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轉(zhuǎn)變行風(fēng)提高工作效能工作總結(jié)-預(yù)覽頁

2025-10-24 03:14 上一頁面

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【正文】 要依據(jù)。一、提高思想認(rèn)識(shí),切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省委、市委決策部署上來2月13日,省委召開全省干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),全市各級(jí)國稅部門都組織了收看。作風(fēng)建設(shè)事關(guān)黨和政府的形象,事關(guān)事業(yè)興衰成敗。開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng),事關(guān)今年目標(biāo)任務(wù)實(shí)現(xiàn),事關(guān)張家口長遠(yuǎn)發(fā)展,我們必須認(rèn)清形勢(shì),高度重視,不等不靠,迅速行動(dòng),積極主動(dòng)地開展好這項(xiàng)活動(dòng)。去年,“懷安問題”發(fā)生后,我們深刻汲取教訓(xùn),針對(duì)干部2 作風(fēng)方面存在的突出問題,在系統(tǒng)上下開展了集中整頓,取得了明顯成效:干部思想得到了深刻觸動(dòng),突出問題得到了較好解決,干部素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高,有力推進(jìn)了各項(xiàng)工作落實(shí)。但也必須看到,目前我們干部隊(duì)伍的工作作風(fēng)依然存在一些不容忽視的問題。缺乏爭創(chuàng)一流、爭先進(jìn)位的進(jìn)取意識(shí)。工作安排部署的多,在機(jī)關(guān)遙控指揮的多,深入基層指導(dǎo)工作抓落實(shí)的少。省委領(lǐng)導(dǎo)講,要珍惜有限的行政資源。就是有的竟?fàn)幧先チ?,差距也是很微妙的。?jīng)市局黨組研究,考慮到國稅工作的特殊性和敏感性,將這次活動(dòng)的重點(diǎn)擴(kuò)大倒分局以上領(lǐng)導(dǎo)班子和股級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部。轉(zhuǎn)變作風(fēng)、破解難題,必須首先解放思想。如果局限于本地區(qū)本單位的小圈子,坐井觀天,自我陶醉,工作就只能在原地踏步。機(jī)會(huì)來了,你才能抓住,才能得到大家的公認(rèn),組織的信任。三個(gè)試點(diǎn)工作組已分別與2月16日進(jìn)駐工作。經(jīng)濟(jì)社會(huì)的又好又快發(fā)展離不開稅收的增長;稅收的持續(xù)穩(wěn)定增長,更離不開支柱型稅源企業(yè)的健康發(fā)展。要努力為全市不同經(jīng)濟(jì)成分、不同類型、不同規(guī)模的企業(yè)最大限度地營造一個(gè)公平、公正的稅收環(huán)境,促其在同一起跑線上競(jìng)爭發(fā)展?;顒?dòng)中,大家要切實(shí)改變觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng),把服務(wù)中心、服務(wù)大局、服務(wù)基層融入工作的方方面面,堅(jiān)決克服目前各級(jí)機(jī)關(guān)部分干部身上存在的心浮氣躁、精神渙散、對(duì)工作消極應(yīng)付的不良風(fēng)氣。市、縣(區(qū))局領(lǐng)導(dǎo)班子成員,要在上半年和下半年各安排一周時(shí)間,圍繞貫徹落實(shí)省、市局決策部署,到基層單位進(jìn)行蹲點(diǎn)調(diào)研,發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,解決問題。開展考核驗(yàn)收要注重實(shí)際效果,要 7 符合基層實(shí)際情況,不提過高的指標(biāo)要求。對(duì)基層存在的困難,要積極幫助解決;對(duì)基層好的做法、好的經(jīng)驗(yàn),要及時(shí)總結(jié)推廣。要認(rèn)真推行“統(tǒng)一受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、限時(shí)辦結(jié)、窗口出件、信息共享”的“一站式”服務(wù)模式,避免納稅人多頭找、多次跑。