【正文】 修。⑸、建立防護(hù)設(shè)施檔案，收集整理防護(hù)設(shè)施的技術(shù)文件（設(shè)計(jì)方案、技術(shù)圖紙、各種技術(shù)參數(shù)等）。第六章 從業(yè)人員防護(hù)用品配備發(fā)放和使用管理制度一、目的為保證安全生產(chǎn)，改善勞動(dòng)條件，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，保護(hù)勞動(dòng)者的健康，使勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中為免遭或減輕事故傷害及職業(yè)病危害進(jìn)行相應(yīng)的防護(hù)用品配備，加強(qiáng)員工勞動(dòng)防護(hù)用品和保健品的管理，特制定本制度。為本制度的執(zhí)行部門。員工在礦內(nèi)調(diào)動(dòng)工作時(shí)，其享有的勞動(dòng)保護(hù)用品可隨身轉(zhuǎn)帶。凡在作業(yè)過(guò)程中佩戴和使用的保護(hù)人體安全的器具，如安全帽、安全帶、防護(hù)面罩、過(guò)濾式面具、空氣呼吸器、防護(hù)眼鏡、耳塞、防毒口罩、特種手套、防護(hù)服、絕緣手套、絕緣膠靴、絕緣墊等均屬防護(hù)器具，必須妥善保管，正確使用。對(duì)使用方法比較復(fù)雜的防護(hù)用品，如：防毒面具、呼吸器等必須認(rèn)真研讀使用說(shuō)明，正確掌握其使用方法。依據(jù)根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》和《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)實(shí)施有專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)，并確保檢測(cè)系統(tǒng)處于正常運(yùn)行狀態(tài)，并定期向所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告和向勞動(dòng)者公布，特制訂本制度。（3）每天由監(jiān)控中心對(duì)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總，并上報(bào)礦長(zhǎng)和總工簽字后，進(jìn)行備案。（7）每年由云南煤礦安全監(jiān)察局備案的煤礦安全評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)對(duì)職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)，其結(jié)果定期向職工公布。第八章 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度為履行對(duì)從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的法定職責(zé)，規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保護(hù)員工健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》等法律法規(guī)要求，結(jié)合煤礦實(shí)際情況制定本制度。新入礦員工必須經(jīng)職業(yè)健康體檢合格后方可從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)。四、統(tǒng)計(jì)室要及時(shí)向職業(yè)衛(wèi)生主管部門通報(bào)即將離崗的員工，職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)組織接觸職業(yè)病危害因素的員工進(jìn)行離崗前的體檢；如最后一次在崗期間健康檢查是在離崗前90日內(nèi)，可視為離崗體檢。六、對(duì)發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工進(jìn)行職業(yè)性健康體檢。除職業(yè)禁忌證外，其他體檢結(jié)果不得公開(kāi)，確保醫(yī)學(xué)資料的機(jī)密，維護(hù)員工職業(yè)健康隱私權(quán)、保密權(quán)。十一、各采區(qū)不得安排未經(jīng)崗前體檢、有職業(yè)禁忌癥的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)和從事其所禁忌的作業(yè)。十五、各單位對(duì)本單位的職業(yè)健康管理情況建立臺(tái)賬，職業(yè)衛(wèi)生主管部門對(duì)各采區(qū)職業(yè)健康管理情況每?jī)稍逻M(jìn)行一次監(jiān)督檢查，查出的不符合項(xiàng)將下發(fā)整改通知書(shū)，限期整改，逾期未整改的，將根據(jù)公司《職業(yè)病防治考核辦法》進(jìn)行考核。有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的其他規(guī)定按照國(guó)家現(xiàn)行職業(yè)病防治法律、法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害按照《職業(yè)病危害因素分類目錄》確定。(三)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強(qiáng)度的情況。(七)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。