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員工表彰大會質(zhì)量部代表發(fā)言稿-預覽頁

2024-10-17 21:43 上一頁面

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【正文】 擊,但基于過去危機的經(jīng)驗,食品行業(yè)受到的沖擊是最小的,因此我們沒有失去信心,反而認為對我們是一個發(fā)展的機遇,我們要迎難而上,逆市發(fā)展!我們的口號是:頂住壓力,扎緊營盤,苦練內(nèi)功,迎接轉(zhuǎn)機!現(xiàn)在看來,當時基地對國內(nèi)食品行業(yè)的形勢判斷是正確的,提出的基地應對方案也是切實可行的??偨?jīng)辦、財務(wù)、行政人事工作比較順利,配套服務(wù)意識有提升,全年無重大工作失誤??傊亓己玫陌l(fā)展勢頭開始形成并發(fā)揮了慣性作用。健全績效獎罰機制并落實到位,形成和諧工作氛圍的保障。第五篇:員工表彰大會發(fā)言稿員工表彰大會發(fā)言稿員工表彰大會發(fā)言稿1各位領(lǐng)導、各位同仁:我是液化氣經(jīng)銷分公司鋼瓶檢驗站的翟虓。我的領(lǐng)導陶華是一個干事認真的優(yōu)秀員工,液化氣行業(yè)面臨螺絲鋼瓶和焊接鋼瓶的替換,檢驗站檢驗量大幅下降,在此危難之際,他的努力和創(chuàng)新將當時士氣低落的檢驗站重新步上正軌,增加了新業(yè)務(wù),帶給了我們一個全新的檢驗站。焚燒爐內(nèi)溫度可達五百多度,在夏季剛出毛孔的汗水便可頃刻間蒸騰到空氣中。他們還讓我懂得了:氣瓶檢驗不只是一門技術(shù),更是一種責任。每當輪到我踏上檢驗崗位時,我都會想起那句話,都會保持高度的責任心和警惕性,打起十萬分的精神,做到不放過一絲缺陷,確保流入下道工序的鋼瓶零缺陷超標,做到對自己負責,對客戶負責。通過這件事,我深刻體會到,實際操作的重要性。在平時涉及設(shè)備維護保養(yǎng)時我有時間都會在一旁了解,多看、多學、多想、多問是我對自己的要求,結(jié)合設(shè)備檔案和設(shè)計圖紙,我逐漸對各種設(shè)備的原理、結(jié)構(gòu)、維護有了一定的了解和心得。是鋼瓶檢驗站迎來了四年一度的檢驗資質(zhì)審查,09年起我開始負責鋼檢站的質(zhì)量保證體系文件的填寫整理工作和檢驗報告匯總工作,每天匯總好當天的檢驗記錄表,制作檢驗報告,制作管理臺帳、設(shè)備臺帳,做好各類記錄。已經(jīng)到來,11年的所有成績都已成為過去,在新的一年里我會加倍努力,并將此榮譽作為我繼續(xù)前進的動力,不驕不躁,虛心學習,力爭以更好的成績回報給予我支持和幫助的同事們。許多時候,我們的服務(wù)人員都是在單獨作戰(zhàn)的,沒有主管和經(jīng)理在你身邊,你就代表酒店或者說是酒店的代表,所以你必須有愛心,自覺地愛你的顧客,就像我們的管理干部愛我們的員工一樣,只有這樣“愛”的良性循環(huán),才是我們做酒店業(yè)的最佳境界,只有這樣酒店才能越辦越紅火。請大家放心,我們是不會放棄任何一位員工的,可喜的是,她身體做了手術(shù)后,在向好的方向發(fā)展,上個月已轉(zhuǎn)入到康復醫(yī)院進行康復治療,目前已經(jīng)能坐起來了,請大家放心。同志們,時間過的很快,一轉(zhuǎn)眼半年又過去了,我們要繼續(xù)努力,抓住第三季度的最后一個月。雖然今年的優(yōu)秀員工只評選了六位,但是,我們肯定不能簡單的說這六位就比其他人要優(yōu)秀什么,或者多做了什么,可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候,正好被領(lǐng)導們看見了,加深了很好的印象,而這樣的次數(shù)多了,自然也就優(yōu)秀了。我們強哥每天都是忙里忙外的,把車子當床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為。我們部門被評選為“先進集體”,確實是讓人有點受寵若驚,其實質(zhì)檢部,各個班組都應該比我們有資格,因為我們清楚的知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種不足之處。缺少足夠的設(shè)計經(jīng)驗等等。員工表彰大會發(fā)言稿4各位領(lǐng)導、工友們:大家上午好。我只是全體優(yōu)秀員工中的一個代表,公司全體員工人人都行,人人都強!第二句,感謝公司的趕超氛圍。一年來,我和公司全體員工一樣,舍小家顧大家,發(fā)揚五加二、白加黑的精神,堅守在公司第一線。