學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃文檔★-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 進(jìn)一步做好與各班班干部的溝通與交流，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各院學(xué)生會(huì)的指導(dǎo)和考評(píng)。我們要注重活動(dòng)的過(guò)程，重視學(xué)生情感、態(tài)度、價(jià)值觀的體驗(yàn)。爭(zhēng)取機(jī)會(huì)與班干部相互交流。為了更好的工作，我做了如下工作計(jì)劃：一、主要任務(wù)：以“保障學(xué)生安全”為核心，積極引導(dǎo)新生適應(yīng)新的生活環(huán)境，努力做好四個(gè)年級(jí)學(xué)生的融合工作，使外國(guó)語(yǔ)學(xué)院成為一個(gè)和諧、融洽的大家庭。（三）、協(xié)調(diào)各部之間的工作，樹立各司其職、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神。協(xié)調(diào)好學(xué)生會(huì)各部之間的工作。我相信，學(xué)生會(huì)將在我系領(lǐng)導(dǎo)的支持下、在團(tuán)總支老師的指導(dǎo)下、在各方力量的努力下,積極工作,開辟出物流與電子商務(wù)系學(xué)生工作的新局面。成員必須參加每次的例會(huì)，做好詳細(xì)的記錄，并就部門工作發(fā)表自己的看法，提供建議，部員之間互相交流工作經(jīng)驗(yàn)和心得。獎(jiǎng)懲與評(píng)比制度：各部門在每學(xué)期初做好部門工作計(jì)劃，詳細(xì)陳述在本學(xué)期內(nèi)自己所希望達(dá)到的目標(biāo)和高度。作為主席，一定要在之前把人員安排到位，做到個(gè)人負(fù)責(zé)制。（一）培養(yǎng)國(guó)旗手。（二）每次大型活動(dòng)之后，要安排學(xué)生干部清理場(chǎng)上的垃圾。6．組織部（一）負(fù)責(zé)團(tuán)費(fèi)的上繳（二）負(fù)責(zé)召開團(tuán)課（三）團(tuán)資料的整理（一）做好雷鋒月活動(dòng)的宣傳工作（二）定期組織廣播站的投稿工作，每學(xué)期校報(bào)的用稿不少于5篇；（三）在固定的一塊櫥窗石油的知識(shí)和文化產(chǎn)業(yè)資訊等，每學(xué)期更換不少于2次；（四）對(duì)學(xué)院要開展的活動(dòng)進(jìn)行及時(shí)宣傳開展學(xué)風(fēng)方面的評(píng)比宣傳活動(dòng)，做好展板的設(shè)計(jì)和宣傳。所以在本學(xué)期的工作中，我會(huì)認(rèn)真履行主席的職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)其他部門工作，爭(zhēng)取在院領(lǐng)導(dǎo)和老師的領(lǐng)導(dǎo)下，將學(xué)生工作開展的更加出彩。主持發(fā)行一份具有“市四”特色的?？?。第五篇：學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃合肥白廈職業(yè)學(xué)校學(xué)生會(huì)主席2011—2012學(xué)年第一學(xué)期工作計(jì)劃—— 主席卜偉勝風(fēng)清氣爽，天高云淡，在這個(gè)天氣舒適宜人的季節(jié)，我們迎來(lái)了2011—2012學(xué)年的第一學(xué)期，而學(xué)生會(huì)也將開始新一年的工作。為此，在新學(xué)年的工作中，我將在校領(lǐng)導(dǎo)及老師的指導(dǎo)下繼續(xù)深化學(xué)生會(huì)機(jī)構(gòu)改革，不斷推進(jìn)服務(wù)型、責(zé)任型建設(shè)，著力打造定位清晰，宗旨明確，精干高效的管理服務(wù)團(tuán)隊(duì)。嚴(yán)抓上課考勤，學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部會(huì)不定期的進(jìn)行抽查，定期通報(bào)抽查結(jié)果，對(duì)曠課的學(xué)生嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。二、重視班級(jí)基礎(chǔ)建設(shè)，為校風(fēng)建設(shè)提出新思路，時(shí)刻關(guān)注和幫助學(xué)生成長(zhǎng)，切實(shí)維護(hù)學(xué)生權(quán)益。為此，在新學(xué)年，我校將開展各班班長(zhǎng)交流會(huì)，從而使新生老生各班交流經(jīng)驗(yàn)，既可以互相借鑒良好班風(fēng)的積極管理模式和具體方法，又可以共同觸摸策劃解決各個(gè)班級(jí)存在的不良風(fēng)氣，加強(qiáng)各班的感情，最終達(dá)到共同提升。作為我校學(xué)生會(huì)管理、服務(wù)學(xué)生的重要機(jī)構(gòu)，學(xué)生會(huì)應(yīng)該有新的思維來(lái)強(qiáng)化管理，增強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量，應(yīng)該有新的模式來(lái)提高工作效率，切實(shí)維護(hù)學(xué)生權(quán)益。明確學(xué)生會(huì)干部是服務(wù)學(xué)生的干部，杜絕“學(xué)生觀”等不良觀念。在觀念的更新，意識(shí)增強(qiáng)的同時(shí)，制度也要跟上發(fā)展的步伐。把握形勢(shì)發(fā)展，積極優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置，及時(shí)調(diào)整工作職能，最大化發(fā)揮各部門自身作用是機(jī)構(gòu)發(fā)展的的重中之重。2011年9月四、五、六、
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