第十章 職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度為履行對(duì)從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的法定職責(zé)，規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保護(hù)員工健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》等法律法規(guī)要求，結(jié)合煤礦實(shí)際情況，特制定本制度。四、對(duì)疑似職業(yè)病的職工應(yīng)及時(shí)進(jìn)行診斷，在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理，在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同五、本規(guī)定解釋權(quán)歸煤礦職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組。二、適用范圍本制度適用于本礦內(nèi)各部門、采區(qū)。根據(jù)上級(jí)文件要求、每年度下達(dá)的計(jì)劃、具體項(xiàng)目，分輕重緩急做到合理安排使用。四、“兩檔”資料按檔案管理的要求建立目錄、統(tǒng)一編號(hào)、專冊(cè)登記；分永久、長(zhǎng)期、短期三種期限及時(shí)進(jìn)行歸檔。八、員工離開(kāi)單位時(shí)，有權(quán)索取個(gè)人健康檔案資料，煤礦應(yīng)如實(shí)地、無(wú)償?shù)靥峁?，并在所提供的個(gè)人復(fù)印件上簽章。十二、職業(yè)衛(wèi)生檔案庫(kù)房要堅(jiān)固、安全，做好防盜、防火、防蟲(chóng)、防鼠、防高溫、防潮、通風(fēng)等項(xiàng)工作，并有應(yīng)急措施。每年按煤礦流程對(duì)其合規(guī)性進(jìn)行評(píng)估修訂。適用范圍本應(yīng)急預(yù)案適用于全礦各科室、各井口在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的氣體中毒、高溫中暑、凍傷等職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援行動(dòng)。（4）監(jiān)督應(yīng)急操作人員的行動(dòng)。應(yīng)急醫(yī)療救護(hù)組 組 長(zhǎng)： 電話： 組 員：職責(zé)：負(fù)責(zé)營(yíng)救、轉(zhuǎn)移事故中的受傷人員，清點(diǎn)事故在場(chǎng)人員數(shù)，核實(shí)人員受傷情況。一旦發(fā)生事故，便于現(xiàn)場(chǎng)急救互救，并及時(shí)對(duì)外聯(lián)系，爭(zhēng)取應(yīng)急救援。調(diào)度室接到報(bào)警后，應(yīng)迅速通知有關(guān)部門，快速查明發(fā)生職業(yè)病危害事故的地點(diǎn)、范圍，下達(dá)啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案的指令，同時(shí)發(fā)出警報(bào)，通知領(lǐng)導(dǎo)小組成員及醫(yī)療救護(hù)隊(duì)伍和各專業(yè)隊(duì)伍迅速趕往職業(yè)病危害事故現(xiàn)場(chǎng)。當(dāng)職業(yè)病危害事故得到控制，立即成立職業(yè)病危害事故調(diào)查小組，調(diào)查職業(yè)病危害事故發(fā)生原因和研究制定防范措施，并成立搶修小組，研究制定搶修方案并立即組織搶修，盡早恢復(fù)生產(chǎn)。工作人員配備切實(shí)有效的勞動(dòng)保護(hù)用品。加強(qiáng)設(shè)備維修，減少機(jī)械老化帶來(lái)的噪聲。（四）有毒有害氣體防護(hù)措施加強(qiáng)氣體監(jiān)測(cè)。六、有關(guān)規(guī)定和要求為了能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后，做到反應(yīng)迅速、處置得當(dāng)，礦內(nèi)所有有關(guān)部門及人員，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)本應(yīng)急救援預(yù)案。第十四章 法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)危害防治制度一、勞保用品發(fā)放及管理制度為加強(qiáng)本公司職工勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理工作保證職工在工作(生產(chǎn))中的安全與身體健康根據(jù)《勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)職工勞動(dòng)保護(hù)的政策規(guī)定結(jié)合我礦實(shí)際制訂本辦法。需增加其他勞保產(chǎn)品的由公司會(huì)議研究決定。購(gòu)入的勞保用品必須滿足國(guó)家有關(guān)煤炭開(kāi)采行業(yè)勞保用品強(qiáng)制性指標(biāo)要求的規(guī)定。由職工所在部門提出申請(qǐng)，經(jīng)物資供應(yīng)部審核報(bào)分管礦長(zhǎng)批準(zhǔn)后可按提高后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。