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用工合同模板匯總[范文模版]-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 乙雙方商定的事項(xiàng):_________。甲方安排乙方服務(wù)崗位,從事客房部相關(guān)工作;乙方的崗位、職責(zé)以及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)對(duì)規(guī)定執(zhí)行。若乙方對(duì)甲方財(cái)物有所損壞,乙方應(yīng)照價(jià)全額賠償。工作任務(wù): 甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作。勞動(dòng)報(bào)酬:甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價(jià)值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為 元/月,其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。 具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議: 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)又不加以改善的。協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國(guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方:乙方:簽訂日期: 年 月 日用工合同 篇9甲方(用人單位)名稱:永寧鄉(xiāng)陽(yáng)洼小學(xué)法定代表人或負(fù)責(zé)人:乙方(勞動(dòng)者)姓名:_______第一條:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致、公平、誠(chéng)信原則簽訂本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系并承諾共同遵守。2.負(fù)責(zé)每天食品飯菜的烹飪、烹調(diào)加工。第四條:乙方工作時(shí)間以月為單位,不足半月的算半月,半月以上不足一月的算一個(gè)月。第八條:甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動(dòng)合同,終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬,交接相關(guān)物品和工作事宜,但終止合同應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。4.若因乙方失職或違反操作規(guī)程而給學(xué)生或甲方造成損失,則乙方應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任。第十一條:本合同簽字或簽章證生效,一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。試用期薪金為 元/月, 試用期合格后轉(zhuǎn)為正式員工,初定薪金為 元/月。不定時(shí)工作制,根據(jù)工作需要加班。工作滿1個(gè)月但不滿二個(gè)月辭(退)職的,扣減一個(gè)月工資,工作3個(gè)月以上辭職或被甲方辭退的計(jì)發(fā)全額工資。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第三條乙方同意在甲方指定地點(diǎn)從事清潔工作,遵守指定地點(diǎn)的規(guī)章制度和作息時(shí)間,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度作好清潔工作。(于滿一年之后的下個(gè)月發(fā)工資時(shí)兌現(xiàn);期間請(qǐng)第七條工資分配遵循按勞分配原則。第九條乙方任職不同的科室享受。第十二條甲方提供的清潔工具及清潔藥劑,乙方應(yīng)妥善使用保管,如有人為損壞須照價(jià)賠償。甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________時(shí)間:___年___月___日第三篇:用工合同用工合同范本1一、期限,本為有固定期限的勞動(dòng)合同,合同期限從 年 月 日起至 年 月 日止。乙方應(yīng)敬業(yè)愛崗,按時(shí)保證衛(wèi)生和缺貨完成工作任務(wù)。春節(jié)假日:初一至初二上班的員工,上一天班按三倍工資發(fā)放。七、本合同期滿或者甲乙雙方約定的本全同終止條件出現(xiàn),應(yīng)當(dāng)即終止。甲乙任何一方違反本全同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的, 應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。十、本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商一致確定,未能協(xié)商一致,本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第五條工作紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。甲方單位工程項(xiàng)目完工,聘用合同自行終止。有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。甲方(蓋章)乙方(簽字)代表(簽字)簽約時(shí)間:xx年xx月xx日簽約時(shí)間:xx年xx月xx日用工合同范本3甲方:________乙方:________身份證號(hào):________所在班組:________1經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議,共同執(zhí)行。乙方的39。5勞動(dòng)紀(jì)律:乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。8協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國(guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,甲乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。一、服務(wù)內(nèi)容乙方同意向甲方提供附于本合同并作為本合同一部分的附件A所列的特定服務(wù)。乙方的服務(wù)承諾:1) 乙方接到甲方通過(guò)電話、信函傳真、電子郵件、網(wǎng)上提交等方式提出關(guān)于附件A所列服務(wù)的請(qǐng)求后,在兩個(gè)有效工作日內(nèi)給予響應(yīng)并提供服務(wù)。