要以廣大納稅人滿意不滿意作為檢驗(yàn)工作的最高標(biāo)準(zhǔn),大力拓展服務(wù)渠道,優(yōu)化服務(wù)措施,提高服務(wù)質(zhì)量。納稅人通過各種渠道反映的問題,提出的質(zhì)詢,我們要認(rèn)真受理,明確專人及時(shí)辦理,切實(shí)維護(hù)好納稅人的正當(dāng)權(quán)益。但在評(píng)議過程中,也反映出我們?cè)诠ぷ骷o(jì)律、工作作風(fēng)、工作效率等方面存在問題。只有大家都認(rèn)真負(fù)責(zé),共同維護(hù)集體的利益,這個(gè)單位才能搞好;如果都事不關(guān)己,那這個(gè)單位絕對(duì)是一盤散沙。市局機(jī)關(guān)黨委、人事科、辦公室、監(jiān)察室將組成檢查組不定期地抽查市局各科室、縣區(qū)局、稅務(wù)分局的作風(fēng)紀(jì)律情況隨時(shí)進(jìn)行檢查。各縣區(qū)局、市局各部門要按照市局《實(shí)施方案》的內(nèi)容要求,結(jié)合自己的職能特點(diǎn)和實(shí)際情況,創(chuàng)造性地謀劃和推進(jìn)活動(dòng)開展。各縣、區(qū)局也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作?;顒?dòng)期間,市局將采取明查暗訪、現(xiàn)場(chǎng)檢查等多種方式,對(duì)全系統(tǒng)工作開展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。特別是股長以上的領(lǐng)導(dǎo)干部,都必須按要求完成好規(guī)定動(dòng)作,同時(shí)要搞好自創(chuàng)動(dòng)作,帶動(dòng)其他同志完成好作風(fēng)建設(shè)年的各項(xiàng)任務(wù)。要通過國稅信息簡報(bào)、門戶網(wǎng)站及外部媒體等多種渠道,廣 11 泛宣傳“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中各級(jí)各單位的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型,進(jìn)一步增強(qiáng)和擴(kuò)大對(duì)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)宣傳的感染力和影響力,營造出更加濃厚的輿論氛圍,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)扎實(shí)有效的開展。因此,我們必須緊密聯(lián)系工作實(shí)際,要與即將開始的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)緊密結(jié)合起來,與全市國稅工作會(huì)議部署的各項(xiàng)中心工作緊密結(jié)合起來,與本部門的中心工作及業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來,以作風(fēng)建設(shè)推動(dòng)各項(xiàng)工作的更好開展。第三篇:轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)提高工作效能[推薦]轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)提高工作效能學(xué)??倓?wù)工作主要是通過對(duì)人、財(cái)、物的管理,實(shí)現(xiàn)其“管理育人、服務(wù)育人”的工作目標(biāo)和功能,承擔(dān)著教學(xué)任務(wù)以外的物質(zhì)保障、生活保障、能源保障、經(jīng)濟(jì)和安全等方面的保障作用。反之,工作就會(huì)消極被動(dòng)應(yīng)付、工作拖拉,直接給教育教學(xué)帶來負(fù)面的影響和作用。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。做到思為師生所思,急為師生所急,在一件一件具體事情上,逐項(xiàng)逐項(xiàng)的做,逐件逐件的抓,實(shí)實(shí)在在地為師生排憂解困,要帶頭實(shí)干,身體力行,克服安排的形式主義,只有這樣才能把工作做得更扎實(shí),落實(shí)的更有成效。轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)作風(fēng)。轉(zhuǎn)變生活作風(fēng)。