工種編制勞保申領(lǐng)人員花名冊(cè)報(bào)財(cái)資部，財(cái)資部根據(jù)職工工種及出勤情況對(duì)花名冊(cè)進(jìn)行審核、匯總刪除不符合領(lǐng)用條件的人員后送財(cái)資部，財(cái)資部根據(jù)職工職務(wù)、崗位、工種確定發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)并編制消耗性勞保用品采購(gòu)計(jì)劃送交物資供應(yīng)部采購(gòu)。1耐用性勞保用品的發(fā)放。其他臨時(shí)需要使用勞保用品的，經(jīng)調(diào)度室審核、物資供應(yīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后可暫向庫(kù)房辦理借用手續(xù)用畢后交回庫(kù)房。除消耗性勞保用品外，其他勞保用品職工上崗作業(yè)必須按規(guī)定使用。保持其正常的使用狀態(tài)。嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定。定期清理巷道中的浮塵確保作業(yè)場(chǎng)所工業(yè)衛(wèi)生符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。保持設(shè)備的性能完好。使噪聲危害降到最低限度加強(qiáng)設(shè)備維修減少機(jī)械老化帶來(lái)的噪聲。1加強(qiáng)各工作場(chǎng)所氣體成份的監(jiān)測(cè)。粉塵中的游離sio2含量，每6個(gè)月測(cè)定1次。1接觸粉塵及有害物質(zhì)的人員作業(yè)時(shí)。(2)嚴(yán)重的上呼吸道或支氣管疾病。1凡有下列病癥之一的。不適于從事井下工作的其他疾病。矽肺病患者應(yīng)定期復(fù)查檢查時(shí)間為(1)矽肺觀察對(duì)象和各期矽肺病患者每年復(fù)查一次，也可與定期檢查一同復(fù)查。，是指從業(yè)人員在從事職業(yè)活動(dòng)中，由于接觸粉塵、毒物等有害因素而對(duì)身體健康所造成的各種損害。、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；。、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,檢查結(jié)果如實(shí)告知員工。、檢修、檢測(cè)，并保持正常運(yùn)行、使用狀態(tài)。、停止使用職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施。，材料組應(yīng)當(dāng)提供中文說(shuō)明書(shū)。、設(shè)備科、生產(chǎn)安?？茀f(xié)助綜合辦公室根據(jù)危險(xiǎn)源辨識(shí)方法，應(yīng)將煤炭安全生產(chǎn)過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)危害防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知從業(yè)人員，并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明，不得隱瞞或者欺騙。本辦法解釋權(quán)歸水洋坪煤礦礦部。為此對(duì)這些設(shè)施必須加強(qiáng)管理，作好超前的預(yù)防工作，杜絕事故的發(fā)生，特作出如下規(guī)定。由于施工人員亂動(dòng)或挪作它用，所發(fā)生的后果概由人員所在的單位負(fù)責(zé)。第七條 電氣絕緣工具應(yīng)設(shè)專人管理，絕緣靴、絕緣手套、驗(yàn)電筆、令克棒、絕緣繩每六個(gè)月由專業(yè)人員檢查試驗(yàn)一次，并登記上臺(tái)帳（包括領(lǐng)用日期、試驗(yàn)日期、試驗(yàn)人）。場(chǎng)所懸掛的警告標(biāo)志方位醒目、具體。綜合辦公室根據(jù)申報(bào)的培訓(xùn)需求和內(nèi)外部變化的情況制定職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)計(jì)劃并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批；：對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)每年累計(jì)培訓(xùn)時(shí)間不得少于8小時(shí)；：本礦內(nèi)各崗位相關(guān)職業(yè)健康知識(shí)、崗位危害特點(diǎn)、職業(yè)危害防護(hù)措施、職業(yè)健康安全崗位操作規(guī)程、防護(hù)措施的保養(yǎng)及維護(hù)注意事項(xiàng)、防護(hù)用品使用要求、職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等。本制度所稱的職業(yè)病防護(hù)用品（以下稱“防護(hù)用品”），是指為保障勞動(dòng)者在職業(yè)勞動(dòng)中免受職業(yè)病危害因素對(duì)其健康的影響，對(duì)機(jī)體暴露在有職業(yè)病危害因素作業(yè)環(huán)境的部位，采用相應(yīng)的防護(hù)用品進(jìn)行保護(hù)。第五條、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求對(duì)本礦防護(hù)設(shè)施檢測(cè)、評(píng)價(jià)和鑒定，并出具檢測(cè)報(bào)告。