當聽到自己被評為優(yōu)秀員工的時候,感覺有點意外,因為在樂華這個大家庭里優(yōu)秀的人是那么多,而我是那么的普通,那么的平凡。都說身在異鄉(xiāng)為異客,可是在這里卻沒有這樣的感覺。雪災讓我知道了什么叫眾志成城,地震讓我深深感受到了人間的真情和愛心,金融危機讓我體會到了團結(jié)力量。在這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中,團結(jié)使我們向勝利邁近了一步。我雖然感到自豪,但確實沒做好準備,內(nèi)心其實是非常慚愧和忐忑的,在此,真誠地感謝各位領(lǐng)導的厚愛和指導,感謝各位同事們的幫助和鼓勵。只有不斷充實自己,提高自己,才能適應新形勢、新任務(wù)。第二是有章有序節(jié)奏不能亂。不管身處什么崗位,在哪個部門,我們從來都不是一個單獨的個體,也永遠不可能一個人將工作做到盡善盡美。在綜合部的幾年時間里,我深知,所以能順利完成各項工作任務(wù),與領(lǐng)導的悉心指導,同事的積極幫助密不可分,借此機會,再次表示感謝。我想說的是,這個時候,擺正心態(tài)很關(guān)鍵,承認錯誤并不可恥,釋放壓力去傾訴也并不做作,合理安排好時間和工作,找個愛好去放松下自己,要堅定自己當初的選擇值得我們繼續(xù)為之去努力,去拼搏。當我們仰望星空的時候,也要踩實腳下的土地。有的只是堅信自己會成功的信念,以及一往如前的大無畏的勇氣。短短兩個月,我走遍了幾乎墊江所有的客戶!終于把市場打開了,用我們的汗水和誠信,建立了良好的口碑,才進入了良性循環(huán),才有了后來的長壽市場、忠縣市場。總結(jié)過去,展望未來。截止到6月30日,我們?nèi)齻€市場,共實現(xiàn)銷售回款160多萬元。涌現(xiàn)出一大批的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀骨干,為公司的后續(xù)發(fā)展提供了可靠的人力資源保障。四、 現(xiàn)在的我們,更是得到了蓉藥集團總部的大力支持,得到了王總和李總的大力幫助,公司總部不但給了我們300萬的信用擔保,還給了我們更多的市場。也有人說責任不在員工,在領(lǐng)導。今天我能夠站在這里,承蒙我的客戶一直以來的對我工作的信任。酒店卻給了我這么高的榮譽,使我深深感受到同事的關(guān)愛,領(lǐng)導的信任,集體的溫暖,在此我謝謝大家.從事酒店工作已有十年了,從原本選擇飯店管理專業(yè)學習到涉足酒店工作,期間我也有過徨彷,有過退縮,但我慶幸自己堅持下來,也慶幸自己當初選擇了這份工作。創(chuàng)造更多酒店的利益,,因為他是我們的衣食“父母”,有時我們是客人的“出氣筒”,是客人的“傳話筒”,是客人的“首要服務(wù)者”,是“代理廚師長”,客人們開心了,我也開心了。在新的一年里,我希望酒店能夠給我們創(chuàng)造更多的培訓機會,讓我們員工的素質(zhì)更進一步提高,服務(wù)技能更為完善,想客人所想,急客人所急,提供更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù),用我們的服務(wù)來拉住客人,深入客人的心,酒店營銷處處無所不在,讓更多的老百姓認識鶴群,了解**大酒店,讓其成為xx酒店行業(yè)的品牌酒店,,希望酒店的效益蒸蒸日上,希望員工的福利更上一層樓,只有酒店興旺我們才能高興,只有酒店繁榮我們才能光榮,讓我們?nèi)w同事一起努力,共同創(chuàng)造美好的明天。自20xx年進入公司工作至今,我從項目上的一個xxx到公司人事專員這接近四年的的時間里,并沒有為公司做出什么了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀以及可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務(wù),總結(jié)自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。無論是在生活上還是工作中,都得到了領(lǐng)導們的關(guān)心,讓我覺得這里像個家,溫暖而親切。謝謝!員工表彰大會發(fā)言稿10尊敬的鄭育龍總裁、尊敬的鄭育雙總經(jīng)理、尊敬的經(jīng)銷商代表、業(yè)務(wù)員代表、各位同事:晚上好!今晚我們在這里隆重舉行xx優(yōu)秀經(jīng)銷商、優(yōu)秀業(yè)務(wù)員、優(yōu)秀員工表彰大會,這是從xx年年以來連續(xù)第三年舉辦這個活動,這已經(jīng)成為蠟筆小新(天津)有限公司的一貫制度。安全生產(chǎn)進一步得到改善,有序工作進一步得到加強。公司內(nèi)部獎懲分明的機制正在逐步完善,績效管理的雛形基本顯現(xiàn)。