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雇傭合同樣本-預覽頁

2024-10-15 13:29 上一頁面

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【正文】 _ 日 ____ 年____ 月____ 日雇傭合同范本5甲方:乙方:身份證號碼:身份證號碼:家庭住址:家庭住址:聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協(xié)議:一、服務時間乙方從簽定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小時照顧老人。老人清潔方面:每日早晨溫水洗臉洗手,每天給老人洗腳和用毛巾擦洗身體,及時幫助老人接大小便并清理干凈。根據(jù)實際情況自行安排,不強求。五、乙方權利和義務乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。如乙方在甲方家因自身身體健康出現(xiàn)任何問題或意外,甲方不負任何責任,乙方自負。六、合同的生效本合同自雙方簽字時生效。有固定期限:從年月 日起至 年 月 日止。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。四、甲方每月 日發(fā)放工資。五、甲乙雙方按照有關規(guī)定繳納社會保險費,繳存住房公積金。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。二、甲、乙雙方的義務和責任第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在部門承擔崗位工作。第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。在哪里三、勞務報酬第十條 甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬,基準為_______元天。雙方約定的其他情況 。(二)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的。全勤獎不獎錢,提成怎么說,怎么個給法,分次還是一次。修改需要經過乙方同意。(四)乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。甲方(蓋章): 乙方(簽字):簽訂日期:________年____月____日雇傭合同范本8甲方:乙方:根據(jù)國家有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等協(xié)商,就勞動用工簽訂本本協(xié)議,并承諾共同遵守。甲方聘用乙方保安員 名。保安服務費自協(xié)議生效期實行預付制。五、雙方的權利和義務(一)甲方的權利和義務甲方有權對保安員的工作進行監(jiān)督、檢查和具體指導,有權要求乙方調換不適合在甲方工作的保安員。保安員在值勤中與甲方人員及進入值勤區(qū)域的外來人員發(fā)生爭議時,由甲方主管部門負責處理或移交當?shù)毓矙C關。節(jié)假日期間乙方保安員有權享受應有的福利待遇。由雙方根據(jù)具體情況確定違約方面承擔部分責任或全部免責。甲方遲延支付服務費超過五天,乙方有權解除協(xié)議,并要求甲方承擔違約責任,支付違約金。乙方保安員在甲方服務現(xiàn)場24小時駐勤。附件:保安人員身份證復印件。第二條 工作內容和工作地點(一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在_________(地點) ________(部門)從事_________崗位工作, 根據(jù)甲方的工作需要,經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點。(二)甲方因工作需要安排延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班工資。乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。(二)乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成。(三)甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。社會保險費,按規(guī)定的比例甲乙雙方負責,乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。第七條 勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂(一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的。、法規(guī)規(guī)定的其他情形。,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的。,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的。(3)乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿后自動失效,但甲方認可的除外。(5)乙方在合同期內,屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質技術條件所產生的所有專利、版權和其他知識產權歸甲方所有,乙方無權進行商業(yè)性開發(fā)。此種保密義務在本合同終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,可依法向人民法院起訴。甲方(蓋章) 乙方(簽名)法定代表人、負責人或委托代理人(簽名)年 月 日 年 月 日雇傭合同范本10甲方:乙方:___醫(yī)院(甲方)與應屆畢業(yè)生(乙方)簽訂如下協(xié)議:一、乙方必須遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,在業(yè)務院長及科主任的領導下工作,對病人熱情周到。(3)享受醫(yī)院正式職工的各項福利待遇。一、約定家政服務事項服務內容:甲方同意為乙方家庭選派家政服務員丙方,承擔乙方的第項服務:(1)一般家務;(2)孕產婦護理;(3)嬰幼兒護理;(4)老人護理;(5)半自理病人護理;(6)不能自理病人護理;(7)醫(yī)院護理病人;(8)其他。工作時間:丙方每天工作時間為______________,每周休息日為______________。二、甲方權利和義務甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員,家政服務員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》,方可從事家政服務。乙方有下列情況之一的,甲方有權解除合同并追究乙方相應責任:(1)誤導丙方脫離甲方管理;(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報;(3)未按時交納服務費;(4)住址或服務地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務地;(5)對丙方工作要求或內容違反國家法律法規(guī)或治安管理條例;(6)刁難、虐打、打罵家政服務員;(7)指使家政服務員從事危險工作或違規(guī)作業(yè),以及由于乙方的不當安排,導致丙方發(fā)生意外傷害。乙方有權合理選擇、更換和辭退家政服務員。乙方應平等待人,尊重甲方所派服務人員的人格和勞動,不準虐打和歧視,并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。乙方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,為其提供適當和安全的居住場所,不得安排丙方與異性成年人同居一室。乙方在未經丙方及甲方的同意,不得擅自將丙方轉為第服務;不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務;不得誤導丙方做違法和違反甲方有關家政服務管理規(guī)定的事項。丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓證》方可從事家政服務。六、協(xié)議解除與簽訂本協(xié)議期滿,如不再續(xù)簽協(xié)議,協(xié)議自動終止。七、當事人約定其他事項:____________________八、爭議處理方式□協(xié)商解決;□______________仲裁委員會仲裁;□______________法院判決。