第七條、本礦對(duì)防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)建立防護(hù)設(shè)施技術(shù)檔案管理：（一）防護(hù)設(shè)施的技術(shù)文件（設(shè)計(jì)方案、技術(shù)圖紙、各種技術(shù)參數(shù)等）；（二）防護(hù)設(shè)施檢測(cè)、評(píng)價(jià)和鑒定資料；（三）防護(hù)設(shè)施的操作規(guī)程和管理制度；（四）使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄；（五）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)報(bào)告。如因檢修需要拆除的，應(yīng)當(dāng)采取臨時(shí)防護(hù)措施，并向勞動(dòng)者配發(fā)防護(hù)用品，檢修后及時(shí)恢復(fù)原狀。” 特種勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu)國(guó)家對(duì)特種勞動(dòng)防護(hù)用品實(shí)行“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得采購(gòu)和使用無(wú)安全標(biāo)志的特種勞動(dòng)防護(hù)用品；購(gòu)買的特種勞動(dòng)防護(hù)用品須經(jīng)本單位的安全生產(chǎn)技術(shù)部門或者管理人員檢查驗(yàn)收?！秳趧?dòng)防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》對(duì)此作出了兩方面的規(guī)定。同時(shí)，正確地佩帶和使用勞動(dòng)防護(hù)用品又是從業(yè)人員的法定義務(wù)。本辦法適用于本礦各施工生產(chǎn)單位?；蛘咴趶氖伦鳂I(yè)過(guò)程中，可能導(dǎo)致對(duì)他人健康構(gòu)成危險(xiǎn)的特殊生理或病理狀態(tài)。(3)勞動(dòng)人事部門負(fù)責(zé)對(duì)職業(yè)病患者調(diào)換工作崗位，安排休養(yǎng)。(2)各施工生產(chǎn)單位和部門應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，組織對(duì)從事有害作業(yè)的人員進(jìn)行上崗前和每年一次的職業(yè)健康檢查，并及時(shí)將檢查結(jié)果告知?jiǎng)趧?dòng)者本人，對(duì)從事有害作業(yè)的合同制工人、農(nóng)民合同工應(yīng)當(dāng)在解除合同前進(jìn)行職業(yè)病健康檢查。(6)各級(jí)安全部門應(yīng)配備必要的檢測(cè)設(shè)備，定期對(duì)有毒氣體、粉塵、噪聲等有害因素進(jìn)行檢測(cè)，并送檢測(cè)結(jié)果。(3)急性職業(yè)中毒和其他急性職業(yè)病診治終結(jié)，疑有后遺癥或者慢性職業(yè)病的，應(yīng)當(dāng)由市級(jí)職業(yè)病診斷鑒定組織予以確認(rèn)。(4)保健食品費(fèi)申請(qǐng)表由有害作業(yè)施工生產(chǎn)班組填寫(xiě)，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人和安全員簽字后，報(bào)項(xiàng)目部安全部門審批發(fā)放。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度為了規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保護(hù)勞動(dòng)者健康，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》和衛(wèi)生部《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》，制定本制度。第三條 自體檢工作結(jié)束30日內(nèi)，將體檢結(jié)果書(shū)面告知用人單位，有特殊情況需要延長(zhǎng)的，應(yīng)當(dāng)說(shuō)明理由，并告知用人單位。第六條 按統(tǒng)計(jì)匯總職業(yè)健康檢查結(jié)果，并將匯總材料和患有職業(yè)禁忌癥的勞動(dòng)者名單，報(bào)告用人單位及其當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門。職業(yè)病危害申報(bào)制度第一條 為了規(guī)范職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作，加強(qiáng)職業(yè)病危害項(xiàng)目的監(jiān)督管理，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》（以下簡(jiǎn)稱《職業(yè)病防治法》），制定本辦法。第三條 職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的主要內(nèi)容是：（一）用人單位的基本情況；（二）工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強(qiáng)度；（三）產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料；（四）職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施，應(yīng)急救援設(shè)施。第五條 用人單位申報(bào)后，因采用的生產(chǎn)技術(shù)、工藝、材料等變更導(dǎo)致所申報(bào)的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生改變的，應(yīng)當(dāng)在變更后30日內(nèi)向原申報(bào)機(jī)關(guān)申報(bào)變更內(nèi)容。