因此,“向落實(shí)要質(zhì)量、要成績”,“將落實(shí)進(jìn)行到底”,也就成為許多領(lǐng)導(dǎo)抓工作的法寶。要結(jié)合實(shí)際情況,抓具體問題,制定具體措施,落實(shí)具體的責(zé)任,把工作進(jìn)行細(xì)化、量化,分解到實(shí)施具體工作的每一個(gè)人,落實(shí)到實(shí)施過程的每一個(gè)時(shí)間段,工作不能停留在面上,更重要的是深入到每個(gè)點(diǎn)上。抓細(xì)節(jié)要細(xì)細(xì)的抓,要有抓“芝麻”的細(xì)心和耐心,一絲不茍的抓好牽連大事的小事和關(guān)系全局的細(xì)節(jié),把小事變成大事來抓,把小節(jié)當(dāng)作大節(jié)來做??倓?wù)工作面廣事雜,每個(gè)學(xué)期有其重點(diǎn)工作,每個(gè)學(xué)期一個(gè)階段,也有其重點(diǎn)的工作方面。抓反復(fù),反復(fù)抓。抓超前,要做到長期工作心中有規(guī)劃,短期工作有計(jì)劃、有譜氣有路子,工作想在前面,做到前面,要超前謀劃,提前預(yù)測(cè),把工作想的全面一些,把困難和問題想的充分一些,把措施和方法想的更合理一些,力求做到干一件成一件。著力營造心齊、氣順、風(fēng)正、勁足的工作氛圍,形成積極向上的比工作、比貢獻(xiàn)、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)的工作局面,增強(qiáng)凝聚力和核心力。實(shí)施有效的監(jiān)督檢查機(jī)制,工作做到有布置有檢查,有信息反饋,有結(jié)果評(píng)定。要制定和落實(shí)好工作的目標(biāo)和工作的成效,既要抓緊抓實(shí),又要抓出成果,見到實(shí)效,看到成績,以結(jié)果看落實(shí),以成效看結(jié)果。要時(shí)刻記住為師生服務(wù)、為教育教學(xué)服務(wù)的工作要求,用心工作多動(dòng)腦筋、勤于思考、善于分析、精于研究,把工作想細(xì)想全。要深入工作實(shí)際發(fā)現(xiàn)和解決問題,多搞調(diào)查研究,表述對(duì)工作落實(shí)有較強(qiáng)和針對(duì)性的意見和看法。四是要手到。學(xué)校幾乎每天都有新的情況發(fā)生,總務(wù)工作者要有多轉(zhuǎn)多看多查的工作習(xí)慣,要經(jīng)常的深入學(xué)校的角角落落,親臨現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)行工作。主要表現(xiàn)在:一、在思想作風(fēng)方面:主要是有些干部職工不同程度地存在著因循守舊、不思進(jìn)取和不實(shí)事求是的問題,具體表現(xiàn)為:一是思想落后于不斷發(fā)展的客觀實(shí)際,平時(shí)想問題,做工作習(xí)慣于老方式、老辦法,缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性,有等靠依賴思想;二是有些干部職工思想不夠虛心,對(duì)同志提出的意見不高興,認(rèn)為是“找揸”,不實(shí)事求是地對(duì)人對(duì)事。針對(duì)上述問題,我想應(yīng)該在思想上去認(rèn)識(shí)作風(fēng)問題,在行動(dòng)上解決作風(fēng)問題。言行一致,身教勝于言教是個(gè)硬道理。工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變一是要靠職工的自覺性,二是要靠規(guī)章制度的約束力。為事之要,貴在求真,求真之要,重在務(wù)實(shí)。勤學(xué)習(xí)。同在一個(gè)集體中工作,每個(gè)人都要有團(tuán)結(jié)互助的精神?,F(xiàn)對(duì)改進(jìn)行業(yè)作風(fēng)、提高工作效率效能提出以下幾點(diǎn)建議:一、領(lǐng)導(dǎo)重視,抓好組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化各項(xiàng)措施的落實(shí)。設(shè)立投訴電話和信箱,便于群眾投訴、舉報(bào)和工作開展。要認(rèn)真聽取群眾意見。以病人為中心的服務(wù)觀念要深入到醫(yī)務(wù)人員的診療活動(dòng)中,使主動(dòng)服務(wù)、誠信服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)成為每一位醫(yī)務(wù)人員的
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