如果甲方要求擴(kuò)大項(xiàng)目范圍,或因甲方改變已經(jīng)議定的項(xiàng)目?jī)?nèi)容導(dǎo)致乙方需重復(fù)進(jìn)行項(xiàng)目步驟,乙方將需要重新評(píng)估上述費(fèi)用結(jié)構(gòu)。任何問(wèn)題,甲方應(yīng)在收到發(fā)票后及時(shí)書面通知乙方,以便乙方及時(shí)作出解釋或解決問(wèn)題,以使甲方能按時(shí)付款。該等變更最終應(yīng)由雙方互相商定認(rèn)可,其中包括與該等變更有關(guān)的任何費(fèi)用調(diào)整。附件A是本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等法律效力。,甲方負(fù)責(zé)向乙方推薦_________擔(dān)任商品宣傳和促銷工作,最終人選(以下簡(jiǎn)稱促銷員)由乙方在甲方推薦的人員中確定。,每日基本工資_________元人民幣,工作態(tài)度和效果優(yōu)異者將獲得獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金按日計(jì)算,最高為每日_________年元人民幣,促銷員工資由乙方于_________年_________月_________日以現(xiàn)金形式支付,促銷員應(yīng)按時(shí)受領(lǐng)。促銷員工作期間的午餐自行解決。:促銷員有違反本備忘錄約定第一至第四條的行為,其個(gè)人即喪失向乙方索取報(bào)酬的權(quán)利。,由甲乙雙方協(xié)商解決。二、工作內(nèi)容第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任____崗位(工種)工作。第六條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度培訓(xùn)。第十條 甲方為乙方提供以下福利待遇:______________五、勞動(dòng)紀(jì)律第十一條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、工作規(guī)范;保守在工作中知悉的甲方的商業(yè)秘密;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。第十四條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法 履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第十八條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)向 全體職工說(shuō)明情況,可以解除本合同。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。其標(biāo)準(zhǔn)為:服務(wù)(工作)每滿一年按培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)總額的20%遞減;服務(wù)(工作)滿五年不再償付。第二十五條 本合同一式兩分,甲乙雙方各執(zhí)一份。本建筑用工簡(jiǎn)易合同生效日期為 年 月 日;以乙方完成工作任務(wù)為建筑用工簡(jiǎn)易合同終止時(shí)間。按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工作操作證書的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)(或書面交底)后,方可上崗作業(yè)。雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定。五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)建筑用工簡(jiǎn)易合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。六、違約責(zé)任、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它第十四條 甲方與乙方解除勞動(dòng)建筑用工簡(jiǎn)易合同時(shí),應(yīng)給乙方出具終止,解除勞動(dòng)建筑用工簡(jiǎn)易合同證明書。對(duì)仲裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。本建筑用工簡(jiǎn)易合同自雙方蓋章簽字之日起生效。銷售聘用建筑用工簡(jiǎn)易合同演員聘用建筑用工簡(jiǎn)易合同甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)簽訂日期: 年 月 日建筑用工簡(jiǎn)易合同鑒證單位鑒證日期: 年 月 日用工合同范本8乙方_____________身份證號(hào)碼__________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。工作條件。四、勞動(dòng)報(bào)酬乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的39。五、勞動(dòng)紀(jì)律乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)管理制度。(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的。甲方按照勞動(dòng)法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)合同的,按法律的規(guī)定辦理。八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任本合同一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。十一、本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。三、勞動(dòng)報(bào)酬(一)甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方正式期執(zhí)行以下工資形式: 工資組成:崗位工資績(jī)效考核工資項(xiàng)目提成 其中崗位工資 元月;績(jī)效考核工資 元月(考核表見附表);項(xiàng)目提成 %;(二)項(xiàng)目提成為乙方主持完成的項(xiàng)目,實(shí)際到款扣除稅收和消耗后金額的百分之五(5%)。(六)甲方不負(fù)責(zé)乙方的食宿和交通、通訊等費(fèi)用。(二)休息休假甲方保證乙方每周至少休息一天;乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假等有薪假期;甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點(diǎn),可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休,但補(bǔ)休后不再支付加班工資;無(wú)法安排補(bǔ)休的39。(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門檢舉、控告。