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全員育人導(dǎo)師制工作總結(jié)5篇-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 生和家長(zhǎng)溝通的困難。具體總結(jié)為以下幾個(gè)方面:一、合理安排,全面實(shí)施學(xué)校按照的實(shí)際情況,讓學(xué)生根據(jù)自己的思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的需求選擇可能對(duì)自己幫助最大的教師。職責(zé)上嚴(yán)格按照縣教育局的要求,著力關(guān)注家庭貧困、行為有偏差、心理有障礙、學(xué)習(xí)有困難、家庭環(huán)境不良、留守兒童等特殊群體學(xué)生,實(shí)行結(jié)對(duì)包保、跟蹤包保。全員育人導(dǎo)師制工作總結(jié)3學(xué)校全體教職工要關(guān)注學(xué)生的整體成長(zhǎng)發(fā)展,關(guān)注學(xué)生的精神生活質(zhì)量與個(gè)性化學(xué)習(xí)需要,從導(dǎo)學(xué)走向既導(dǎo)學(xué)又導(dǎo)行,真正成為學(xué)生的人生成長(zhǎng)導(dǎo)師,切實(shí)做到既教書又育人,構(gòu)建起教職工人人成為導(dǎo)師、學(xué)生個(gè)個(gè)受到關(guān)愛的良好機(jī)制。所以在每次的談話中,我都從生活中的話題談起,氣氛輕松愉快,讓學(xué)生忘記我們是老師和學(xué)生的關(guān)系。總之,多關(guān)心學(xué)生,對(duì)于學(xué)生全面健康成長(zhǎng)和提高教育教學(xué)都具有重要的作用。在他從心理上接納你之后,你再稍加引導(dǎo),可能效果會(huì)好一些,所以,理解的力量很不一般。第一個(gè)關(guān)鍵時(shí)期:剛?cè)雽W(xué)的前兩個(gè)星期??荚嚽埃瑢W(xué)生焦慮,要給以學(xué)習(xí)指導(dǎo),心理輔導(dǎo)。這段日子學(xué)生是最容易徹底放松的時(shí)刻,學(xué)習(xí)效率不高,要及時(shí)做好心理調(diào)適和必要的學(xué)法指導(dǎo)。而作為老師,對(duì)于某些學(xué)習(xí)方法的掌握會(huì)優(yōu)于學(xué)生,所以強(qiáng)調(diào)、監(jiān)督性的教給學(xué)生學(xué)習(xí)方法,并時(shí)時(shí)指導(dǎo)會(huì)促進(jìn)學(xué)困生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。特別是學(xué)困生,因?yàn)樗麄円驗(yàn)榻?jīng)常失敗,而自卑、甚至喪失了學(xué)習(xí)信心。我則通過(guò)設(shè)置一些難度一般的困難,鼓勵(lì)并表?yè)P(yáng)他們的成績(jī),重新樹立他們的學(xué)習(xí)自信。方案中制定了工作目標(biāo)、工作制度和方法途徑等詳細(xì)內(nèi)容,讓教師有明確的育人工作思路。學(xué)校根據(jù)學(xué)生的選擇情況,初步列出導(dǎo)師名單。二、明確職責(zé)全員參與⑴為引導(dǎo)學(xué)生逐步學(xué)會(huì)規(guī)劃人生,為其終身發(fā)展奠定基礎(chǔ),要求導(dǎo)師全面了解所幫學(xué)生的情況(家庭背景、成長(zhǎng)經(jīng)歷、學(xué)業(yè)成績(jī)、個(gè)性特征、生活及學(xué)習(xí)習(xí)慣等),學(xué)期初對(duì)承包學(xué)生當(dāng)課題去研究,寫出學(xué)生情況簡(jiǎn)介。對(duì)承包的學(xué)生每月至少談話一次,每學(xué)期不少于三次。教師對(duì)指導(dǎo)學(xué)生活動(dòng)有記錄,記錄附在《xx學(xué)生成長(zhǎng)記錄》后面。三、健全制度全心落實(shí)建立學(xué)生成長(zhǎng)檔案制度。談心輔導(dǎo)與匯報(bào)制度。班主任每周組織召開一次班教導(dǎo)會(huì),與班內(nèi)所有學(xué)生的成長(zhǎng)導(dǎo)師一起分析本班學(xué)生在品德、心理、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、活動(dòng)等方面的基本情況,對(duì)本班需特別關(guān)注的學(xué)生逐一進(jìn)行分析研究,制定詳細(xì)的轉(zhuǎn)化對(duì)策并積極落實(shí)。