第八條 衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)對(duì)用人單位申報(bào)的情況進(jìn)行抽查，并對(duì)職業(yè)病危害項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)督管理。第十二條 本辦法自 年5 月1日起施行。員工接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)視同正常出勤。三、對(duì)長(zhǎng)期從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工應(yīng)組織進(jìn)行在崗期間的定期健康檢查。員工可以選擇放棄進(jìn)行離崗前體檢，并簽訂相關(guān)協(xié)議。八、若發(fā)現(xiàn)有疑似職業(yè)病員工的職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)按規(guī)定向相關(guān)部門報(bào)告，并按要求其進(jìn)行職業(yè)病診斷或醫(yī)學(xué)觀察。十、對(duì)各單位管理崗位、輔助崗位的員工每3～5年由安全綜合部組織進(jìn)行一次健康性體檢。十三、職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)將職業(yè)健康檢查的資料整理歸檔，安裝規(guī)定期限妥善保管，接受上級(jí)衛(wèi)生行政部門的定期監(jiān)督檢查與考核。每年按本礦流程對(duì)其合規(guī)性進(jìn)行評(píng)估修訂。職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)是指本企業(yè)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)提取、在成本中列支、用于完善和改進(jìn)企業(yè)職業(yè)危害防治條件的資金，對(duì)其企業(yè)按照“企業(yè)提取、政府監(jiān)管、取保需要、規(guī)范使用”的原則進(jìn)行財(cái)務(wù)管理。結(jié)余下使用，當(dāng)年計(jì)提不足的，超出部分按正常成本費(fèi)用渠道列支。接受地方財(cái)政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對(duì)企業(yè)職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)的提取、管理、使用進(jìn)行監(jiān)督檢查。四、“兩檔”資料按檔案管理的要求建立目錄、統(tǒng)一編號(hào)、專冊(cè)登記；分永久、長(zhǎng)期、短期三種期限及時(shí)進(jìn)行歸檔。八、員工離開(kāi)單位時(shí)，有權(quán)索取個(gè)人健康檔案資料并復(fù)檔案室應(yīng)如實(shí)地、無(wú)償?shù)靥峁?，并在所提供的個(gè)人復(fù)印件上簽章。十二、職業(yè)衛(wèi)生檔案庫(kù)房要堅(jiān)固、安全，做好防盜、防火、防蟲(chóng)、防鼠、防高溫、防潮、通風(fēng)等項(xiàng)工作，并有應(yīng)急措施。每年按本礦流程對(duì)其合規(guī)性進(jìn)行評(píng)估修訂。二、作業(yè)場(chǎng)所空氣的粉塵濃度應(yīng)符合下列標(biāo)準(zhǔn)（見(jiàn)表格）。呼吸性粉塵：⑴作業(yè)場(chǎng)所個(gè)體呼吸性粉塵檢測(cè)，采掘工作面每3個(gè)月測(cè)定一次其他地點(diǎn)每6個(gè)月測(cè)定一次。四、粉塵檢測(cè)的儀表、儀器必須按時(shí)到經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門指定的歸口單位鑒定合格。第三篇：職業(yè)危害防治制度職業(yè)危害防治制度第一條為了提高職工的預(yù)防意識(shí)，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)職工的健康，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》，特制訂本規(guī)定。第三條本規(guī)定適用于公司所屬公司各部門和生產(chǎn)單位。并將其發(fā)票復(fù)印件及發(fā)放清單報(bào)公司質(zhì)安監(jiān)部。第九條生產(chǎn)單位應(yīng)主動(dòng)聯(lián)系工程所在地取得省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素的檢測(cè)、評(píng)價(jià)，檢測(cè)評(píng)價(jià)的項(xiàng)目、頻次可根據(jù)工程項(xiàng)目首次檢測(cè)結(jié)果確定，檢測(cè)評(píng)價(jià)的結(jié)果存入職業(yè)衛(wèi)生檔案，專人保管，每年10月底匯總一份報(bào)公司質(zhì)安監(jiān)督部，內(nèi)容包括：檢測(cè)時(shí)間、地點(diǎn)、施工工序或工藝流程、生產(chǎn)人數(shù)、職業(yè)病防護(hù)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)和個(gè)人防護(hù)用品佩帶情況、職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果和檢測(cè)時(shí)的氣溫、氣壓、風(fēng)速、