xx,我們的前進方向是什么,改進機會在哪里?我代表基地提出5方面的要求:公司繼續(xù)努力創(chuàng)建一種和諧的工作氛圍:確保以量化的方式來體現(xiàn)公司在創(chuàng)建工作環(huán)境方面的思路;激勵主動性和創(chuàng)造性的工作思想,并將這些勇于承擔工作職責并富有創(chuàng)造性工作思維的同志,予以物資與精神的激勵,力求提拔這類同志到領(lǐng)導崗位上來。具體而言有如下方面:1)繼續(xù)保持質(zhì)量的穩(wěn)定與提升:各口必須要有具體實施方法。今天獲獎的16名杰出員工,代表的不僅僅是你們自己,還代表著公司許許多多和你們一樣優(yōu)秀的員工,許多優(yōu)秀的員工也默默無聞地在平凡的崗位做出了自己并不平凡的貢獻,只是因為他們的工作性質(zhì)使得他們只能成為幕后英雄。親愛的員工朋友們,作為鑫達利的一員,我將和大家一起,心往一處想,勁往一處使,共同創(chuàng)造鑫達利美好的明天。在這里,我有幸代表廣大員工發(fā)言,感到由衷的感慨:回顧:我們廣大員工在善倍公司的領(lǐng)導下,在不同的工作崗位中履職盡責,圓滿或出色地完成了本職工作任務(wù),或領(lǐng)導臨時交辦的任務(wù)。同時展現(xiàn)了項目的團隊精神私廣大員的愛崗敬業(yè),勇于豐獻的精神,為企業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。建議公司今后選擇勞務(wù)承包人時注意。影響到一線生產(chǎn)進度。積極參加公司和工會舉辦的企業(yè)文化建設(shè)、安全教育培訓等活動。在各自工作崗位上作出新的貢獻。首先,代表公司經(jīng)營班子,向辛勤工作在各自崗位的全體員工表示衷心的感謝和節(jié)日的問候!歷時一個月,公司首次開展了績效考核工作。月份氟硅酸鈉廠投料試生產(chǎn),產(chǎn)品均達到優(yōu)等品規(guī)范。中既有愛崗敬業(yè)、無私奉獻的老員工,又有激情四射、充溢活力的后起之秀;中有管理創(chuàng)新、溝通協(xié)調(diào)的高手,又有工藝改造、技術(shù)攻關(guān)的大師;既有沖鋒在前的管理干部,又有在平凡崗位上默默付出和奮斗著的一線員工。典范,向他學習,勤奮、努力、踏實地工作,盡職盡責,自己的崗位上做出更大的貢獻。績效考核的導向作用體現(xiàn)在兩個方面。并繼續(xù)改進績效評價和考核方法,采取適宜的考核方法,建立和完善符合公司實際的績效考核體系,力求使考核更為科學、合理、公平、公正,并客觀、真實、全面地反映了工作業(yè)績,并對考核全過程實施監(jiān)督。一年來,我們賓館繼續(xù)保持了全市綠色旅游飯店和國家三星級旅游賓館的榮譽,取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益,作為一名賓館員工,我們深深地感到驕傲和自豪!賓館的茁壯成長離不開全體員工的共同奮斗與不懈努力,賓館的出色業(yè)績凝聚著全體員工的智慧和心血,今天,賓館在這里召開表彰大會,對在20xx工作中做出突出貢獻的優(yōu)秀員工進行表彰獎勵,并頒發(fā)“優(yōu)秀員工榮譽證書”,這既是對我們優(yōu)秀員工們過去一年來工作的充分肯定和贊賞,更是對賓館全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的激勵、鞭策和感謝,榮譽、鮮花和掌聲是屬于我們?nèi)w忠誠、團結(jié)、勤勉、敬業(yè)的xx賓館全體員工的!同時,我們也要感謝xx賓館,是xx賓館給了我們施展才華、展現(xiàn)智慧的燦爛舞臺,給了我們學習、進步和發(fā)展的廣闊空間。xx賓館是我們?nèi)w員工共同的家園,有著我們共同的理想和信念,在賓館,我們團結(jié)協(xié)作,和睦共處,與xx賓館共同成長,共同榮耀!員工表彰大會發(fā)言稿15集團公司領(lǐng)導、各位同仁大家好:新春伊始,萬象更新。從穩(wěn)固市嘗擴大市場著手,從搶占市嘗發(fā)展市場著眼,在競爭中求生存,在競爭中求發(fā)展,取得了較好的成績和明顯的效果,各項經(jīng)濟指標均創(chuàng)歷史最好水平,在全省同行業(yè)中名列前茅,為集團爭得了榮譽。在總裁領(lǐng)導下,發(fā)揮集團企業(yè)整合效應。以效益為中心,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)為前導,全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
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