學(xué)生尊敬成長(zhǎng)導(dǎo)師,與成長(zhǎng)導(dǎo)師坦誠(chéng)交往、互相信任。學(xué)校實(shí)行導(dǎo)師制的管理模式有效地促進(jìn)了德育與智育聯(lián)動(dòng),促進(jìn)了學(xué)校的和諧、可持續(xù)發(fā)展。學(xué)生是人,問題學(xué)生也是人,教育好了照樣是建設(shè)國(guó)家的有用之才。教育學(xué)生絕不只是班主任的事情,學(xué)校積極推行的導(dǎo)師制,就是要讓教師人人做學(xué)生的成長(zhǎng)導(dǎo)師,讓學(xué)生人人受到應(yīng)有的關(guān)愛。在平時(shí)的工作中我不但關(guān)心學(xué)生的身體健康,更關(guān)注學(xué)生的心理健康,促進(jìn)學(xué)生身心的和諧發(fā)展。三、生活指導(dǎo):四年級(jí)學(xué)生具備了一定的生活自理能力,但由于相當(dāng)多的學(xué)生是獨(dú)生子女,從小父母比較溺愛,生活自理能力相對(duì)較差。四、學(xué)業(yè)輔導(dǎo):作為導(dǎo)師,遵循因材施教的原則,指導(dǎo)學(xué)生掌握學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效率,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)選課,學(xué)會(huì)規(guī)劃自己的學(xué)習(xí)安排,培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,指導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,幫助學(xué)生確立終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。五、以研究者的心態(tài)從事教學(xué)。這就要求教師學(xué)科知識(shí)專業(yè)化、教學(xué)專業(yè)化、研究能力專業(yè)化、評(píng)價(jià)專業(yè)化。導(dǎo)師制是開展優(yōu)質(zhì)教育與管理、造就高層次人才的一種行之有效的制度。方案中制定了工作目標(biāo)、工作制度和方法途徑等詳細(xì)內(nèi)容,讓教師有明確的育人工作思路。教導(dǎo)處牽頭設(shè)計(jì)了《學(xué)生基本情況登記表》《學(xué)生成長(zhǎng)記錄》《周六日家訪記錄》《學(xué)生談話記錄》等相關(guān)工作表格,讓教師在具體育導(dǎo)工作中記錄建檔,使學(xué)生的成長(zhǎng)進(jìn)步有案可查。⑶深入學(xué)生的生活實(shí)際和學(xué)習(xí)過(guò)程,關(guān)注學(xué)生心理狀態(tài),做好心理健康教育與指導(dǎo)工作。教師對(duì)指導(dǎo)學(xué)生活動(dòng)有記錄,記錄附在《xx學(xué)生成長(zhǎng)記錄》后面。三、健全制度 全心落實(shí)建立學(xué)生成長(zhǎng)檔案制度。談心輔導(dǎo)與匯報(bào)制度。班主任每周組織召開一次班教導(dǎo)會(huì),與班內(nèi)所有學(xué)生的成長(zhǎng)導(dǎo)師一起分析本班學(xué)生在品德、心理、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、活動(dòng)等方面的基本情況,對(duì)本班需特別關(guān)注的學(xué)生逐一進(jìn)行分析研究,制定詳細(xì)的轉(zhuǎn)化對(duì)策并積極落實(shí)。學(xué)生尊敬成長(zhǎng)導(dǎo)師,與成長(zhǎng)導(dǎo)師坦誠(chéng)交往、互相信任;經(jīng)常主動(dòng)要求成長(zhǎng)導(dǎo)師幫助分析自身狀況,指導(dǎo)制定個(gè)人成長(zhǎng)規(guī)劃;認(rèn)真聽取并虛心接受成長(zhǎng)導(dǎo)師的合理化建議。具體說(shuō)就是在“整體、合作、優(yōu)化”教育理念的指導(dǎo)下,將學(xué)校班級(jí)德育的諸多目標(biāo)、諸多任務(wù)分解到擔(dān)任“導(dǎo)師”的任課老師身上。