思想作風(fēng)整頓工作總結(jié)-預(yù)覽頁
【正文】 包袱，醫(yī)患互動，優(yōu)質(zhì)服務(wù)氛圍彰顯了更為理想的療效。要求職工認(rèn)真地按時、按質(zhì)、按量完成，確保醫(yī)療工作的順利進(jìn)行。要求職工從小事做起，從點(diǎn)滴做起，比如主動撿起地面上的煙頭、草坪上的垃圾、主動擦窗臺、澆花等等看似小事的事。定時對職工進(jìn)行考核，包括醫(yī)療專業(yè)知識、政治理論知識。我中心將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)高度重視三好一滿意工作，不斷強(qiáng)化責(zé)任意識，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，不斷完善和鞏固已經(jīng)取得的成果，更加堅定地去探索去開辟寬廣而富有意義的醫(yī)療服務(wù)市場，讓白山市渾江區(qū)紅旗社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心這個響亮的牌子走得更遠(yuǎn)。正好借助本次思想作風(fēng)整頓，我很好的尋找到了自己的不足與缺點(diǎn)，正是這些缺點(diǎn)與不足嚴(yán)重阻礙了我發(fā)展的步伐，影響了我業(yè)務(wù)能力的提升。通過此次活動，使我的思想有了很大的進(jìn)步，工作作風(fēng)有了明顯的轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)縣文教體局有關(guān)思想作風(fēng)整頓的文件下，并制訂了與我校有關(guān)的切合實(shí)際的整頓方案，成立了整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組和督查小組。二、抓重點(diǎn)難點(diǎn),認(rèn)真解決突出問題結(jié)合縣文教體局的思想作風(fēng)整頓實(shí)施意見，著力解決教育系統(tǒng)干部教師隊伍中存在的“庸、梗、懶、散、軟”五方面的部題查擺得是否準(zhǔn)確、透徹，是思想作風(fēng)整頓工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。紀(jì)律方面，主要解決在個別教職工中存在的組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)，法紀(jì)意識淡薄，政令不暢，有令不行，有禁不止；做事主觀武斷，不受約束，我行我素，搞自由行事；紀(jì)律松散，自由散漫，上班遲到，早退，工作時間擅離崗位的問題。一是學(xué)習(xí)時間保證。制定了考勤，考核制度，嚴(yán)格考核,保證了學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。切實(shí)查找教師作風(fēng)方面存在的突出問題，深刻剖析思想根源，針對查擺出來的問題和反饋的意見，每名教職工著重從思想深處尋根源，主觀方面查原因，制度層面找漏洞，進(jìn)行深刻的反思和剖析，寫出了較高質(zhì)量的自我剖析材料。有力地促進(jìn)了教職工工作作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。并使廣大教職工進(jìn)一步明確了什么該做，什么不該做，違反了要受什么處分，保證了已解決的問題不反彈，易出現(xiàn)的問題早防范，有效的鞏固了整頓成果?？傊?，要下大力氣鞏固和深化好這次教職工思想作風(fēng)整頓的成果，確保廣大教師的思想作風(fēng)再有新的轉(zhuǎn)變，工作水平再有新的提高，促進(jìn)我校教育教學(xué)工作優(yōu)秀成績的順利實(shí)現(xiàn)。一、對開展作風(fēng)紀(jì)律整頓工作的必要性和重要性的認(rèn)識。按照整頓作風(fēng)的內(nèi)容要求，認(rèn)真查擺工作思路、工作作風(fēng)和思想工作方面存在的問題和不足，分析原因、理清思路，制訂和完善切實(shí)可行的整改措施，下大力氣抓好整改。三、按照我廠的要求，深刻查找自己工作中存在的問題。（5）“散”，即思想、作風(fēng)渙散，全局觀念不強(qiáng)，個人利益嚴(yán)重，遇事我行我素，各行其是；對困難和問題能繞則繞、能躲則躲，形不成整體合力。第五篇：思想作風(fēng)整頓(初稿)在全鎮(zhèn)思想作風(fēng)整頓活動動員大會上的講話同志們：今天，我們這次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓大會，是經(jīng)過鎮(zhèn)黨委、政府研究決定召開的。其中，培育壯大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，進(jìn)一步完善城鄉(xiāng)路網(wǎng)，全面推進(jìn)天然富硒農(nóng)業(yè)發(fā)展和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等都為我們的經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展帶來了良好的發(fā)展機(jī)遇。但也應(yīng)當(dāng)清醒地看到，在少數(shù)部門、個別人身上仍然存在一些與當(dāng)前工作和發(fā)展不相適應(yīng)的問題，需認(rèn)真分析，加以糾正。有的機(jī)關(guān)干部不作為，不干事，在其位不謀其政；有的原則性不強(qiáng)，個別干部存在著“能少管就少管，多一事不如少一事”的思想，部門之間工作上通氣少、協(xié)調(diào)不夠，使原本簡單的事情復(fù)雜化，人為增加了處理難度，一旦發(fā)生矛盾糾紛就“踢皮球”，怕冒風(fēng)險、怕負(fù)責(zé)任，致使有些矛盾尖銳化，問題復(fù)雜化；極少數(shù)干部對群眾來訪處理欠妥，導(dǎo)致小問題釀成大問題，影響很壞。除了以上幾個問題外，還有個別人位置擺不對，關(guān)系理不順，工作程序不規(guī)范。三、要突出重點(diǎn)，集中解決思想作風(fēng)方面的主要問題通過集中整頓，全體機(jī)關(guān)干部要達(dá)到的總體要求是：圍繞中心，服務(wù)大局，愛崗敬業(yè)，樹立“團(tuán)結(jié)、勤奮、廉潔、高效”的機(jī)關(guān)形象。近期，各部門要制定好今年的工作計劃，細(xì)化分解到人，一抓到底，抓出成效，辦好群眾最需要解決的實(shí)事，辦好涉及群眾根本利益的大事，以傾心傾力、扎實(shí)有效的工作，全面提升全鎮(zhèn)人民的滿意度和幸福感。三是要嚴(yán)肅紀(jì)律，在顧全大局上下功夫。開展紀(jì)律作風(fēng)整頓不是一句空話，只有與全鎮(zhèn)工作實(shí)際結(jié)合起來，用整頓來達(dá)到促進(jìn)工作、推動發(fā)展的目的，才是整頓活動的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。整頓的目的在于解決問題，查找問題必須落實(shí)到具體的人和事上，防止把問題模糊化、簡單化。四是進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，多學(xué)習(xí)、嚴(yán)自律、強(qiáng)素質(zhì)。
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