guī)格堆放整齊,做到施工現(xiàn)場整潔,道路暢通,實現(xiàn)文明施工。四、考核與罰款考核期為2017年1月1日至2017年12月31日。本責(zé)任書一式二份,由項目負責(zé)人和項目部材料員各執(zhí)一份。二、責(zé)任清單:有關(guān)法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行;設(shè)備維修與管理;安全教育;協(xié)助事故調(diào)查。,做好機械設(shè)備日維修記錄,保證做好不漏電,及時排除隱患保證生產(chǎn)。9.參加項目部安全生產(chǎn)例會,提出安全生產(chǎn)管理方面的合理化建議。對因嚴重失職,造成工程項目安全事故的,要寫出書面檢查材料,查明原因,按國家相關(guān)法律法規(guī)和員工手冊相關(guān)條款處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。一、責(zé)任范圍:負責(zé)所管轄的施工項目的安全資料收集整理,協(xié)助項目經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)工作。根據(jù)工程進度,認真填寫資料,做到真實可靠,如實反應(yīng)工程的實際情況,為保證安全生產(chǎn)提供科學(xué)依據(jù)。四、考核與罰款考核期為2017年1月1日至2017年12月31日。本責(zé)任書一式二份,由項目負責(zé)人和項目部資料員各執(zhí)一份。二、責(zé)任清單:有關(guān)法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行;安全經(jīng)費計劃制定;項目施工過程中對安全經(jīng)費進行監(jiān)管。編制下達經(jīng)營計劃指標(biāo)時,充分考慮環(huán)境保護、安全生產(chǎn)的要求下達相關(guān)的目標(biāo)指標(biāo)。對所購入安全防護產(chǎn)品因質(zhì)量問題帶來的經(jīng)濟損失,應(yīng)及時向項目經(jīng)理匯報,并建議追查有關(guān)責(zé)任或廠家責(zé)任,挽回經(jīng)濟損失。其他未盡考核條款,按照項目部內(nèi)部制定的相關(guān)安全生產(chǎn)考核標(biāo)準(zhǔn)進行考核和處罰。杜絕各類事故的發(fā)生,確保公司的財產(chǎn)和員工的安全健康,依據(jù)“誰主管,誰負責(zé)”的原則,項目負責(zé)人與項目部勞務(wù)負責(zé)人(班組長)簽訂以下安全生產(chǎn)責(zé)任書。認真組織本勞務(wù)隊伍(施工班組)開展各項安全活動,開好班前會議,提出安全要求和注意事項。做好班前、中、后安全檢查工作,督促勞務(wù)隊伍(施工班組)作業(yè)人員正確使用勞動防護用品,發(fā)現(xiàn)問題立即采取整改措施或報告施工員、安全員及時整改。不得安排帶病、已喝酒工人等不符合作業(yè)要求的人員進行施工作業(yè)。未執(zhí)行班前會議的,處罰200元/次;新進工人未及時通知項目部并進行三級教育就安排施工作業(yè)的,處罰300元/人;施工過程中發(fā)現(xiàn)所屬勞務(wù)隊伍(施工班組)出現(xiàn)勞動防護用品未佩戴或佩戴不正確的,處罰50元/人;發(fā)現(xiàn)所屬工作面內(nèi),私自拆除腳手架連墻件、臨邊洞口防護欄桿等防護設(shè)施的,處罰200元/處;遇到嚴重安全隱患,未停工并報告項目部,處罰500元/次;出現(xiàn)飲酒后作業(yè)人員,處罰100元/人;特殊工種作業(yè)人員未持證上崗的,處罰300元/人;對項目部或公司檢查過程中提出的安全隱患內(nèi)容拒絕整改的,處罰500元/條;所屬勞務(wù)隊伍(施工班組)在生活區(qū)宿舍出現(xiàn)私自使用大功率電器的,處罰200元/人;所屬勞務(wù)隊伍(施工班組)出現(xiàn)傷亡事故的,處罰5000元/次。項目負責(zé)人: 項目部勞務(wù)負責(zé)人(班組長):年 月 日年 月 日第五篇:安全生產(chǎn)責(zé)任書(項目部)安全生產(chǎn)責(zé)任書(項目部)按照公司層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制的原則,為保證項目部的安全生產(chǎn)和管理工作納入政黨軌道,以安全第一預(yù)防為主為指導(dǎo)方針,確實保護好施工人員的人身安全和身心健康乙按照管生產(chǎn)必須管好安全的原則,明確項目部(以下簡稱甲方)和班組(以下簡稱乙方)的職責(zé),特制定以下條款請遵照執(zhí)行:一、甲方責(zé)任甲方在安全生產(chǎn)活動中必須貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策法令,安全技術(shù)規(guī)范,操作規(guī)程地方法規(guī)。甲方應(yīng)建立安全生產(chǎn)管理,檢查制度組織,定期和不定期對項目的安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況、安全防護設(shè)施、電器設(shè)備施工機械等的完好率進行檢查,并對檢查中發(fā)現(xiàn)隱患及時的定人、定時間進行整改,保證所有安全防護設(shè)施電器設(shè)備施工機械等安全有效。不違章指揮、不強迫職工進行疲勞生產(chǎn),對玩忽職守造成安全事故和損失的將追究責(zé)任
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