導(dǎo)師育人制,即強(qiáng)化“全員育人,全程育人”的育人機(jī)制和重內(nèi)容、重方法、重實(shí)效的原則,使全體教師認(rèn)識(shí)到德育不是光靠專職教師上課或班主任管一管就能解決問題,而是必須依靠全體任課教師的共同努力,齊抓共管,才能形成合力,抓出實(shí)效。第四、建立指導(dǎo)學(xué)生成長(zhǎng)的檔案,記錄所帶學(xué)生成長(zhǎng)過(guò)程中的閃光點(diǎn)和不足點(diǎn),對(duì)癥下藥,制訂學(xué)生的改進(jìn)和發(fā)展目標(biāo)并指導(dǎo)其完成。第七、各年級(jí)組建立導(dǎo)師工作記錄,記錄師生活動(dòng)的全過(guò)程?!苯⑼暾膶?dǎo)師制工作制度,包括檔案制度、家長(zhǎng)聯(lián)絡(luò)制度、談心與匯報(bào)制度和特殊案例“會(huì)診”制度等。青年教師要充分發(fā)揮自己與學(xué)生近距離的優(yōu)勢(shì),努力成為學(xué)生的良師益友;中老年教師要不斷調(diào)整心態(tài),加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念,努力貼近學(xué)生,使學(xué)生在得到智慧啟迪的同時(shí)得到更多的人生啟迪,獲得做人與做學(xué)問的雙豐收。著眼于學(xué)生的整體成長(zhǎng)發(fā)展,關(guān)注的是學(xué)生的精神生活質(zhì)量與個(gè)性化學(xué)習(xí)需求,滿足不同學(xué)生多樣化發(fā)展的需要,讓每一位學(xué)生個(gè)性得到張揚(yáng),享受成功的快樂。一、教育無(wú)小事,抓好班級(jí)一日常規(guī)教育早讀、早餐、衛(wèi)生、早操、課間操、課堂紀(jì)律、午餐、午休、晚讀、晚自習(xí)、學(xué)生放學(xué)、晚寢??每天都要做,也許多做點(diǎn)少做點(diǎn)并不是每天都能看出來(lái),但是這些工作形成了班主任工作的鎖鏈,是我們作為班主任的一道亮麗的風(fēng)景線,哪一處缺乏“關(guān)愛”,一段時(shí)間后,哪一處必定會(huì)出現(xiàn)問題。3.衛(wèi)生:認(rèn)真檢查教室內(nèi)外衛(wèi)生情況,要求干凈整齊,不留死角。5.課堂紀(jì)律管理:做到有課上課,沒課守班,協(xié)助科任教師上好每一節(jié)課。6.午餐:讓班干部監(jiān)督學(xué)生不吃零食和垃圾食品。9.晚自習(xí):督促學(xué)生通過(guò)晚自習(xí)彌補(bǔ)和鞏固當(dāng)天所學(xué)知識(shí)。在這個(gè)階段,教師的人格是學(xué)生行為的具體參照物,這個(gè)參照物要求學(xué)生對(duì)照教師的言行舉止進(jìn)行反思,從而把教師的人格力量?jī)?nèi)化為自己的行為品質(zhì)。把自己正能量的部分傳遞給自己的學(xué)生,千萬(wàn)別把自己的負(fù)能量轉(zhuǎn)嫁給學(xué)生。三、不放棄任何一個(gè)學(xué)生一個(gè)木桶盛水的能力最大程度取決于它的短板而不是最長(zhǎng)的板。我們班全部是學(xué)困生,我擔(dān)任我班的班主任、數(shù)學(xué)老師和物理老師,因而平時(shí)和學(xué)生打交道的機(jī)會(huì)就相對(duì)來(lái)說(shuō)比較多了。我則通過(guò)設(shè)置一些難度一般的困難,鼓勵(lì)并表?yè)P(yáng)他們的成績(jī),重新樹立他們的學(xué)習(xí)自信。我們作為育人的教師,應(yīng)該幫助他們?nèi)?shí)現(xiàn)夢(mèng)想,而不是讓他們的夢(mèng)想隨著你的勸回一塊破滅,夢(mèng)想破滅了,妄想就滋生了。這個(gè)時(shí)候我們?cè)撛趺崔k?我思來(lái)想去,在班會(huì)課上我說(shuō)了這樣一段話:同學(xué)們,大家有一天也會(huì)長(zhǎng)大,也會(huì)為人父為人母。人天生就有一種需要,表現(xiàn)自我、體現(xiàn)自我價(jià)值,學(xué)生也是如此。我們應(yīng)該平靜的告訴學(xué)生該怎么做,必要時(shí)提供適當(dāng)幫助。莊稼地里的雜草容易除去,心靈深處的雜草不易剔除
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