(三)未經(jīng)公司同意,乙方不到公司上班,依曠工處理,按照曠工天數(shù)加倍扣除工資;一個(gè)月內(nèi)曠工超過(guò)3天,按照自動(dòng)開除處理,扣除當(dāng)月工資,解除勞動(dòng)合同,對(duì)公司造成損失的,按照實(shí)際損失,由乙方給予賠償。(二) 本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款。(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減職工時(shí),甲方可以解除本合同。(十)解除或終止合同后,甲方應(yīng)當(dāng)在____日內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù);乙方需向新聘請(qǐng)的人員交接自己承擔(dān)的公司事務(wù),新人接任后方可離職,在十五天內(nèi)可向乙方咨詢相關(guān)事務(wù)。違約金不足以賠償對(duì)方損失的,還需支付賠償金。九、雙方需要明確的其他事項(xiàng)本合同未盡事宜雙方應(yīng)本著自愿與信任的原則通過(guò)協(xié)商形式合理解決。一、聘用時(shí)間自 年 月 日至 年 月 日止。工作報(bào)酬的`結(jié)算時(shí)間:每個(gè)項(xiàng)目結(jié)束后 日內(nèi)。七、在聘期內(nèi),乙方要服從甲方的安排,乙方所持證書應(yīng)及時(shí)到甲方備案。甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):__________________年____月____日 _________年____月____日用工合同范本11甲方:_____________________乙方:_____________________甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《xx省勞動(dòng)合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。二、工作內(nèi)容及要求(一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過(guò)協(xié)商,從事_____工作。(三)甲方要根據(jù)崗位提出相應(yīng)的育人要求,乙方應(yīng)按照“服務(wù)育人、管理育人”的要求開展工作。B、甲方實(shí)行三班制,安排乙方實(shí)行_____班運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件(一)甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù),并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。(四)甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方提供保護(hù)。(一)甲方承諾每月10日為發(fā)薪日(遇節(jié)假日順延)。由用人部門對(duì)臨時(shí)教育教學(xué)人員進(jìn)行工作質(zhì)量、工作數(shù)量等的考核。(五)乙方加班加點(diǎn)的工資,以雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商確定的工資為基數(shù)計(jì)算。(三)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi),向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。A、寒暑假期間,甲方應(yīng)盡可能安排乙方正常工作按常規(guī)發(fā)給乙方工資。甲方不按時(shí)發(fā)放工資的。十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。(二)本合同未盡事宜,均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。(六)本合同于_______年_____月___日生效。三、勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn):勞務(wù)報(bào)酬:按全勤1200元/月,此費(fèi)用包含乙方工資、保險(xiǎn)、及其它所有費(fèi)用。負(fù)責(zé)按時(shí)向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。乙方責(zé)權(quán):遵守甲方的各種規(guī)章制度,嚴(yán)格履行本協(xié)議。工作中注意安全,警惕和防止各種不安全事故的發(fā)生。如因乙方工作失誤或失職造成火工產(chǎn)品流失,情節(jié)較輕時(shí),甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行處罰,情節(jié)嚴(yán)重造成社會(huì)影響及危害時(shí),乙方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任。經(jīng)營(yíng)部在次月5日進(jìn)行結(jié)算,甲方財(cái)務(wù)部在次月6日至8日支付乙方勞務(wù)費(fèi)用。甲方代表: 乙方:蓋章: 簽字:年 月 日 年 月 日用工合同范本13一、__________________聘請(qǐng)_________ (先生/女士/小姐)為校區(qū)負(fù)責(zé)教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。五、聘方的`義務(wù):、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及管理規(guī)定。六、受聘方的義務(wù):,接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。七、合同的變更、解除和終止:,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。b 、根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復(fù)正常工作的。當(dāng)事人以方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿90天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。2. 無(wú)固定期限。為本合同之目的,工作任務(wù)是指[ ]。] 第三條 在試用期內(nèi),甲方將對(duì)乙方的工作能力、工作表現(xiàn)及其他方面進(jìn)行評(píng)估,以決定乙方是否符合錄用條件。 第六條 除本合同約定的工作內(nèi)容外,乙方還應(yīng)當(dāng)聽從甲方不時(shí)提出的合理工作指令,完成其
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