先鋒小學(xué)黨員干部述職述廉制度[五篇]-預(yù)覽頁
【正文】 述廉的內(nèi)容以《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》、中共中央和國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》以及中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的其他要求與規(guī)定為基本依據(jù)，結(jié)合本人分管工作予以報告：按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任規(guī)定，在本人分管工作中，在黨風(fēng)廉政工作方面采取的辦法、措施及收到的效果；存在的問題；下年度的工作打算和改進的措施。領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉應(yīng)寫出書面述職述廉報告。構(gòu)成違紀(jì)的，按有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。一、述職述廉的對象領(lǐng)導(dǎo)干部和重點崗位人員。黨員干部述職述廉前，要嚴(yán)肅認(rèn)真地作好準(zhǔn)備，在充分聽取群眾意見的基礎(chǔ)上，實事求是地寫好述職述廉報告，既要肯定工作成績，更要檢查思想、工作、作風(fēng)等方面存在的問題。四、述職述廉的組織領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部和重點崗位人員述職述廉結(jié)束后，要向總監(jiān)辦黨支部上報領(lǐng)導(dǎo)干部和重點崗位人員述職述廉情況及整改意見。一、述職述廉的對象學(xué)校中層正職以上干部。述職述廉報告要上交學(xué)校支部支存入本人廉政檔案。評議及測評結(jié)果作為當(dāng)年考核等級評定的重要依據(jù)，其中廉政測評結(jié)果歸入干部個人廉政檔案，并以適當(dāng)方式反饋給部門或本人。發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部在述職述廉中隱瞞、回避重要問題，以及對存在的突出問題不認(rèn)真改正的，根據(jù)黨支部意見，對其進行誡勉談話，情節(jié)嚴(yán)重的給予組織處理。(五)在履行崗位職責(zé)、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題及今后工作安排。(二)辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職述廉采取由領(lǐng)導(dǎo)干部宣讀述職述廉報告,并組織民主評議和民主測評的形式進行,民主測評的情況以及對有關(guān)問題調(diào)查處理的結(jié)論性材料,按有關(guān)規(guī)定分別記入領(lǐng)導(dǎo)干部的考察工作檔案和廉政檔案。(二)實事求是。執(zhí)行述職述廉制度，有利于堅持民主集中原則，維護領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)，不斷增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力；有利于堅持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢記“兩個務(wù)必”，切實改進作風(fēng)；有利于堅持立黨為公、執(zhí)政為民，保持清正廉潔，進一步密切與人民群眾的血肉聯(lián)系。（二）解放思想、更新觀念，以人為本，履行職責(zé)，勤政工作的情況。（六）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任分工、組織檢查考核、實施責(zé)任追究、履行反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)以及組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的情況。測評分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個檔次。（二）黨政領(lǐng)導(dǎo)要對述職述廉工作高度重視，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密安排。
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