甲方(簽字或蓋章):______________年___月___日乙方(簽字或蓋章):______________年___月___日丙方(簽字或蓋章):______________年___月___日雇傭合同范本12甲方(雇主):乙方(護工):丙方:(公司)經協(xié)商甲乙丙方達成協(xié)議如下:一、甲方雇請護工為做居家護理工作,護理費用為人民幣xx元/月,甲方向丙方預繳納押金人民幣xx元。二、護工服務內容:協(xié)助被護理人日常飲食起居、根據(jù)身體情況進行飲食指導,房屋、服裝、床單位等的清潔。家屬能做的康復訓煉。工作結束時對所雇護工做出滿意度評價。五、丙方權利和義務:負責甲乙雙方之間的工作聯(lián)系,監(jiān)督檢查護工保質保量完成工作,收集多方面對護工的滿意度調查信息,不斷改進工作。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結束,則合同應順延至有關工作業(yè)務結束。乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。第八條 乙方自愿放棄繳納各類社會勞動保險。補充乙方在試用期間的勞務報酬為轉正后的80%90%或雙方約定 .:。第十二條 經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。(四)被依法追究刑事責任的。(三) 甲方可以在合同有效期內,根據(jù)需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。(六) 本合同到解除日期時,乙方應按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。試用期為xx。三、甲方權利與職責(1)甲方支付乙方每月工資xx。四、乙方權利與職責(1)乙方必須身體健康,確保無任何傳染疾病。(5)乙方由于自身原因要求解除合同時,必須提前xx天通知甲方,給予甲方足夠的時間重新聘請?zhí)娲藛T,或由乙方推薦合適的替代人員,方可正式解除勞動合同,否則甲方有權扣發(fā)當月工資并要求乙方承擔由此造成的經濟損失。六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,在甲乙雙方簽字后生效,兩份協(xié)議具有同等的法律效力。第二條乙方擔任________________________崗位(工種)工作。第四條甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查。乙方違反服務規(guī)范,勞動紀律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務質量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進行處理。甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的,應事先報勞動行政部門批準。第十條乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;(四)嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;(五)嚴重違反服務規(guī)范,損害消費者合法權益的;(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;(七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的;(八)被依法追究刑事責任的。第十三條乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。第十七條本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。三、服務資料(一)照看老人乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等狀況全方面負責。因雙方每日的見面機會比較少,所以雙方均將老人每日的飲食、睡眠、外出、特殊狀況進行記錄,其他的要求以及推薦也可一并記錄。生熟刀具不混用。(三)日常家居清潔在老人睡覺或者有家人照顧時,進行基本家務工作。四、甲方權利和義務甲方有權要求乙方按照上述服務資料帶給服務。乙方有權利要求甲方為其工作帶給必備設備或條件。乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意。乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約職責。本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。三、勞務報酬第八條 甲方每月____日前支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月(或____/日);乙方在試用期間的勞務報酬為 _____________________________。第十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;(四)被依法追究刑事責任的。第十三條 本合同由甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。(二)無固定期限,自_____年_____月_____日起至法定情形或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時即行終止。第二條 工作內容和工作地點(一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的 _________(工作地點)從事_________(崗位、工種)工作。第三條 工作時間和休息休假(一)甲方安排乙方每日工作時間為 小時,每周工作時間為 天。(此工資已含基本工資、崗位工資、績效工資等)(二)乙方試用期滿后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實行以下第________種工資形式:計時工資。其他工資形式。第六條 勞動紀律和規(guī)章制度(一)甲方依法制定的各項規(guī)章制度作為合同附件向乙方提前公示,簽訂本合同,視為乙方已閱讀甲方的公示,并理解和接受甲方各項規(guī)章制度。因乙方未能在30天內提供其被錄用的相關資料,至使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續(xù)的。同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響達損失5000元以上的,或者經甲方提出,拒不改正的。1法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方的生產經營發(fā)生嚴重困難的。(六)本合同期滿后,雙方仍存在勞動關系的,甲方應與乙方及時補簽或續(xù)訂勞動合同。第八條 違約責任(一)甲乙雙方任何一方違反本合同的約定,給對方造成經濟損失的,應承擔相應的賠償責任。(三)乙方在合同期內,若未按本合同規(guī)定向甲方書面提出解除合同而自行離開甲方公司,甲方有權向乙方要求承擔賠償,賠償金額包括直接扣除余留的全部工資和因空缺崗位而暫無人替代的損失。同時乙方必須向甲方提供兼職單位相關信息情況。乙方違反競爭競業(yè)限制約定的,除賠償因此給甲方帶來的直接經濟損失以外,還應當向甲方支付違約金,數(shù)額為甲方己經支付給乙方經濟補償數(shù)額的兩倍。第十三條 其他事項乙方在合同期內,屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質技術條件所產生的所有專利、版權和其他知識產權歸甲方所有,乙方無權進行商業(yè)處理。(三)本合同自雙方簽署之日起生效。,現(xiàn)因乙方經濟困難,無法一次性交納保證金,經甲乙雙方商量。如果屬乙方責任導致食物中毒,一切后果由乙方承擔全部責任;乙方必須保證一日三餐準時開飯;乙方必須嚴格按操作規(guī)程使用廚具及其用具,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負責。四、乙方有一列情況甲方可解除合同:試用期內證明不符合錄用條件的;違反勞動紀律規(guī)章制度,職業(yè)道德情節(jié)較為嚴重的;不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經教育不改的;食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者;占小便宜、有偷竊行為。如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。第四條 乙方每周工作時間為________天,每天
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